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生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长包住3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责生产线的日常运营与管理,保障生产流程高效有序运行。 2、跟踪生产进度,及时处理生产过程中遇到的技术与质量异常问题。 3、组织员工培训与技能指导,提升团队整体作业水平和工作效率。 4、统筹协调各类资源,持续优化生产工艺,提升产线产能与产品品质。 5、参与生产改善方案的制定与执行,推进精益化生产落地实施。 任职要求: 1、具有制造业生产管理相关经验,熟悉家电类产品生产流程者优先。 2、具备良好的组织协调能力及团队管理能力。 3、善于分析和解决问题,能在高强度工作环境下迅速做出有效决策。 4、了解生产安全管理制度,能落实现场安全管理措施。 5、掌握基础的质量控制方法,可开展日常质量监督与管控工作。 性别要求:男/女生 学历要求:专科 专业要求:理工类相关专业 行业经验:有3-5年班组管理经验者优先考虑 岗位福利: 提供免费住宿、水电补贴、餐费补助,夫妻双方均在职的可安排夫妻房。
生产技术员
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上注塑工
注塑车间班长 1)负责注塑车间的日常运作管理; 2)负责班组人员的工作分配与协调; 3)负责生产现场5S执行与监督; 任职资格: 1)中专及以上学历,具备5年以上调机经验者优先考虑; 2)有独立带领车间小组经历者优先录用; 3)能熟练进行基础电脑操作,表达清晰,沟通顺畅;
生产组长
7000-9000元/月
生产组长包吃包住1-2人月结1-3年高中及以上全职
蔬菜包装生产,分配工作,安排生产,监督监控负责质量。职位描述 岗位技能和任职资格要求: 1.高中以上文凭,一年以上食品加工现场管理工作经验。 2.具备现场管理能力、组织能力和沟通协调能力。  职责范围:  1.负责现场监督各班组的加工过程卫生情况和产品质量;负责现场监控和指导各班组完成的生产任务。 2.积极调动加工部员工的积极性,合理安排人员,充分发挥生产;提高生产出成率、提高效率。 3.负责生产过程中班组间的沟通、协调。 4.负责保持日常加工所发生的异常情况,突发事件的记录;及时准确的向上级领导汇报情况。 
5年以上地产装修管理工作经验
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结
从事过万科,保利,绿城,等地产装修工作的优先
注塑工艺技术员
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持注塑机调试生产异常分析/处理
岗位职责: 1.严格遵守公司各项规章制度,服从上级领导的工作安排及岗位调配 2.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议 3.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议 4.按照计划清单对生产过程中模具工艺周期及人员配置进行有序优化,每月提交改进项目内容 5.针对注塑领班或技术员技术能力不足导致产品不达标的情况,进行问题分析与改善 6.联同项目工程师现场跟进新项目试样,识别问题点,参与重点客户及重点项目的产品成型工艺优化 7.与生管部门协调厂内试模设备的排配 8.协助生产部针对长期未解决的问题,组织模具、质量等相关人员研讨并制定改善对策 9.指导试模员完成工艺优化直至试模结案,监督并审核每次试模流程与参数,交由工程文员录入系统 10.推动注塑生产过程中工装、自动化装置及夹具的设计、制定与验收工作(厂内可完成的交由内部设计,需外部协作的联系供应商实施) 11.熟悉各类机械手的操作,具备夹具制作能力
生产管理大专及以上
岗位职责: 1.负责产业工人的招聘、培训及日常管理 2.监督工种的衔接,处理因材料延误或工人调配导致的进度偏差 3.每日巡检工地,落实整改闭环,向客户通报施工日志 4.参与节点质量验收,确保各工种的工期控制 5.落实安全施工规范标准,确保设备符合安全要求,保障工地安全施工 6.处理客户投诉,确保及时有效地解决方案 7.协调项目经理、产业工人及第三方安装供应商,有效避免推诿扯皮 任职要求: 8.30-40岁,专科及以上学历,有产业工人管理2年以上经验 9.具备出色的沟通协调能力,性格开朗,富有挑战精神,能吃苦耐劳 10.持有科学严谨的施工态度,做事踏实,做人诚恳,品行宽厚,能够坚持工程原则
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责生产线的日常管理,保障生产任务按计划高效推进; 2.跟踪生产各环节运行情况,快速响应并处理异常问题,确保产品品质稳定; 3.组织团队协作,推动流程优化,持续提升作业效率; 4.汇总和分析生产相关数据,为改进措施提供有效支持。 任职要求: 1.具备良好的组织与协调能力,能有效调度现场生产人员; 2.熟悉生产设备及工艺流程,有制造业工作经验者优先,具备光伏逆变器生产背景者优先; 3.具备较强的故障排查能力和沟通协作能力; 4.工作细致认真,具有强烈的质量管控意识。
收货主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上团队管理物流仓储库存/仓储管理
岗位职责 1.负责本小组收货、采购到货及退货的上架时效管理 2.组织并安排本组人员的日常工作分配 3.执行本组7S管理相关工作要求 4.管理叉车、地牛等搬运设备的使用与维护 5.协助开展本组固定资产的季度盘点及日常管控 6.制定本组员工的调休排班计划 7.负责新入职员工的岗前培训与带教 任职要求 1.具备良好的责任心和团队意识; 2.有3年以上电商仓储收货相关工作经验; 3.熟练操作WMS系统; 4.熟悉常用电脑办公软件操作 上班地址:上海市松江区九干路1300号上海宝时云仓或者上海市新浜镇文兵路575宝时云仓新浜一仓
生产管理高中及以上
岗位:车间班长 性别要求: 年龄要求:30-45岁, 学历要求:高中毕业,吃苦耐劳。 , 吃饭时间1小时,做六休一。 工作内容: 负责菜品品质、跟进出货时间、人效控制、现场管理. 薪资待遇: 试用期7000/月 转正根据工作情况
生产技工(药品)
5000-8000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限学历不限有空调三餐免费缴纳社保月结工资4人间宿舍两班倒体检免费住宿免费厂内食堂
工作职责: 1、参与生产各工段轮岗实践; 2、统筹生产任务实施,落实现场GMP动态管理,推进生产成本管控及产品质量保障与优化; 3、负责车间GMP体系运行,开展工艺验证、清洁验证、风险评估分析及产品技术研究等工作; 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,药学、制药工程、化学等相关专业优先; 2、具备1年以上药品生产工作经验,有志于从事生产管理或工艺技术岗位; 3、接受应届毕业生应聘。 培养计划: 1、普训阶段:生产一线实操培训(第1年,需轮岗并参与倒班) 2、择优培养:晋升为关键岗位骨干、班长或工艺员(第2年) 3、拔尖发展:选拔至车间副主任及以上管理岗位(第3年) 职位福利:五险一金、包吃、包住、高温补贴、定期体检、节日福利、绩效奖金、带薪年假
物业维修工社保1-2人月结
【招聘】兼职物业维修工 【要求 】 高 低压证 50岁一下 具有物业维修经验 【时间】做一休一 1月单号班物业维修工 1名 8:00~20:00【薪酬】5000元, 夏季有高温费,加班有加班费300。 【地址】 浦东新区迎春路96号。 电话
上海 浦东新区
12月28日 03:40拨打电话
保姆
浦东新区潍坊一村包月小时工,潍坊一村 ,上午9:-12点45/小时 做五休二 一位女客户 面积30–40平 烧饭保洁 合适 联系蔡
上海 浦东新区
12月28日 03:33拨打电话
冷菜3-5人月结
上海浦东新区招聘 冷菜大工2名(8000-8500) 冷菜中工3名(7500)刀面要好 冷菜小工3名(6500)会切会砍就行 联系电话
上海 浦东新区
12月28日 03:26拨打电话
保姆1-2人月结
【上岗时间】 (急单) 【工作性质】 住家阿姨 【工作薪资】 10000元/26天 【工作地址】 上海市浦东新区仁恒河滨城 【工作内容】 照顾5个月男宝(专带) 151平 三口人 【阿姨要求】 40以下 普通话好 .眼里有活,干净,勤快,动作麻利 【联系电话】佳禾李老师 12.24宋女士
上海 浦东新区
12月28日 03:14拨打电话
保姆
急单钟点工:浦东新区金桥横街小区,时间下午17点-20点,3口人,主带烧饭保洁,附带7岁的男宝,30-55岁内,性格温和,喜欢宝宝,有责任心,烧饭好吃,50/小时,做六休一。
上海 浦东新区
12月28日 02:42拨打电话
栋号长月结
栋号长 年均不得超过40岁 薪资福利:9~10K 请在周一到周六的8:30~17:30之间联系 工作地址:枣庄薛城区
枣庄 薛城区
12月27日 21:49拨打电话
施工员栋号长
栋号长施工员 有责任心,有工作经验者优先。厂房项目相关工作 招工人数:若干名 非诚勿扰 , 工作地址:安徽蚌埠怀远县
蚌埠 怀远县
12月27日 21:45拨打电话
劳务公司栋号长
8000-10000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
要求40岁以内,土木工程、建筑工程技术等相关专业,持有二级建造师及以上证书的人员优先。 工作经验:有在劳务公司2-5年及以上施工现场管理经验,熟悉住宅、商业建筑等单体楼栋的施工全流程,有独立负责过栋号施工管理的经验者优先。 专业技能:掌握施工图纸会审、技术交底、进度计划编制的能力;熟悉混凝土、钢筋、模板等分项工程的施工规范和质量验收标准;能熟练使用测量仪器,排查现场安全隐患。 管理与沟通能力:具备班组人员调配、工序衔接协调的能力,能有效对接监理、建设单位及施工班组;有较强的责任心,能适应施工现场的加班、驻场工作节奏。 其他要求:持有安全员C证、质量员证等优先;了解当地建筑施工的政策法规和备案流程;身体健康,能适应户外施工现场的工作环境。
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。‌‌ 2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。‌‌ 3‌‌、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行 4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
建筑劳务公司土建工程施工管理:主要负责 1、各班组的施工质量管控、进度协调 2、对接甲方施工管理 3、混凝土浇筑过程中板面平整度复核检查
生产文员
4000-5000元/月
工厂文员1-2人月结1-3年高中及以上全职
会办公自动化,三年或以上车间经验,懂函数优先。头脑灵活,学习能力强,(主要工作内容:车间生产数据统计,各种表格制作,图纸记录,图纸数据汇总,图纸打印,办公室卫生打扫,以及其它领导安排的工作)
研发部门主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上农用化工精细与专用化学品石油化工
【全氟聚醚物理精加工生产经理】 【岗位职责】: 1,带领10人以内团队,落实并达成既定生产任务; 2,编制标准化作业流程(SOP),推进ISO等相关体系的认证与持续合规; 3,统筹设备日常维护,组织技术指导与员工培训; 4,跟踪监控生产工艺参数,确保产品品质稳定可控。 【汇报对象】:研发技术总监/运营总监 岗位任职要求: 1,大专及以上学历,年龄30-40岁,化学工程与工艺、高分子材料与工程、应用化工技术、精细化工等相关专业优先; 2,具备大学英语四级或同等以上能力; 3,五年以上化工类生产管理从业经历; 4,具有新项目实施与落地管理经验者优先; 5,工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏。 【待遇】:年薪约30万元,配套激励性股权 【工作地点】:杭州萧山
液压系统设计师
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压工程师液压设计
岗位职责: 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的方案设计任务,攻克项目实施过程中的关键技术难题,为项目推进提供专业技术支持与指导; 2.编制项目相关技术资料,如系统原理图、物料清单及工程图纸等;主导液压系统生产工艺流程与工艺规范的编制与落地执行; 3.主导设备的现场调试,参与设备验收及售后技术支持,针对液压系统在设计、安装、调试及售后环节出现的技术问题进行诊断与处理; 4.负责现有设备的技术升级与优化改造,参与新产品的开发与研发工作; 5.参与设计成果的技术评审,对设计方案和技术文档提出可行性改进建议与优化方案; 6.组织制定并持续完善企业液压系统设计标准体系,并对液压技术人员开展专业技术培训与工作指导; 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件,掌握常用办公软件,了解液压仿真分析工具的应用; 8.具备良好的执行能力、沟通协作能力以及团队意识; 9.具备清晰的逻辑推理能力,较强的学习领悟力、创新思维和系统化分析能力;工作态度端正,责任心强,作风严谨踏实,能适应高强度工作。 职位要求: 1.液压与气动技术等相关专业本科及以上学历;精通各类液压、气动系统的工作原理与设计规范,具备丰富的非标液压系统独立设计经验; 2.深入掌握液压伺服控制理论,熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其实际应用; 3.熟悉液压产品加工制造与装配工艺流程;了解液压领域新材料、新工艺、新技术的发展与应用趋势; 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识; 5.能熟练使用Inventor等软件进行三维设计,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具,熟悉Office办公套件,了解液压仿真软件的操作; 6.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力及团队合作意识; 7.逻辑思维清晰,学习能力强,富有创新意识和系统分析能力;工作认真细致,责任心强,具备吃苦耐劳的职业精神。
坦直园区办公文员
6000-7000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休月休四天跟单经验文员经验
坦直园区:办公文员 要求男女不限20-38岁 长白班、做六休一、 免费工作餐、 熟悉办公自动化、工作非常简单 排车间生产计划以及统计 缴纳上海五险 月薪:6000/7000元
文员
4000-5000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结1年以下中专及以上全职
招文员2名 负责文件整理、数据录入等日常工作。 细心、有责任心、能吃苦。
石材厂订单统计安排
生产跟单
主要负责订单业务管理安排统计
上海的施工员证书
1-1.1万元/月
施工员长期1-2人月结全职建筑
有5年以上工作经验,年龄在40到50之间
市政施工员,结构,挡墙,桥梁道路施工管理
1-1.2万元/月
市政施工员1-2人测量放线测算工程量
市政道路,桥梁,现场施工管理
文员
4000-5000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结1年以下中专及以上全职
招文员2名 负责文件整理、数据录入等日常工作。 细心、有责任心、能吃苦。
液压系统设计师
1.5-2.6万元/月
其他生产营运人员5-10年本科及以上液压工程师液压设计
岗位职责: 1.承担公司重点复杂项目中液压系统的设计任务,攻克项目实施过程中的关键技术难题,为项目推进提供专业技术支持与指导; 2.编制项目相关技术文档,如系统原理图、物料清单及施工图纸等;主导液压系统生产工艺流程与工艺标准的编制与落地执行; 3.负责设备的现场调试,参与设备验收及售后技术支持,对液压系统在设计、安装、调试及后续服务过程中出现的技术问题进行分析与处理; 4.主导现有设备的升级改造及新产品的开发工作; 5.参与系统设计方案评审,针对技术文件提出优化建议和改进措施; 6.组织制定并持续完善公司液压系统设计规范,并对液压设计团队开展技术培训与业务指导; 7.熟练运用Inventor等工具完成三维建模,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维绘图软件,掌握Office办公套件,了解液压仿真分析工具的应用; 8.具备较强的执行力、良好的沟通协调能力以及团队协作意识; 9.具备清晰的逻辑思维,突出的学习能力、创新能力及系统化分析能力;工作态度端正,责任心强,细致严谨,能够适应高强度工作。 职位要求: 1.液压与气动相关专业背景,本科及以上学历;精通各类液压、气动系统的原理及相关设计规范,具备丰富的非标液压系统独立设计经验; 2.深入掌握液压伺服控制理论,熟悉比例伺服阀、控制器、传感器等核心元件的技术特性及其工程应用; 3.精通液压系统产品的加工制造与装配工艺,了解新材料、新工艺、新技术在液压领域的实际应用; 4.掌握电气控制系统的基本原理及相关基础知识; 5.熟练使用Inventor等三维设计软件,熟练操作AutoCAD、CAXA等二维制图工具,熟悉Office办公软件,具备液压仿真软件使用经验; 6.具备良好的执行力、沟通协调能力及团队合作精神; 7.具备清晰的逻辑思维能力,较强的学习能力、创新意识和系统分析能力;工作认真负责,责任心强,作风踏实严谨,能承受工作压力。
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