地址：海乐世界购物中心负1楼 薪资：底薪3000+业绩提成 福利：加班100元/天，节假日双倍工资 时间：每日9小时，月休4天 发展：免费培训，完善晋升通道 要求35岁以下

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4. 准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有责任心和团队协作意识，能适应轮班及节假日工作安排 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 4.有导购或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，身体健康，形象端正，服务意识强

【岗位职责】 - 负责通过电话联系个人客户，介绍产品并促成购买 - 提供专业导购服务，解答客户疑问，提升客户满意度 【职位要求】 - 高中及以上学历，1年内相关经验优先 - 熟悉互联网/电商行业，有电话销售或导购经验者更佳 - 适应倒班多个班次，能稳定出勤 【工作时间】 - 白班、倒班多个班次可选，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 饭补 - 薪资面议

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动与品牌推广 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

岗位职责： 1.热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3. 主动引导试用、体验，提升顾客购买意愿与满意度 4. 负责收银、开单、包装等销售全流程服务，确保操作规范准确 5.协助门店陈列维护、货品整理及日常清洁，保持良好购物环境 任职要求： 1. 服务意识强，形象端正，沟通表达清晰流畅 2.具备良好的应变能力与团队协作精神 3. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，热爱销售工作，积极主动、责任心强 5. 能适应轮班制，服从门店工作安排

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.服务态度好 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

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1. 导购/营业员 1名 ​ - 薪资：底薪2800+提成+全勤200，综合4000-5500 ​ - 时间：早8晚6：30，月休2天 ​ - 要求：会用电脑、会沟通、能搬货（50斤内） ​ - 福利：带薪培训、节日福利、

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岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

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岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4. 定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供支持 5. 协同市场、产品等部门，反馈一线需求，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售意愿和进取心，能适应阶段性出差或外勤工作 3. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表填写 4. 学历不限，有相关行业销售经验者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神与职业操守

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2. 熟练掌握所售商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3. 协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升购物体验与成交率 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成销售目标与团队协作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4. 学历不限，高中及以上学历者更受青睐 5. 具备团队协作精神，能适应轮班制工作安排

【招聘岗位】腾力兴清障车销售服务有限公司招销售【薪资待遇】底薪2000+高提成，月入可观【工作时间】每日7.5小时，不加班，时间自由【岗位要求】20-45周岁，五官端正，沟通能力强【工作地址】远大西行500米老银利厂房内【联系方式】

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招聘优秀店员。要求有男装品牌岗位工作经验者优先，年龄20-40岁，责任心强，执行力强，工作认真负责。薪资福利：底薪2400元加450元补贴加销售额提成。工作地址：太平新城砂之船奥特莱斯。联系方式：。

岗位职责： 1. 每天完成店面工作，包括但不限于产品知识的讲解与帮助顾客使用仪器。 2. 积极解答顾客的养生理疗疑惑，提供专业的咨询服务。 3. 维护好顾客关系，确保顾客的到店体验优良。 4. 具备一定的管理经验和销售经验，能够有效地进行团队管理和业务推广。 任职要求： 1. 有较强的沟通能力和良好的服务意识，能够与顾客建立良好的关系。 2. 有一定的管理经验和销售经验，能够有效地进行团队管理和业务推广。 3. 对医疗器械有一定的了解，有相关工作经验者优先。 4. 积极向上，具备良好的职业道德和团队合作精神。 薪资待遇： 无经验者：2800+门店提成，综合薪资6000 有经验者：3000+门店提成综合薪资￥8000 门店店长：底薪，¥8000+高额提成，最高可提50%综合工资15,000到28,000 店面管理者：可享受店面50%分红综合薪资15,000到35,000

【康莉】新上柜诚聘销售三名要求：性格开朗，语言表达能力强，热爱实体店工作，具有吃苦耐劳与团队精神，有销售经验者优先年龄：22-45岁薪资待遇：底薪+提成+加班工资+节假日三新+年假+五险，综合工资：3500-5000工作地点：世纪金源购物中心联系电话：

统一统一企业食品有限公司 饮料促销员招聘 兼职类型:地推促销 招聘人数:8人 -、工作内容:推销(鲜橙多茉莉香橙)统一饮料 要求:男女不限，18~50周岁之间 二、工作地点:云南大学呈贡校区（云南昆明呈贡县大学城东外环南路） 1.校园超市二店:2人 2.校园超市三店:3人 3.秋苑超市:3人 三、工作时间:~9月4 10:00-19:00 四、工资待遇:底薪120+表现奖金 工资周结月到账，发银行卡(上完班30-45天之间到账） 联系人:周姐： 工资待遇:120元/天+表现奖金

男女不限，高中以上学历

招聘店员2名，要求有丰富的服装销售经验。薪资福利为底薪加提成加现金奖励。工作时间为上二休一，截止日期为8月31日。工作地址位于振兴街中段17-8号。

招聘招聘销售1名地址：嵩明县城兰茂广场性格开朗喜欢穿搭责任心强底薪提成月休3天25-35岁

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2.准确完成收银操作，核对账款，确保资金安全与账目清晰 3.参与商品陈列、库存盘点及货架整理，保持店面整洁有序 4.及时反馈顾客需求与市场信息，协助优化销售策略 5.配合团队完成促销活动执行及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识 2.有零售行业工作经验者优先，无经验者提供带教培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓库货物的清点、分类、上架及出库理货工作，确保账实相符 2.按照订单要求准确拣选、打包并核对商品信息，保障发货时效与准确性 3. 定期盘点库存，及时上报差异并协助查明原因 4. 保持理货区域整洁有序，维护货架及周转器具完好可用 5. 配合物流、质检等部门完成交接与异常处理 任职要求： 1.学历不限，有仓储或物流相关经验者优先 2.吃苦耐劳，具备较强责任心和细致耐心 3.能适应站立作业及一定强度的体力劳动 4. 具备基本识字能力和简单计算器操作能力 5.遵守安全规范，服从现场管理安排