诚邀一位懂得运营住宿酒店经理，我有三家住宿酒店，分别在青云谱两家（CYK国际假日酒店83间客房，思英克花园酒店49间客房）高新区一家（CYK连锁酒店43间客房）诚邀有能力实力的店长（经理）。无底薪，与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解，并提供半年流水供参考。联系电话朱建云，每天上午9点至下午5点可联系。

招聘：服务主管薪资：3500-50001、门店服务品质管控：全面负责酒店前厅、公共区域及对客服务整体品质管理，严格落实美豪丽致品牌标准化服务流程，监督员工仪容仪表、服务礼仪、在岗纪律，规范日常服务操作，保障门店高品质、轻奢的品牌服务调性，为入住宾客提供优质舒适的旅居体验。2、班组日常运营管理：负责服务团队的日常排班、人员调配与工作分工，合理统筹岗位工作，高效衔接前厅接待、客房服务、宾客引导等各项工作，跟进每日服务工作进度，及时协调解决岗位衔接问题，保障门店日常运营高效有序。3、宾客关系维护与问题处理：主动对接宾客需求，精准响应游客、商旅客人的个性化服务需求，熟练处理宾客咨询、建议及各类投诉纠纷，快速化解服务矛盾，妥善处理突发服务问题，最大限度提升宾客满意度与复购率，维护酒店品牌口碑。4、团队培训与带教：负责基层服务员工的岗前培训、在岗实操带教与服务技能提升培训，规范服务话术、服务流程与应急处理规范，做好团队日常督导、绩效考核与工作复盘，带动团队服务能力整体提升，打造高素质服务团队。5、物资与安全管理：负责所辖区域服务物资、耗材的申领、管控与合理使用，节约运营成本；每日巡查公共区域、服务岗位的环境卫生、设备设施及消防安全，排查各类安全隐患，保障服务区域整洁规范、运营安全。6、对接上级工作：落实酒店管理层下达的各项工作任务，定期汇总服务工作数据、问题及优化方案，配合门店完成服务升级、活动接待、品质整改等各项工作。联系方式：蔡女士

招聘酒店主管 岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。 任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。 包吃住、月休4天，待遇面议 地址：南昌天净湖酒店 联系电话：（刘经理）

【招聘】南昌滕王阁希尔顿花园酒店前厅主管前台接待客房服务员有酒店经验优先！带薪年假，法定假期，各类补贴，绩效奖金，免费提供食宿，生日福利，三节福利，团建活动；联系电话：面试地址：南昌滕王阁希尔顿花园酒店（南昌市东湖区榕门路312号）

岗位职责: 1、负责门店日常接待工作，主动热情迎接顾客、引导入 座、点单、传菜、上菜、撤台等全套服务工作。 2、熟悉店内菜品、饮品、套餐活动，能清晰、耐心为顾 客介绍推荐，解答顾客疑问。 3、维护餐厅环境卫生，保持餐桌、地面、餐具整洁干 净，做好餐前准备、餐后收尾工作。 4、及时关注顾客用餐情况，主动添茶、换骨碟、处理用 餐过程中的简单需求，提升顾客用餐体验。 5、配合店长及团队完成日常营运工作，服从店内排班 与管理，配合高峰期客流接待，保障门店正常运转。 6、遵守门店卫生、安全及服务规范，做好餐具整理、物 料归位等日常工作。 任职要求 1、年龄25-50岁，最好是有经验的 2、态度亲和，吃苦耐劳，手脚麻利，服从管理。 3、热爱服务行业，有良好的服务意识、责任心和团队合 作精神。 4、能适应餐饮轮班、周末及节假日在岗工作。

张亮麻辣烫（龙溪湾店）招聘以下岗位：一、店长、店助：任职要求：有责任心，能吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏。有餐饮门店管理或服务经验者优先，无经验可带教。年龄20至45岁，男女不限。该职位为通岗工作，需熟练掌握煮面、收银、外卖、补货等工作，具有较强的统筹协调能力和抗压能力。薪资待遇：底薪3600元加餐补300元加绩效100元加达标奖金，综合薪资4000至5000元。二、全职店员/煮面工：任职要求：有责任心，能吃苦耐劳，适应餐饮行业工作节奏。有餐饮门店管理或服务经验者优先，无经验可带教。年龄18至45岁，男女不限。工作时长为10.5个小时。该职位为通岗工作，需掌握煮面、收银、外卖、补货等工作。薪资待遇：底薪3000元加餐补300元加绩效200元，综合薪资3500元以上。提供稳定的工作环境与成长空间。应聘方式：请直接来电联系。

年龄20-55岁之间， 工作内容：早上挑菜，传菜，收桌子，轮流拖地等等 任职要求：做事勤快、有责任心 薪资待遇：3800-4000 休息三天，包吃三餐 包住，三节有福利 生意好有奖金 工作地址：九龙湖绿地国博二期 联系电话：微信同号

具体工作内容：前台，负责点餐，配餐，接待顾客以及岗位清洁！堡胚台：负责蔬果，堡胚擀制，汉堡的产品制作及清洁工作站！厨房：负责半成品烹炸与烤制，烹炸小食清洁厨房工作站卫生！薪资待遇：包住不包吃，时薪制12元-14元一小时（有工作经验的时薪更高）全勤奖100＋餐补8元（上满6个小时补）十夜班补助，24:00过后1.5倍夜班补助，综合薪资3200-4000元，法定节假日3薪，生日福利，每个月有团建，圓休4天，早中晚倒班 需要（健康证上满6个月），长期需要可以上满6个月的，试用期一个月，一个月内觉得适应不了工作可以提离职，长期需要签劳动合同，兼职签劳务合同，.工作时间一般在八个小时（时薪不是固定的，会根据工作能力涨） 早班：9:30-18:00中班：11:00-19:30晚班 18:0000-2:30以上时间做参考每个门店时间不同相差不大，大概都是八个小时

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

一、工作内容 本店为通岗模式，所有岗位需全员熟练、轮流上岗，工作内容包含： 1.收银接单、顾客点餐、结算对账、简单售后处理 2.调味配汤、麻酱调配、标准化出餐 3.精准配菜、打包、核对线上线下订单 4.营业期间菜品补货、整理展示柜、食材摆放 5.日常维护前厅地面、餐桌、环境卫生 6. 每日打烊全面清洁：前厅展示柜擦拭、地面清扫清洗、桌 面消杀整理 7.打烊清洗所有碗筷、菜盆、工具器血，完成店内收尾卫生 二、薪资标准 第1个月：2800+200元/月第2个月：3000+200元/月 岗位完全熟练、全会通岗、独立上岗：3400元/月 （店长考核观察 上手较快员工可直接跳档） 三、休息制度 每月月休2天 四、工作要求 1.服从店内安排，勤快稳定、做事细致 2.爱护食材，节约耗材，保持门店干净整洁 3.快速熟练全部岗位，配合门店正常运营 五、员工福利 1.麻辣烫每月免单6次超出6次以上按5折算 2.店内饮料享5折 3.员工家属7折 4.不定时奶茶、团建等

南昌市进贤县招埋弧焊、铆工/钣金工、电焊、氩弧焊、二保焊/气焊

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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日结600 日结600 日结600 驻店骑手招聘 【岗位】驻店骑手 工作内容：门店驻店接单，负责周边配送，取单简单不用到处跑，听从门店安排，日常完成配送任务即可 薪资待遇：单量单价7元/单，多劳多得，干得多赚得多 时间：可沟通班次，时间灵活 要求：会骑电动车，熟悉手机导航，服从安排，做事踏实，有无经验均可 优势：驻店不用远距离跑单，订单稳定，不用到处找取餐点，上手快，新人友好 有意向直接联系，名额有限招满即止

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酒店前厅主管薪资待遇（4800）入职缴五险，底薪+绩效+业绩提成；环境高端、团队氛围好；法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市，增设上午管理、培训、复盘工作时段，管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收，主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值，提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访，主动拓客锁档，完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训，整改服务问题，提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题，统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验，懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维，不局限基础服务，愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准，抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护，有宴会资源优先。工作地址：总站附近联系方式：

招聘。彰武县内酒店。招前台经理，前台接待。（形象好，善良，正直。）有经验者优先。工作时间短。。

酒店店长精通房务、销售及前台管理，精通OTA运营，专业素质过硬，踏实勤奋。薪资福利:8000+社保招工人数:1名单体酒店赵先生：面试地址：兰州市城关区名城广场3号。工作地址:甘肃兰州城关区

有酒店管理经验，服从领导安排，工资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4. 熟悉酒店管理系统（如Opera、Micros等）及基础财务知识 5.服务意识突出，具备客户导向思维与精细化管理理念

职位详情 南昌新建天悦量贩 kTV 职位详情 无经验要求 【岗位职责】 ﹣负责 KTV 包间接待、酒水服务及顾客需求响应﹣维护包间环境整洁及时补充饮品与用品 ﹣配合前台完成日常运营支持工作 【职位要求】 ﹣无经验要求，热爱服务行业，有责任心 ﹣性格开朗，沟通能力强，能适应娱乐场所氛围【工作时间】 ﹣具体时间班次面议，灵活排班 【薪资福利 ﹣多劳多得，收入上不封顶，表现优异者另有奖励

需要招有经验的服务员，店面是一个烧烤店，长期晚班

招聘10-45岁服务员 岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄10-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用智能手机

餐吧乘务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上酒上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合完成日常营业准备、收尾及交接班工作 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

招聘：客房服务员薪资：3000元以上/月岗位职责：1、负责客房的日常清洁与整理，保持房间整洁卫生；2、按标准完成布草更换、垃圾清理及用品补充工作；3、配合上级安排，及时完成公共区域的保洁任务；4、协助处理客人需求，提供基础住宿服务支持；任职要求：1、具备良好的服务意识和责任心，工作细致认真；2、能适应重复性工作节奏；3、具备基本沟通能力，服从管理安排；4、有相关工作经验者优先，无经验可提供培训。

工作内容: 接单 外卖打包 工资待遇：日结每天170 长期200 包吃包住 早上9点 到下午6点 中午休息一个小时

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及物料 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如物资盘点、设备检查等 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

工作内容:引导客人入座点餐，上菜、收拾桌子薪资待遇: 100～150- 天+中午包吃一餐。 人员要求:满18-40周岁身体健康即可 节假日周末也可以安排，学生社会工不限