本公司招聘（文旅项目相关）|庄河市某公司|庄河市|若干|面议|

岗位职责： 1.负责课程咨询接待，了解客户需求并推荐合适的课程方案 2.通过电话、线上或到店沟通等方式跟进潜在客户，提升转化率 3.维护客户档案，定期回访已报名学员，提升满意度和复购率 4.配合市场活动进行招生推广，完成个人及团队业绩目标 5.持续学习课程产品知识，提升专业咨询能力和服务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有亲和力 2.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 3.有教育行业销售或课程顾问经验者优先考虑 4.学历不限，具备基本的电脑操作能力 5.能适应一定的工作压力，致力于长期在教育行业发展

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 6.通过新媒体方式引流，谈单成单 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

福利：双休，六险一金，团队建设活动，年度健康体检，带薪年假7-15天，餐食补贴，通勤打车补助 工作内容： 负责已购体验课程用户的周期性运营，周期为一至两周，推动其向长期课程转化 无需教师资格证，专业不限 要求本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专学历，26届毕业生可申请实习岗位（实习期不少于5个月） 工作时间：13:00-22:00，每周二、周三休息

我们需要您做的： 1、接听学员及家长的来电咨询，提供专业解答。 2、负责到店家长的接待、沟通及课程签约事宜。 3、主动邀约学生与家长参与试听课程。 4、达成每月既定的工作绩效目标。 我们需要您具备以下特质： 1、踏实敬业，对教育事业怀有热情，每个孩子都像幼苗，需用心培育与守护； 2、擅长人际沟通，具备良好亲和力，面对各类问题能保持耐心并妥善处理； 我们能给您的： 1、工资按时发放，从不拖欠；薪酬高于行业平均水平，能力决定收入，收益触手可及； 2、弹性工作时间，友好协作氛围，无需早起挤高峰，远离职场压力与内耗； 3、健全的晋升体系，每年3月、9月为固定晋升评估期，通过考核每晋一级即实现薪资跃升； 4、节日福利贴心送达，7月组织欢乐团建，国庆前开展“极速前进”特色活动，让团队互动更有趣； 5、五险齐全，工龄累计清晰。身处教育领域，享受轻松愉悦的工作环境。 薪资待遇： 1、底薪3200-5200元，无责任底薪，无隐藏规则，新人无忧入职，只涨薪不降薪； 2、提成丰厚：新签业绩按2%-9%分段计提； 3、晋升路径清晰，半年内表现优异者月薪过万，一年以上员工平均年薪达12w+，资深员工最高月薪可达8w+； 4、具备同行业经验者，可享高薪优先录用（需提供历史薪资证明）。 若您志在教育行业深耕发展，大象教育诚邀各学科优秀人才加入，我们始终凝聚向上动能，期待与您同行！

【公司简介】天童集团成立于2004年， 专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度高）， 主要面向3-6岁儿童招生， 目前在全国29个地区设有直营校区， 沈阳市共10家分校，浑南校区学员超3000人， 校区面积达2400㎡。 集团20年来累计服务家庭超1000万组。 【招聘岗位】：企业直招（浑南奥体校区+提供住宿） 【晋升通道】 专员→见习主管→课长→主任→副理→部长（校长）→经理（区域经理） 性别不限，退役军人及幼教从业者优先录用。 教育行业稳定性强，晋升路径清晰， 每年三次调薪机会，全国连锁体系员工逾万人， 配备空调办公区、组织员工旅游、六险一金、节日福利与年终分红， 春节休假两周。 【招生工作内容】 与家长直接沟通，讲解课程内容，预约免费试听课 英语教师授课结束后，跟进家长反馈，完成后续招生服务，协助安排插班排课 【健全的福利机制】 1. 保障完善：六险一金 + 团队补充险（覆盖直系亲属） + 天童基金会互助支持； 2. 休假优渥：春节假期约15-20天（从小年起算）、带薪暑假7天、每周单休、法定节假日依教育行业规定执行； 3. 生活关怀：免费员工宿舍、每月10日准时发薪、节日礼品、生日聚会、定期团建及公费旅游（含海南、海外精英游）； 4. 长期激励：子女可免费就读天童课程、年终享有分红与奖励、晋升至岗位管理层可获得分校股份分红、在职满25年享退休保障待遇。 【岗位核心优势】 · 发展稳健：深耕教育领域，全国连锁运营，平台成熟可靠； · 成长体系：入职导师带教 + 定期培训 + 高管经验分享，加速融入与能力提升； · 办公环境：办公区域整洁舒适，配备空调工位，校区交通便捷，周边生活配套齐全； · 支持全面：无论有无经验，均配备标准化流程与团队指导，助力顺利开展工作。 我们诚邀重视职业发展、热爱教育事业的您加入， 在稳定平台上共同成长，共享发展成果。

岗位职责： 1、负责接待来访学员，登记学员信息，为学员提供水平测试； 2、为潜在学员积极传递公司品牌及产品价值；  3、依据学员信息及当前英语水平，为学员规划课程学习安排；  4、定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 5、完成个人月度/季度/年度业绩目标；  6、为参加大型活动的客户提供现场咨询。 7、受理学员及家长投诉，及时并正确地反馈客户投诉的受理情况。 任职要求： 1、学历：大专及以上学历，专业不限； 2、经验：经验不限，有相关经验者优先；  3、能力：有较好的沟通能力和应变能力，能够快速全面掌握企业产品的详细资料，并能满足客户对有关产品的需求（询问）等； 4、技能：能够熟练应用office办公系统； 5、素养：形象端庄，有亲和力，有较强的坚韧性和团队合作意识； 我们为您提供： 1、五险一金； 2、一对一培训+业务技能培训+丰富知识培训； 3、员工旅游+员工聚会+不定期活动+拓展培训+节日福利+体检； 4、丰富的企业文化活动，轻松快乐的工作氛围； 5、国家法定节假日及带薪年假； 6、广阔的发展空间，丰厚的薪资待遇。 新航道国际教育集团旗下直属一级分校，学校提供科学、全面的英语水平测试，并通过重点课程1对1教学保分培训方式极大的保障学习效果。新航道国际教育集团，凭借其深厚的学术功底，务实的教学作风和旺盛的进取精神，迅速在业内脱颖而出。拥有雅思、托福、SAT、SSAT、ACT、GRE、GMAT、留学英语能力预备课程、美国英语、国际游学等项目，形成了多层面全方位的英语培训与服务体系，成为东北地区出国留学考试培训首选品牌

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5.抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

【公司简介】 集团创立于2004年，专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度高），主要面向3-6岁儿童招生，目前在全国29个地区设有直营校区，沈阳市拥有10家校区，浑南校区学员超2000人，校区面积达2400㎡。集团20年来累计服务家庭超1000万+。无经验亦可加入，从“0”起步系统培养：全国连锁运营体系完善，主管全程指导，岗位实操带教。 【工作内容】 1. 向家长讲解课程内容、教材体系及教学方式，并解答相关咨询问题。 2. 协助家长预约试听课程，完成课后报名签约工作。 3. 与家长保持沟通，跟进孩子学习进展与反馈。 4. 负责选班、排课等日常教务事务处理。 【发展晋升路线】 见习主管 → 课长 → 主任 → 副理 → 部长 → 经理 【福利待遇】 1、外地及距离较远员工可享免费住宿支持。 2、完善的培训成长机制。 3、晋升机制公开透明。 4、保险福利：六险一金 + 天童基金会保障。 5、休假安排：春节假期从小年开始，时长2-3周。 6、分红激励：年终分红 + 股份分红机会。 7、团队氛围：团队成员年轻有活力，氛围和谐，定期组织丰富团建活动，如“阳光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等。 8、其他福利：节假日及年终礼品福利，子女享有免费学习权益，工作满25年可享退休制度及退休金待遇。

一、工作目标：短期内扩大有效商机储备、提升客户邀约到场率； 二、岗位职责： 1.客户开发与商机拓展：通过线下地推、线上渠道、异业合作等方式，主动挖掘 4-18 岁青少年及成人篮球培训潜在客户； 2.邀约与到场转化：通过电话、微信、面对面沟通等形式，挖掘客户需求（技能提升、体能训练、兴趣培养、升学助力等），针对性介绍课程优势、场馆设施、教练资质，高效邀约客户到场体验试课，提升邀约成功率； 3.咨询服务与签约促成：为到访客户提供专业课程咨询，结合学员年龄、基础水平、需求目标定制个性化报名方案，、上课时间、教学保障等疑问，消除客户顾虑，推动当场签约； 4.数据跟踪与效率优化：按时记录客户跟进情况、邀约数据、成交结果，定期分析销售过程中的问题与机会，优化推广策略和沟通技巧，提升商机转化效率； 5.活动配合与资源整合：配合公司组织的篮球赛事等活动，负责活动宣传、报名组织及现场执行，借力活动扩大商机储备。 三、任职要求（适配低底薪高提成模式，重能力轻门槛） 学历与经验：大专及以上学历，专业不限；一年以上销售经验者优先； 核心能力：沟通表达能力强，善于快速拉近与家长 / 客户的距离，精准传递课程价值； 目标感极强，抗压能力突出，愿意主动开拓客户，对 “多劳多得、高提成” 的薪酬模式高度认可； 执行力强，能高效完成客户开发、邀约跟进等基础工作，注重细节（如客户信息及时录入、跟进记录完整）； 热爱体育行业，对篮球培训有基本认知，有亲和力，对青少年及家长有耐心； 四、其他要求： 年龄 28 岁及以下，身体健康，能适应线下推广及灵活工作节奏； 熟悉沈阳本地社区、校园分布或有相关资源者优先； 具备团队协作意识，愿意配合团队完成集体推广活动和销售目标。 五、薪酬模式（沈阳地区低底薪 + 高提成，结果导向） 底薪：3000-3500 元 / 月（无责底薪，根据经验调整）； 提成：10% -15%销售额提成（业绩越高提点越高，上不封顶）； 奖金：额外设置奖金池，完成目标即可获得奖金。 福利：带薪培训（产品知识、销售技巧、行业动态）、节日礼品、员工与亲属免费篮球课程。

招聘：客房服务员，工作时间早八晚五，月休四天，提供午餐，薪资3500-4000，联系电话

裱花师 性别不限，双手、视力健康，学历不限。能独立完成裱花、蛋糕制作 薪资福利:月薪3000元，五险一金，提供午餐 招工人数:3名 工作地址:大连市甘井子区华龙南园1-1号2层

电焊工 持有效残疾人证，学历不限，年龄25 - 50岁，需持有电焊证，有经验者优先 薪资福利:工资面议，五险一金，周休一天 招工人数:2名 工作地址:大连市甘井子区辛寨子前革

耳部理疗师（采耳师） 18 - 45周岁，男女不限、学历不限；需持有有效残疾人证，上肢健全灵活、视力正常；有采耳养生相关从业经验者优先。 薪资福利:月薪4000元，餐补，五险一金。 招工人数:10名 提供免费系统化技术培训，手把手教学，零基础也可学习，快速上手上岗。 工作地址:大连市沙河口区兴工南五街

咖啡师 高中以上学历，言语、听力轻度障碍；能够接受轮班制工作；吃苦耐劳，具备一定的学习能力，能完成饮品制作，与团队沟通配合。制作和提供品质如一的饮品和轻食；店内日常清洁，顾客服务 薪资福利:税后平均工资4000元—6000元。入职即缴纳五险一金、带薪年假、周平均工作40小时、节假日三薪、员工饮、节假日福利、定期体检、团建活动、带薪培训等 招工人数:3名 工作地址:全市300家门店就近分配

携程旅行定制师 熟练使用Excel/PPT等办公3软件，逻辑清晰，抗压能力强，大专及以上学历，旅游专业优先录取 薪资福利:底薪＋提成＋成长空间5000+。享全勤奖！月休4天！业绩奖励！生日福利！节庆福利 招工人数:若干名 同，应聘时请带简历 工作地址:敦煌市沙州镇综合文化站三楼

岗位职责： 1. 负责旅游产品推广、客户接待、咨询解答，开发新客户、维护老客户 2. 对接线路、机票、酒店、团建、研学、定制游等业务，完成销售目标 3. 跟进订单、签约收款、售后对接，做好客户服务 任职要求： 1. 热爱旅游，沟通表达好，有销售经验优先 2. 性格开朗，执行力强，能抗压，有赚钱欲望 3. 熟悉本地资源、有客户资源者优先 薪资待遇： 底薪+高额提成+奖金+节日福利+团建旅游 收入上不封顶，多劳多得，晋升空间大 工作氛围轻松，团队年轻，老板好沟通

岗位职责： 1.为中老年客户（37-69岁）提供双人成行的免费旅游体验服务，全程协助完成行程安排与落地执行 2. 真实记录旅游全过程，撰写不少于200字的亲身体验感受，突出服务细节与真实感受 3. 使用本人手机拍摄酒店、餐饮、景点等高质量图文及短视频素材，返程后统一提交 4.严格遵守保密要求，不对外透露项目合作身份及运营模式 5.积极推荐符合出行条件的亲友参与，助力团队旅游计划达成 任职要求： 1. 年龄在37-69周岁之间，身体健康，能适应常规旅游节奏 2.必须以两人同行方式报名并出行，出行人均为真实自然人 3. 具备基础手机摄影及文字表达能力，能独立完成素材采集与内容输出 4. 诚信守约，尊重合同约定，不使用网图或他人素材 5.学历不限，有旅游兴趣或亲友资源者优先

打电话邀请客户去旅游，提供老客户名单，偶尔一块出去带团旅游玩

旅游销售顾问/旅游销售专员/资深旅游销售 岗位职责 1. 负责旅游产品的线上线下推广与销售工作，涵盖跟团游、私家团、定制游、出境游、周边游、企业团建、研学旅行、度假套餐等全品类旅游线路，精准挖掘客户出行需求，完成个人及团队销售业绩目标。 2. 主动开发新客户、维护老客户资源，通过线上社群、短视频、线下拓客、客户转介绍等多渠道拓展客源，建立稳定的客户合作关系，提升客户复购率与满意度。 3. 熟练掌握各类旅游产品详情、行程亮点、价格政策、出行须知、票务酒店及地接服务细节，为客户提供专业的线路讲解、行程定制、方案报价、出行咨询等一站式旅游服务。 4. 跟进客户咨询、订单洽谈、合同签订、费用结算、出行对接等全流程销售工作，及时解答客户出行前、出行中、出行后的各类问题，协调解决客户出行诉求，保障客户出行体验。 5. 整理客户信息、销售数据，做好客户档案归档与售后回访，积极维护客户口碑，配合团队完成市场推广、活动引流、产品优化等相关工作。 6. 关注旅游行业市场动态，熟悉竞品产品与价格体系，精准把握客户需求，优化销售话术与服务流程，提升个人销售业绩与业务能力。 任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，有旅游销售、门店销售、客户顾问、线上销售、文旅行业相关工作经验者优先，无经验但热爱旅游行业者可带薪培训。 2. 热爱旅游行业，熟悉旅游产品业务流程，了解基本的旅游出行政策、票务、酒店、签证相关知识者优先录用。 3. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的销售意识、客户服务意识和团队协作精神，做事认真负责、积极主动。 4. 有较强的抗压能力、目标感和执行力，渴望高薪、勇于挑战自我，擅长客户开发与维护，有客户资源、社群运营、企业团建资源者优先。 5. 熟练使用基础办公软件，会线上沟通、社群维护、简单线上推广，做事耐心细致，服务态度热忱。 6. 无不良从业记录，品行端正，认同公司文旅理念，愿意长期深耕旅游行业。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额销售提成+业绩奖金+全勤奖+客户回访奖励，上不封顶，业绩优异者月薪轻松过万； 2. 基础福利：缴纳社保、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、带薪年假、定期团建； 3. 行业福利：免费内部旅游机会、员工专属出游优惠、行业资源共享、全年多场专业技能培训； 4. 晋升空间：销售专员→销售组长→销售主管→销售经理，透明公平晋升，不看资历看能力； 5. 工作环境：舒适办公环境，团队氛围轻松融洽，无复杂职场关系，专人带教、新手零基础也能快速上手。 职位亮点 1. 行业前景广阔，文旅行业复苏红利大，客户需求旺盛，客源充足，出单快、提成高、赚钱轻松； 2. 工作时间灵活，氛围轻松，无需风吹日晒，兼顾生活与工作； 3. 零基础带薪带教，全面培训旅游产品知识、销售技巧、客户维护方法，新手快速入行； 4. 接触全国各地优质旅游资源，拓宽眼界人脉，工作充实有乐趣； 5. 业绩压力适中，多劳多得，收入提升空间大，职业发展稳定。 工作内容 负责客户旅游咨询接待、线路推荐、订单跟进、客户维护、业绩达成，助力客户享受高品质旅行，实现个人业绩与收入双提升！

招聘服装导购1人 1. 底薪3000➕提成➕现金奖励，综合薪资6000-10000，工资稳定每个月15号发工资 2. 缴纳五险 工作时间： 早班10:00-17:30 晚班13:30-21:00 月休4天 工作地点： 银泰城首层（星巴克旁边） 原百年城 职位要求： 1，有导购经验，有服务意识 2，形象气质佳，身材均匀 3，为人正直 坦诚， 联系：丛女士 ☎： 欢迎自荐或推荐

【聘】私域男装—龙牙精英导购 岗位亮点： 1.非商场店铺，线下体验店。私域/俱乐部式销售模式，客流精准且稳定。 工作地址:新星 星海中心底商（近太原街） 2.日常营业时间10-19点 做五休二 法定节假日三薪 新年假期期间全员休息 3.上市公司,入职即缴纳国家法定五险一金 4.实体店发展前中期，个人发展前景广阔，能力突出者，晋升空间无限。 5.薪资待遇：基础薪资5000（底薪+绩效）+餐补220元/月+全勤奖100+店铺提成 岗位要求： 年龄 34周岁以下，男女不限。 有轻奢/重奢/高端户外品牌工作经验优先 有服装品牌店铺管理经验优先 性格外向 情绪稳定 自驱力强 学习能力和执行力突出 能做好自我管理者优先 张女士

井号高新万达良多初品 潮牌女装 新店开业 招聘女装店长 1 名 8000-11000+ 搭配师（导购）7名6000-10000+ ✅高薪福利+暖心老板+人性化管理 ✅晋升快、舞台大，敢拼就能赢！ You are to join us. 电话:

招聘服装导购1人 1. 底薪3000➕提成➕现金奖励，综合薪资6000-10000，工资稳定每个月15号发工资 2. 缴纳五险 （） 3.工作时间：早/晚班 月休4天 4.工作地点：百年城 职位要求联系：丛女士 ☎：

招聘啦！ 品牌：迪卡轩（女装） 火热招聘 ：晚全休 销售 导购 薪资待遇：阶梯底薪（3500起）➕达成奖➕五险➕带薪年假 任职资格： 1.学历：高中、中专以上 2.年龄：25－40岁（优秀年龄可放宽） 4.要求： 赚钱欲望要强的 目标感要在线的 接人待物的沟通能力，耐受力，责任心和服务意识具备的 爱服装，爱穿搭，审美在线 有线上运营，销售经验者优先录取 5.工作地点：大连杉杉奥莱/大连锦辉商城 联系方式：周女士/王女士 ☎

LILY，MOFAN女装招聘——店长：（带店经验）工作要求：[太阳]面谈导购：（销售经验）工作要求:1.年龄25-40岁以内。形象好，气质佳，体态匀称。2.踏实稳定，性格开朗，表达能力、沟通、执行能力强，有亲和力，有上进心、有升值空间、薪资待遇：底薪阶梯提成（五险+节假日三薪+工龄年假）综合：5500-10000招聘热线：

岗位定位：课程顾问，体验课转化，销售模式包括但不局限于电销、社群销售，在线素质教育-逻辑思辨课程-直播课。 不受“双减”政策影响！！！公司处在高增长赛道内，同品类TOP1。当前市场内几无竞品。课程由长青藤名师研发，且为浙江省老师内部培训平台。优势非常明显。成熟销售每月分配最少300+高质量数据。 【薪资待遇】 底薪+绩效1k-3k＋提成，综薪10k-15k居多，中上游15k-20k，目前top 2W+ 【岗位职责】 1.跟意向客户沟通促成付费用户 ; 2.善于与客户沟通，了解客户需求，推荐最合适的课程和学习方案； 3.持续挖掘用户需求，探索更好满足用户需求的运营机制，整合内外部资源，通过持续的运营动作提升用户活跃度跟粘性； 4.对目前公司平台、课程理念、学习方法、销售政策等全面掌握，不断总结适配不同用户的方案，提升自身专业度。 【任职要求】 1.有教育行业销售经验优先，或有过电销、面销经验的其他行业优秀销售人员亦可； 2.具有较强的语言沟通能力、应变能力、行业知识学习能力、抗压能力； 3.有良好的个人修行及品格、能坚持不懈、有韧劲、有耐心、有团队合作意识。 【培训体系】 1.新人阶段: 一对一入职指导+专业营销技能培训+丰富产品知识培训 2.成长阶段:定期专业营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道

特步儿童招聘导购店铺：梭鱼湾杉杉、金州安盛、金马路安盛要求：1、年龄25-40岁，有童装销售经验者优先。2、活泼热情，喜欢小朋友，有较强的亲和力；3、有良好的服务意识及团队精神，良好的素质素养。薪资待遇：4-7K+五险+工龄+激励，欢迎优秀的你加入！联系人：何女士非诚勿扰，欢迎各位亲朋好友推荐

谦圆珠宝诚聘营业员一名:年龄35~45之间，形象好，沟通能力强，有丰富的卖货经验，长期稳定。 工资待遇:干二休一，2900打底。。每月绩效（每月业绩最高者得）400元。 营业额35000以内提成2%， 营业额40000以内2.5%提成。 营业额45000以内3%提成。 营业额50000以内3.5%提成。 营业额60000以上4%～5%提 不串班，满勤奖。年底，总业绩最高者，奖励1000元。 年底还有红包 干2年以上者，月补助社保从700元涨到800元每月。月工资从2900涨到3000每月。 电话:

票务员4000-8000，五险一金18-35周岁高中，中专大专学历均可