我们洲成法拍招聘啦！不贷款！不电话推销！ 公司专注司法拍卖与不良资产处置，以不动产交易服务为核心，打造不良资产综合服务生态。洲成总部坐落于重庆市渝中区时代天街，现有员工超200人，办公面积逾1000平方米！已助力客户完成产权过户及接房超1万套！全网粉丝量突破百万！重庆区域已布局十余家门店，四川地区现设有2家分支机构 薪资待遇： 1. 行业领先提成比例50-60%，成单即有望月薪过万，销售团队平均月薪达1w+，表现优异者可达3w+，收入上不封顶，一年实现债务清零！ 2. 底薪区间2500-4000元，依个人能力定薪，入职前3个月安排资深导师一对一辅导，提供带薪岗前培训。 3. 工作时段错峰设置9:10-17:40，年假长达15天以上，依法缴纳五险。 4. 企业成长空间广阔，配备专业高效协作团队，工作氛围积极融洽，助力你快速成长为行业骨干。 岗位职责： 1、运用自媒体平台（如抖音、视频号）及线下推广等形式，精准获取购房意向客户，初期将接受系统的短视频运营培训。 2、为客户提供专业的房产咨询支持，深入挖掘客户需求，结合实际情况推荐合适房源。 3、组织客户到访公司面谈，参与商务洽谈流程，推动签约达成。 职位要求： 1、具备良好语言表达能力，善于沟通交流，掌握基本人际交往技巧，富有亲和力。 2、有销售从业背景者优先考虑，具备房产或法拍房销售经验者更受青睐。 3、工作热情高涨，遵守管理制度，具备良好的团队协作意识。 4、服务意识强烈，观察细致，执行高效，能持续输出高品质客户服务体验。 5、无相关经验但愿意投入学习者，公司同样欢迎并提供系统培养机会，诚邀咨询了解！

本公司主要从事新房.二手房销售！招聘房产销售精英数名！待遇同行业中最高！！！

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域无限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有无经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

一、谁更适合： 1、 对当下收入不满意的（我们：年薪30W＋，上不封顶） 2、 目前上班时间不自由的（我们：朝十夕五，每周双休） 3、 付出多回报少憋屈的（我们：凭自己实力赚薪酬） 4、 求发展，需要更大平台的（我们：全国规模最大、成立最早的法辅公司、10年零风险交付） 5、 想创业、想进入亿万规模赛道的（我们：不投钱创业，8.5万亿蓝海市场） 6、 想整合广泛人脉资源的（我们：让你每一步路都不白走，所有资源都可以整合） 二、相关要求：男女不限（25~50岁） 1、 有销售经验（房产.保险.贷款.直销.微商.培训机构.自媒体）优先 2、 热爱自媒体，喜欢视频号、抖音和小红书等平台创作者优先考虑

感兴趣可详谈，有问必回。 一、工作内容： 1、在多个线上渠道发布公司现有的待租房源信息 2、根据客户需求推荐合适房源，安排并陪同客户实地看房 3、协助双方完成租赁合同的签署 二、薪资待遇： 阶梯底薪3000元＋提成（每单900-1000元）+新人首单奖励+业绩奖金+不定期团队活动，多劳多得，收入上不封顶 ！！！入职即缴纳社保及意外险，平台端口费用全免！！！ 三、上班时间： 9:00-12:00 13:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休息，仅需上班打卡，外出工作无需签退，工作时间灵活，可自由安排外出，不限制坐班。 我们专注于个人住宅租赁与委托代理， 非中介模式，无买卖业务！！ 不收取任何中介服务费！！ 无需地推、发传单或主动拉客！！ 无电话销售任务，不强制外呼客户！！ 房源均为独立单间，纯租赁性质，不出售房产！！ 客户均为自主咨询，意向明确，质量高！！ 职位招聘10-30人 公司地址：成都武侯区新希望大厦1408室 成都武侯区新希望大厦1505室 成都武侯区新希望大厦1508室 成都武侯区新希望大厦1608室 锦江区东方广场A座1209（第一分公司）

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

欢迎了解，新型租房中介模式，采用创新流水线协作机制，实现客源、房源、带看环节分离，资源高效整合与利用。 通过快租平台快速出租自主登记的业主房源，持续积累个人房东资源，实现业务的滚雪球式发展。 房源规模不断扩展，运营愈发轻松，形成可持续发展的个人资产体系。 依托平台沉淀专属业主资源，增强职业抗风险能力，从容应对市场变化。 1、公司提供免费端口及房源支持，通过线上多渠道发布成都地区各类房源信息 2、主动对接业主，沟通房屋代理合作事宜 3、负责项目进入稳定阶段后的房源管理与日常维护工作 任职资格 1、有意愿在房地产领域长期稳定发展 2、对房产租赁行业具备浓厚兴趣 3、具备抗压素质，能吃苦耐劳，乐于学习并持续提升自我 薪资待遇 1、底薪+提成+季度奖励+首单红包+年终奖+额外激励 综合月薪8K-2w，欢迎咨询了解 2、转正后可享内部租房专属折扣 3、每月10号准时发放薪资 工作时间： 早9:00-18:00（下班可打外勤卡，工作时间灵活） 弹性办公、无需坐班、不打卡 公司福利： 每周不定期下午茶、每月组织团建活动、每月两次旅游机会、年假20天、师徒制老带新1对1免费培训、交通补贴、话费补贴、开单奖金、五险等。感兴趣者欢迎进一步了解

公司直招，无责底薪3000+ 新人综合月收入5000-8000，团队成员平均月入8000-25000，收入上不封顶 福利：生日假、节日礼品、团建活动、户外拓展、季度旅游（可自选目的地）、社保等 统一安排免费培训（含食宿），一对一师傅带教（零基础也不用担心，轻松入门） 工作内容： 1. 负责线上及到店客户的接待与咨询；（无需外出拓客，客户由系统分配，公平公正，人人皆有机会成为销售冠军） 2. 洞察客户需求，推荐匹配房源，提供高品质看房服务（全程有师傅陪同指导） 3. 推动买卖双方成交，协助签约及办理产权过户等相关手续（配备高端签约中心，专业签约经理协同作业） 【任职要求】 1 年龄20-45岁 2 具备良好的沟通能力和服务意识，富有亲和力 3 学历不限，渴望挑战高收入，热爱销售工作 你敢拼，师傅就敢带；你愿努力，必有回报！团队关系融洽，工作氛围轻松，无内耗无纷争！ 薪资详情 薪资范围：4000-9000元/月 底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 奖金补贴：餐补、房补、话补 试用期薪资：3000元/月

想来做包租公/包租婆的也可以详细了解哈！不仅上班挣钱，还能自己做事业！可以来这里试几天，如果每天努力，月收入都会过1万！（有新人工资可查） 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 职位底薪：3000-5000元/月 提成方式：按单提成；按每单量提成，月租金的65%，10单大概平均工资在15K左右 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖全成都都有店，就近安排，放心咨询岗位！！！ 1.不电销、不地推、不穿西装、不加班！！！！ 2.公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 3.公司深耕房屋租赁行业9年，目前全成都30+门店！ 包租房源！ 租房付款方式月付、季付、半年付均可。 4.工作内容就是负责出租房子~公司提供房源（自持3万套+房源系统）~提供端口无需任何费用，还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 5.租房成单周期短的，有带薪培训3~4天，新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客、小红书、闲鱼、抖音，租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带.6.晋升机会大。快速，带出两个徒弟就可晋升，享受 990一人的管理提成。 晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的，没有官僚主义。 7.发薪日：每个月15号发薪（从不拖欠） 8.上班时间：9点30-10点，过年15天带薪年假，每月7天自己安排休息。可以连休分开休，自行排配均可。 9.综合薪资8000-15000，均单提成65%—100%、高额提成、4-5单即可上万。 10.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w以上。 11.平台对宝妈有额外福利，宝妈权益5项，欢迎了解

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薪资待遇：底薪3000-5000加提成25%-55%，入职购买社保，配备网络端口（都是公司出钱），超长带薪年假16-25天，每月团建可带家属 工作内容：联系约看客户，经理帮谈成交，不分走业绩，客户由公司提供，不需要自己找，公司有车，带看客户都是经理开车带你去，不需要自己开车

工作内容： 1、带客户、回访客户，为客户提供专业的咨询服务； 2、负责线上渠道的房产信息维护； 3、只卖新房，不租赁，不卖二手，比较容易上手； 接受无经验！接受无经验！入职有经理带，公司有车，不需要自己出车费 薪资待遇：3000-5000无责底薪，加销售额提成，入职购买社保，每年有两次长假5-10天，超长带薪年假16-25天，每月聚餐、团建可带家属，费用公司包

房地产销售，底薪3000到4000，工作时间上午9:00到上午10:30，下午1:30到下午15:30。提成不限多劳多得。团队氛围很好。

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的购房或租房解决方案 3. 维护并拓展客户资源，持续提升客户满意度与转介绍率 4. 及时跟进市场动态与政策变化，准确传递房产信息与交易资讯 5.配合团队完成业绩目标，参与区域市场调研与竞品分析 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心、抗压能力强，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4.学历不限，有地产中介、销售类工作经验者优先 5. 诚实守信，无不良从业记录，认同合规执业理念

招聘租房管家，无坐班，负责带客户看房子签订合同，提成65%-150%，月收入1w+；师傅一对一带教，工作轻松自由，团队和谐。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、IT、教育等行业经验者优先 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与价值观

具体职责可分为以下几类： 1. 客户开发：通过线上平台（如家装APP、社交媒体）、线下渠道（小区驻点、异业合作）等方式，主动挖掘有装修需求的潜在客户。 2. 需求沟通：接待客户咨询，详细了解客户的装修预算、风格偏好、功能需求等，为客户提供初步的装修思路和方案建议。 3. 方案与报价：协同设计团队，根据客户需求制定个性化装修方案及报价，向客户清晰讲解方案细节、材料选择、施工流程和费用构成。 4. 谈判签单：针对方案和报价与客户进行沟通谈判，处理客户异议，促成合同签订，并协助客户完成缴纳、合同备案等流程。 5. 客情维护：在装修项目推进过程中，保持与客户的沟通，及时反馈施工进度，协调解决客户提出的问题，提升客户满意度，促进口碑传播及转介绍。 6. 业绩达成：严格遵守公司销售制度，制定个人销售计划，确保完成月度、季度及年度的业绩指标。 7. 市场反馈：收集行业动态、竞争对手信息及客户需求变化，及时向公司反馈，为产品优化和营销策略调整提供参考。

有意者面谈。

公司薪资待遇：底薪提成全勤年终奖

①创维光伏招聘:乡镇业务员薪资面议 ②随行付pos机招聘:业务员（薪资面议）或者合作伙伴（不需要投入）

工作内容 1、为客户提供专业化的家庭装修导购支持 2、依据客户实际需求，匹配并推荐适宜的装饰装潢方案 3、持续维护客户关系，保障服务过程的高品质交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务客户的意识 2、能精准把握客户需求，给予专业可行的建议 3、对家装装饰行业具有基本认知及浓厚兴趣

QQ,微信、手机联系方式都可以。

工作职责 1、落实园区招商计划，全面挖掘潜在企业客户资源； 2、跟进意向客户，负责目标企业的接洽、沟通、谈判及合同签署等相关合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、配合入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持工作； 5、与已入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调提供有效解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上面向企业或政府端的业务经验； 2、具备较强的应变能力、人际交往能力、商务谈判技巧及渠道开发能力； 3、拥有敏锐的市场洞察力和产业分析能力，善于创新服务模式； 4、熟悉创业型、科技类企业运营需求，具备相关客户资源者优先考虑。 底薪5-10k，五险一金、带薪年假，单双休，法定节假日

岗位职责： 1. 深度挖掘并精准锁定高价值企业客户，重点拓展行业领军企业、大型企业及具有高成长潜力的企业。 2. 全程负责大客户的开发、跟进、沟通、商务谈判及合同签订，推动大客户长期稳定合作与项目落地。 3. 开发并维护政府单位、行业协会、专业中介及企业服务机构等高端合作渠道，构建可持续的合作网络。 4. 协助大客户完成项目入驻，提供个性化企业服务方案，确保客户需求高效响应与落实。 5. 与已入驻大客户建立长效沟通机制，定期进行回访，及时掌握客户动态并提供持续性服务支持。 6. 策划并执行面向大客户的招商推广活动，提升园区品牌知名度及客户转化效率。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上大客户拓展或B端/G端业务经验，有产业园、写字楼、商业地产领域背景者优先。 2. 拥有丰富的优质企业客户资源，尤其具备大型企业或行业头部企业资源者更佳。 3. 具备优秀的商务谈判技巧、沟通协调能力及应变能力，能独立推进大客户开发与签约全流程。 4. 具有敏锐的市场感知力和产业分析能力，能快速理解客户需求并提出创新解决方案。 5. 熟悉科技型、创新型及大型企业的运营特点与服务需求，可提供针对性定制服务。 6. 具备良好的渠道开拓能力，善于整合政府、协会等外部资源形成协同效应。 7. 抗压能力强，目标感明确，能够高效达成各项招商指标。 8. 具备团队合作意识，能与内部各职能部门协作，共同推进客户项目顺利落地。 薪资福利： 底薪+绩效提成，具体面议； 五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训等。

广安市（广安区，华蓥市，岳池县）招聘乡镇业务员，主要是与农户沟通安装光伏。具体面议或电话咨询！