新产线扩招普工，长期小时工、正式工均可！无需经验，手工岗位包教包会，有意咨询发厂区定位！ 【薪资待遇】：280~308元／天，月综合7280-8624元，月薪保底7500元 每月15号准时发薪，工资直发银行卡；入职干满15-20天可预支1000-2000元。 15工期：1-6个月自由选择，期满可续签，最低做满1个月。 【工作岗位】：安装、组装、检验、包装、仓管等岗位，多数坐班，不用穿无尘服，上手简单。 自要求： 16-45周岁，男女不限，不限学历，统一常规体检。 【食宿】：免费4-6人间宿舍（独立卫浴、空调、洗衣机、WiFi)，一日三餐免费供应。 班次： 长白班、两班倒自由选择。 【工作地点】： 合肥厂区，岗位分项目，名额实时变动；当天入职当天安排住宿，符合条件可享400-600元交通补助，可安排包车。

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普工：组装、装配、打磨等，简单易上手。 年龄：18-40岁，男女不限 空调车间冬暖夏凉 上班可带手机 182/天，宿舍6人间，拎包入住。

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汉南质检 装配 包覆可安排，包吃包住，当天安排宿舍，月6000+ 新厂新宿舍包吃包住四人间 面试不卡人当天安排宿舍 工作简单手工活易上手 工时饱满收入有保障 招聘岗位 装配、包覆熟手、包覆学徒、仓库管理员、质检、注塑 装配：18-45岁，男女不限，负责产品组装、打螺丝、操作机台 包覆熟手：18-48岁，男女不限，主营汽车门板包边工序 质检：18-45岁，男女不限，需要有质检相关工作经验 薪资待遇 - 装配，注塑：19元/小时 白班209元/天，夜班209+20补贴=229元/天 - 包覆熟手：23元/小时起，7天以内定档，按照等级区分工价 - 质检：20元/小时 - 上班时间：白班8:30-20:30，夜班20:30-次日8:30；前期白班，后期量产有夜班，需接受两班倒，每两个小时休息10分钟。 - 包2顿工作餐，每月28号准时发薪 - 住宿：新宿舍四人间，独立卫生间、洗衣机

高中及以上学历，47岁内，身体健康，能适应两班倒工作，有相关工作经验，。

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试验箱门的传动皮带脱落，需重新固定安装回去。远程指导安装。费用可沟通，也可按工作量，完成后结算。

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招聘焊工。薪资为5000-7000元/月。工作内容包括：按照图纸和工艺要求，对钢结构、管道、设备构件等进行电焊、气焊、氩弧焊、二保焊等焊接、切割、修补作业，确保焊缝牢固、外观平整、无夹渣、气孔、裂纹等缺陷；看懂施工图纸和焊接工艺参数，严格按工艺标准操作，把控焊接质量，符合行业及验收规范；负责焊机、割炬、气瓶、焊材、劳保工具的日常检查、保养和清洁，发现设备故障及时上报，不违规带病作业；严格遵守车间或工地安全规章制度，正确佩戴防护用品，做好防火、防触电、防弧光、防高空作业安全，规范摆放氧气瓶和乙炔瓶，杜绝安全隐患；焊接前后做好除锈、打磨、清理焊渣，配合下料、组装、安装人员完成工件就位、拼装及后续收尾工作；合理领用焊条、焊丝等焊材，节约耗材，作业完毕清理现场、归置工具，保持工位整洁有序；对自身焊接成品进行自检自查，不合格部位及时返修，按要求做好作业记录和完工交接。

1.承担机械设备的维护、保养及调试任务，保障设备稳定运转； 2.处理设备突发故障，实施快速维修，确保故障问题及时解决； 3.参与设备的技术升级与性能优化，提升运行效率与工作稳定性； 4.管理设备备品备件的库存与采购流程，确保配件供应充足且响应及时； 5.开展设备日常巡检与预防性保养，提前识别隐患并采取处理措施。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程或相近专业，具备机械高级工程师资格； 2.3年以上机修岗位经验，掌握设备维护、保养及调试相关技能； 3.熟悉各类机械设备的构造原理，能独立完成故障诊断与维修作业； 4.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效协同其他部门开展工作； 5.工作认真负责，积极主动，能适应一定强度的工作压力及加班安排。

岗位内容： 1. 负责机械结构的设计工作，依据客户实际需求实现产品功能，主导从设计开发、样机试制、测试验证到量产落地的全流程； 2. 配合销售部门提供售前技术支撑，参与整体方案规划，并支持售后技术问题的解决； 3. 持续拓展技术应用领域，跟踪市场动态、行业发展方向及前沿技术，增强公司技术领先优势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2. 拥有五年以上机械结构设计工作经验，掌握塑料成型、模具制造等相关工艺流程； 3. 熟练使用CAD、Pro/E等设计软件，具备高效完成设计任务的能力； 4. 具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，富有团队精神与创新意识。

岗位说明： 此岗位为公司重点储备岗位，入职后提供系统化培训，并配备导师进行一对一指导。 招聘对象：2021届-2024届重点院校毕业生， 学历要求：本科、硕士、博士学历 专业要求：材料、化学、机械、新能源、车辆、自动化、电气、汽车、电子工程等相关专业。 多元发展方向： --研发方向：从事材料开发、电芯产品设计、PACK结构研发等工作； --工艺方向：负责制造流程优化、材料标准制定，以及异常问题分析、处理、报告和预防措施落实； --质量方向：参与质量管理体系的建设与执行，推动质量管理工作的规范化实施； --设备方向：承担生产设备的引入、日常维护、巡检及技术开发任务； --生产管理方向：负责生产车间人员调度，推进生产计划落地并保障高效运行； --供应链方向：负责供应商与物流商的筛选、维护、监控及评价体系建设，有效控制采购与运输成本。 职业发展路径： 设置专业技术与管理晋升双通道，无论希望成长为资深技术专家，还是向管理岗位发展，均可实现个人职业目标。

招聘维修学徒和技术员。薪资为5500-8000元/月。要求具备设备维修能力的熟练工，能接受倒班工作，需持有高压电工证。

岗位职责: 1. 负责焊接机械手的方案设计、技术开发及日常维护工作 2. 保障焊接机械手稳定高效运行，确保生产质量达标 3. 处理生产现场的技术故障，持续优化工艺流程 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2. 能够迅速适应工作环境，胜任跨专业团队协作 3. 拥有主动学习新技术和推动流程改善的能力 4. 应届毕业生亦可申请

1.非标产品组装 2.工厂设备维护保养