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CBC（北京）信用管理有限公司为CBC集团公司于2005年在中国·北京注册的子公司，是全国唯一一家万人规模的信用管理机构，已和中农工建四大国有银行建立定向合作，也是全国各商业银行的核心服务商，主要为银行提供贷前审查、贷中控制和贷后管理等信用管理服务。作为一家在中成立20年的外资企业，我们有完善的晋升机制和员工福利体系，欢迎您来投递简历，加入我们。 【一】薪资待遇： 工作熟练后同岗位薪资7000+，薪资构成：员工级无责底薪3000～5000（无责，随工龄和职级增加，试用期为初级职级，3个月调一次）+高额积分提成+银行奖金+年底13薪和14薪（第一年13薪）+带薪年假+旅游津贴+五险一金+入职即签订劳动合同。每个季度提一次职级和调薪，30%的非管理级员工薪资可以破10000以上，管理薪资15000以上，今年是公司19周年，在职期间提升学历（成教、自考）可   【二】岗位要求： 2.1 大专以上学历优先（有相关工作经验或有能力的可酌情考虑） 2.2 有一定的谈判能力 2.3 有银行相关、客服、信控、信贷等经验者优先 2.4 信用良好，征信报告无恶意逾期记录 2.5 无犯罪记录   【三】工作内容 3.1整理银行委案材料 3.2使用银行系统进行预测外呼筛选出可联客户 3.3做好信息更新，并提醒客户按时还款 3.4针对经济困难的客户做好减免方案提报，及做好还款计划方案   【四】福利待遇： 4.1 五险一金 4.2 带薪欧洲游（参考工龄） 4.3 带薪年度旅游（全体员工） 4.4 礼金礼物：结婚贺金、生育贺金、春节贺金、生日礼物、节日礼物、旅游津贴 4.5 假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等均为带薪假（晚婚晚育额外享受产假增休） 4.6在职期间获得第二学历提升（自考、成教），拿到毕业证可。 【五】晋升体系： 5.1 作为成立20周年的万人规模的外资集团，已建立非常完善的晋升机制 5.2 员工晋升通道：按季度进行职级晋升和提薪（横向） 5.3 员工到管理的晋升通道：定期组织绩优员工参与管理培训（纵向） 5.4 员工期间6个职级，管理以上分正副主管和正副经理   【六】工作时间： 1：工作日朝九晚六 2：标准工时为周末双休，但因银行原因，周末会有加班安排，周日不安排加班、周六常规安排加班（确实有事可以不加，周六属于加班，双倍工资补偿） 3：员工可选择加班后两倍工资补偿或加班后另择一天调休 4：法定假日正常休息

居家线上兼职大量招募时间自由 碎片化时间即可操作 主要负责抖音、视频号内容输出 流程简单、正规 长期稳定合作 单条作品仅需 3 分钟，上手快、无压力

1、负责日常客户来电接听、在线咨询响应，耐心解答客户疑问，精准捕捉客户核心需求，提供专业、高效的服务支持及针对性解决方案，保障服务闭环。 2、以“优质服务”为核心导向，主动梳理服务过程中出现的各类问题（含流程卡点、客户高频咨询点等），及时同步相关部门，并输出可落地的建设性改进建议，助力服务质量迭代升级。 3、深耕客户关系维护，以耐心、专业、真诚的沟通态度，提升客户服务体验，持续提升客户满意度与忠诚度，树立良好的品牌服务形象。 任职要求 1、沟通表达清晰流畅，具备较强的共情力与情绪安抚能力，善于换位思考，能精准捕捉客户潜在需求，服务意识突出。 认同“客户为先”的服务理念，抗压能力强，能从容应对工作中的各类突发情况，保持积极、稳定、负责的工作心态。 2、有接听客服从业经验者优先，公司配备专属专业导师，1v1全程带教，从基础操作到技能进阶，手把手指导成长，助您快速蜕变职场达人。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用Word、Excel等基础办公软件，学习能力强，可快速适应公司办公系统及业务流程。

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职位描述 【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调设施，冬暖夏凉，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验也可快速上手。 【任职资格】 1、性格积极乐观，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能熟练使用普通话沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、工作态度严谨、细致负责，具有较强的敬业精神和正直品行。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分钟（含约一个半小时午休），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元，上不封顶。 2、福利保障：五险一金、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞节福利、三八节礼品、员工生日庆祝活动等。 3、团队活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等团建活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会广纳贤才，诚邀各位求职者积极投递简历或致电了解详情参与面试。

核心工作内容: 主要负责在抖音平台发布短视频内容，内容需符合绿色健康标准；操作 流程很简单，仅需复制粘贴现有素材，每条视频制作时间控制在3分钟内；工作内容包括素材筛选、视频发布及内容合规检查，确保任务按时完成并符合平台要求。 岗位基本条件:能熟练使用智能手机进行视频操作；工作时间灵活，适合兼职岗位；无需相关经验，简单易上手，具备基本网络操作能力即可

急招电话客服兼职！日结无忧，上手就是钱！ 工作内容：纯电话沟通，话术统一引导客户添加微信。 无销售压力：不涉及产品推销，不讲废话，纯引流。 薪资结构： • 底薪：100元/天 • 提成：3元/个 上不封顶！ • 日薪示例：成功添加40个，日入220元；加满100个，日入400元！ 工作量：每日通话350-400通 时间灵活：兼职为主，利用碎片时间赚钱。 想赚快钱的朋友速来！手慢无！ 坐标：成都成化奥园广场

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 配合团队完成日常事务协调、数据整理及信息传达等综合辅助工作 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障业务流程顺畅运行 4. 积极参与岗前培训与在岗学习，快速适应岗位要求 5. 保持良好职业素养，维护企业形象与工作环境 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作基础 2. 工作经验不限，有相关行业实践或实习经历者优先 3. 责任心强，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 4. 适应力强，能接受合理的工作调配与任务安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守劳动纪律

招聘一名带锤人员，工期为两个月，薪资为150元。

短期工、长期工都支持 您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月包底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ 日结：每天发放工资 月结：每月10号发上个月工资 ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-55周岁，学历不限，经验不限 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 【衣食住行】 衣：上班不需要穿无尘服 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴800元

物业管家，年龄38岁以下；身高≥160cm，五官端正，大专及以上学历，普通话标准，熟练使用Office办公软件；性格开朗、亲和力强，具备良好沟通能力、服务意识与责任心；有物业管家相关工作经验优先。1.负责业主日常接待、咨询解答、交房、装修办理，报修投诉跟进处理；2.负责物业收缴、业主关系维护、园区品质巡查、空置房管理、快递收发等工作；3.执行上级领导交办的其他事务。薪资福利:转正后3500元/月，月休4天；福利：缴纳五险、享有法定节假日、年假、工龄工资、节日福利，提供免费工作餐+员工宿舍。招工人数:1名

导购1、年龄18–35岁之间，身高155以上2、形象气质较佳，口齿伶俐、性格外向、积极主动、吃苦耐劳、3、熟悉顾客需求，能够独立服务顾客达成销售4、有责任心，能承受工作压力，有团队协作精神，善于挑战薪资福利:底薪+提成+绩效+各种激励+社保+工龄奖工作地址:荥经安踏儿童专卖店

服务员身体健康，能吃苦耐劳年龄：55岁以下薪资福利:待遇面议招工人数:2名

有开锁的吗。

51：县城内招EVA拉链盒反盒工2名，常有活，工价高，招日工2名，，年龄40岁以下。52：新河蜜雪冰城奶茶店招聘店员年龄17至30岁，男女不限有经验优先要求：有责任感，性格开朗，爱干净53：招急外卖骑手，电话：工作自由，可接送孩子，薪资6000～54：镜盒模具厂招聘:线切割工、模具组装维修工有电气焊基础。地址:前保村电话:55：锦晟家宴招聘：服务员10名传菜生5名打荷3名厨师3名后厨学徒3名工资面议，有经验者优先56：启蒙培训学校·贝特少儿英语招聘岗位：全职主教老师若干名岗位要求：英语专业，需持有英语教师资57：新河县首信拉链有*公司招工成型工1名，缝合工2名，织带工1名，上拉链工2名，反盒工2名，刻盒58：招工加工尼龙件工厂招数控车床操作工3名，招学徒工3名电话:59：骏跃棍业招聘数控车床工学徒工，计件工资多劳多得60：投标办公室人员要求熟练操作办公软件，学历大专或大专以上细心，有责任心，沟通能力强，有销售经验者优先

旧锁换指纹锁

河北雄安招聘土建维保人员15名。 工资7000-8000元。 要求：45岁以下，统一交意外险。 合同期限2年。 有登高证者优先。 工作内容：土建维保，包括日常轨道巡检、换门锁、修换瓷砖、吊顶维修。

沈阳九区派单·电子锁/智能锁安装维修师傅（不坐班·5000–12000） 因智能锁订单持续增长，现长期招聘电子锁、指纹锁、智能锁上门安装与售后维修师傅。 工作区域：沈阳九区（和平/沈河/铁西/皇姑/大东/浑南/于洪/沈北/苏家屯），系统派单，就近排单 薪资结算：计件+提成，5000–12000元/月，多劳多得上不封顶，每月准时发薪，不压工资 工作时间：不坐班不打卡，弹性接单，自带交通工具 【岗位职责】 1. 负责家用/商用电子锁、指纹锁、智能锁上门安装、调试、改孔、售后维修； 2. 完工后向客户演示开锁/联网/指纹录入等操作，处理基础故障； 3. 服从派单调度，按公司服务标准穿工服、铺地垫、拍竣工照。 【任职要求】 1. 18–40岁，身体健康，有智能锁/五金锁具/家电安装经验优先； 2. 会用电钻、角磨机、测距仪等基础工具，能独立判门型（木门/防盗门/玻璃门）； 3. 熟练用智能手机接单（接单APP/微信派单），自带电动车或汽车； 4. 沟通端正、不挑单、售后意识强，无经验可带教但成手优先。

网管薪资福利:待遇3000+招工人数:2名

招聘：过磅员（夜间）雅安市名山区茅河镇合江村五组666号（导航：四川沁天园农业发展有限公司）

1、教官1名，教官3名 2、教官要求退役士兵，警察类、国防生也可以，有带训经验，教官可以适当放宽条件。 3、身体健康，品型端正，身体无纹身，无违法犯罪记录，无不良嗜好； 4、责任心强，沟通能力强，执行能力强，对待学生有爱心，有耐心， 5、服从工作安排 二、岗位职责 1、负责学生的行为习惯养成及教育 2、寝室内务卫生，寝室内务卫生 3、学生文明，列队、的管理 4、学生两操的组织和管理 5、特训营的组织和管理 6、优秀的教官可以任职班主任，接班之后待遇会涨 7、平时没事就的办公室耍，一天比较轻松 ，寒暑假、提供住宿、有餐补、休息周末轮休

网管能吃苦耐劳薪资福利:工资面谈招工人数:数名同步

薪资福利:随便干:3000--5000元，努力干:8000以上，使劲干:上不封顶

招聘手工老师，薪资120元/次，工作地点四川雅安，工作时间为上午10点到下午5点，包含吃饭时间，工作内容为监督并教导小朋友完成简单手工，提供一套一套的道具和教程。

不管你是初出茅庐的新人还是经验丰富的行业大咖，只要热爱美容行业薪资福利:一年保底3500→入职五险一金5-15天年假→节日生日产品劵礼品0经验带薪培训，来就得丰富假期：婚假、产假、哺乳假、育儿假、法定假别、年假、春节假

1. 接听客户来电或回复在线咨询，及时解答疑问； 2. 妥善处理客户投诉，提出有效解决方案； 3. 持续维护客户关系，提高服务满意度； 4. 汇总客户意见与建议，为服务优化提供依据。 要求具备良好的沟通能力与服务意识，熟悉客服工作流程，有较强的问题处理及应急应变能力者优先。

职位详情 【诚聘英才】因公司业务发展需要，现高薪招聘售后服务人员/主管。 岗位要求： 年龄：26岁 - 55岁 负责客户售后对接、服务跟进等相关工作 薪资待遇： 平均月薪：4000 - 10000元作息：周一至周五办公，周未双休。 工作地点：姚桥

招宰鸡肉工人1名7点至11点左右最晚12点工资2千电话