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PLC工程师
1-1.8万元/月
弱电工程师1-3年大专西门子ABB欧姆龙电气设备自动化设备非标设备接受两班倒
一. 入职要求 1. 大专及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化相关专业,年龄23-40岁 2. 三年以上PLC编程工作经验,熟悉多种品牌PLC编程技术; 3. 精通西门子S7-1200/1500、欧姆龙CJ/NJ系列及三菱FX/Q/iQ-R系列产品,可独立完成程序编写与系统调试; 4. 熟悉并能应用西门子SICAR编程规范 5. 能独立承担PLC程序开发、设备调试及故障排查等工作,具备现场问题处理经验者优先; 6. 具备较强的沟通协调能力,执行力高,时间管理良好,能适应倒班工作制,可接受出差安排
弱电系统集成
4000-5000元/月
弱电工程师经验不限学历不限经常外派机房工程商业综合体负责驻场公共广播系统经常出差安装施工产业园区停车管理系统住宅小区日常运维安防系统交通枢纽公共建筑综合布线系统
本公司因业务现需要招聘若干名监控安装.布线.要求有电脑基础、懂电、有驾驶证.服从安排 吃苦耐劳
PLC工程师
2-2.5万元/月
弱电工程师5-10年本科汇川倍福技术支持测试PLC设计AB
工作职责: 1. 厂内调试: (1)负责设备完成装配后,对HMI、PLC及电气元件等功能部分进行厂内测试与参数调校; 2. 现场安装调试: (1)承担设备交付过程中的现场安装与调试任务; 3. 软件设计: (1)承担新项目自控系统的软件开发设计; (2)负责既有项目软件功能的拓展与性能优化; 4. 软件升级: (1)负责项目软件的部署实施,远程操控功能实现及后续版本迭代更新; 5. 教育培训: (1)组织对公司新入职自控软件人员或车间电气技术人员的技能培训与指导; 6. 降本增效: (1)主导项目执行中降低成本、提升效率的相关专项工作推进; 7. 技术支持: (1)提供项目中自控软件方面的技术支撑与问题解决方案; 8. 其它: (1)配合部门协作并完成上级安排的其他工作任务; 教育程度:本科及以上学历; 专业要求: 1. 计算机科学与技术、机械工程、自动化、电气等相关专业; 经验要求: 1. 熟练掌握倍福TwinCAT3、AB Studio 5000、汇川InoProshop 中任意两种的PLC编程、调试及故障排查; 2. 具备5年以上电气自动化领域调试或测试工作经验; 3. 有高端装备制造行业设备研发与调试经历者优先考虑; 4. 曾完整参与自动化软件项目的开发周期,了解标准开发流程与项目管理规范; 知识要求: 1. 掌握电加热控制原理; 2. 熟悉P&ID控制逻辑; 3. 熟悉施耐德ATV320 EtherCAT变频器的应用; 4. 具备丰富的自动化软件与电气硬件故障诊断经验; 5. 能识读电气图纸,并可临时手绘或修改电路图; 6. 熟悉ModbusTCP/Profinet/EtherNet IP/ModbusRTU/EtherCAT等与第三方设备的通信协议; 7. 可阅读仪表说明书并完成相关参数配置; 能力要求: 1. 语言:具备熟练的英文口语与书面表达能力; 2. 熟练使用Eplan进行电气图纸绘制; 3. 掌握C#界面编程技术; 4. 熟悉触摸屏组态软件操作; 5. 熟悉主流上位机监控软件,如WinCC、iFix、inPlant、InTouch、FTSE等; 6. 熟悉计算机软件环境配置; 7. 了解OMAC与ISA88状态机模型;
施工维修
3000-6000元/月
弱电工程师经验不限学历不限方案设计图纸绘制/审核安装施工日常运维AutoCAD产业园区住宅小区商业综合体酒店写字楼停车管理系统安防系统智能家居系统楼宇自控系统计算机网络系统
岗位职责: 1. 负责公司弱电安防系统的安装、调试及日常维护工作; 2. 参与安防设备的技术方案设计与实施,保障系统稳定运行; 3. 及时响应并处理系统运行中的故障,提供现场或远程技术支持。 任职要求: 1. 熟悉弱电安防系统相关设备及技术原理,具备实际操作经验; 2. 具备良好的分析和解决问题的能力,能独立完成系统故障排查; 3. 具有较强的责任心和服务意识,能够适应一定强度的工作节奏; 4. 有团队协作精神,能与项目组成员高效沟通与配合。 5.接受学徒.愿意学很快能上手
弱电工程师经验不限学历不限装维通信工程无线网络优化网络优化机房维护
岗位职责: 负责区域内电信宽带、固话及网络电视机顶盒业务的安装与日常维护,同时承担部分电信业务的推广与营销工作。 岗位要求: 年龄18-35周岁,高中及以上学历,身体健康,具备吃苦耐劳精神。 聘用待遇: 实行1个月实习期,考核合格后与代理公司签订正式劳动合同,享受“五险一金”待遇。福利完善,提供免费午餐、通信补贴、交通补贴、节日福利(含端午、中秋、春节等)、季度清洁用品、年度体检、疗休养等。 职位福利: 五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、节日福利
弱电工程师
桥下电信招聘装维工程师,不会可学,有师傅带,国企工作环境,工作稳定,有五险一金,有登高证电工证优先。工资5000+,详情可以来支局详谈。
弱电工程师3-5年大专弱电施工弱电运维楼宇自控系统网络系统一级电工初级弱电工程师
我们正在招聘一名专业的弱电工程师,承担公司弱电系统的规划、设计、布设及运维任务。 工作内容: 负责弱电系统的部署、调试与验收工作; 负责系统日常维护与保养,快速响应并解决突发故障; 保障弱电系统安全稳定运行,制定优化方案并推动实施。 岗位要求: 大专及以上学历,电子、通信、自动化等相关专业背景; 具备3年以上弱电工程相关从业经历; 精通弱电系统各类技术规范与操作技能; 具备良好的协调沟通能力及问题处理能力; 工作积极主动,富有责任心和团队协作意识。 持有二级建造师证书、安全B类证书或机电工程师职称者优先。
施工布线
240-300元/天
弱电工程师经验不限学历不限安装施工消防系统
室外线路敷设
智能家居
5000-6000元/月
弱电工程师1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责楼宇智能化系统 岗位职责: 1.负责楼宇智能化系统智能家居安装,施工图深化 2.组织弱电系统设备安装、调试、联调及验收,确保系统稳定运行并符合行业规范 3.处理弱电系统日常运维、故障排查与技术优化,提供及时有效的技术支持 4. 编制项目技术文档、竣工资料及操作维护手册,配合完成项目交付与归档 5. 协同甲方、总包及各专业单位推进项目进度,把控质量、安全与工期节点 任职要求: 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景,学历不限 2.具备弱电系统集成或智能化项目实施经验,熟悉主流品牌设备与平台 3.熟悉GB50311、GB50312等国家弱电施工及验收标准 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应现场出差与阶段性驻场 5.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先
弱电工程师经验不限高中宽带安装维护5G运营商宽带电信工程师华为
岗位职责: 负责区域内电信宽带、固话及网络电视机顶盒业务的安装与日常维护,同时承担部分电信产品的推广与营销工作。 岗位要求: 年龄18-35周岁,高中及以上学历,具备吃苦耐劳精神,工作积极主动。 聘用待遇: 设置1-2个月实习期,考核合格后与代理公司签订正式劳动合同,依法缴纳“五险一金”。福利完善,提供免费午餐、通信补贴、交通补贴、节日福利(含端午、中秋、春节等)、季度清洁用品、年度体检、疗休养等待遇。 职位福利: 五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、节日福利
私域运营
150-350元/天
新媒体运营经验不限学历不限副业,电商运营,在家卖货,私域运营居家办公接受居家办公接受无经验牛人
无囤货卖货,源头供应链供货,质价比高(一天200-300)复购强全程指导,当天出单,全程不收费有执行力的来
绍兴上虞区招弱电/安防
300-400元/天
弱电工3-5人
弱电大工
绍兴 上虞区
6月1日 23:13拨打电话
杭州临平区招工地小工/杂工
小工
杭州市临平区招工地小工/杂工
杭州 临平区 东湖
6月1日 23:13拨打电话
保洁1-2人月结
宁波永信汽车部件股份有限公司诚聘一名保洁阿姨,年龄60周岁以内,勤勤恳恳,。天工作制,薪资3500-3800元/月,加班费另外算。地址:宁海街道竹泉路电话:
宁波 宁海县
6月1日 23:13拨打电话
保姆周结
【上户时间】合适随时上户【订单类型】白班家务(早8晚7)【工作地址】瓯海丽岙【工资待遇】7000周单休【籍贯年龄】50岁以内本地阿姨【房屋面积】落地房(2间3层)【常住人口】一对70多岁夫妻(生活自理)【阿姨要求及工作内容】阿姨主要负责买菜,做家务,打扫卫生,要求会做温州家常菜,做事麻利,干净细致,好沟通,有保洁经验的优先考虑。【联系电话】--萍萍老师
温州 瓯海区
6月1日 23:13拨打电话
大华交付工程师
300-500元/天
弱电工程师1-3年中专/中技
【岗位性质】 兼职。 在您所在市、县当地,以接单形式承接大华项目交付:项目施工、设备安装、综合布线、系统运维及技术支持任务。 【工作内容】 1. 接受平台派单,独立完成当地项目的视频监控/ICC平台系统巡检、故障排查及维修维保。 2. 按流程完成现场打卡、拍照、问题反馈、服务关单、结算等标准化动作。 3. 准确描述故障现象、已执行的排查步骤、可疑原因,并配合远程研发人员执行进一步操作。 【技能要求】 1、硬性基础 • 接触或实操过大华ICC产品(或其他主流同类型安防平台,如:SmartPSS、SmartParking、海康IVM/PMS等)。 • 了解Linux基础操作(能查看日志、重启服务、定位配置文件等)。 • 了解数据库基础(MySQL增删改查,或者能描述数据备份/连接异常现象)。 • 了解网络设备基础(能配置/排查VLAN、IPC地址、交换机端口、AP等)。 • 能使用网络调试工具,具备基本的硬件故障判断能力。 2、经验与区域 • 计算机/电子/通信/智能化等相关专业。 • 2年以上弱电、安防、系统集成、运维相关实际工作经验(非实习)。 • 在云南省内某市、县稳定居住或工作,能接受临时上门或远程支持任务。 【我们提供】 • ,按次/按天结算,价格有竞争力。 • 大华官方认证及技术培训支持。 • 长期稳定的交付项目池(智慧交通、视频物联、出入管理、智能楼宇等)。 【以下情况请勿投递,避免浪费时间】 • 只有意愿、但无Linux/数据库/网络/安防平台中任何一项真实操作经验。 • 无法清晰描述故障排查过程(只会说“不会”或“没弄过”)。 • 不接受打卡、拍照、标准化服务流程。 • 不能配合远程研发做进一步排查。
收费站机电设备接线调试
1-1.1万元/月
弱电工程师3-5年高中电工证停车管理系统
收费站机电设备安装接线,简单调试,做过安防智能化优先!
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场图纸绘制/审核安装施工验收评定智能楼宇管理师AutoCADVisio公共建筑商业综合体停车管理系统安防系统综合布线系统公共广播系统智能照明系统
白俄罗斯项目驻场,包食宿。需要1-2名智能化工程师,涉及通信,安防,门禁,多媒体,无线电和自动化等多个子系统,工期大概3个月,工资17000-20000。国内项目也有,可以长期合作。
弱电工程师经验不限学历不限上升空间大五险一金包吃住双休绩效奖
岗位职责: 1. 负责弱电系统(含安防、门禁、监控、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工图绘制 2. 参与PLC控制系统调试与弱电集成项目实施,协助工程师完成程序测试与联调 3. 对弱电设备进行安装、接线、调试及日常维护,保障系统稳定运行 4. 配合项目进度开展现场施工管理,协调各方资源,确保交付质量与时效 5. 编制技术文档、验收资料及操作培训材料,支持客户使用与后期运维 任职要求: 1. 电气自动化、智能建筑、通信工程等相关专业背景,学历不限 2. 具备弱电或自动化相关实习/助理经验者优先,接受应届生培养 3. 熟悉常用弱电设备品牌及PLC基础逻辑,能看懂电气原理图与CAD图纸 4. 吃苦耐劳,适应短期出差及项目制工作节奏,具备良好沟通能力 5. 公司提供五险一金、包吃住及系统性技术带教,助力职业成长 薪资待遇: 试用期两个月 24一个小时 早八晚六 单休 , 2个月结束后自动转正 正式工 早八晚六 双休 ,节假日正常休息 薪资待遇 前期底薪4500 全勤500 包吃包住 生活补助800 绩效800-1200,技术津贴1500-2000,出差补贴120一天 ,五险一金
弱电工程师经验不限学历不限五险一金绩效奖上升空间大双休包吃住
岗位职责: 1. 负责电气及弱电系统(含安防、消防、楼宇自控、综合布线等)的设计、安装、调试与维护 2. 编写PLC程序并配合完成自动化设备联调,支持产线智能化升级 3. 依据图纸与技术规范开展现场施工管理,确保项目进度与质量达标 4. 对现有电气/弱电系统进行故障诊断、优化改造及技术文档更新 5. 协同质检部门完成设备功能验证与验收测试,保障系统稳定运行 任职要求: 1. 学历不限,具备电气、自动化、机电一体化或相关专业背景者优先 2. 熟悉PLC编程(如西门子、三菱)、CAD制图及弱电系统原理 3. 有制造业自动化产线或智能楼宇项目经验者优先 4. 具备基本识图能力、质量意识和问题分析能力 5. 工作细致负责,能适应车间及现场作业环境,服从工作安排
设备工程师1-3年本科硬件测试
岗位职责: 1、熟练使用硬件原理图与PCB设计软件,如cadence、AD等; 2、掌握嵌入式系统编程,精通C语言、汇编语言等开发技术; 3、具备硬件原理图设计能力,拥有一定的硬件调试基础及常用测试仪器操作经验;了解各类总线接口与电平标准; 4、熟悉单片机、ARM类处理器架构,掌握USB、RS232、RS485、I2C、SPI等常见接口的开发与调试;熟练操作示波器、信号发生器等研发工具; 任职要求: 1、承担测试设备的开发、系统集成与平台搭建工作; 2、负责测试设备的日常运维与保养任务; 3、分析并处理产品生产测试环节中的各类异常问题;
设备技术员
8000-14000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试设计前期规划焊接设备装配设备激光切割设备
岗位职责: 1. 负责新设备及技术改造项目的技术调研、方案制定、技术协议起草及请购流程的办理。 2. 制定设备开发计划,并跟踪设备采购、制造与发货各阶段进度。 3. 主导或参与新设备及技改项目的安装、调试、问题整改、验收以及相关资料的归档接收。 4. 组织操作与维修人员开展设备使用与维护培训,确保人员掌握设备操作与保养技能。 5. 编制设备三级保养文件、操作指导书、备件清单等相关技术文档。 6. 持续优化设备管理体系,更新完善管理标准、制度规范及表单模板。 7. 负责公司设备KPI指标(OEE/MTTR/MTBF)的数据统计与分析,推动持续改进工作。 8. 攻关解决机器人、焊接、装配等设备运行中的复杂技术问题。 9. 实施设备电气程序的优化修改、数据备份,以及机械结构改进,提升生产安全性、质量稳定性与运行效率,降低运营成本。 10. 负责叉车、电梯、压力容器等特种设备的日常管理,包括新设备启用登记、定期检验等工作。 任职要求: 1. 自动化类相关专业,本科及以上学历; 2. 约5年“非标装配、焊接设备制造”或“整车制造”领域工作经验; 3. 熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC应用,具备机器人控制集成或MES系统知识者优先; 4. 有装配流水线设计、安装与调试实际经验者优先考虑; 5. 熟悉电气设计行业规范,曾参与外企项目并了解其电气设计标准者优先; 6. 熟练运用EPLAN软件进行电气图纸绘制; 7. 具备独立完成电气设计、图纸绘制、元器件选型、安装与调试等全流程工作的能力
暖通工程师5-10年本科新风设计
职位描述: 1. 负责室内通风系统的技术研发与方案设计; 2. 制定并输出新风系统的标准化设计规范; 3. 组织开展针对设计团队的系统设计培训工作; 4. 持续优化和完善系统设计方案,提升设计质量; 能力要求: ① 熟练掌握CAD及OFFICE等办公设计软件; ② 了解室内通风设计相关规范与产品标准,具备新风领域专业知识与行业认知; ③ 具备良好的沟通协调能力与整体统筹意识; ④ 执行能力强,富有团队合作精神; ⑤ 工作积极主动,具有强烈的责任感与发展意愿;
设备工程师5-10年本科
1、参与光刻机及测量设备的采购、安装与调试工作; 2、参与光刻工艺的研发及工艺流程的制定(含光刻胶选型、工艺仿真与验证、工艺参数设定;明确曝光、涂胶显影、量测程序等内容); 3、负责设备运行状态与维护记录的整理与归档; 4、开展技术革新与知识沉淀(包括专利撰写、设备优化改进、典型设备问题分析报告等); 5、参与团队建设,协助部门流程与制度的建立优化,并承担新员工在岗培训任务。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 设备安装与调试 负责现场电气装配,确保线路布置、接地处理及屏蔽措施满足技术标准。参与设备整体联调,处理PLC、伺服系统及通信总线(如Profibus、EtherCAT)间的匹配问题。 执行功能验证(包括I/O信号检测、安全回路核查、EMC抗干扰试验)。 2. 故障诊断与维护 排查设备电气异常(如短路故障、信号中断、驱动单元报警),及时定位并处理问题。 编制预防性维保方案,周期性巡检核心元器件(如电机绝缘性能、编码器状态、电源模块运行情况)。调整优化设备电控参数,提高运转效能或降低电力消耗。 岗位要求:掌握PLC程序调试、变频器参数设置、故障检测仪器(如万用表、示波器)的操作技能
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证电机工程师
岗位职责: 1、负责自动化设备中电气系统的设计、PLC程序开发、人机界面编程及现场调试工作; 2、负责项目相关技术资料与产品文档的编制与整理; 3、根据公司规范,完成电气原理图和接线图纸的设计与绘制; 任职要求: 1、机电一体化、电气自动化或相关专业背景; 2、具备电路板接线或设备调试实际经验者优先; 3、全日制本科学历,年龄在25至40周岁之间;
设备管理工程师
1-1.5万元/月
设备工程师5-10年大专维修保养设备管理电气设备生产设备PLC
岗位职责: 1. 负责工厂设备的运行维护与管理,涵盖PLC控制系统的编程及工业机器人的调试工作 2. 配合推动TPM体系落地执行,参与设备能源管理优化相关项目 3. 带领技术团队实施设备全生命周期管控,建立并完善标准化作业流程 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电一体化相关专业,熟练掌握PLC编程与工业机器人应用技术 2. 具有TPM管理体系及能源管理系统实际推行经验 3. 3年以上团队管理经历,具备良好的跨部门协作与资源协调能力
试制设备工程师
1.2-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专SMTASM贴片
岗位职责: 一、试制计划制定 1.1,制定并落实新产品试制计划,保障试制任务按节点推进。 1.2,统筹协调各相关部门资源,确保试制流程顺畅执行。 二、试制过程管理 2.1,主导新产品试制全过程管控,确保各环节符合设计规范。 2.2,监控试制进展,快速响应并处理试制中出现的异常情况。 三、技术支持 3.1,为试制实施提供技术支撑,协助解决各类技术难题。 3.2,配合研发团队开展设计优化与迭代改进工作。 四、试制数据分析 4.1,对试制数据进行系统分析,定位潜在问题并提出改善方案。 4.2,编制试制总结报告,归档试制成果及优化建议。 五、培训与指导 5.1,组织试制人员操作培训,确保掌握标准化作业流程。 5.2,编制试制作业指导书及相关设备维护文档。 六、改进与创新 6.1,持续提出工艺优化建议,提升试制效率与产品良率。 6.2,关注行业前沿技术动态,推动试制工艺更新升级。 任职资格: 一、教育背景 统招大专及以上学历,机械工程、电子工程、自动化等相关专业。 二、工作经验 3年以上新产品试制经验,熟悉试制流程和工艺要求。 三、技能要求 3.1,掌握新产品试制工艺及设备操作,可独立编写ASM贴片程序。 3.2,具备良好的试制过程管控与现场问题应对能力。 3.3,熟练操作办公软件及AutoCAD等专业工具。 3.4,有智能座舱预控、车身域控、T BOX、HUD等产品经验者优先。 四、个人素质 4.1,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。 4.2,责任心强,能承受一定工作压力。 4.3,具有较强的分析判断与问题解决能力。 五、其他要求 5.1,能接受加班及短期出差安排。 5.2,持有相关认证(如项目管理认证)者优先考虑。 5.3,具备汽车电子座舱领域经验者优先。
电气工程师3-5年本科电气工程师证电气工程自动化工程师
岗位职责: (1)掌握国家最新电力行业相关政策,为国家电网等单位提供专业技术支持,面向各省、市、区开展电力系统分析与咨询技术服务。 (2)基于历史运行数据提取有效信息,开展针对性电网规划工作,包括数据分析、规划方案编制及实施路径设计。 (3)开展电网规划的可行性论证,研究供电可靠性、新能源接入、能源互联网等电力领域前沿技术方向。 专业要求: (1)本科及以上学历,电气类相关专业(含自动化、新能源、信息通信等方向)。 (2)具备扎实的电力系统理论基础,清晰理解电网运行原理,有电网规划、配电网设计或电力系统可靠性研究经验者优先考虑。 (3)熟悉电力系统设计规范、电网规划方法、潮流计算、短路电流分析等专业知识,了解新能源系统、微电网、主动配电网等技术发展者优先。 (4)具备独立撰写学术论文或承担科研项目的能力。 基本素质要求: (1)具备良好的报告组织与撰写能力,文字表达和口头沟通能力强,组织协调与交流能力突出者优先。 (2)熟练操作AUTOCAD、Office办公软件,掌握matlab、psasp等电力系统分析工具者优先。 (3)普通话标准,具备清晰流畅的语言表达能力。 (4)学习能力强,能够适应阶段性出差工作安排。
设备工程师1年以下本科电气设备自动化设备
岗位职责: 1、负责产品硬件的可测试性方案设计; 2、承担公司生产测试平台及产品专用测试工具的开发工作; 3、主导非标准自动化设备的研发与现场应用导入; 4、针对工厂实际反馈的测试异常进行分析与定位,持续优化生产测试系统性能; 任职要求: 1、本科及以上学历,测控技术、仪器仪表、计算机、软件工程、电子类、自动化等相关专业,具备大学英语四级或以上水平; 2、掌握模拟电路、数字电路及单片机应用等硬件基础知识; 3、熟悉C语言,具备一定的软件编程能力; 4、具备良好的沟通表达、自主学习、团队协作及任务执行能力; 5、有机器视觉或PLC运动控制相关项目经验者优先考虑。
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