岗位职责: 1. 依据设计院出具的施工图，开展围护结构的二次深化工作； 2. 负责钢结构与铝板部分的深化图纸绘制； 3. 对接设计院相关技术事宜，参与项目现场的技术配合与支持工作； 4. 可独立承担建筑图纸的设计任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，土木工程或钢结构相关专业，具备铝代木、古建筑项目经验者优先； 2. 熟练掌握CAD软件操作，熟练运用犀牛软件并具备建模能力； 3. 熟悉钢结构及幕墙系统的设计流程，能进行工程量计算、图纸优化与深化设计； 4. 具备较强的图纸拆解与分析能力； 5. 沟通顺畅，问题解决能力强，逻辑清晰，注重细节； 6. 具备较强的执行与目标达成能力。 薪酬福利待遇: 年薪8-15万/年（具体面议），缴纳社会保险；法定节假日按国家规定执行；年度国内外旅游（每年1-2次）；定期组织员工团建；工会福利（含结婚礼金、生育礼金、生日福利、节日福利）；带薪年假、工龄奖（逐年递增）、年终奖金；互助帮扶金、陪伴金等。

幕墙设计师

1、本科及以上学历，土木工程或机械工程相关专业，掌握力学、机械加工、建筑工程及建筑材料等方面的基础知识； 2、具有3年以上幕墙设计工作经验，独立或参与完成过不少于5个单项合同额超1000万元的幕墙项目设计； 3、系统掌握建筑幕墙设计所需的专业知识，熟悉国家、行业及地方相关技术规范与标准； 4、工作态度积极，具备良好的团队协作意识和抗压能力，能够协助项目负责人推进设计任务； 5、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S等常用设计软件，会使用Rhino、SketchUp等建模工具者优先考虑； 6、薪资面议

幕墙主任设计师（2人） 1、本科或以上学历，土木工程专业，具备力学、机械加工、建筑工程、建筑材料等知识基础；2、工作年限：有10年以上幕墙设计经历；参与完成单个3000万以上幕墙设计不少于5个；3、有参与绿城、滨江、建发、华润、保利、万科、中海等大品牌房企项目合作者优先；4、具备建筑幕墙设计所需的系统性知识，熟悉相关国家，行业及地方标准；5、具备方案投标、施工图深化等全过程独立设计能力，并独立主持过大型或复杂幕墙项目。6、有一定的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力和专业知识，工作作风严谨细致，工作习惯优良；具备团队管理、任务分解、人员培训及考核评价的能力。7、熟练使用Office、AutoCAD，3D3S，豪沃克等软件；能使用Rhino、sketchup等建模软件者优先；8、持有相关专业高级职称证书者优先。9、薪资面议 幕墙助理设计师（5人） 1、本科或以上学历，土木工程、机械工程专业，具备力学、机械加工、建筑工程、建筑材料等知识基础；2、工作年限：有3年以上幕墙设计经历；参与完成单个1000万以上幕墙设计不少于5个；3、具备建筑幕墙设计所需的系统性知识，熟悉相关国家，行业及地方标准；4、工作积极主动，有良好的团队合作精神和承压能力；能配合项目负责人完成幕墙设计工作；5、熟练使用Office、AutoCAD，3D3S等软件；能使用Rhino、sketchup等建模软件者优先 6、薪资面议

需要去现场量尺寸下单，要全职的不要兼职。并且需要会画模型图。

可独立完成铝板幕墙、玻璃幕墙等材料下单、图纸深化，根据施工现场调整对应收口及效果工作，工作地点北京、浙江。

1、本科及以上学历，土木工程相关专业，掌握力学、机械加工、建筑工程及建筑材料等基础知识； 2、具备10年以上幕墙设计经验，主导或参与过单体规模3000万元以上幕墙项目不少于5个； 3、曾参与华润、保利、万科、中海等大型品牌开发商项目者优先考虑； 4、系统掌握建筑幕墙设计所需专业知识，熟悉国家、行业及地方相关技术规范与标准； 5、具备独立完成方案投标、施工图深化等全流程设计能力，曾独立承担大型或复杂幕墙工程项目； 6、具备良好的判断决策、沟通协调、计划执行及专业素养，工作态度严谨认真，习惯良好；具有团队管理、任务分配、人员培训与绩效评估能力； 7、熟练操作Office、AutoCAD、3D3S、豪沃克等专业软件；掌握Rhino、SketchUp等建模工具者优先； 8、持有本专业高级职称资格证书者优先。 9、薪资待遇面议

主营业务为铝单板，服务对象多为农村自建房，有相关工作经验者优先，待遇电话联系

岗位职责: 1. 依据设计院出具的施工图纸开展二次深化设计工作； 2. 负责钢结构与铝板部分的深化图纸绘制； 3. 对接设计单位相关事宜，参与项目现场的技术配合与支持； 4. 具备独立完成建筑图纸设计的能力。 任职要求: 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑钢结构等相关专业背景； 2. 熟悉钢结构及铝板幕墙的设计流程，掌握工程量核算、图纸优化与深化技术； 3. 具备扎实的CAD软件操作能力，具有较强的图纸拆解与分析水平； 4. 沟通协调能力强，问题解决思路清晰，考虑细节周全； 5. 具备较强的任务执行与目标达成能力； 6. 有铝代木、古建类项目经验者优先，熟练使用犀牛软件并具备建模能力者更佳； 薪酬福利待遇: 年薪8-15万/年（具体面议），缴纳社会保险，法定节假日按国家规定执行； 年度国内外旅游（每年1-2次）；定期组织员工团建； 工会福利（含结婚礼金、生育礼金、生日福利、节日福利）； 带薪年休假、工龄奖（逐年递增）、年终奖金； 互助帮扶金、陪伴金等。

职位要求: 1、幕墙设计经验四年左右; 2、了解各种材质幕墙节点做法; 3、熟悉常用幕墙规范; 4、上进心强，抗压能力强，学习意识强。愿意主动进 步。 5、了解全套施工图内容，了解图审楼流程。

身无分文来！9500/月 送送日用品 有吃住 岗位职责： 1. 负责日用品等货物的准时、安全配送，按指定路线和时间完成派送任务 2. 核对订单信息与收货人身份，完成签收及异常情况反馈 3. 保持配送车辆及装备整洁完好，定期进行基础检查与维护 4. 配合仓库完成装货、理货及库存核对工作 5. 遵守交通法规及公司安全操作规范，保障作业安全 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强 3. 能适应户外作业及灵活工作时间安排 4. 有配送、物流相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写能力和手机操作能力

网约车司机 接送乘客，不需要自己找单平台派单，操作简单 滴滴，高德，曹操，t3，快车专车可以自由选择平台，工作时间灵活自由 多跑多得 没有上限，每天流水自己提现 年龄要求20-60周岁，没有犯罪记录，没有吸毒记录 公司提供营运车辆，纯租车跑，， 租金可以跑到钱在付，流水都是在自己手里 不过公司手 行业透明，不存在套路，想加人跑网约车行业的师傅 可以电话联系 看清介绍师傅们，不能接受租车的，我们不做入职模式

本职位为工厂招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】 【可以预支工资在职满15天以上1000～2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8000-9800元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底8000元/月 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄16-50，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址在江苏苏州

杭州市桐庐县招指挥/司索工 长期信号工，工资5500，加班20，需要省内有效证件，55，50，有住房补贴150

杭州市余杭区雍贤山庐有一面保温层需要铲掉，卫生间有个5公分垛子需要砸掉

精通专业制图软件，会拆铝板加工图、排料，能独立出差量尺设计，同行业3年以上经验。

幕墙图纸深化

岗位职责 1.负责完成主管安排的各项设计任务 2.负责新产品开发中各个阶段的评审、试模、试产及量产的组织、协调和跟进工作，并解决过程中出现的技术问题； 3.负责样机试制、改模，并按照确定的改模方案提出改模资料，保证改模效果的达成。 4.产品或项目的结构计算； 5.负责编制新产品相关的技术、工艺文件和检验标准 6.负责开发产品专利成果申报 任职要求： 1.本科，土木工程，机械设计制造及自动化、材料科学与工程等与门窗幕墙相关专业； 2.2年以上门窗产品开发经验，熟悉门窗研发工作流程； 3.熟悉铝门窗加工工艺； 4.具备理论力学、材料力学及结构力学基础，熟悉建筑荷载规范 5.能够熟练操作office、CAD、Solidworks或相关三维设计软件； 6.工作勤奋、踏实、认真，能够承受压力，具有较强的团队意识； 7.有国外系统窗设计经验者优先考虑；

岗位职责： 负责幕墙工程项目的施工图深化，统筹设计团队完成从施工图到加工图料单的全程设计工作，确保项目按时、保质落地。 任职要求： 统招大专及以上学历，建筑、土木工程等相关专业；5年以上幕墙设计经验，其中至少2年以上主任设计师岗位经历。 精通单元式幕墙系统，熟悉框架式、点支式等各类幕墙结构，能独立负责大型公建或商业综合体幕墙项目。 熟练使用AutoCAD、Rhino（犀牛，优先），对结构计算有一定掌握，了解基本计算原理。 效率与准确度并重：能适应节奏，在保证工期下保持高质量出图，出错率低。 具备较强沟通协调能力与带团队经验，能与甲方、顾问公司及上下游单位高效协作。

岗位职责 1. 负责幕墙项目的方案设计与深化工作，编制技术文件及设计成果输出； 2. 运用 CAD、3D3S 等工具进行结构受力分析、施工图绘制、图纸审核及工程量清单对接； 3. 深入项目现场，开展技术交底、问题解答及施工过程中的技术支持服务； 4. 掌握幕墙主要材料特性与施工流程，严格把控设计环节的质量标准； 5. 协同各职能部门推进设计优化、材料选型及相关资料的整理与归档工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑、土木、幕墙设计等相关专业，具备6-7年相关领域工作经验； 2. 熟知幕墙行业技术规范与验收要求，持有一级建造师证书者优先考虑； 3. 熟练操作各类设计及计算软件，能独立完成幕墙系统计算与图纸深化任务； 4. 具备扎实的专业基础，拥有现场问题应对能力及跨部门沟通协作经验； 5. 工作态度认真细致，具备良好的团队合作精神，能够适应现场作业需求。

杭州市西湖区招幕墙安装，280-370一天，一天9个小时

岗位职责: 1、参与测试设备样机的电气方案设计，承担电气原理规划、元器件选型及研发阶段的技术可行性评估； 2、负责样机电气图纸的标准化绘制（包括原理图、接线图、布局图），熟练运用CAD/Eplan等专业设计工具； 3、推进电气元器件的标准化选用，构建并维护企业级电气标准物料体系，提升设计统一性与复用效率； 4、在实验室环境中完成样机电气功能的调试与性能验证，及时发现研发过程中的典型问题并提出优化建议； 5、系统整理研发过程中的技术成果，独立编写规范的《产品说明书》、《技术操作手册》及《研发验证报告》等文档； 6、协同研发工程师开展前沿测试技术的研究工作，助力整机性能提升与关键参数的标定优化； 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业背景，具备扎实的数字电路与模拟电路理论基础； 2、精通AutoCAD或Eplan绘图软件，具有较强的电气识图与布图能力，遵循良好的绘图规范； 3、熟悉主流工业电气元件（如传感器、PLC、变频器、断路器等）及测试设备（如示波器、万用表等）的选型逻辑与应用方法； 4、动手能力强，能胜任实验室条件下样机的电气调试任务； 5、具备出色的文字表达与技术文档撰写能力，可独立输出高质量的技术文件； 6、工作认真严谨，具备较强的逻辑思维能力，能够与研发团队协作完成样机的全流程设计闭环。

杭州需要室外铝板美容、铝板拼接缝修复工

1、电气工程及其自动化或相关专业，本科以上学历，2、三年以上变电一次设计工作经历，能独立完成220kV变电一次设计工作者优先考虑高薪聘用；3、身体健康，个人素质良好，品行端正，有较强的沟通能力和团队协作能力；4、熟练CAD常用设计软件及相关办公软件的操作；5、工作地点：杭州。注：应聘者请认真阅读招聘信息，并在投递的简历中详细注明个人的“主要业绩”、“期望薪水”及“到岗时间”，资历不符者请勿投！

杭州市上城区招电焊、幕墙安装

可有小工35岁之间，加有焊工证的师傅不超过58岁的，我们是做玻璃铝板等慕墙的活在杭州拱墅区价格面谈小工300一天联系人电话谭老板

杭州市富阳区招幕墙安装、电焊有证的。55岁以下，幕墙行业3年以上。

杭州市余杭区招幕墙安装

杭州市萧山区招幕墙安装

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