位置：陕西咸阳 / 辽宁开原 / 山东枣庄 一、岗位概要 负责代加工环节的质量监督，推动加工厂建立并完善质量管理体系，保障体系有效运行与持续优化，确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作，支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 监督加工单位及第三方物流按照规范要求执行原辅材料与成品的收发、储存等作业，确保流程合规、管理有序。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节相关数据的SAP系统录入与日常维护工作。 3、人力资源 落实加多宝驻厂人员日常考勤管理，汇总绩效考核结果并完成报批流程。 4、费用申请 办理加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请。 5、物流管理 审核物流回单，开展承运商日常管理及考核评估工作。

工作描述： （1） 高标准、高效率且按时完成分配的研发任务，确保工作量充足并符合预期进度； （2） 统筹团队对项目进行科学规划、组织执行与过程记录，推动新工艺路径的探索与确立； （3） 承担项目执行及高质量文档撰写责任，准确完整地记录原始实验数据，擅长数据整理、归纳与审核； （4） 独立完成技术报告、论文及其他相关文件的撰写，在符合公司制度基础上开展专利申请与学术发表； （5） 在项目开发与创新方案设计中主动引入并应用前沿技术手段； （6） 带领团队合理规划工作优先级，保障项目持续推进并取得实质性进展； （7） 对团队成员进行系统培训，激发潜能，促进个人成长与团队整体高效运作； （8） 有效主持项目会议，促进信息共享与创意交流，引导高效讨论，明确研发方向，并精准评估人力、设备、物料等资源需求以保障项目按期达成； （9） 具备扎实的质量管理知识与合规意识，能与质量体系人员协作，妥善处理GMP或非GMP相关的质量事项。 任职要求： （1） 全合成、有机化学、药物化学方向博士学历，具有海外学习经历； （2） 掌握坚实的有机化学理论知识，精通多步合成路线的设计与优化； （3） 熟练运用NMR、LC-MS、HPLC等常见分析技术并能准确解析数据结果； （4） 具备独立分析和解决复杂技术难题的能力； （5） 具有良好的英文阅读与写作能力，能够查阅专业文献及撰写技术报告； （6） 具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识； （7） 工作态度严谨，积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力。

岗位职责： 1、依据订单需求合理组织蔬菜的分拣与包装作业； 2、按订单交付时间跟进生产进度，确保按时履约 3、监管蔬菜加工全过程，保障出品质量，提升出菜效率，控制成本 4、负责加工区域的5S现场管理 5、完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、工作认真积极，具备良好的责任心与执行能力 2、具有一定团队协作意识和管理协调能力 3、福利待遇：免费工作餐、免费住宿 4、有同类岗位工作经验者优先考虑

岗位内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产效率与产品品质； 2. 对生产流程实施全过程质量管控，确保产品达到公司规范要求，并及时发现与处理相关异常； 3. 组织开展团队培训与工作指导，提升整体作业效能与质量水平； 4. 负责现场运营管理，推进安全生产、文明生产及产线人员的日常管理。 任职要求： 1. 具备军品电子生产线实际工作经验，掌握军品电子装联相关工艺流程； 2. 拥有产能规划经验，具备良好的跨部门协调能力，能与研发、质检等团队高效配合； 3. 工作积极主动，善于推动流程优化与技术创新，能够提出切实可行的改进建议与解决方案。

岗位职责： 1、负责医疗产品生产线的日常运营与管理，确保生产效率及产品质量符合标准； 2、统筹协调生产各环节工作，及时处理生产过程中出现的技术问题，保障流程顺畅； 3、监督生产全过程，采集并分析相关数据，提出优化建议，持续改进生产工艺； 4、对团队成员进行培训与指导，提升整体操作水平和作业效率。 任职要求： 1、了解医疗产品制造流程及对应的质量规范要求； 2、具备出色的故障排查与决策能力，能有效应对生产过程中的紧急情况； 3、拥有良好的组织协调与沟通能力，能够带动团队积极协作； 4、工作认真负责，抗压能力强，能够在高强度环境下稳定输出工作成果。

岗位职责： 1.严格执行公司各项管理规定，科学统筹班组日常运作，强化团队成员间的协同配合，实时跟进组员工作进展，确保高效优质完成公司安排的各项任务 2.核对当天回收的净品数量，发现差异及时登记并上报至洗涤项目组 3.汇总当日洗涤单据，审核单据填写是否合规（禁止使用+或-符号，不得涂改，严禁科室提前签字），发现问题拍照上传至，每周整理问题成因汇总分析 4.收集整理当日各科室或驻场点反馈的问题，做好记录并通报项目经理，对未闭环事项持续跟进处理进度 5.监督员工日常操作执行情况（包括布草装车高度、扎口标准、个人仪容、车辆消毒等环节） 6.下班前确认所有仓库房门均已关闭并上锁 7.制定抽检计划并按频次执行，如实记录检查结果 8.落实班前班后各岗位安全巡查，杜绝违规操作，不越权处置投诉事项，不隐瞒已知风险问题，督促员工规范使用消毒剂及劳保防护用品 9.主动与员工交流沟通，关注其身心状态，及时掌握思想动态，协助解决工作中遇到的实际困难

一、工作内容 1、依据公司库房管理制度，规范执行物品物料的入库与出库操作 2、按照定置管理标准，对物料进行分类存放，划分区域并整齐码垛、上架，实施标识化管理 3、实时掌握库存动态，为生产环节的物料领取及成品入库办理相应手续，保障库存合理、安全 4、负责货物的装卸作业 5、完成工厂管理层交办的其他相关工作 二、任职条件 1、高中及以上学历，具备工厂操作岗位经验者优先考虑 2、责任心强，反应灵活，数字概念清楚，具备良好的沟通能力 上班时间：早8:00-11:30下午1:00-17:30 周末双休 五险一金

岗位职责： 1、负责饮品生产流程的执行与过程监管，确保产量与产品品质符合标准； 2、参与生产设备的日常保养及基础故障处理，维持产线稳定运转； 3、依照规范流程完成原料配比、混合、灌装及包装等各环节操作； 4、协同团队推进生产进度，及时汇报生产过程中出现的异常问题。 任职要求： 1、身体健康，能适应生产车间的工作条件； 2、具备良好的协作意识，服从工作调度安排； 3、有生产操作经验或相关领域工作经验者优先； 4、工作细致认真，具有较强的责任感和执行能力。

工作职责: 1、承担产品电控系统的方案设计与测试验证； 2、开展电控类外购元器件的选型评估及验证工作； 3、负责产品在电磁兼容方面的设计优化与试验确认； 4、参与样机装配与调试过程，处理相关技术难题，并为其他部门提供技术支持； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，具备嵌入式系统开发背景者优先考虑； 2、精通数字电路与模拟电路设计，熟悉EMC设计规范与实施要求； 3、在项目管理中，可主导电控子系统的技术开发，合理规划并指导初级工程师工作，能独立制定任务计划并执行，具备撰写技术总结和报告的能力； 4、具备良好的团队协作意识，能够与团队成员协同高效完成各项任务。

1. 负责本工段安全、质量、交付进度、成本等各项指标的达成； 2. 负责本工段人员的组织管理与技能培训工作； 3. 通过持续优化流程降低运营成本，提升作业效率； 4. 对本工段的工艺执行、设备运行、线边工具及5S现场进行日常管控； 5. 推动并落实本区域在质量、成本、安全等方面问题的整改与提升； 6. 激发员工与班组长的工作积极性，增强团队协作与凝聚力。 职位要求 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力和学习能力； 3. 能够适应夜班安排，性格乐观，态度积极主动。

北京国贸服装理货员兼职（做一休一或者做一周4-5天班） 【工作内容】 1、负责服装货品的整理；协助完成店内的日常工作； 2、根据店内需要，完成店长安排的作。 【工作要求】 1、必须要有服装鞋帽导购或者理货经验，长期兼职至少要做1个月以上的； 2、年龄20-37岁，工作细致认真，有责任心； 【上班地址】 北京朝阳区国贸商城 【上班时间】 一周4-5天班或者做一休一，最早10点，最晚22点 【薪资待遇】 按时27.7元每小时，，每个月最后一个工作日发上个月的工资，有意者可以添，电话同号

百货配送员，百货骑手，商超配送，水果配送，药品配送，外卖骑手。普工、保安、保洁经验优先，山姆超市驻店配送

北京正规企事业部门单位(正规保安公司)直接上岗招聘 巡逻队员3500--4000元 小区保安:  3500--4000元 门卫形象岗：4000--4500元 特勤保安员：4000--4500元 勤务队：            5000--6000元  梁经理联系电话:

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

商场长期招聘： 1、保洁员、，包吃住4700/月。 2、保洁主管：55以下、。包吃住7000-7500/月 3、保洁领班：55以下、。包吃住6000/月 4、保洁夜班领班：55以下、。包吃住6000/月 地址：北京市朝阳区合生汇商场 （长期招聘） 联系电话：（同步）

大专以上学历，年龄30-40。熟练掌握使用全站仪、水准仪、RTK等测量仪器，办公自动化、CAD、南方cass等软件。会测量放线，编排进度计划，根据图纸指导班组施工，从事房建工程8年以上，吃苦耐劳能接受加班，服从安排。有中字企业相关施工管理经验、幕墙、精装修装修工作经验优先考虑。试用期一个月（工资8000），能力符合要求工资10000-12000。

建筑劳务施工技术人员，栋号长，会全站仪，GPS套图等各种仪器！年龄在35岁左右！在劳务工地3年以上优先

招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！

岗位职责：1. 负责单体建筑（栋号）施工全过程管理，包括进度、质量、安全、成本及文明施工管控；2. 组织协调劳务班组、分包单位及材料设备进场，确保各工序有序衔接；3. 编制并落实栋号级施工计划，及时解决现场技术与管理问题，按时完成节点目标；4. 参与图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收，监督施工规范执行与资料同步归档；5. 配合项目部开展安全巡检、隐患整改及应急处置，落实安全生产责任制。 任职要求：1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（优先大专及以上）；2. 有施工现场管理经验者优先，熟悉房建施工流程及国家验收规范；3. 具备良好的组织协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境；4. 持有施工员、安全员或二级建造师（建筑工程）证书者优先；5. 无不良从业记录，认同公司质量与安全文化。

招聘名，要求如下： 1、栋号长带一级房建建造师带B证（挂项目），5年以上工作经验，做过厂房项目，要求沟通能力、协调、执行能力强，能吃苦耐劳； 2、项目地址龙港市、工资面议，面谈时需带相关证书原件及资料； 3、联系方式：叶

有经验者优先

批量精装施工员，测量，主要负责现场测量放线的管理

岗位职责： 1.有过市政工作经验的。 负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收工作 3. 核对工程量清单，配合资料员完成施工日志、隐蔽记录、检验批等过程资料整理归档 4. 协调各工种及分包单位

岗位职责： 1、依据设计师的设计理念及款式需求，完成头样纸样制作，主动与设计师沟通确认款式的结构、工艺细节等相关事项； 2、协同样衣师处理样衣制作过程中的技术问题，指导样衣工完成样衣制作，跟进制作进度，并及时解决版型与工艺方面的疑难； 3、结合模特试穿结果，对各阶段样衣进行版型审核与尺寸控制，根据评审意见及设计调整要求优化纸样；快速响应并处理工厂在生产中反馈的版型与工艺问题； 4、掌握各类户外面料的性能特点，了解缩率变化对成衣版型的实际影响； 5、具有版型研发意识，持续分析国内外品牌版型风格，结合品牌调性开发适配的版型基础模板； 6、对大货产品质量负有管理责任，协同QC完成产前、产中及尾期的质量检验工作，保障大货达到公司品质标准； 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、精通服装制作工艺，熟练掌握平面制版与立体裁剪技术，能独立完成复杂款式的打版任务； 2、工作踏实敬业，态度积极，具备良好的沟通协调能力及团队协作精神，责任心强； 3、至少5年以上品牌服装企业制版工作经验，有户外类（含弹力）服装打版经验者优先； 4、具备较强的保密意识和质量管控意识； 5、熟练操作CAD制版软件，如格博、力克或ET系统。

会改消防水电，会维修

北京地区急招园建施工员(2人) 要求: 一:3年以上园林现场施工经验；二、能熟练使用Office、cad、全站仪、gps等软件和仪器。4、能独立负责现场施工，会放线、安排组织工人，能做铺装电脑CAD排版和图纸优化。5、掌握工程技术类和经济类资料、会画园建竣工图。6、责任心强，现场沟通能力强。7、有中海、中建、龙湖、绿城等高端项目经验管理者优先。薪资待遇详谈 联系人蓁蓁

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营管理工作，组织制定钣金及配电箱（柜）加工的生产计划，并监督实施过程，确保产品准时交付，实现产能、质量与成本管控目标； 2、持续优化钣金下料、焊接装配、表面处理等关键工艺环节，提高机柜加工效率与产品合格率，减少原材料浪费； 3、搭建配电设备制造质量管控体系，严格把控机柜尺寸公差、防护等级（IP）、接地连续性等核心参数，确保满足GB/T或IEC相关行业规范； 4、主导推进安全生产体系建设，落实电气作业安全措施、设备操作规程以及6S现场管理要求； 5、统筹管理设备维保团队，保障数控冲床、激光切割机、折弯机等核心设备稳定运行，推动自动化升级与工艺革新； 6、组织实施生产人员绩效管理，培育核心技术人才，建立技术、采购、仓储等多部门协同机制，确保订单高效闭环执行； 职位要求： 1、具备5年以上电气成套设备制造领域管理经验，精通高低压配电柜、控制柜类钣金制品的完整生产工艺； 2、掌握机柜结构加工技术（包括冷轧板/不锈钢材质加工、EMC电磁屏蔽设计），有工艺标准化建设及降本提效实际项目经验； 3、了解配电产品认证要求（如CCC、CE），熟悉ISO9001/14001管理体系在生产现场的具体应用； 4、熟练运用精益生产（Lean）、全员生产维护（TPM）等管理方法，擅长通过OEE、MTTR等数据指标开展生产分析与决策； 5、具备较强的团队领导力和跨职能协作能力，能应对高强度订单交付节奏。

岗位职责： 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助上级领导做好各项技术管理工作。 2、负责房建项目水电专业施工技术管理，依据设计图纸、规范及施工方案，指导现场水电安装作业，确保施工符合技术标准与质量要求。 3、负责参与房建项目水电专业前期图纸会审、技术交底工作，梳理图纸问题并提出优化建议，负责办理现场设计变更和签证等工作。 4、负责编制施工作业指导书等技术文件，做好现场技术交底，对于存在的问题或隐患，提出技术解决和防范措施，在工程施工过程中监督执行并做技术指导。 5、负责编制水电专业施工进度计划，跟踪施工进度，协助上级领导完成施工进度计划的排期，并落实执行，定期回顾纠偏。 6、负责水电专业施工材料及设备的技术审核，把控材料进场质量，完成生产设备及材料等采购计划的编制工作。 7、负责完成水电专业培训工作，制定水电专业培训计划，组织开展培训活动，提升施工人员水电专业技能。 8、负责指导现场施工人员规范操作，落实安全技术措施，避免水电施工中的安全隐患，保障施工安全。 9、负责项目施工过程中的施工记录、报验单、签证等工作，确保资料完整规范满足项目验收要求。 10、负责协助资料员完成现场技术资料的编制工作。 任职要求： 1、基本要求：年龄25-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：建筑电气、给排水或机电专业统招大专以上学历相关专业，持有相关作业证书及上岗证。 3、工作经验：具备3年及以上房建项目水电施工技术管理经验，熟悉房建项目水电施工流程（有完整房建项目从开工到竣工经验者优先）。 4、工作技能：熟悉房建项目水电专业施工图纸，掌握国家及地方水电施工规范、验收标准；对房建水电项目有系统的了解，具备独立解决房建水电施工中常见技术问题的能力；熟悉国家相关政策法规及工艺标准，会看图纸会算量；能独立完成技术交底、施工方案编制等工作；熟练掌握办公软件及相关专业软件。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心、良好的执行能力和计划能力、沟通能力，具备成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等

工作内容： 负责订单全流程跟踪，确保发货及时并完成签收，妥善处理退换货事宜。 任职条件： 年龄30岁以下，统招本科及以上学历，物流相关专业优先考虑。 薪酬福利： 底薪5-7K（根据面试情况定）+绩效2K，入职即缴纳五险一金。 工作时间： 上午9点至下午6点，周末双休，法定节假日正常休息。

1.有幕墙加工生产管理经验2.会带团队，建管理体系3.可以去住工厂