岗位职责： 1、全面掌握全国高考志愿录取政策，结合新高考改革动态进行专业解读，熟悉国内高校布局及专业体系，开发面向考生与家长的升学指导课程； 2、聚焦浙江省新高考志愿填报、三位一体综合评价招生、高职提前招生等升学路径，承担课程设计与教学任务（含直播课与面授课程）； 3、持续输出高考领域相关文章、短视频文案，并参与视频脚本策划及出镜录制工作； 4、定期开展公开直播课程，确保教学内容与教研成果切实满足考生及家长的实际需求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，985/211/双一流高校毕业生优先考虑； 2、具备出色的沟通能力与亲和力； 3、拥有较强的文案撰写与语言表达能力； 4、具备扎实的数据分析能力及自主学习能力； 5、有浙江省三位一体综评辅导、高职提前招生培训、公务员面试教学等相关教研教学经验者优先。 待遇说明： 1、无责任底薪＋高额绩效奖金＋优秀员工可参与项目分红，综合年收入20W—50W； 2、公司提供完善福利：双休、五险一金、节日福利、带薪年假、年度体检等。

少儿街舞教培机构课程顾问招聘启事 岗位职责 负责接待家长与学员的咨询，精准介绍少儿街舞课程体系、教学优势及报名流程，解答课程相关疑问。 根据孩子年龄、舞蹈基础及家长需求，推荐适配的街舞课程，制定个性化学习方案。 跟进潜在客户，通过电话、微信等方式维护客户关系，促进课程报名转化。 协助组织试听课、街舞体验活动等，配合教学团队完成现场引导、报名协助工作。 整理客户信息与咨询数据，定期反馈客户需求及市场动态，为课程优化提供参考。 任职要求 年龄18-30岁，形象开朗亲和，热爱教育行业，对少儿街舞文化有一定兴趣或了解。 具备良好的沟通表达能力与销售意识，能清晰传递课程价值，擅长与家长建立信任。 有耐心、责任心，能快速理解孩子特点及家长需求，具备基本的客户服务意识。 有教培行业课程顾问、销售或少儿服务相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训。 熟练使用微信、办公软件，能高效完成客户信息记录与跟进工作。 薪资福利 -薪酬：底薪+高额提成+绩效奖金，综合月薪8k-15k（上不封顶，能力越强收入越高）。 -福利：带薪岗前培训、节日福利、员工子女免费学街舞、定期团队建设活动。 -发展：清晰的晋升路径（课程顾问→顾问主管→校区运营管理），专业的行业知识与销售技能培训。

【晋升通道】课程顾问—中级规划师（主管）—高级规划师（部门经理）—校区校长 【薪水优渥】月均综合8K-15K 【工作内容】 负责中学生的招生咨询、升学规划指导及中高考志愿填报服务，结合少量电话沟通，通过电话跟进与面谈完成全流程销售，客户资源由公司统一提供 1. 客户获取：依托公司分配的客户资源，推动成单客户的持续转化；参与线上直播宣讲、社群维护及线下市场推广活动，拓展优质生源； 2. 课程咨询与转化：为学生及家长提供专业的课程解答、升学路径设计和志愿填报建议，提高服务转化效果； 3. 市场调研：及时了解行业趋势及同行发展情况，保持业务敏感度； 4. 数据管理：规范记录运营各环节数据，并进行有效分析与反馈； 【任职资格】 1、知识技能：具备市场营销、销售及基础管理相关知识 2、教育背景：大专及以上学历；市场营销、教育学等相关专业优先考虑 3、能力素质：具备较强的沟通表达能力、责任意识和抗压能力，认同企业价值观，富有敬业精神，善于团队协作 【海量福利】入职即享带薪年假，缴纳五险；享有各类补贴（如餐补、全勤奖、旅游津贴、生日礼金、工龄补贴、定期团建、节日礼品/过节费、免费年度体检、员工或亲属报班优惠等）；表现优异者可推荐至集团参加专项培训 【工作地点】 龙湾区兴平路37号5层（三加一升学温州总部） 乐清市乐成街道西新路4号（三加一升学乐清校区） 瑞安市安阳街道南方大厦4楼（三加一升学瑞安校区） 杭州总部：杭州市萧山区博地中心B座27层2702室 支持就近安排~

【岗位优势】 高底薪+丰厚综合薪酬+长期股权激励 晋升通道畅通，提供更广阔发展舞台 管理岗位权责匹配，激励充分 【薪资架构】 高底薪+多元灵活激励+订单提成+高绩效奖励 月收入普遍1-2万+，顶尖销售可达3万 【岗位职责】 1、通过电话邀约新客户，负责上门接待、咨询及签约工作 2、定期回访并维护老客户关系 3、带领团队达成整体业绩目标 【任职要求】 1、具备出色的课程顾问沟通能力和谈判水平 2、具有一年以上团队带教经历 3、大专或以上学历 4、有K12教育行业经验，并取得过实际成果 【我们寻找的你】 1、价值观契合者：认同“以孩子为中心”理念，真心实意为孩子提供适合的学习规划。 2、奋斗型人才：希望通过拼搏实现物质与精神双重收获，不惧挑战，享受努力赢得认可的过程。 3、服务极致践行者：坚信教育本质是服务，愿“将服务做到极致”，以真诚与专业获取家长持久信赖。 4、共创伙伴：拥有“拥抱变化、共同成长”的心态，乐于在高速发展的团队中学习进步、积极贡献，与企业携手开创未来。

[岗位职责] 1、本岗位服务于抖音培训项目，授课讲师为国内知名顶级专家，属于短视频培训领域的头部讲师阵容。 2、对接公司分配的客户资源，通过电话沟通方式，完成每期课程的销售任务目标。 [福利待遇]: 底薪6k+高比例业绩提成+月度奖金； 五险一金，提供下午茶，定期组织团队聚餐； 普通销售人员月收入15K-25K，顶尖销售人员可达30k~50K，薪资上不封顶； 工作时段为13:00-23:00，周内安排休息。（无需加班） [任职要求] 1、年龄在30岁以下，有志于长期深耕教育行业； 2、具备一年及以上销售工作经验，有知识付费领域经验者优先考虑； 3、具备明确的职业发展方向，富有责任心与耐心，能适应工作压力与挑战； 4、学习能力突出，善于主动获取信息与知识，思维敏捷； 5、有耐心和责任感，具备一定抗压性，热爱教育事业，愿意在该领域持续发展。

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导其明确需求方向，助力完成销售任务 3、结合客户实际特点，为客户匹配最合适的产品解决方案 4、定期进行客户回访，维护良好客户关系，提升满意度，推动客户持续合作 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000+ 3、工作时间9：00-18：00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期安排团队聚餐、茶话会、团建活动、生日会等员工关怀项目 6、企业处于快速发展期，具备完善的晋升通道和广阔的发展空间 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，具备踏实肯干的精神即可 二、品行良好，态度积极，勤奋上进，做事认真可靠 三、有强烈的收入目标感，具备长期职业发展规划和个人追求 四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深员工一对一指导

"【岗位说明】 1、负责陌拜电话沟通，接听咨询电话，接待来访家长，为客户提供专业咨询及服务，并达成课程销售； 2、积极参与相关市场活动，按时参加相关培训及会议； 3、根据公司发展规划，持续完成每月指标； 4、参与日常管理，协助校长完成新员工带教培训。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有2年以上销售经验； 2、强烈的责任感与客户服务意识（可接受灵活的工作时间安排）； 3、良好的形象气质及亲和力，具备较强的自信心和进取心； 4、热爱教育，敢于挑战高薪； 5、聪明而上进、正直而坦诚； 6、心态平衡正能量，懂自嗨会自愈。 【福利待遇】 1、底薪5.5K+提成，月均收入1.5W+； 2、资源共享，充分交流，六大培训体系为职场进化保驾护航； 3、每半年一次竞聘机会，2-3年晋升校长，年薪百万soeasy； 4、团队为90后主力军，简单上进、放肆成长、专心赚钱； 5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等，反正多的是可以一起疯的机会。"

岗位职责 无试用期 1、面向学员及家长开展一对一专属咨询服务； 2、协同授课教师为学生制定个性化学习方案； 3、根据公司规范执行市场调研与宣传推广任务； 4、跟踪学生学习进展，提供专业化的客户支持服务； 任职要求 1、学历不限 2、具备亲和力，沟通表达顺畅清晰； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、富有团队协作精神，责任感强；

· 精准需求分析：掌握杭州本地教学动态，深入理解学生学习现状与提升目标，匹配适宜的师资与课程模式； · 家长沟通与跟进：通过电话、线上交流及面谈等形式，向家长全面讲解课程结构、特色亮点与核心优势； · 课程推广与签约：灵活运用销售策略，推动课程协议达成； · 私域用户运营：在社群中策划互动话题，定期通过微信推送学习资料，持续保持联系，助力线下转化； · 客户关系管理：定期回访学员家庭，收集意见建议，快速响应并解决实际问题。 任职要求: 具备出色的沟通表达能力，具有较强亲和力与感染力；（具备k12教育领域相关背景） 性格积极乐观，举止得体，自信沉稳，充满朝气； 思维敏捷，学习速度快，适应能力强，抗压性好； 具备良好的服务意识、拼搏精神和团队协作能力，可接受弹性工作时间安排

岗位职责: 1. 负责通过电话邀约或接待到访家长，讲解课程安排，推荐匹配的课程方案。 2. 深入掌握学生特点，为家长提供专业化的学习规划建议。 3. 关注学生上课情况，持续跟进参与度，保障良好的服务体验。 4. 协同市场部门，依托现有资源开展客户拓展与转化工作。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和语言表达能力。 2. 工作积极主动，具备一定的抗压能力。 3. 有1-3年相关销售工作经验，热爱教育行业。 4. 本科及以上学历，有经验者可放宽至大专学历。 5. 经验丰富者薪资根据面试评估结果确定。 做五休二，排班轮休

浙江省宁波市招聘氩弧焊师傅一名，明日招聘活动。

岗位名称：装卸工； 岗位要求：1.年龄2055岁，愿意做者年龄可适当放宽；2.工作内容为长白班，每天工作8小时，偶尔值班；3.工作轻松简单，需要简单识字； 薪资待遇：综合月薪6000元，。做满7天可以预支500元薪资。

半导体特气二次配小工 有上进心 正月十二开工 没有做过的勿扰

食堂招聘 项目经理经理一名9000-9500 厨师长两名工资8500-9500 必须有团队，有社保。 前厅经理3名工资 6500−7000 库管2名工资4000−5000 厨师 10名工资6500−7000 烧腊师傅5名工资 6500-7500 面点师傅10名工资6000-8000 面点小工10名工资4000−4500 小吃师傅15名工资6500-7500 小吃帮厨10名工资4000-4500 切配15名工资4000-4500 洗碗15名工资4000-4500 服务员15名工资4000-4500 西点师傅2名工资7000−8000 联系电话

负责机场航站楼卫生打扫

有学生资源的商家可聚焦实习生岗位推送，需求量不设上限 业务侧已对齐 岗位要求： 商户拓展实习生（在校生） 1、有销售兼职，外联/项目拓展经验者优先 2、关注沟通表达、逻辑思维能力、抗压能力 涉及城市：【上海+北京+深圳+广州+苏州+武汉+重庆+杭州+青岛+成都】 招聘咨询：【】

综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台

1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台

做旅游高手 有经验者优先；需要有赚钱的欲望，不怕加班；好吃懒做，三心两意者勿扰；50岁以内；老手非诚勿扰对自身能力有自信的可以带条件来谈，新手如果觉得自己综合能力不错，勤奋好学，想找一份高薪工作的欢迎咨询。公司主打高价视频号粉加直播粉，资源不缺，能力越强上粉越多；主做云南线 薪资福利:包吃包住，底薪加提成架构，开单奖，带薪休假，公司氛围好，无勾心斗角；工资体系：底薪+提成+奖金+年终奖福利。底薪：2000～5000递增式，提成：10%起提～30%封顶，淡季不缺粉月入几千养家糊口没问题，旺季随便2万+一个月 旺季人均大概15 - 20个粉每人每天。有成熟的视频号账号和直播账号粉，保证不缺粉全年无淡季；淡季早九晚五旺季早10晚10能接受加班的来；公司一对一培养一把手教 工作地址:醴泉路世纪广场附近

旅游顾问/营销（西峰1名 镇原1名） 年龄25 - 35岁，大专以上学历，有相关旅游行业工作经验者优先。负责旅游产品的推广销售以及为客户提供专业的旅游咨询和规划服务，助力客户获得满意的旅游体验 薪资福利:3800 + 提成 招工人数:2名 工作地址:庆阳市西峰区安化东路1号

工作时间：早八晚五，午休三个半小时，入职即享免费带薪培训，销售精英一对一指导。 1、高提成制度！月均收入8000-15000＋上不封顶， 2、岗位调薪机制，团建补贴，职位急招激励，缴纳五险一金，爱心补助：提供环境优越的免费住宿！ 3、公开透明的晋升通道：运营专员-主管-课长-主任-副理-部长-地区负责人。 4、每月享受下午茶、生日会、趣味小游戏、团队聚餐，组织集体旅游，包含海南精英游及海外出游，团队以90后、95后为主，氛围轻松融洽！ 5、奖金每周发放，薪资每月8-10号到账，年底享有股份分红！ 6、主要工作为招生及解答家长咨询，具备完善系统的岗前培训，不限经验，零基础可胜任。 7、公司在宁波设有鄞州与江北两个校区，分别临近地铁2号线和3号线，入职后可就近安排工作地点，亦可选择入住公司提供的免费宿舍！

岗位职责: 1.为学员提供专业化的课程解答与方案匹配，确保其学习需求被充分响应； 2.定期回访学员，整理意见信息，持续优化服务执行流程； 3.持续维护并深化客户联系，提高满意度与长期合作意愿； 4.协助开展课程宣传活动，提升课程在目标群体中的认知度； 5.汇总市场动态及用户建议，为教学内容与授课方式的优化提供参考依据。 任职要求： 1.热爱教育领域，拥有良好的表达能力与人际互动技巧； 2.能准确把握并解析学员诉求，制定针对性的学习推荐方案； 3.具备明确的目标意识和自我驱动力，可在高强度环境下保障工作成效； 4.认同协作价值，能够灵活应对环境变化与业务挑战； 5.对教育培训有深刻认知与热忱，乐于学习前沿理念与工具方法。

底薪5000起，高额提成，每周发放奖金，入职即安排住宿！ 工作时间：早上八点至下午五点半，午休2-3小时左右 工作内容： 1、开展招生工作，为家长提供课程相关的咨询服务。 2、邀请学生及家长到校参加免费试听课。 接受零经验人员及应届毕业生，入职即享免费带薪培训，前期由资深员工一对一指导！ 公司统一提供员工宿舍（发薪日：每月8-10号） 业绩优异者有机会带领团队，薪酬待遇优厚，并缴纳社保 岗位要求： 1、喜爱孩子，对儿童教育事业有热情； 2、不限行业经验，具备良好的工作态度； 3、有进取心，做事踏实认真，勇于面对挑战； 4、工作积极主动，具备一定的执行能力和团队协作意识； 5、接受实习生（可开具实习证明） 我们为你提供： 1、企业持续快速发展，在业内拥有较强竞争力，为员工打造稳定优质的发展平台与办公环境； 2、行业内具竞争力的高比例提成，另设多项奖励激励政策； 3、系统化职业技能培训+个性化职业发展辅导； 4、五险一金； 5、多样化的团队建设活动； 6、享受带薪寒暑假； 7、每3-4个月开放一次内部晋升通道，晋升机制公开、公平、公正。 【面试通过后可就近分配校区，也可自主选择】 鄞州校区：地铁3号线直达，出站即达二楼，周边毗邻万达、明州里、印象城、宝龙、万象汇！ 新天地校区：地铁2号线直达，双地铁口出入，临近老外滩、来福士、万象城、三江口！ 团队稳定，同事友善，办公氛围融洽，沟通无代沟，期待你的加入

岗位职责： 1、负责学员开课通知、上课及补课期间的考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与发放； 2、跟踪学员学习进度，定期进行学习回访，结合实际学习情况，每周为学员制定个性化的学习规划； 3、及时解答学员疑问，提升学员参与度与学习主动性； 4、承担课程销售任务，推动招生工作，包含老学员升班、续费及转介绍，同时拓展新生源； 5、采用线上与线下融合的运营模式，需在温州、台州区域内开展短期客户拜访或回访工作（每月约3-7天）。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售实操经验； 2、性格亲和，具备较强的应变能力与沟通表达能力，认同并热爱教育事业； 3、书面及口头表达流畅，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神； 【加入我们，您将能享受】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，大小周休息，法定节假日照常休假 √专人专岗：独立办公工位，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效履职 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，应休尽休，保障权益 √办公环境：开放式办公空间，氛围轻松，实行扁平化管理模式 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，每年为绩效优异者提供具有市场优势的调薪机会 √五险一金：依据国家及地方政策，为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理成长课程，晋升优先考虑内部人才 √导师制度：每位新员工配备专属导师，在工作适应与生活融入方面提供全程指导与支持 √部门团建：按月发放部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动，形式自由选择 √春节假期：春节享带薪休假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年后，依国家规定享受5-15天带薪年休假 √股权激励：对岗位贡献突出或表现卓越的员工，实施股权激励计划 √培训制度：提供涵盖入职、专业技能、管理能力等多类别的带薪培训机会 √弹性地点：支持全国多个城市间平级调动，工龄与福利连续计算，工作资源持续累积不受地域影响 √开单奖励：现金奖励、购物卡等多种形式即时激励 我们将认真审阅每一份简历，并第一时间与合适人选取得联系！

招兵买马啦 急需靠谱的你加入：薪资面议 ✅ 有能力的美容顾问1名 ✅ 有经验的美容师1名 只要你有实力，薪资上不封顶！发展空间超大，老板随和不套路，团队气氛超融洽～ 我们不看文凭看人品，不求学历求能力！如果你想闯出自己的一片天，来这里，让你出类拔萃✨ 快来加入我们，一起把热爱变成事业～ 等你哦！ 地址：宁波市邱隘镇德厚街82号（东部银泰5号门对面） 联系人：李院长

工作时间：早八晚五点半，午休2-3小时左右 工作内容: 1、开展招生工作，为家长解答课程相关咨询问题 2、邀请学生及家长到校参与免费体验课程 欢迎无经验者及应届毕业生加入，入职即享免费带薪培训，前期由资深员工一对一指导，快速适应岗位，不接受短期或兼职人员！！！ 公司提供员工宿舍（发薪日：每月10号左右） 表现优异者有机会带领团队，薪酬待遇优厚，缴纳社保 岗位要求: 1、喜爱孩子，对儿童教育事业有热情； 2、无论是否有相关经验，工作态度必须认真负责； 3、具备进取心，做事踏实细致，勇于面对挑战； 4、积极主动，具备良好的执行力与团队协作意识； 5、接受实习生（可开具实习证明），本岗位为公司直招 我们提供给你: 1、企业持续快速发展，在业内拥有较强竞争力，为员工打造稳定优质的发展平台与办公环境； 2、行业领先提成标准，另设多项激励奖励政策； 3、系统化职业技能培训+个性化职业发展辅导； 4、定期组织丰富多彩的团队活动； 5、享受带薪寒暑假 6、每3-4个月开放一次内部晋升通道，晋升流程公开透明、公平公正 【面试通过后可就近分配校区，也可根据意愿自主选择】 鄞州校区：3号线地铁直达，出站即达二楼，周边毗邻万达、明州里、印象城、宝龙、万象汇！ 新天地校区：2号线地铁直达，双地铁口接入，靠近老外滩、来福士、万象城、三江口！ 团队稳定、同事友善、氛围融洽，沟通无障碍，期待你的加入！

宁波杭州湾文旅奥莱 UP mark男装招聘 【招聘岗位】导购多名，店长1名 【工作时间】早晚班，7小时制，月休四天 【综合薪资】 4500-7000元 【福利】底薪➕提成➕三薪➕达标奖➕全勤奖 【要求】年龄18-38岁以内，有销售经验的优先；需有良好的执行能力和沟通能力，有责任心，较强的赚钱欲望。 【工作地点】 宁波杭州湾文旅奥莱5井号-F220号商铺UP mark男装 【联系方式】☎

工作时间：早八晚五点半，午休两个半小时，入职即享免费带薪培训，销售精英一对一指导。 1、底薪＋高额提成！月均收入5000-10000＋上不封顶， 2、岗位调薪，团建补贴，职位晋升加急，缴纳五险一金，爱心补助：免费提供住宿，环境优越！ 3、公开透明的晋升通道：运营专员-主管-课长-主任-副理-部长-地区负责人。 4、每月享受下午茶、生日会、趣味游戏、团队聚餐，集体出游，海南精英游及海外旅行，团队以90后、95后为主，氛围活跃融洽！ 5、奖金每周发放，薪资每月8-10号到账，年终享有股份分红！ 6、主要负责招生及家长咨询处理，具备完善系统的岗前培训，零经验亦可胜任。 7、我们在宁波设有鄞州与江北两个校区，分别位于地铁2号线和3号线附近，入职后可就近安排，也可选择公司提供的免费宿舍！

岗位职责： 1、制定分级训练计划，针对性提升学员技术； 2、组织内部积分赛、趣味挑战活动，定期向家长提交学员成长报告； 3、协助策划主题活动，维护场地器材； 4、运营社交媒体账号，发布教学短视频吸引潜在学员。 任职资格： 1、身体健康，热爱体育； 2、有较强的责任心和耐心，有团队协作意识。

工作内容： 1、负责联系学生及家长，邀请其到校参与免费体验课程； 2、为家长解答课程相关咨询问题。 接受零经验及应届毕业生，前期由资深员工带教，快速掌握工作流程，不招短期或兼职人员 公司提供住宿支持，带薪岗前培训 表现优异者有机会晋升为团队负责人，薪酬待遇优厚 岗位要求： 1、喜爱孩子，对儿童教育领域有热情； 2、无论是否有相关经验，需具备良好的职业态度； 3、积极进取，做事踏实细致，勇于面对挑战； 4、主动性强，具备一定的执行能力和团队协作意识； 5、接受实习生报名（可开具实习证明） 本公司直招（发薪日：每月10日） 我们提供给你： 1、企业持续稳健发展，在业内拥有较强竞争力，为员工打造稳定优质的成长平台及5A级办公环境（配备微波炉与冰箱）； 2、业内领先提成比例，另设多项奖励激励政策； 3、系统化职业技能培训+定制化职业发展辅导； 4、多样化的团队建设活动； 5、寒暑假合计享受20天以上假期； 6、每2至3个月开放一次内部晋升通道，晋升机制透明、公平、公开。 工作时间： 8:00—17:00，中午休息2-3小时 稳定的组织架构、友善的同事关系、融洽的工作氛围，沟通无障碍，欢迎你的加入！