海南州共和县九道班需要压路机司机一名吃饭问题要求会开过压路机的在修路技术要好一点联系电话
压路机司机1-2人
共和县九道班需要压路机司机一名吃饭问题要求会开过压路机的在修路技术要好一点联系电话
设备厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专设备
职责描述：
1、负责公司设备的日常管理，开展故障检测与维修，做好维修记录的登记与归档；
2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作进展报告，协调解决管理中的各类问题；
3、跟进各工厂维修任务执行情况，统筹协调总部与分支机构维修团队协同作业；
4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维操作规范及管理流程。
任职要求：
1、年龄40周岁以内，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景；
2、具备5年以上生产类设备维修实际工作经验；
3、具备较强的服务观念，态度严谨、责任心强，能适应外派安排；
4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业经验者优先考虑。
生产设备运维
8000-10000元/月
生产设备管理员1-3年大专
岗位职责：
1、定期检查工厂内各类日常维修事项，涵盖供水供电、空调系统、排污排水、土建结构、消防设施及电梯等设备运行情况；
2、负责统筹、协调、执行并监督各项日常作业任务，如设施设备的巡检记录、维护保养及维修实施等工作；
3、牵头开展设备故障与事故的应急处理，进行原因分析，并提供专业技术解决方案；
4、配合相关部门，协同应对各类突发紧急事件的处置工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机电一体化等相关专业者优先考虑；
2、具有3年以上生产设备维修相关工作经验；
3、具备较强的执行力与计划组织能力，富有团队协作意识和职业责任感；
4、有制造业、现代农业、上市公司或同行业从业背景者优先。
订单跟进专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技家居家具
工作内容
1.负责跟单相关事务，涵盖订单跟进、生产进度监控等工作；
2.统筹协调内外部资源，保障生产计划有序实施；
3.应对生产过程中的突发状况，快速响应并解决各类生产问题。
任职要求
1.具备优秀的沟通与协调能力，能与内外部团队高效协作；
2.工作积极主动，有较强的责任意识和执行能力，确保任务按时交付；
3.具备基础的数据分析能力，可完成生产相关数据的整理与分析工作。
生产数据文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计生产统计
岗位内容：
1. 负责各类数据的采集、归类与分析工作。
2. 协同相关部门推进数据质量管控，保障数据的一致性与准确可靠。
3. 依据实际业务需要制作数据报表，并对分析结果进行解读与输出。
4. 完成其他临时交办的工作任务。
任职要求：
1. 具备高效处理大批量数据的能力，精通Excel或同类数据工具。
2. 有数据可视化展示及报告编制的实际经验。
3. 拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识。
4. 自主性强，能在无明确指引的环境下独立开展工作。
设备厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专设备
职责描述：
1、负责公司设备的日常管理，实施故障检测与维修，完成维修记录的填写与归档；
2、定期组织设备维护相关工作会议，提交工作汇报，协同解决管理中的各类问题；
3、跟进各工厂设备维修进度，统筹协调总部与分部维修团队开展维修作业；
4、编制设备维保方案，建立并优化日常运维工作的流程与操作规范。
任职要求：
1、年龄40岁以下，大专及以上学历，机电一体化或相关专业背景；
2、具备5年以上生产型设备维修实际工作经验；
3、具备较强的服务观念，态度严谨负责，能适应外派安排；
4、有制造业、现代农业、上市公司或同类行业从业经验者优先考虑。
车间主任1-2人月结3-5年高中
岗位职责：
1.全面负责车间日常生产管理，统筹调度人员、设备与物料，确保生产计划按时保质完成
2.监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，落实车间6S管理标准
3.指导一线员工操作技能提升，协调技术改进与工艺优化，持续降低生产损耗率
4.负责车间质量管控，配合质检部门推进过程检验与不合格品处理，保障产品合格率
5.编制并提报车间月度运营报表，包括产能、工时、能耗及异常分析，支撑管理决策
任职要求：
1.具备3-5年制造业车间管理经验，熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2.学历不限，持有安全管理员证、班组长培训证书者优先
3.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与问题分析能力
4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队带教意识
5.能适应倒班安排，无重大安全生产责任事故记录
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