
山东威海豪生酒店10月6婚宴10:00—16:00需要两名临时工,一小时20元电话
20元/时
临时工1-2人日结
豪生酒店10月6婚宴10:00—16:00需要两名临时工,一小时20元电话
钢筋工6-10人日结
山东威海市荣成市招聘8名钢筋师傅,其中1名领班需熟悉图纸或有代班经验。时工工作9小时,薪资350元,也可选择计件方式。工作地点在威海。
威海全市!日结骑手!一天260!包住宿配车
5-9千/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人日结时间自由人性化管住配车包上手
【长短期都可以!宿舍干净!配车!】
一.【入职条件】
男女不限,会骑车看导航。
提供车子装备,健康证,宿舍设施齐全!
二.【工作时间】
一天八小时左右,时间自由可以排班!月调休四天!
三.【工作内容】
系统派单,站点附近,固定商圈。APP导航精准!
师傅亲自教包上手!
四.【薪资待遇】
日均单量:40-90单/天。
单价+多因素补贴:4-8元!
每日结算,预支工资!
一月薪资7-9k!新人可享受新人奖!
【承诺】
面试通过,当天即可工作,入职有老员工带,包教上手。
提供车,提供住宿,入职即可预支工资,收入稳定。
吉林四平招小时工一名,,10点~~下午2点,18元每小时,年龄50岁以下,乐家八角一楼小碗
18元/时
临时工1-2人
招小时工一名,,10点~~下午2点,18元每小时,年龄50岁以下,乐家八角一楼小碗菜
临时工有提成月结
医养宣传员年龄24-50周岁,条件特别优秀可放宽至55周岁,大专及以上学历。薪资福利:大专学历保底3000元,,工作弹性,另加业绩提成招工人数:若干收入上不封顶工作地址:祁阳金盆西路101号
行政专员
3-5千/月
行政专员/助理1-3年本科档案管理文字功底扎实熟练驾驶车辆
1. 负责公司日常行政事务,办理人员招聘及入职、转正、调动、离职等相关手续
2. 组织新员工开展规章制度培训工作
3. 整理客户档案及相关资料
4. 采购办公用品
5. 完成领导交办的其他临时性任务
具备日语或韩语能力者优先考虑
工作时间:早上8:20至下午5:30(冬季下班时间为下午5:00),周末双休,享受法定节假日。试用期为三个月,薪资待遇面议,缴纳五险
前台主管
6-7千/月
前台1年以下学历不限全勤奖服务业前台迎宾/接待经验包吃节假日福利19-22点下班其他收银经验有服务业经验店员/服务员经验五险
岗位职责:
招聘女浴前台经理,能力突出者可快速晋升至管理岗位,晋升通道顺畅,薪资增长同步提升,需服从上级工作安排与调配,接受跨店轮岗及从基层前台岗位做起,试用期三个月,不设空降岗位
1. 负责客户到访接待工作,确保服务流程高效、专业,提升客户满意度。
2. 协助内部信息传达与协调,保证各部门间沟通顺畅、准确及时。
3. 保持前台区域环境整洁有序,维护良好的服务形象与客户体验氛围。
4. 组织并督导前台团队运作,落实日常运营规范与工作标准。
任职要求:
1. 拥有良好的语言表达能力与服务意识,能妥善应对各类客户咨询与需求。
2. 熟悉常用办公软件及前台设备操作,具备一定的运营管理基础。
3. 工作认真负责,具备团队协作精神,能在高强度环境下稳定发挥。
4. 具备初步的团队带领经验,能够带动成员积极完成工作任务。
临时工周结
招聘:兼/职/小时工薪资:100-500元/周(周结)在北大街附近室外工作,每天两小时-四小时,时薪13元/小时,主要负责品牌宣传,年龄要求五十到六十五周*
质检员
4-5千/月
行政专员/助理1-3年学历不限
岗位职责:
1.持续监督并优化企业行政流程,保障运营高效有序;
2.统筹员工日常行政事务,提升办公环境的舒适性与安全性;
3.策划并落实公司内部会议及各类活动,确保流程顺利推进;
4.配合管理层拟定并推行行政管理制度与相关规范;
5.承担公司文件与档案的归集管理,维护信息的完整性与保密性。
任职要求:
1.具备出色的组织协调能力,能够高效开展团队协作与管理;
2.熟练使用常用办公软件,掌握基础文档编辑与处理技能;
3.责任意识强,具备良好的合作精神,能妥善应对多任务工作场景;
4.拥有良好的沟通表达能力及实际问题应对能力;
5.有同行业行政管理工作经历者可优先考虑。
临时工1-2人
招聘:传达室荣成百邦电子有限公司位于荣成市开发区工业园内,主导产品是充气艇、冲浪板等水上休闲娱乐用品,现招聘传达室工作人员1名,要求:年龄60-62周岁2、无犯罪记录、身体健康3、有相关工作经验者优先
车险续保/出单支持/五险一金
6-7千/月
后勤经验不限大专
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启一份能长期发展的事业!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公;
2、通过电话对接车险即将到期的客户,协助办理相关手续;
3、零基础可投,入职前享受带薪系统培训;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日。
(2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶。
(3)五险两金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金)
(4)依法享受国家法定假期+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期权益;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,法定节假日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年假。
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明。
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业指导+广阔发展空间,多通道助力职业成长!
临时工
蔄山发车张村叠衣服65岁以下,早八晚五104/天,每天2人46岁以下高区/张村叠衣服65岁以下,自己去的,人数不限制,早八晚五104/天,加班自愿
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