搜索
登录注册
OpenMini
桩基础管理人员、挖机驾驶员2名
面议
其他施工管理
有旋挖钻机管理经验,能吃苦耐劳,有协调能力,挖机驾驶员跟过旋挖优先
SMT组长
7000-8000元/月
生产管理SMT组长包住1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位要求: 1、三年以上SMT生产管理工作经验; 2、熟悉SMT工艺流程,擅长现场生产管理; 3、性格开朗、思维缜密,数据观念强; 4、思维清晰,有良好的协调沟通能力及团队合作精神; 5、抗压能力强,能适应白夜班工作。 岗位职责: 1、调配人员及分配任务,确保产品按时、保质、保量交货。 2、巡视、监督、检查线体的生产工作; 3、进行操作示范和实地解决生产、工艺、技术、质量问题。
生产管理包吃3-5人月结3-5年高中及以上全职
急聘移印师傅(有美甲行业移印经验优先) 岗位职责: 1.负责移印机日常操作、调试及维护; 2.解决印刷质量问题,优化工艺流程; 3.执行生产计划,保障交货效率; 4.负责移印部门日常管理及人员培训。 任职要求: 1.3年以上移印实操经验,熟悉塑料/金属印刷; 2.能独立调机、处理油墨及钢板问题; 3.吃苦耐劳,有团队协作意识。
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责注塑环节中的原材料准备及拌料、碎料作业 2.确保注塑所用原料品质达标,配比精准无误 3.及时解决注塑过程中出现的物料异常,保障生产流程顺畅 4.准确记录并优化配料配方,做好归档以便后续查阅 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员高效配合 2.工作认真负责,具有较强的责任意识和主动性 3.学习能力强,能够快速熟悉并掌握新技能
印刷主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上
岗位职责: 1. 负责印刷车间的日常运作与管理,保障生产效率与印刷品质稳定; 2. 依据生产排程落实印刷任务,跟踪生产进展,确保产品准时交付; 3. 指导并监督印刷工艺实施过程,严格执行质量标准与安全生产规范; 4. 统筹管理印刷团队,开展人员培训、技能培养与工作分配,增强团队协作效能; 5. 推进生产流程优化,控制运营成本,落实持续改善举措,提升整体产出效益; 6. 与设计、物流等相关职能协同配合,确保信息高效传递,提高客户满意度; 7. 管理印刷物料库存,科学调配资源,防止材料浪费或供应不足; 8. 及时应对生产中突发问题,迅速响应并有效处理,保障生产连续运行。 任职要求: 1. 精通印刷工艺及设备操作,拥有扎实的印刷行业实践经验; 2. 具备出色的团队管理能力,能有效激励成员达成既定目标; 3. 具有较强的问题分析与解决能力,能在高压环境下冷静判断并决策; 4. 工作责任心强,关注细节,坚持高标准的产品质量要求; 5. 拥有良好的沟通协调能力,能够与跨部门人员高效协作; 6. 具备成本管控意识,可提出并推动实施降本增效方案; 7. 适应高强度工作节奏,乐于迎接挑战并积极参与流程优化。
硅胶部领班
9000-10000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结3-5年学历不限全职
岗位职责: 1、全面负责模具硅胶车间的生产运作安排、组织和管理工作、主持本部门的日常工作; 2、根据PMC下达的生产计划,负责注塑车间的生产计划实施,合理安排按时按质,按量完成生产任务,确保纳期交付; 3、采取有效的管制措施降本增效,并培养提升本部人员的技能、品质意识; 4、现场5S的管理与执行 任职资格: 1、机械自动化、设备类专业优先; 2、有生产现场管理5年以上的经验
型材班组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上
岗位职责: 1. 组织并监管车间各项生产活动,保障生产任务按时完成。 2. 负责生产现场的日常管理,涵盖设备保养、工艺流程改进等方面。 3. 统筹调配内部资源,提升生产效能与产品品质。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队运作。 2. 熟悉相关生产设备及工具的操作与使用。 3. 具备处理现场突发问题与技术异常的实际能力。 4. 拥有良好的沟通技巧和协作意识。 5. 严格执行安全生产规章制度,具备安全作业意识。
电工组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
工作职责: 班长作为管理层与一线生产之间的关键桥梁,需结合锂电非标设备定制化、技术密集型的特性,全面承担生产组织、质量控制、团队协调等核心职能。 1、生产任务落实:依据车间下达的生产目标,细化工作任务,科学安排班组成员的作业分工,保障生产进度按计划有序推进; 2、负责班组所需物料、工具及设备的申领、调配与日常维护,确保各类资源供应及时、运行稳定; 3、质量规范执行:严格执行锂电非标设备的质量要求和标准作业流程(SOP),指导员工规范操作; 4、汇总生产过程中出现的工艺难点,提出优化建议,参与技术团队的工艺评估会议,助力生产流程持续改进; 5、落实班组安全生产管理,推进现场5S执行与日常监督; 6、培训组织实施:开展新员工岗位技能培训,推动老员工技能提升与多能工培养。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类相关专业优先; 2、具备2年以上班组管理经历; 3、掌握系统的生产管理思路与班组运作方法; 4、具备较强的分析判断、执行落地能力,以及良好的沟通协调与组织推动力; 5、了解产品工艺结构,熟悉生产作业流程;有自动化设备企业装配、调试或现场管理经验者优先; 6、具备一定的领导力、决策判断力、语言表达能力及团队管理综合素养;
包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限包吃住标识标牌
岗位职责: 1、负责包装团队的日常运作管理与工作协调,保障生产任务按时高效完成; 2、制定并持续优化包装工艺流程,提高生产效率与产品品质; 3、监督生产过程中物料消耗及设备保养情况,有效控制生产成本; 4、及时处理生产环节中的技术难题,确保包装成品满足客户标准。 任职要求: 1、具备2年以上相关领域工作经验,掌握各类包装材料特性及其实际应用; 2、拥有良好的团队管理能力,能有效激励成员共同实现工作目标; 3、具备出色的沟通与协调能力,可妥善应对内外部协作问题; 4、工作细致认真,具有较强的质量把控意识和成本管控观念。
生产组长/拉长经验不限大专及以上生产计划与物流控制生产设备管理机械设备/机电/重工
岗位概述: 公司面向生产一线的技术员/基层管理方向设立的培养性岗位,具有明确的培养目标和晋升通道。行政部门将定期组织管培生座谈,推动沟通交流,并对培养进度进行评估,结合实际表现及时启动晋升流程。【与普通生产岗位有显著区别】。 培育概述: 孵化阶段:在生产部门进行实践锻炼【周期4-6个月】 雏鹰阶段:接受专项培养(涵盖业务流程、系统操作及管理能力提升等内容)【2-3个月】 雄鹰阶段:担任班组负责人或转为技术员岗位 岗位职责: 深入参与一线生产工作,在实践中学习、积累经验并实现个人成长。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械设计与制造、模具设计、机械制造及自动化等相关专业; 2、踏实肯干、勤奋进取、态度积极、思维灵活,具备较强的执行力; 3、能适应高强度作业环境,拥有强烈的学习意愿和自主学习能力; 4、主动性强,富有行动力。 备注说明: 1、建立完善的薪酬体系【职系:生产系--P(工类:普工类pa、操作工类pb、技术工类Pc、管理员类Pd)、职能系—F、管理系—M、专业技术系—T)】,提供清晰的职业发展路径与充足的晋升机会。 福利待遇: 1、缴纳五险一金,享有工龄奖、全勤奖、加班补贴; 2、享受法定节假日、节日福利、生日礼品、生日会、不定期下午茶等员工关怀项目。
西藏山南来个漆工打野的
汽车维修
来个漆工打野的
山南
2月12日 21:53拨打电话
山南曲松县招聘过年后茶馆里需要一名炒菜厨师,工作地点联系方式
烧菜厨师1-2人
招聘 过年后茶馆里需要一名炒菜厨师, 工作地点山南市曲松县 联系方式
山南 曲松县
2月12日 21:26拨打电话
服务员3-5人
招聘 服务员5名 过年不回家优先 工资待遇面谈 电话 同步 位置:西藏山南 错那市 就在市里上班
山南 错那市
2月12日 20:56拨打电话
服务员
山南魏季家宴春节期间 需要小时工 25元一小时 10:30_19:30左右 黑衣服黑鞋 联系人 地址:铁东区工人街34栋
山南
2月12日 20:24拨打电话
山南措美县林招聘顶班厨师。。
厨师
措美林招聘顶班厨师。 。
山南 措美县
2月12日 17:37拨打电话
水电工安全员栋号长
招聘 招聘 贵阳时代二期招 水电工1人 安全员2人 栋号长1人 工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职 有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
贵阳 花溪区
2月12日 07:08拨打电话
栋号长
岗位名称:栋号长; 岗位要求:1.10年以上相关工作经验;2.河北省内人士优先考虑;3.具有工程管理经验。 薪资待遇:面议。
河北
2月11日 18:23拨打电话
水电工安全员栋号长
招聘 招聘 贵阳时代二期招 水电工1人 安全员2人 栋号长1人 工作地点:贵阳花溪区,现在面试,可年后开工入职 有意者请联系我:,同步,请尽量,不要打电话
贵阳 花溪区
2月11日 07:34拨打电话
栋号长1-2人
土建栋号长招聘启事:大专或以上学历,需具备5年以上相关工作经验并持有二级建造师证,现诚邀两名候选人于广东广州就职。
广州
2月10日 18:41拨打电话
栋号长
广东省鹤山市物流厂房项目招聘土木工程专业毕业的栋号长和实习生,要求精通各种测量仪器,待遇优厚,栋号长薪资800010000,实习生薪资30005000,有意向请联系滕工在广东江门。
江门 鹤山市
2月9日 09:47拨打电话
西藏山南招聘工地管理员,薪资4000元以上每月,要求具备一定工作经验和协调能力,工作地点在
其他施工管理月结
招聘工地管理员,薪资4000元以上每月,要求具备一定工作经验和协调能力,工作地点在西藏山南。
山南
2月10日 18:40拨打电话
吉安吉州区之前有过拉长经验,做事认真负责,
4000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理智能硬件
招拉长之前有过拉长经验,做事认真负责,
装配组领班
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住1-3年高中及以上农业农林牧副渔生产跟单
1、负责车间人员调配、生产计划制定及数据统计; 2、监督车间生产流程中的质量控制与检验工作; 3、管理车间原材料使用及成品出入库流程; 4、落实车间安全生产与环境保护相关措施; 5、监督执行车间管理制度及工艺操作规范。 职位福利:包住、绩效奖金、五险一金、员工食堂 职位亮点:1、八小时工作制2、工资按时发放
生产主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上电子/半导体团队管理
生产组长岗位职责: 1.全面负责本组各项事务,按上级指示执行生产任务,遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2.达成生产部门制定的生产计划,确保本组任务按时、保质、保量完成。 3.推动本组生产工艺优化,处理生产过程中发生的问题,持续提升生产效率。 4.统筹本组内部生产安排与工序管理,将质量管理目标细化至个人与工序,对本组达成公司品质要求负直接责任。 5.实时传递本组物料动态,跟进物料进度,上报生产异常情况,并反馈生产计划执行进展。 6.生产过程中如发现不良品,应立即向主管报告,提出临时应对建议,配合主管分析原因,并参与制定工艺改善措施及解决方案。 7.负责生产线日常运作及作业人员的管理、指导、培训与绩效评估; 8.完成车间月度生产目标,编制并提交月度生产报表及相关数据统计; 9.对所属员工实施日常管控,并组织开展考核工作; 10.监督车间设备的规范使用与维护保养,落实现场管理工作; 任职资格: 1、年龄25~35岁; 2、初中及以上学历; 3、具备一年以上电子厂管理岗位工作经验; 4、具备较强的组织能力、沟通能力及一定的计划与协调能力。
服装整烫工
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理烫工生产组长服装生产服装行业
【岗位职责】: 1、具备服装厂工作经验,熟悉烫工流程 2、有团队带领经历,具备现场管理能力 3、工作踏实负责,善于协作配合 【福利待遇】 薪资8000—9000,包两餐,有社保
生产现场管理
1-1.5万元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限农业农林牧副渔生产跟单牧业生产成本管理
岗位职责: 1、负责使用刀具及相关工具对产品进行切割与加工处理; 2、负责产品质量检查,并根据客户需求完成产品的包装作业; 3、依据生产安排,按时完成各项任务,确保产品准时且符合质量要求地交付。 岗位福利: 1、缴纳五险一金; 2、每月休息4天; 3、提供免费住宿,配备低价员工餐厅。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年大专及以上五险
1、大专及以上学历 2、具备管理能力,熟练使用电脑,有相关工作经验者优先 招聘人数:1人
储备干部
4000-6000元/月
生产管理经验不限大专及以上生产设备管理家电生产跟单
1、本岗位为美的洗衣机事业部直聘,要求大专及以上学历,接受应届生及无工作经验者投递。 2、为满足车间管理需求,储备高学历管理人才,协助开展一线生产人员协调与管理工作。 3、培养路径:储备干部—工人管理—综合主管—厂长 4、工作时间:7:30~19:30,每月休息四天,法定节假日按规定休假。
生产组长/拉长免费培训有提成月结1-3年高中及以上团队管理
公司背景: 东莞亚声南邑信息技术服务有限公司总部坐落于深圳市龙岗区坂田,创立于2007年,专注于B2C跨境电子商务运营,现已发展为涵盖美妆、家居、服装、配件、饰品等近500个品类、数十万种产品的综合性电商业务体系,产品通过全球专业电商平台远销海外。经过十余年稳健发展,公司已稳居国内跨境电商行业领先行列。自成立以来,营业额持续高速增长,运营模式日趋成熟,客户覆盖欧洲、北美洲、非洲等多个国家和地区。 因业务不断扩展,公司每年持续对外招聘优秀人才,欢迎加入我们! 你需要做的: 1.统筹安排小组成员每日工作任务,统计出勤及绩效数据 2.执行日常查货、配货组合、打包、贴标、清点数量、抽真空、封箱等操作 3.负责所在区域的6S执行及打包设备的日常维护 4.及时反馈并处理作业现场发生的异常状况 5.协助组长推进本组考核目标达成,并参与异常指标的分析与改进 6.完成上级交办的其他临时性工作 你需要具备的能力: 1.具备高中及以上学历,能熟练操作Excel、Word等基础办公软件,条件优异者学历可适当放宽 2.有团队管理经历,具备生产制造、电商仓储、拉长等相关工作经验者优先 3.吃苦耐劳,能接受加班,积极进取,具备良好的协作意识 4.认同公司企业文化,年龄***** 我们能为你提供的: 薪酬: 1.提供具市场竞争力的薪资,加班费按实际出勤工时核算,每月准时发放工资,每年享有1次调薪机会;实行22天工作制,超出部分依法计发加班费 2.试用期1-3个月,公司重视新人成长,以能力与成果为核心评估标准,支持快速达标,提前转正 3.实行“以能定薪”机制,不拘资历,提供清晰晋升通道、年度奖金及优厚薪酬福利 福利: 4.享受带薪病假、年休假、婚假、产假等法定假期 5.定期举办员工生日会、季度水果茶歇、节日礼品派送等活动 6.依法缴纳社会保险,保障员工基本权益 7.设立季度/年度评优奖项及创新激励奖金 健康保障: 8.公司配备微波炉、冰箱,周边有多样化餐饮选择,满足日常用餐需求 9.园区内设有食堂、小公园,生活配套设施完善 10.行政部门配置急救药箱,夏季提供防暑降温饮品 培训机制: 11.实施专人带教制度,针对不同职级与岗位设置专业技能与管理能力培训课程,助力员工提升综合素养,成长为部门骨干力量 面试地址: 东莞市横沥镇田坑村兴业路113号1号楼5楼面试处
造船管系带班
1-1.4万元/月
生产管理免费培训包住有提成1-2人月结3-5年全职生产成本管理副业建材
船体管系带班,懂得船体管线施工流程,能安合理安排工人施工
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供山南栋号长招工网在线招聘信息,主要招聘山南栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐