大堂副理25-45周岁，身高1.60米以上/1.70米以上，身体健康，责任心强；大专以上学历，具备酒店管理、旅游管理等相关专业知识；一年以上工作经验，有良好的沟通和应变能力。薪资福利:4200-4500元/月+绩效；五险一金+工作餐+年功津贴+带薪年休假+节日福利等工作地址:点军区求是路29号（市委党校旁）

前台主管40岁以下；大专及以上学历；形象气质佳，沟通表达流畅，有高端酒店前台工作经验者优先；具备1年以上酒店前厅/前台管理相关工作经验，熟练操作酒店PMS系统、CRM系统及Office办公软件，具备基础英语沟通能力；条件优异者可放宽录取标准。薪资福利:1.正式职工，入职签订正规劳动合同，工作稳定有保障。2.缴纳五险一金，享受带薪年假、系统化专业岗前及在岗培训、节日福利、免费工作餐、岗位晋升通道等多重福利。简历投递邮箱：投递要求：邮件主题统一命名为应聘岗位－姓名工作地址:湖北省宜昌市点军区将军路与江南大道交叉口

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性格开朗，具有良好的社交能力

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合领队完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-28岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应工作安排，服从团队管理 4. 有工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如库存盘点、物料整理等基础事务 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客用餐安全与满意度 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3.学历不限，有餐饮服务经验者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神 5.服从管理，遵守门店各项规章制度

1，年龄17-28周岁之间，热爱本职工作 2，有服务意识，工作时间值班时段9:00--18:00之间，可以小时工。 3，普通话标准，工作认真，有责任心。 4，短期干一天结一天，每天日结200管吃，宿舍需要长期才可以管住，期待你的加入。 5，全市兼职岗位日结工资，就近分配，兼职岗位多多

招聘服务员，提供节日福利和包吃住。薪资为2800-6000元/月。岗位职责包括负责客户接待，提供专业服务支持，以及处理日常事务性工作。任职要求：无学历要求，有服务类经验者优先；具备良好沟通能力与耐心，能适应多任务处理。工作时间为周一至周日13:00-24:00，实行排班制。

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养老护理员初中及以上学历，身体健康；具备良好的职业道德，善于沟通，服从管理且执行力强；能适应夜班，会使用智能手机。薪资福利:3000-4000元/月招工人数:10人工作地址:远安县鸣凤镇环城路二巷9号

保安初中及以上学历，具备良好的职业道德，善于沟通，责任心强；能适应夜班，会使用智能手机。薪资福利:2000-2100元/月招工人数:2人工作地址:远安县鸣凤镇环城路二巷9号

宾馆领班领班有宾馆酒店打扫房间经验薪资福利:工资面议4000左右看能力包吃住，吃的基本顿顿有肉招工人数:一名2027年初储备人才以上必须在店里住，有事可以请假回家，工作期间每年4月~~10月有意者了解，帮介绍给红包，工作地址:萝北县名山镇

招聘酒店前台管理人员一名，，干净利索45岁以下，白班早8点—17:30，月工资3000提成，地址；大学城银座商业街，电话于经理

招聘：前厅部主管薪资：4000-5000元/月1.现场排班与顶岗：根据每日客流量（如周末文旅团队到店高峰）灵活排班，并在前台缺人时随时顶岗（Superviseonduty）。2.大堂巡视：每2小时巡视大堂、礼宾台、公共卫生间，检查灯光、背景音乐、香氛浓度及员工仪容仪表，及时纠正不规范行为。3.夜班总控：负责夜间（23:00-次日07:30）的酒店总值班，处理夜间突发事件（如客人醉酒、设备故障），审核夜间单据。4.培训带教：对新入职前台进行实操带教（PMS系统操作、话术演练），监督老员工带教新人的落实情况。5.巡查：晚间对酒店外围进行安全巡查，确保门锁、路灯正常。

招聘：前台部经理(1人)薪资：5-7K元/月1、一般要求大专以上学历，专业不限，接受过服务管理、酒店管理的培训；2、懂得公关礼仪、心理学，管理学及酒店业务知识；3、熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范，具有较强的组织、管理和协调能力；4、具备相当的培训能力，应变能力强，英语口语流利；5、具备相当的餐饮管理知识和水平，综合素质好；6、有良好的团队协作精神、开拓创新精神，沟通协调能力强，敢于承担责任；7、具备良好的气质，和蔼、大方、仪表端庄，性格开朗，善于交际，具有全局观念、服务意识和较强的责任心、能承担较大的工作压力；8、掌握经济学、市场营销等相关知识。9了解酒店各部门运作程序，具有一定的组织协调能力、人际关系能力和敏锐的观察能力，能处理突发事件并组织有关部门解决；能用外语与客人进行一般性对话、问询、投诉处理等

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周末或者放月假及节假日过来上班，其余时间不用

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任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.身体健康，接受无经验 4. 有娱乐厅服务经验者优先，无经验可带薪培训 5.遵守职业规范，注重仪容仪表与服务礼仪

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

现招聘服务员 岗位工作低调简单，管理轻松 薪资待遇 综合月薪：4500 元—5500 元（真实保底区间，不套路、不画饼） 薪资构成：底薪+服务提成+全勤奖，收入稳定，上不封顶 工资每月准时发放，不压工资、不拖欠，新人上手快，上手即可拿高薪 福利：免费包吃包住，宿舍配有空调、热水器、洗衣机，拎包入住 无培训费、无服装费、无入职押金，零费用入职 工作内容 1、负责店内日常基础服务，摆放酒水、小吃、餐具，做好台面整理； 2、礼貌服务到店顾客，响应顾客正常需求，正常简单服务即可； 3、无需主动推销、无需喊口号、无强制任务； 4、维护岗位区域卫生，保持环境整洁，配合店内正常工作安排； 5、全程工作内容简单轻松，长期稳定在岗。 任职要求 1、18–35周岁，男女不限，身体健康，形象端正； 2、不限学历、不限经验，新手免费一对一培训，当天可上岗； 3、为人踏实、工作认真，有基本服务意识，脾气随和； 4、无不良嗜好，服从正常工作安排即可。 工作时间&地点 - 工作时间：晚班班次，排班合理，不用恶意加班，劳逸结合； - 工作地点：华祥商业中心，环境干净安全，团队氛围轻松。

岗位职责： 1. 负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2. 接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3. 整理并维护前台区域整洁，及时补充单据、宣传资料等物料 4. 协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作 任职要求： 1. 有餐饮收银或前台服务经验者优先，无经验可带薪培训 2. 具备基本计算机操作能力，能熟练使用收银系统 3. 形象端正，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和应变能力 4. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，初中及以上文化程度，身体健康，无不良记录