销售代表，业务员，旅游顾问 5000-7000元 工作内容：我们公司主要，从事旅游，养老，陵园，等产业薪资待遇：员工综合薪资8000-10000岗位职责：1.负责新客户资料收集并有效沟通，开发新客户2.维护老客户，建立关系有效沟通，建立长期的合作关系任职资格：1.25岁至55岁，有无销售经验均可，有经验者优先2.服从领导安排，有效的完成上面安排的任务，和同事建立良好的关系3.能吃苦耐劳，具有良好的沟通能力，团队合作，自我激励能力公司扩大急招有想法，有梦想，真正想赚钱的家人加入！

任职要求： 1、通过电话沟通邀约客户到店咨询，并以面对面交流方式推动签约完成； 2、负责对学生文理科情况进行学习分析与诊断，制定个性化训练计划； 3、跟进辅导科目的执行情况，做好客户关系维护，协调教务相关事宜； 4、负责学员需求的分析处理，解答客户对公司产品与服务的相关咨询； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具备良好人际沟通能力，语言表达流畅，形象得体，具有较强的沟通技巧与商务洽谈能力； 3、教育学、心理学专业背景，或有教育类产品营销经验者优先；具备教学经验、教育咨询经验或销售行业从业经历者更佳； 相关福利： 1、薪酬待遇（无责任底薪4000-6000），行业内具有竞争力； 2、享受带薪年假、生日礼金、公费旅游、节日礼品、培训机会及舒适办公环境；

1、通过电话或线上渠道处理私域客户信息，掌握客户意向并进行分类跟进； 2、负责用户运营工作，依照标准流程管理用户信息，保障日常服务与沟通顺畅高效； 3、深入了解用户需求，提供个性化问题解决方案，提升课程学习体验； 4、结合对产品及课程内容的认知，推进用户转化与课程升级，达成设定的业绩目标； 5、参与抖音直播引流，口播考研相关内容，引导用户进入私域沟通。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教育领域销售经验者优先 2、态度积极，具备较强的抗压能力与执行力 3、认同教育行业价值，有长期发展意愿 4、具备优秀的沟通技巧与语言表达能力 福利待遇 1、无责任底薪 2、绩效奖金高于行业平均水平30% 3、高比例提成奖励 4、节日福利、生日礼品等关怀项目 5、定期员工体检、组织团队旅游 6、清晰透明的晋升机制

招生老师10名学校简介：我们是一家学术/科研企业，集团总部坐落于武汉光谷，自主研发AI智能系统，结合线下学习技巧，提升孩子记忆力和综合素养，高效学习，全国500多家分校，300多位记忆大师，十堰总校区目前正在扩充团队，工作氛围轻松活跃，欢迎愿意挑战高薪，热爱教育事业的伙伴加入我们![ （岗位职责] 1。负责课程咨询，通过线上电话或地推面对面沟通，邀请有意向家长和学生参加公益试听课，了解记忆法课程体系促进课程销售。 2。通知邀请来校家长参加领取活动礼品 [任职要求] 1，良好的沟通表达能力，性格开朗 2，带薪学习，老师一对一培训(简单快速上手) 3，高中及以上学历，可接受应届毕业生(教育行业从业者优先) [福利待遇] 1，薪资：底薪5500元5单(提成另算)综合薪资6k-11k，上不封顶 2，工作时间：早8:30~12:001:30~6:30午休1.5小时(不加班)工作地点：三堰万秀城正对面汉江精品7楼（AI忆学科技） 3，子女就读AI忆学课程可享受员工优惠价格 4，在职老师可参与各类型培训学习交流机会 5，社保，假日福利，开心下午茶，生日会，集体团建 6，晋升快速：招生老师-招生主管--执行校长。咨询电话王校：非诚勿扰

1、课程了解与掌握 2、招生宣传与咨询 3、接待上门咨询 4、客户复盘与跟进 5、数据总结与分析 正规公司有五险，午休1小时，中午提供员工餐 底薪3500接受无经验，综合薪资8K左右 要求：大专以上学历 有销售经验

岗位职责： 1. 为意向学员提供专业马术课程咨询服务，全面讲解课程设置与训练安排； 2. 完成每月新学员招生指标，持续维护并开发客户资源； 3. 跟踪学员学习进展，给予个性化指导与支持，提高学员体验满意度； 4. 主动参与各类市场宣传活动，扩大俱乐部的知名度与行业影响。 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力与亲和力，善于与客户建立长期信任关系； 2. 热爱马术运动，熟悉马术基本知识者优先考虑； 3. 结果导向，拥有较强的自我激励能力，能在压力环境中保持积极心态； 4. 具备良好的服务意识，关注细节，可同时处理多项任务并高效执行。

【福利待遇】 1.清晰明确的晋升机制 2.缴纳社会保险 3.行政班制度，保障充足的个人时间 4.综合月收入5—15k，根据表现浮动 【工作内容】 1.通过电话或面谈方式对接政府机关、事业单位及企业客户，沟通消防培训及消防设施操作员证书考取需求，无需推销具体产品 2.负责培训流程的跟进以及客户的日常维护工作 【岗位要求】 1.中专及以上学历，年龄24-43岁 2.适应外呼与洽谈的工作模式（使用公司座机外拨） 3.具备较强的进取心、责任感及积极主动的工作态度 4.有电销、外呼或销售相关经验者优先考虑 【工作时间】 8:30—12:0014:00—18:00（每日工作7.5小时，无需加班） 大小周休息，法定节假日正常带薪休假 薪资与职位由个人能力与态度决定~ 团队氛围融洽，领导同事亲切互助，携手成长。期待你的加入！

薪资范围： 底薪3500+提成+奖金，前期综合5000-7000，转正后收入上不封顶 社保类型：五险一金、大病互助金、孝行基金 奖金补贴：年终奖、节日福利、年假20天；注：每月8号准时发薪！！！ 实习生可提供实习证明！！！ 岗位职责： 1、为学生及家长提供一对一专业咨询与服务； 2、协同授课老师为学生制定个性化学习方案； 3、根据公司安排参与市场活动推广与宣传执行； 4、跟踪学生学习进度，持续提供高质量客户服务； 任职要求： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情； 2、具备亲和力，沟通表达能力良好； 3、工作积极主动，具有较强的服务意识； 4、有团队协作精神，责任感强； 5、有儿童教育相关经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬体系：业内具竞争力的薪资结构+绩效奖励，收入无上限 2、福利体系：保险保障+带薪年假+国内外团建旅游+团队建设活动+节日礼金+子女免费就读课程 3、培训体系：入职培训+岗位能力进阶+专项技能提升+资深主管带教指导 4、晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职级晋升即代表薪资、知识与能力全面提升！ 5、其他收获：个人阅历拓展+人脉资源积累+管理能力锻炼+快速职业成长

欢迎光临我们公司的招聘简章~~ 一、对我们的了解： 周末双休！入职即缴五险一金！地铁三号线出口直达办公区！主营影楼行业课程招生与软件系统推广！ 核心业务涵盖：1-全国影楼企业经营管理类培训课程 2-专业软件系统服务 行业地位领先，市场占有率稳居前列，发展势头强劲。所处领域为潜力巨大的蓝海市场，收入空间与发展平台均有坚实保障，只要你能有效转化公司提供的高质量客户资源！ 二、你最关心的薪资制度： 1、无责任底薪5000元（含100元全勤奖+100元绩效奖）+5%–25%业绩提成+新人王激励奖金1000–2000元，真实平均月薪过万，另享五险一金！ 2、年终奖（利润分红）+期权股权激励 3、晋升通道清晰：销售→组长→主管→经理→销售总监→营销总监→营销副总经理。不仅关注你的现有能力，更重视你的成长潜力。 4、依法享受法定节假日，春节带薪假期充足。 以上承诺皆非空谈，多劳多得是基本原则，你有实力，我们就有回报！ 三、我们的工作时间： 上午9:00–12:00 下午13:30–18:30 双休！双休！周末双休！！ 四、还有！我们需要你具备的基本素质： 1、无需复读机式话术，但需表达清晰，能够顺畅与客户交流沟通 2、热爱销售岗位，学习能力强，做事踏实专注，愿意为个人成长持续投入，既爱钱，更享受赚钱的过程，敢于挑战高收入目标 3、积极生活，具备90后协作精神，能融入活跃的团队氛围 五、或许我们还有！你加入后将获得的成长支持： 1. 企业文化培训（拒绝形式主义，专注实用内容输出） 2. 一对一产品知识全面指导 3. 业务实战能力专项提升训练 4. 营销策略与技巧系统培训 只要接受电话销售形式，只要愿意加入我们，即可享有专属职业发展规划。入职即享五险一金！另有年终分红、带薪年假、员工旅游、节日福利、全勤奖励、年度多次调薪等多重福利。你要高薪，我们要人才！实现共赢才是最终目标！ 期待优秀的你加入！

急招一个测量员，工地在四川重庆合川，要有测计算机和电脑，每月700千，工作地址：四川重庆合川

招选蓝莓，做葡萄加工工人，地点汽摩城二期 联系电话

工作内容：库房货物装卸、搬运、分拣、堆码、整理库房、上下货。 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从安排，能吃苦耐劳干活利落，年龄18–55岁。 薪资待遇：日结下班结清，当天做完当天结工资，不压不拖欠，活轻松稳定，长期有活。

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！ 啤酒厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市汕头， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

招聘：外贸运营 薪资：8千~1.2万 岗位职责： 1、运营策略拟定及执行：根据实际情况，拟定区域运营策略及目标，制定并执行公司运营活动方案和流程； 2、市场调查分析：所在区域竞争对手及市场信息搜集与研究分析； 3、运营数据分析：根据业绩、市场反馈等对当地场站及运营结果进行跟踪、控制和数据分析评估并跟踪，总结经验，保证运营目标的持续达成； 4、运营活动实施：组织策划各地市的社群运营、活动运营等，并协调相关资源实施线上线下运营活动，提升用户黏度，增加用户注册； 5、商务合作扩展：b端、c端、g端合作资源对接、管理与扩展； 6、就业帮扶业务：街道社区相关工作人员就业帮扶对接、平台政策补贴落地执行；运用多种手段协助开展困难群众就业帮扶工作，打造就业示范社区； 7、品牌形象管理：区域品牌形象建立与维护。 任职资格： 1、学历：新闻学、传播学、汉语言文学专业，本科及以上学历，良好的外联能力。 2、工作经验：两年以上市场运营，包含策划、企划、文案方面工作经验，或有招聘相关工作经验优先。

旅游咨询顾问学历初中及以上，年龄50岁以下薪资福利:1、综合薪资3000-8000元+；2、购买五险，满1年享受3天带薪年假，满3年享受5天带薪年假；3、不定期开展团建活动+带薪旅游福利；4、机场门店可提供宿舍（干净整洁，水电齐全）；5、月休4天，法定节假日正常休息，支持灵活调休。招工人数:20人工作地址:陕西省西安市碑林区华融国际商务大厦A-座12楼陕西中超国际旅行社

北京圣德康伦旅游有限公司现招聘旅游管家60名，工作地点在北京城区，公司提供住宿，诚挚邀请你的加入！ 年龄要求：20—45岁，男女不限，学历不限。 岗位职责 任职要求 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有销售经验或旅游行业资源者优先 3. 抗压能力强，目标感明确，敢于挑战高薪 4. 拓展旅游客户资源，对接个人、企业、团体等不同类型客户需求 5. 推广旅行社线路产品，完成销售业绩目标 6. 维护客户关系，提供售前咨询与售后跟进服务 无责底薪：4000元， 业绩提成3-5个点，管住 工资期望值：15000元——30000元 享受月休四天，需具备良好的沟通能力！！！诚挚邀请你的加入！ 联系人：韩总 电话：

招聘：旅游顾问 薪资：5000-8000 1、为客户提供专业的旅游咨询与出行方案。 2、根据客户需求定制个性化旅游产品及行程安排。 3、协助客户完成旅游相关预定及后续服务跟进。 4、维护客户关系，提升客户满意度与复购率。 5、持续了解旅游市场动态及目的地信息，提供专业支持。

诚聘旅游销售 多名男女不限 年龄25-40之间 【薪资待遇】 1. 无责底薪3500元 2. 入职满两个月顺利转正，底薪上调至4000元 3. 每月享有4天带薪休假，福利稳定 4.工作时间每天八小时 早八晚五点半 休息两小时 【工作优势】 工作轻松环境好，客源稳定，上手简单 晋升空间大，多劳多得，收入上不封顶 【任职要求】 1. 年龄不限，学历不限，有无经验均可 2. 沟通表达流畅，工作认真负责 3. 热爱旅游行业，想稳定长期发展 【工作内容】 负责旅游线路推广、客户咨询对接、客源维护 工作简单易做，专人带薪培训 有意向直接联系，名额有限，择优录取 汪经理

岗位职责： 1、借助公司提供的资源，与客户保持有效沟通，完成课程的推广及后续维护工作； 2、负责意向客户的到访接待及后续跟进服务，推动约访和试听课程的顺利开展； 3、为家长提供专业的教育咨询，全面了解学生在学科情况、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭环境、心理状态等方面的信息，以专业顾问形式达成课程销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，有销售或教育行业背景者优先，具备独立成单能力； 2、表达清晰、思维灵活，工作态度积极乐观； 3、工作认真严谨，认同教育事业，愿意长期深耕该领域，对待任务耐心细致不拖延； 4、具有良好的抗压性，能适应高强度工作，目标感强，学习能力突出； 5、年龄范围20岁-45岁； 6、无相关经验者，入职后公司将提供系统化培训； 上班时间及薪酬福利： 1、上班时间：上午9:00-下午18:00，中午12:00-14:00为午休时间； 2、休息安排：每周固定休息1天，每月共计4天，节假日按公司调休规定执行； 3、薪资结构：无责任底薪3000元+阶梯提成6%-9%（月综合收入普遍在5000-11000元，寒暑假期间可达12-27K）； 4、保险年假：缴纳五险，享受带薪年假（业绩达标可提前转正）； 工作地点： 重庆市（江北区大石坝、九龙坡区杨家坪、大学城陈家桥、科学城巴蜀等）就近分配

1、通过电话与意向客户沟通，筛选并分类管理客户信息，借助电话及微信持续跟进维护，有效推进客户邀约到店，完成面谈咨询及签约转化。 2、需具备较强的沟通表达能力、应变能力、学习能力和抗压能力。若经验尚浅，但愿意积极进取、踏实学习，我们提供系统培训，全程助力你的成长。勤奋、务实、上进是核心要求！ 3、团队氛围融洽，倡导协作互助，是一群有共同目标、携手前行的伙伴，共同为理想拼搏奋斗！ 4、学校专注一对一学科辅导，服务艺考生及复读生全日制文化课提升，业务规模稳定，每年全日制学员招生超500人。

工作内容： 1：公司提供意向客户资源，主要通过电话、微信方式邀约家长到校沟通。 2：解答学生及家长在教育方面的咨询问题，结合家庭实际需求制定合适的教育方案。 薪资福利： 上班时间：早九晚六，午休两小时，每月休息6天（安排在周中） 待遇：无责任底薪3500-5500+高提成10%-15%+奖金+五险 1：具备完善的培训机制，配备带教老师一对一指导，提供系统化专业培训。 2：校区主管拥有15年教育行业经验，团队专业稳定，平台实力有保障。 3：工作地点固定在办公室，无需加班、外勤或应酬。 工作要求： 1：年龄需满23岁及以上。 2：不限经验，有销售相关工作经验者优先考虑。 3：性格开朗，具备良好的沟通能力和语言表达能力

招聘：景区讲解员 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责景区的讲解工作，为游客提供专业、生动的讲解服务。 2. 深入了解景区历史文化、景点特色等信息，确保讲解内容准确、丰富。 3. 积极解答游客疑问，提供优质的咨询服务。 任职要求： 1. 具备高中及以上学历。 2. 普通话标准，语言表达清晰流畅。 3. 形象气质良好，具备亲和力。 4. 热爱旅游行业，对景区讲解工作有热情。 5. 景区环境优美，工作氛围轻松。 本岗位主要负责景区讲解，需深入掌握景区相关知识，为游客提供专业讲解与咨询服务。任职者需满足高中及以上学历，普通话标准，形象气质佳且热爱旅游行业。公司提供五险、交通补助等多项福利，工作环境优美且氛围轻松，期待您的加入！ 请直接打电话联系。

勤思目前有27个校区，我们会根据您的住址就近安排工作校区。 一、岗位职责： 1、无需外出推广，依托公司提供的精准客户名单及线上资源，通过电话与家长沟通，了解其需求并建立联系，添加微信进行持续维护，邀约家长带学生到校区面谈；负责接待来访的家长与学生，深入挖掘实际教育需求； 2、提供专业的教育咨询服务，全面评估学生在学科基础、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭环境及心理状态等方面的情况，分析并诊断学习中存在的具体问题； 3、基于客户需求，结合勤思所提供的教育产品与服务，讲解勤思KD库的独特优势，为家庭量身定制个性化的教学辅导方案； 4、对已签约学生的学习过程进行持续跟进与督导，维护良好的客户关系，提升客户满意度与长期信赖度； 5、在主管的带领下开拓新市场，积极开发新客户，达成既定的招生目标； 6、主动参与校区文化建设，认同企业价值观，融入团队，协同同事高效协作，支持团队整体发展。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱且看好教育行业发展，具备长期发展的职业规划； 2、形象良好，亲和力强，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于挑战自我、追求成长突破； 3、为人真诚，富有责任心，认同公司发展理念，具备较强的服务意识和团队合作精神，服从工作安排； 4、有顾问、销售、心理学或教育相关工作经验者优先。 三、上班及休息时间： 工作时间：9:00-18:00，每周休息一天，轮休安排为周一或周二交替调休。 四、薪酬待遇： 3000-4000元底薪+高额提成+各类津贴+多项奖励，2022年该岗位人均月收入达9000元以上，业绩优异者年薪最高可达40万元。 五、员工福利及职位福利： 拥有健全的晋升通道、激励体系与培训机制，配套多样化的福利支持： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期间带薪休假； 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励； 3、岗位导师带教、外派至国内外参与教育培训行业研学交流； 4、公司组织公费旅游、节日慰问、入职纪念庆祝、多样化团建活动及生活关怀等。 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后多维培训学习： 除常规业务能力与业绩技能培训外，还包括西南大学专项课程学习、游学深造项目、家庭教育指导、高考志愿填报专业培训等内容。

重庆主城九区拥有28家直营校区，工作地点可按住址就近分配，通勤便捷无忧！ 【岗位职责】： 1、课程顾问无需外出推广或陌拜客户，公司统一提供周边潜在客户名单及工作手机，通过电话与微信方式联系家长，邀约其到校区参观咨询； 2、在校区接待来访学生家长，结合谈单PPT，系统讲解升学政策、家庭教育理念及学科课程内容，深入挖掘家长需求，清晰传递服务价值，推荐匹配课程方案并促成签约，达成业绩目标； 3、在主管带领下参与新市场拓展，持续开发新客户资源，落实招生任务指标。 【任职要求】： 1、大专及以上学历，认同教育行业发展前景，愿意长期深耕该领域； 2、对销售岗位有兴趣，形象良好，性格亲和，乐于沟通交流，具备自我突破与挑战高目标的意愿； 3、为人诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。 【上班时间】：9:00-18:00，每周单休（周一或周二轮休一天） 【工作地点】：重庆主城九区27家校区均可就近安排，通勤无压力！ 【薪资结构】：底薪（3K-4K）+提成+奖金，2024年该岗位人均月薪9400元，顶尖者年薪可达40万 【员工福利】 1、五险、绩效奖励包、年终奖、圆梦金、困难救助金 2、节日礼品、入职周年庆祝、丰富团建活动/日常投喂、公费旅游机会 3、带薪年假/婚假/产假、412勤奋假、教师节假期、全薪病假 4、入职后享多维度培训体系，包括领行班、干训班、管训班及国内外教培行业交流研学项目 【职业发展路径】 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监

【公司福利】 1.入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金 2.每月享受企业滴滴打车补贴1000元，当日使用无上限 3.试用期薪资全额发放，不打折，每月月底准时发放当月工资 4.工作形式为线上运营，无需外出、不做地推、无面销任务 5.客户资源由公司统一提供，无需自行开拓 6.每月享有生日福利，节假日赠送礼盒，定期举办业务表彰大会及内推奖励活动 7.年假随工龄递增，每年最高可享7天 【工作内容】 通过企业微信群开展学员运营，陪伴学员完成为期一周的体验课程学习，并推进长期课程的转化（入职即享带薪培训） 要求具备全日制大专或全日制本科学历 【薪资】 无责任底薪3000元+过程绩效2000元+提成+五险一金+每月1000元企业滴滴打车补贴，综合月薪平均8-12K 【优势】 提成机制具有吸引力，有相关经验者上手快，短期内普遍可达万元收入； 以社群销售为主要工作模式，无需承担电销类岗位的通话时长与数量指标； 项目稳定性优于K12领域，业绩优秀者收入持续稳定； 相较同类型岗位，整体薪酬水平更具竞争力

上班时间：中午12:00-晚上10：30，月休4天。 工作内容： 1.公司内部学员（不需要自己找学员），不需要打电话。 2.企业微信办公联系学员 3.帮助意向学员预约体验课，协助上课老师关注学员上课状态，以及课后辅助意向学员完成报名。 薪资待遇： 底薪+提成。底薪2800+社保+绩效（保底7000元以上）

岗位职责: 1. 对接客户，深入了解其需求，提供针对性的课程规划建议； 2. 持续维护客户关系，保障服务质量，提高客户体验与满意度； 3. 监控学习进度，及时响应客户疑问，确保教学流程顺畅推进； 4. 协同教学团队，推动课程内容与客户实际需求有效衔接； 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和咨询素养，能精准把握客户诉求； 2. 热爱教育领域，适应高效工作节奏，具备较强的责任心； 3. 学习能力强，可快速熟悉并掌握相关课程体系与知识内容； 4. 具备良好的协作意识，能够与团队成员保持高效互动与配合。

招聘 因公司业务需要，现需招聘以下人员 1。普工 3 人，折弯，卷板，冲床，钻孔，打磨等。年龄35-55岁，工资4000-6000。买五险 联系人：林经理地址：大足区龙水镇新工业园区江明路19号 重庆聚杰电力设备有限公司

勤思目前有27个校区，我们会根据您的住址就近安排校区。 一、岗位职责： 1、无需外出推广，依托公司提供的精准客户名单及线上资源，通过电话与家长沟通了解需求，建立微信联系并维护关系，邀请家长携学生到校区面谈；负责接待来访的家长与学生，深入挖掘其实际教育需求； 2、提供专业的教育咨询服务，全面了解学生在学科基础、学习方法、学习态度、学习习惯、家庭环境及心理状态等方面的情况，系统分析并诊断学习中存在的问题； 3、基于客户需求，结合勤思教育产品与服务体系，讲解勤思KD库的独特优势，制定符合学生发展的个性化辅导方案； 4、对已签约学员的学习过程进行持续跟踪与督导，做好客户关系维护，提升客户满意度和长期信赖度； 5、在主管带领下参与新市场拓展，积极开发新客户，完成既定招生目标； 6、主动参与校区文化建设，认同企业价值观，融入团队，积极配合同事工作，实现协同推进。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育行业，认同长期发展路径； 2、形象良好，具备亲和力，语言表达流畅，乐于交流，勇于自我突破； 3、诚实守信，责任心强，认同公司理念，具备服务意识和团队协作精神，服从工作安排； 4、有顾问、销售、心理学或教育相关经验者优先录用。 三、上班及休息时间： 上班时间：9:00-18:00，休息安排：依据排班每周一或周二轮休一天 四、薪酬待遇 3000-4000底薪+高额提成+津贴+奖励，2022年该岗位人均月收入超9000元， top员工年薪可达40万 五、员工福利及职位福利 拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，配套多元化的福利支持： 1、五险、补充医疗保险、带薪年假、带薪婚假、奋战期带薪休假 2、绩效奖金、年终奖金、各类专项奖励 3、岗位导师带教、外派参加国内外教育培训行业研学交流 4、公司组织旅游、节日礼品、入职纪念活动、多样化团建娱乐项目及生活关怀等 六、晋升机制： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后多维培训学习： 除常规业绩能力培训外，还包括西南大学课程学习、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报等专业赋能内容

岗位职责： 1、负责接待来访客户并提供咨询服务，主动拓展内外部客户资源； 2、积极达成销售目标，协同中心团队协作，推动个人与团队共同成长； 任职要求： 1、具备相关工作经验，有教育培训行业销售或教务经历者优先； 2、热爱销售岗位，拥有较强的自信心、进取心及业绩导向意识； 3、具备良好的沟通表达能力与逻辑思维能力； 4、性格亲和，形象端正，气质佳。 工作时间：周三至周日早上九点半至下午六点半，午休两小时，每周休息一天半，周一全天与周二上午休息 试用期底薪4-4.5k 面试定薪 转正后薪资上调 阶梯提成制 薪酬构成为底薪+提成+绩效+激励+社保 综合收入7-9k 工作形式以电话销售、面谈销售及短期地推为主 未完成业绩指标时需加班 约半小时至一小时 下方所示为公司所在地，请先评估通勤情况后再决定是否进一步了解