
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式
2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及危机处理能力
3.熟悉酒店管理系统(如Opera、Micros等)及基本财务分析知识
4.具备较强的服务意识与市场敏感度,能适应快节奏工作环境
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者优先
直招服务员可日结200-300
260-280元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人日结兼职假期工全职
清理包厢台面卫生、摆台、撤台,传送酒水、果 盘等物资 月薪6000以上(可周结也可日结具体面谈) 要求:无需工作经验,愿意做踏实肯干老员工一对一带教 上手 住宿:三室一厅小区房走路几分钟到公司宿舍2人间空调洗 衣机热水器冰箱等设施齐全,需要住宿可携带行李当日拎包 即可入住
服务员可长期日结一天300
300-400元/天
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责点单,酒水饮品上桌服务
2. 主动巡台,及时响应顾客需求,保障服务流畅与体验满意度
3. 保持包间及公共区域整洁卫生
任职要求:
1.不限年龄,不限经验
2.性格开朗,具备良好的沟通能力与服务意识
3.能适应轮班制工作安排
4.无需经验,公司提供岗前培训及带教支持
服务员包吃住
5-6千/月
服务员包住交通补助包吃免费培训11-20人月结兼职假期工全职
本岗位店里直聘,包吃住。承诺入职
应聘要求:
1、身高153以上,年龄18-30周岁
2,无需任何经验,五官端正,诚实守信,做事踏实
薪资待遇:
保底5000-6000+包吃住,综合薪资5000以上,签正规劳动合同,保障员工利益!
2、目前公司员工月收入在5000以上,上不封顶。
3、吃包住,公寓宿舍,有单人间,双人间,家电配套齐全,拎包入住
4、入职可接送,可
5、月休4天,自主安排可以连休
6、提供WiFi,空调,洗衣机,热水器
拆除3-6个月
泗县,泗洪县上塘地区大量招聘人员,从事天岗湖水面拆卸光伏板工作。要求年龄在60岁以下,工期为三个月。
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
【编号B2382】庄河希尔顿惠庭酒店招聘:1.前台接待2.前厅经理3.收益经理4.服务经理详情面议,薪资面议。电话:地址:大连庄河市城关街道鑫邦小区2号楼
酒店经理月结
招聘:宾客关系专员/主任薪资:3000-4000元岗位职责:1.负责宾客抵店前的信息核对与偏好记录,提前做好入住准备及个性化安排。2.热情迎送宾客,高效处理宾客询问,主动介绍酒店设施、服务项目及周边信息。3.全程跟进VIP及重点宾客的接待,协调客房、餐饮、安保等部门,确保服务顺畅。4.主动征询宾客在住期间的意见与建议,及时处理投诉及突发问题,并向上级反馈。5.建立并维护宾客档案,整理客户偏好、历史反馈,为提升复住率及服务品质提供支持。6.关注大堂及公共区域服务动态,主动为宾客提供问询、指引、行李协助等协助。7.配合前厅团队完成其他对客服务任务,达成宾客满意度目标。任职要求:1.具备良好的沟通能力和服务意识。2.有酒店或相关服务行业经验者优先。
酒店经理1-2人月结
前厅经理大专及以上学历,2年以上同星级酒店前厅主管/前厅经理管理经验;熟悉酒店前台全流程操作、PMS系统操作,掌握夜审、房态管控、客诉处理。熟悉酒店服务礼仪,具备良好服务意识,责任心强,细心严谨,熟悉酒店财务收银基础规范。薪资福利:5000-7000元/月招工人数:1人工作地址:黄石磁湖希尔顿惠庭酒店
酒店经理1-2人月结
酒店前厅经理40岁以内,大专以上学历,全面管理前厅部工作,客户的接待,确保高效运作与优化服务及处理客人投诉薪资福利:3500+提成招工人数:1名社会福利:管吃管住同工作地址:陕西省宝鸡市高新开发区千河镇陈仓大道中段甲16号院8幢
前台
4-5千/月
酒店前台月结全职宿豫区,做一休一
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 做好预定,解答客人咨询
3.核对账单并完成结账收款,确保日清日结、账实相符
4.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限,学历不限
3.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
餐饮收银
名流新天地吉品合烤饼招聘收银和煮粉。包饼员工。年龄25岁至40岁,9点到1点.下午5点到10点《》工资面议。详情电话联系
前台服务员
3-4千/月
服务员1-2人全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合厨房与吧台高效协作,确保服务流程顺利
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 无经验者可接受岗前带教,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业规范,注重仪容仪表与服务细节
前台
2-3千/月
酒店前台月结全职有经验吃苦耐劳有团队意识
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升客户满意度
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表,展现酒店良好形象
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度快、准确率高
5. 责任心强,能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
服务员
3-4千/月
服务员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 协助完成开市准备、收档整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、节日布置等,展现良好协作意识
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有餐饮行业服务员经验者优先,无经验者可提供带教培训
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作节奏
4. 责任心强,具备基本应变能力与团队合作精神
5. 遵守职业规范,服从管理,无不良从业记录
服务员
4-5千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2. 保持餐区整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供亲切周到的服务,妥善处理简单咨询与反馈
4. 协助完成营业前准备与收尾工作,配合店长完成日常运营支持任务
5. 遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证
2. 热爱服务行业,性格开朗,具备良好的沟通能力
值班经理
3-6千/月
酒店经理1-2人月结全职主要是晩上20:00到8:00
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划及预算,监控营收、成本与利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉,持续优化宾客体验
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.遵守行业法规及集团管理标准,落实安全、消防、卫生等合规管理工作
任职要求:
1.具备一年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验,有单体店全面管理经历者优先
2.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先
3. 熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件应对能力
4. 具备良好的沟通表达与团队领导力,责任心强,抗压能力突出
5.
急聘日结服务员包吃住
5-6千/月
服务员包住交通补助包吃免费培训3-5人日结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
餐饮前台收银
3-5千/月
餐饮收银餐补1-2人月结全职
工作内容:**
1.**热情招呼**进店客人,**安排座位**。
2.**介绍菜品**,**点单下单**,**收银结账**。
3.**端茶送水**,**上菜收桌**,保持区域整洁。
4.解答客人问题,**提供友好服务**。
工作时间下午五点-晚上12点
具体工资面议参考3000-5000
栏目概述
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