春节顶班，时间：2026 年2 月5 日一2 月25 日，工资每天400 元天，照顾全护理女老人一对一，8 7岁，（家里子女不和老人住一起的）所以阿姨和老人俩个人，一对一活好做自由，但是阿姨要有力气能胞老人上下轮骑护理经验的阿姨，工作比较简单，地址：静安区三和花园，联系： 李老师

上海静安区康复医院 急招两名有经验的护工 55岁以内 身高160以上 人品好 对老人有耐心 必须有护理学会的电子证书 工资8000以上 有经验有护理学会证书的 打电话联系吾帮家政

静安养老院一位89岁老人，不能，需要长期护工，6500一个月，要打流食，电话联系，

春节顶班，时间：2026 年2 月5 日一2 月25 日，工资每天400 元天，照顾全护理女老人一对一，8 7岁，（家里子女不和老人住一起的）所以阿姨和老人俩个人，一对一活好做自由，但是阿姨要有力气能胞老人上下轮骑护理经验的阿姨，工作比较简单，地址：静安区三和花园，联系： 李老师

【订单信息】：养老护理 【工作地址】：上海/静安区 【工作内容】：照顾两个老人的日常起居，男老人自理，女老人半自理，做一日三餐，江浙菜口味，房间保洁，整理收纳！ 【薪资范围】：6000上六休一（能加班最好） 【订单要求】：53岁以内，烧饭好吃，爱干净，有边界感！ 附带体检报告 电话

急急急，今天见面面试 【工作类型】住家老人单 【工作地址】静安区 【工资预算】7500元/月休两天 【工作内容】独居夫妻老人，主要照顾半自理男老人（身高186cm），需要搀扶行走，一个房间休息不用起夜，家里烧饭保洁，女老人完全能自理 【工作要求】55岁以下，有照顾老人的经验，个子大一点，服从性高听话，做事干净利索，有健康证，护理证书。

静安区护理院招护理员，第一月5000.第二个月8000以上，50岁左右的新手也要，50岁以内可以交上海 五险一金，联系

岗位职责： 1.制订本楼层年度、月度及周工作计划并组织实施，按时完成阶段性工作总结；参与长者入住评估、周期性评估及照护方案制定，监督护理人员落实每日照护任务。 2.组织晨会交接与护理查房，指导团队规范操作，检查并提升护理服务水平，解决照护过程中的复杂问题；落实长者日常照护、风险防控及区域安全管理，统筹疫情防控与院感控制工作。 3.审核照护记录、健康档案及相关表单的完整性与准确性，确保信息及时归档；负责长者资料整理、交接以及空房管理工作。 4.参与家属沟通会议，与长者及其家属保持良好互动，妥善处理投诉、诉求及争议事项，做好记录并推动改进措施落地。 5.负责护理人员排班安排、绩效考核及团队协作建设；统筹物资采购计划、验收流程及月度盘点，保障物资合理配置与使用。 6.定期开展安全巡查，监督不良事件和突发事件处置流程执行；关注存在退住倾向的长者，组织专项分析会议并提出优化建议。 7.配合政府主管部门及公司开展质量督查，推进问题整改闭环；监督值班纪律、环境卫生及外来访客登记管理。 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1.大专及以上学历，护理学或老年服务与管理相关专业。 2.具备医院或养老机构3年以上工作经验，持有护士执业资格证或养老护理员职业资格证书。 3.熟悉国家关于养老服务领域的法律法规及服务质量规范。 4.具备扎实的养老护理理论基础，掌握养老服务所需的专业技能。 5.熟悉各类突发事件的应对流程与处置方法。 6.具有较强的沟通表达能力，能有效指导和纠正护理人员的操作行为。 7.工作作风认真负责，具备质量管理意识和一定的组织管理能力。 8.熟练操作Office办公软件，具备基本的文字撰写能力。

一手单。静安区医院急要护工。一定要会做护理的。短期的到手210元一天。包吃住。长期的到手230元一天包吃住。随时上单。

亲享家政~编号：KL260101 【订单类型】：医院护工 【工资待遇】：400元/天，暂定20天 【工作地点】：上海六院 【工作内容】：主要照顾两位80多岁老人，一位老人不能自理，一位老人轻微阿尔兹海默症。 【工作要求】：年龄58岁以内，护理经验丰富，服务意识强！ 【联系电话】：凯丽老师（） 【公地司址】：上海静安区共和新路2526弄二楼206室(地铁1号线上海马戏城站4号口出，直行100米即到)

任职要求： 1、大专以上学历，有至少3年的销售工作经验； 2、从事过车规元器件、机顶盒、PC、网通、SDL、笔记本、PAD、显示器、耳机等的销售，具备独立开拓市场的能力; 3、做过电源DC/LDO/ESD/TVS/被动器件/存储FLASH/DDR/MOS/二三极管/功放PA等 4、良好的沟通能力，能很好的把握客户的真实需求；具备协调能力以及良好的时间管理技能； 5、熟悉客户群汽车车机、板卡厂、PC/TV/MID/TWS/智能锁/拓展坞/工控/POS机/模块/手机/IPC。 6.有对接过大华、海康、宇视、追觅等客户资源者优先考虑。

上海家装公司因业务发展需求，现高薪招聘专业美缝师傅多名(月工资10000一18000元)要求能独立完成任务服务态度认真负责，有一定的工作经验者优先录用！公司招工热线

上海市静安区招贴砖家装师傅二把刀勿扰

上海市静安区招广告安装

上海市静安区区招水电、强电、桥架/支架安装、给排水、消防安装，联系早上8点-12点，13点到21点

招聘，优秀的护理员，有责任心，有爱心，年龄在58岁以下身体健康过年不回家的私信，

【高薪招聘护理员】 安护通全国领先的一站式智慧陪护服务平台入驻阿荣旗！ ✅ 护理员岗位职责 - 负责客户生活护理 - 协助日常起居及基础护理 ✅任职要求 - 年龄小于60岁，身体健康，品行端正 - 有爱心、耐心，能吃苦耐劳 - 有经验者优先 没有经验也可 免费培训 包教包会 安排就业 ✅月薪3000-15000元，多劳多得！ 上岗即赠百万保险，安心就业无压力！ ❤加入我们，成为专业护理人员，开启暖心事业！ 电话/： 工作地点：阿荣旗

工作内容：主要照顾住院的病人，负责一起去体检，生活护理。 职位要求：有耐心，爱心，亲和力强，懂基本的护理知识 工作时间：24小时制，只要病人休息就可以休息 工作地点：成都各大医院都可以安排 工资待遇：280到580一天，有小组模式，有，一对多模式 年龄要求：60岁以下，男女不限

职位描述 国企疗养院薪资详情: 薪资8000~15000元/月 社保:五险一金 节假日:双休，国家法定节假日岗位内容: 1.在国企养老院，安排照顾自理老人的饮食起居 2.协助打扫卫生 3.陪老人聊天，晒晒太阳任职要求: 1.具备一定的服务态度和责任心 2.有较强沟通表达能力,有亲和力 3.年龄20-58岁，身体健康，无传染性疾病 员工福利 餐补 法定节假日三薪 节假日加班费 夜班补助 加班补助 股票期权 底薪加提成 保底工资

职位详情 急招社区长护险护理员!政府合作项目+五险一金! 岗位职责: 为社区老人提供生活护理、康复训练，剪指甲测血压等服务。 任职要求: 1.可无经验，有老师带。 2.持护理员证,有长护险服务经验优先,责任心强。 薪资待遇:月薪6000-10000元，缴纳五险一金，提供岗前培训。 工作地点:成都市各社区，就近分配

上海市静安区招工地小工/杂工170元，包吃住

上海市静安区招门窗安装/塞缝

上海市静安区招工地小工/杂工

职位详情 病房巡回手术配台医美整形机构 1.负责术前手术室的清洁整理及各类物品准备工作，及时补充各手术间所需耗材、药品，核查设备、氧气瓶等设施的备用状态 2.术前掌握顾客身体状况及拟施手术项目，顾客进入手术室后根据个体情况给予适当说明与心理疏导，缓解其紧张与焦虑情绪 3.配合医生完成麻醉操作及手术过程中的各项协助工作 4.手术结束后进行术后处理，包括手术间整理及器械清洗消毒 5.检查并准备医生使用的口罩、帽子、洗手液、擦手巾等无菌用品 6.定期清点各类器械包、布类包数量并核对消毒有效期，做好急救车内药品与物品的登记管理 7.密切监测生命体征变化，确保静脉通路畅通，观察肢体位置避免受压，注意维持体温 8.规范操作高频电刀设备 9.手术开始前进行器械清点，连接各类管路，并协助手术人员穿戴无菌手术衣 10.术后将顾客安全交接至留观护士，同步管路及静脉通道信息 任职要求： 1.熟悉手术室器械配合及巡回工作流程 2.具备医美行业相关工作经验

上海市静安区招工地小工/杂工

上海市静安区招工地小工/杂工

上海市静安区招工地小工/杂工

上海静安区招聘找小工，工资3290。

业务层面： 1、熟练掌握护理专业知识和专科护理技能；更新提升感控管理知识及专业技能；掌握各种常规消毒隔离专业知识；掌握营养质控要求的专业知识； 2、正确判断处理护理上的疑难问题和突发问题； 3、拟定全院护理工作计划；负责全院各科的基础护理、分级护理的实施； 4、负责拟定全院护士的培训计划、组织技术训练、定期技术考核； 5、为各级护理人员的调、奖、惩方面向业务院长及人力资源部提供材料和意见； 6、拟定并落实院内感染的有关培训计划； 7、负责护理业务方面所需一次性医疗用品的审核、管理及用后消毒处理流程管理； 8、当护理人员发生医疗纠纷时负责提供相关资料； 9、负责全院护理工作的实施、检查、监督、考核和评估； 10、完成上级领导交办的其他工作。 管理层面： 1、在业务院长领导下，负责全院护理质量、护理安全、学科建设、人力资源管理等，确保各部门护理工作正常运转，参与医院总值班； 2、根据医院总目标，制定护理工作目标、工作计划、落实措施，定期总结； 3、制定各级护理人员岗位职责、工作任务和权限、护理技术操作规范、专科护理常规、护理管理制度等； 4、主持召开全院护士长、科室、护士会议，分析护理工作情况，并定期组织护士长相互检查、学习和交流经验，不断提高护理质量； 5、根据上海市护理质控标准要求，定期组织护理质控检查，负责重症抢救、护理常规、护理技术操作规程、工作质量考核标准等各项制度落实达成情况，确保护理质量； 6、掌握医院新技术、新业务、新项目应用开展情况，并对护理人员进行相应的专业培训，并积极开展护理新技术、新项目； 7、制定护理人员培养目标和培训计划，开展护理人员在职教育和岗位培训等工作。每年护理人员进行相应的基本理论、基本技能考核。负责全院护理人员调配、奖惩等工作； 8、加强护理人员职业道德教育，构建和谐的工作环境，提升护士职业忠诚度，充分发挥护士的工作潜能，提升护士长管理能力； 9、经常深入科室，收集护理工作改进建议。协调各部门间的关系，协助各科做好护理管理工作； 10、作为护理主任应履行的其他职责；总经理、业务院长所授权的其他职责。

合肥市包河区招空调安装/维修，小，中，大工都需要，可以带朋友一起，基本常驻合肥主营小区配套的空调安装，240-400元不等，按时发放工资，工作时间稳定一年有十个月的工作量，也可以按计件方式施工，多劳多得，诚信招人，欢迎致电～崔:。