为客户提供专业的售后服务，解答客户咨询，处理客户反馈。负责客户的日常保单和保险相关问题，提高客户满意度。定期参与团队会议，分享客户经验和反馈。积极执行公司服务策略，优化服务流程。

1.4s店驻店延保销售 2.日常客户店面关系维护 3.整理客户合同

一、任职要求： 1.年龄：25-45周岁，男女不限 2.学历：大专(含)以上学历，条件优秀者可放宽至高中/中专 3.要求：专业不限，欢迎有经验者前来挑战 4.经验：有无工作经验均可，要敢于尝试 5.有电销经验者，持有保险代理人资格证书者优先录用 二、相关待遇：初期：新人扶持津贴+辅导津贴+服务津贴+激励方案+月度奖励+季度奖励+新菁英奖励+年度展业奖+业绩提成，团队平均薪资在5000-10000+，多少努力就有多少回报! 1.医疗保障提供免费医疗，意外人身险等补充保险； 2.精英养老为另外建立的补充养老保险； 3.旅游每年在国内国外不定期的旅游机会； 4.体检每年不定期组织进行免费体检；; 5.其他项目各类娱乐活动，三节一生礼品等。三、终身免费培训： 1.专业培训：专业知识培训，使您全面掌握销售技术 2.不定期培训：根据不同时期给与不同的销售支持培训 3.年终奖励：根据全年业绩提成来定，多做多得 4.激励方案：每周，每月，每季度都不一样，各种旅游，美食，实物及现金奖励等

岗位职责 1.客户服务维护 提供保单年检，续期保费催缴，理赔协助，受益人 变更等基础服务 定期回访客户，组织客户答谢活动，寄送资料或礼 品 2.保单增值服务 分析客户保障缺口，提供加保建议及综合金融产品 (如车险，理财，信托等) 协助客户办理生存金领取，保单贷款等权益服务 处理疑难保单和长期失效保单的风险排查10 二，任职要求 1.基础条件 学历：高中/中专及以上(部分岗位要求大专)年龄：22-45周岁(部分放宽至50岁) 2.能力要求 服务意识强，具备亲和力和沟通能力 有保险/金融/客服经验者优先 本地户籍或熟悉本地生活者优先

、岗位职责 1. 客户服务维护 ● 提供保单年检、续期保费催缴、理赔协助、受益人变更等基础服务 ● 定期回访客户，组织客户答谢活动，寄送资料或礼品 2. 保单增值服务 ● 分析客户保障缺口，提供加保建议及综合金融产品（如车险、理财、信托等） ● 协助客户办理生存金领取、保单贷款等权益服务 ● 处理疑难保单和长期失效保单的风险排查10​ 二、任职要求 1. 基础条件 ● 学历：高中/中专及以上（部分岗位要求大专） ● 年龄：22-45周岁（部分放宽至50岁） 2. 能力要求 ● 服务意识强，具备亲和力和沟通能力 ● 有保险/金融/客服经验者优先 ● 本地户籍或熟悉本地生活者优先

一、任职要求： 1.年龄范围：25-45周岁，男女不限。我们看重的是您的人生阅历、沟通能力与职业热情，此年龄阶段正是积累人脉、开拓事业的黄金时期。 2.学历背景：原则上要求大专及以上学历。但我们深知能力比文凭更重要，若您综合素质优秀、学习能力强、展现出强烈的进取心，高中或中专学历我们也诚挚欢迎。 3.专业与经验：不限专业，保险金融、市场营销、管理、社会学等各类专业背景均可能碰撞出不同的火花。我们尤其欢迎拥有销售、客户服务或相关行业经验的人士前来挑战更高目标。如果您是跨界人才，您的独特视角将备受珍视。 4.入门门槛：我们向所有怀揣梦想、愿意拼搏的奋斗者敞开大门。无论您是否拥有直接工作经验，只要您具备积极的心态、良好的学习能力和敢于接受挑战的勇气，我们都将提供完整的培育体系，助您从零开始，稳步成长。 5.优先条件：具备电话销售经验，能够高效进行客户沟通与开拓者；或已持有国家认可的保险代理人资格证书者，将获得优先录用机会，并可能在职业起步阶段获得更快的适应与发展。 6.我们寻找的是： 有强烈成功欲望、诚信踏实、乐于与人沟通、抗压能力强，并希望通过努力获得丰厚回报的合伙人。如果您不惧挑战，渴望一个收入无上限、成长无限量的平台，这里就是您的舞台。 二、相关薪酬福利待遇： 我们提供极具竞争力的、与业绩深度挂钩的多元化收入体系，确保您的每一分付出都获得丰厚回报。 1.全面薪酬结构： 2.初期强力扶持：新人扶持津贴 + 专属辅导津贴 + 基础服务津贴，帮助您无忧启动，平稳过渡。 3.持续动能激励：月度业务奖励 + 季度业绩竞赛奖 + 专项新菁英达成奖 + 年度展业规模奖，阶段冲刺，惊喜不断。 4.核心收入来源：丰厚的业绩提成，上不封顶，您的收入直接由您的努力和成果决定。 5.团队收入参考：目前团队平均月收入水平在5000-10000元以上，优秀成员远超此范围。我们坚信：多劳多得，付出与回报成正比。 6.完善福利保障： 健康保障：除法定社保外，特别提供补充商业医疗保险、意外伤害及人身保险，为您和您的奋斗保驾护航。 未来规划：特别设立精英养老补充计划，为您构建长远的财务安全网，助您安心规划未来。 精彩生活：每年不定期组织国内或海外旅游，让您在开拓事业的同时，也能畅游世界，开阔眼界。 健康关怀：每年组织免费健康体检，关注您的身体健康，体现公司人文关怀。 温馨氛围：享受丰富多彩的团队娱乐活动，并在春节、端午、中秋等重要节日及员工生日时，收获精心准备的礼品与祝福。 三、终身免费培训与发展支持： 我们致力于打造学习型团队，为您提供贯穿整个职业生涯的免费培训资源，助力您持续提升，终身成长。 1.系统专业培训：从保险产品知识、金融理财基础到销售流程、客户需求分析、合规展业等，进行系统化、阶梯式的专业培训，使您全面掌握顶尖的销售与服务技术。 2.动态赋能支持：根据市场变化及业务发展阶段，不定期提供各类专题培训、技能 workshop、大咖分享会等，确保您始终获得最新的市场资讯与销售策略支持。 3.年度荣誉激励：设立丰厚的年度业绩奖励及荣誉表彰体系，根据全年综合业绩表现进行提成与嘉奖，真正实现“多做多得”，成就与荣耀共享。 4.多元激励方案：我们提供丰富多彩、灵活多样的短期激励方案，包括但不限于每周冲刺奖、月度排名奖、季度达成奖等，奖励形式涵盖国内外旅游、高端美食体验、品牌实物及直接现金奖励，让您的奋斗过程充满动力与乐趣。 加入我们，您获得的不仅是一份工作，更是一个拥有无限可能的事业平台、一套全面的保障体系和一个持续学习的成长环境。期待敢于挑战、渴望成功的您，与我们一同共创辉煌

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1，有责任心 2，能够按时完成公司交给的每天任务 3.，小白轻松上手

工作职责 1. 深入了解45-70周岁高净值客户群体的家庭养老需求，依托泰康之家医养融合服务体系，量身定制涵盖活力生活、协助照护等全阶段的个性化养老解决方案。 2. 向客户全面介绍泰康之家全国连锁布局、持续照料退休社区（CCRC）服务模式及“五位一体”核心理念，树立专业形象并推动方案签约落地。 3. 长期维系客户关系，跟进养老服务实施进展，为客户提供持续性的家庭养老支持与专业建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，有客户服务或顾问型销售背景者优先考虑。 2. 具备出色的沟通能力与需求洞察力，能够准确把握高净值人群的养老规划期待。 3. 学习意愿强烈，乐于系统掌握泰康医养融合模式的专业知识体系。 补充说明 1. 福利待遇：入职即缴纳企业年金，配备意外/住院/疾病/身故/养老保险等多项保障，职级晋升对应福利同步提升。 2. 工作时间：周末双休、朝九晚六，下午时段灵活安排，实现工作与生活的良好平衡。 3. 薪资构成：20-30%提成+季度奖（14%×4次/年）+年终奖9%+持续奖8.8%+长期服务奖4%/年+社保补贴。 4. 培训支持：提供养老社区专项销售培训、职业资格认证课程及清华/北大激励类研修项目，配套高效展业工具支持。 5. 个人提升：深度链接高净值客户资源，拓宽人脉视野，全面提升综合能力与职业素养。 6. 收入参考：入职两年内新人月均收入1.5-2万，年薪范围18-30万。

工作时间: 8:30 -11:30 14:30-17:30, 一天只工作六个小时，不加班。 双休 每周六下午周日休息，每个月另外有两天带薪事假！ 薪资福利:(有师傅带) 月均6000左右+提成+补贴 工作内容: 1、配合公司要求做好客户资源清分工作。 2、通知客户保单续费，红利领取，续保等。 3、根据客户需求，定制各种保险保障方案。 员工福利: 公司提供意外，医疗，养老等各方面保险保障。 定期团建，公司群体比较年轻，相处融洽，无压力。 公司比较人性化，适合宝妈和有家庭的或者不喜欢加班的人，能够有时间精力去兼顾到孩子和家庭！

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湖北百世吉服饰有限公司 招聘岗位：CAD版师，2名，22岁-55岁，有从事CAD版师相关一年以上工作经验，责任心强。 薪资待遇：工资面议，缴纳五险，过年过节福利，提供免费中、晚餐和住宿，寒暑假开设职工子女托管班。 上班时间：8：00-17：30，月休4天（每周日休） 公司地址：大冶市新冶大道123号（大冶职校正对面）

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工作时间8：30-17：00中午12：00-1：30午休 周末双休，节假日休，工作时间自由支配，带薪年假，公司定期组织团建旅游 【职业要求】： 1.25-45周岁、大专及以上学历，有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心 【职业介绍】： 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行 【职责】： 1.依托集团“综合金融+医疗健康”的战略布局，致力于“金融顾问”、“家庭医生”、“养老管家”服务的价值传递者，为客户提供金融、健康、养老一站式解决方案 2.组建代理人团队，引领、培养、管理团队成员 3.推动并拓展个人及团队业务，达成销售目标 【职业亮点】： 1.灵活支配时间，做时间的主人:上午参加晨会，其余时间自由安排 2.收入制度明确：入司即享受销售收入、新人专项津贴、季度奖励等多项收入，多劳多得 3.晋升标准公正透明，达成即可晋升。快速、高绩效晋升享受额外奖励 4.完善的专业人才培养体系：平安在业内享有“保险黄埔军校”的美誉，一年内专业训练体系，带你快速启航；高年资配套职级成长的终身学习体系；绩效优秀者，提供“财务规划师”、“健康管理师”、“养老规划师”等认证培训；此外还可参与财富康养保险规划师评价体系，有机会获得“初级顾问”、“中级顾问”、“高级顾问”认证 5.优厚的福利待遇：入职即享意外、疾病、住院等医疗保障，职级越高保障越高；丰富的旅行、名校游学，海外旅游等方案奖励 【职业要求】： 1.25-45周岁、大专及以上学历，有销售经验者优先 2.良好的心理素质及沟通能力，拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 3.不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.大专及以上学历，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位：保险顾问/代理人 时间自由：灵活安排工作，兼顾家庭与事业 收入无上限：底薪+高额提成+各项奖金，多劳多得 零基础可做：全程免费系统培训，一对一带教，轻松上手 晋升透明：不拼背景、不内卷，凭能力晋升管理层 事业有意义：为家庭送去保障，收获信任与成就感 任职要求 • 22-55岁，诚实守信，有责任心、上进心 • 善于沟通，热爱销售，愿意长期深耕行业 • 有无经验均可，优秀应届生/宝妈优先 福利待遇 五险一金+商业保险+节日福利+带薪年假 定期团建+国内外旅游+全方位成长培训 一份有前景、有温度、能实现自我的事业，等你来！

岗位职责 - 老客户保单续期提醒 ​ - 保单信息变更、保全办理 ​ - 理赔资料协助、客户疑问解答 ​ - 客户关系维护，不做陌生推销 岗位优势： - 公司分配客户，不用自己开发 ​ - 工作稳定，作息规律 ​ - 收入含续期佣金+服务津贴，长期稳定 ​ - 有无经验均可，带薪培训 适合：想找稳定工作、转行、宝妈、文职类求职者。 【职位要求】 #年龄25-50岁 #大专及以上学历 【工作时间】 #9:00——17:00，周末双休，享受国家法定节假日 【薪资福利】 #薪资3500-5500元 周末双休

长春市养区里招人 月薪6300元，主要负责养区里日常工作，男女不限，25-50周岁，高中、大专以上学历，有无经验均可，条件优秀者年龄适当放宽，工作就半天，节假日正常休，长春市内就近入职 电话/ 联系人：刘经理

招聘：家具展厅助理 薪资：2000-4000 家具展厅助理(无经验可带/不露脸/准点下班)无需出镜!无需应酬!不加班! 工作内容: 1.负责线上展厅内产品介绍，照着老板给的话术底稿念答案(不用自己编，会认字就行) (无经验者完全可以做，老板亲自教产品内容) 2.只做文字和语音辅助工作 工作时间: 8:30~5:00 到点下班，不拖班、不熬夜 工作轻松规律，不内卷、不内耗 薪资构成: 底薪+全勒奖+到店成交提成:直播间来的客户成交后，额外奖金 多劳多得，长期稳定，可长期共赢(具体金额面试详细沟通 门店优势: 1.十年实体老店，3000m2大型家具展厅，生意稳定 2.90后老板，直爽好沟通，不搞职场套路 3.地理位置好，通勤方便，长期稳定不折腾 我们希望你: 1.表达流利，敢说话、不怯场(声音好听加分项) 2.踏实认真，愿意学习，执行力强 3.有销售、导购经验优先，有无经验均可，老板亲自教 特别适合: 孩子上学了，白天想找份事的宝妈刚毕业比较文静、不想做销售的人群之前在超市/服装店站够了的导购有意直接投，老板自己看简历，反馈快~

兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

招聘：收银/网管 薪资：3000-4000 【任职要求】： 工作认真负责，有亲和力，执行力，具有良好的团队意识

黄石港区手工活，轻松好上手 工作时间：8:00–17:00 休息2小时，不赶不急 50岁以下 月薪2000–3000元，不包吃住 时间规律，顾家工作两不误 有意可联系：

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明天日结15包吃，16不包吃，男女不限。7点半公司集合，私信我报名。