鞍山师范学院消防泵房需要一个大工看图扒料领人干活的需要一人有想干的打电话高

招消防大工2名，熟练工2名，能上高，厂房活，工资面议，工作地点在鞍山市台安县工业园五路。电话：刘

要求必须有辽宁省二建机电证（硬性条件），在辽宁省沈阳市给交五险，工作地点是广东省阳江市阳江县。年龄没有硬性要求。 工作岗位：施工员或生产经理，根据工作经验程度。机电方面。（强弱电，给排水，消防暖通方面）。请看清证书和工作地点。

营口市鲅鱼圈区招消防安装

营口市老边区招外墙/滑板

沈阳市浑南区招消防安装招能分支下料安装的4人日工资270管住不管吃（声明如手法不行不会录用自带体检报告招商银行卡年龄在20-55之间）一个多月活有意者联系我。

岗位职责： 1.负责建筑外墙防水层的施工、修补及质量验收工作 2.独立完成滑板（保温装饰一体板）的测量、切割、安装与固定 3.严格按施工规范操作，确保防水与外立面工程的密封性、耐久性和美观性 4. 配合项目进度，与其他工种协同作业，保障工期节点 5.做好现场安全防护与工完场清，遵守安全生产规章制度 任职要求： 1. 具备防水工或外墙装饰相关实操经验，熟悉常用材料（如SBS、JS、TPO及滑板系统） 2. 能识读施工图纸，具备基本放线、测量及问题判断能力 3.吃苦耐劳，适应高空及户外作业，无恐高症 4.持有防水工职业资格证或登高作业证者优先 5.学历不限，具备良好沟通力和团队协作意识

沈阳市铁西区招消防安装

沈阳市和平区招建筑承包

大连市瓦房店市招外墙/滑板

招聘围护安装工人及学徒。岗位要求：1.年龄25-45周岁，身体健康，能适应户外、高空施工作业。2.有无行业经验均可，可接纳学徒。熟手、持证技工优先录用。3.服从班长、技术主任现场管理，无重大安全违规从业记录。4.可长期稳定在岗，配合公司跨项目工期调配。工作内容：1.负责围护系统全套施工，包括檩条拉条安装、坎墙檩条放线、内墙/外墙附件安装、内墙彩板、保温外墙彩板、装配式门窗、屋面底板、保温棉屋面板铺运、屋面板锁边、山墙屋脊密封防水施工。2.严格遵循施工流程与安全规范作业，配合围护技术主任完成轴线标高复测、板面平整度、焊缝质量等各项工序检验，杜绝质量瑕疵与安全隐患。3.做好工具设备维护、耗材节约，每日配合班长核对工程量台账。薪资福利：各工种薪酬总额约为：学徒工270元/日，熟手安装工340元/日，高级大工400元/日。薪酬构成包括：日综合补助140元/日，多重补贴30元/日，计件工资约85元/日，保底底薪（学徒1800元/月，熟手2100元/月，大工2400元/月），工龄奖励150/300元/月，月度安全质量奖300元/月。1.日综合补贴：各类法定要求补贴140元/日。2.多重补贴：满勤补贴20元/出勤日，超高空补贴20元/出勤日，高温补贴20元/出勤日，夜班补贴20元/2小时。3.计件多劳多得：有效计件工资占月度薪酬25%，超产单价上浮，优质工序优价结算。4.阶梯保底底薪：学徒1800元，熟手2100元，大工2400元，保底底薪11个月，在岗、待岗均发放，淡季保障稳定收入。5.工龄奖励：连续在岗6个月，增发150元/月，连续在岗12个月后，增发300元/月。6.月度安全质量奖：当月零违规、零整改、零返修发放300元专项奖励。7.食宿保障：公司免费提供标准化宿舍、食堂。8.灵活结算：长期项目，短期项目当月全额发放，支持阶段性工资预支。职业发展路径为：学徒工→熟手安装工→高级大工→工序骨干（副班长）→班组班长。公司管理岗优先内部提拔，稳定在岗员工优先薪资升级。薪资日清月结，工程量、奖惩数据全程公示，全员签字确认，无克扣。按劳取酬、奖惩清晰，优质工序额外奖励，个人失误返工自行承担损耗成本。老员工介绍工友入职可领取专项介绍奖励，欢迎技术工友组团入职。

招聘学徒工。薪资福利为高薪。工作地址为悦来府北门。

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消防泵组装工程师，2工作地址:祁县开发区朝霞东街2号（原兰德消防院内）试用期3000-3500元/月，转正5500-7500元/月+绩效奖金

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鞍山市台安县工业五路，招做消防电大工2名，消防电二工4名，工资面议工作地址：鞍山

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围护安装工人（高级大工）：负责围护系统全套施工，包括檩条拉条安装、坎墙檩条放线、内墙/外墙附件安装等；年龄25-45周岁，身体健康，能适应户外、高空作业；持证技工优先；服从管理，无重大安全违规记录；可长期稳定在岗，配合跨项目调配；薪资约400元/日，含保底底薪2400元/月、日综合补助140元/日、多重补贴30元/日、计件工资约85元/日、工龄奖励（6个月后150元/月，12个月后300元/月）、月度安全质量奖300元/月；免费提供食宿；支持阶段性工资预支；晋升路径：高级大工→工序骨干→班组班长；联系电话：（闫女士）

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围护安装工人（高级大工）：全面负责围护系统高难度施工任务，主导屋面板锁边、山墙屋脊密封防水、超高空及复杂节点处理，确保质量与安全达标；需年龄25-45周岁，身体健康，具备丰富高空作业经验；持证技工优先，有成熟施工能力；服从技术主任与班长指挥，无重大安全违规记录；可长期稳定在岗，积极配合跨项目调配；薪资约400元/日，含日综合补助140元/日、多重补贴30元/日、计件工资约85元/日、保底底薪2400元/月、工龄奖励150/300元/月、月度安全质量奖300元/月；计件工资占比25%，优质工序优价结算，超产单价上浮；享受免费食宿，短期项目当月全额发放，支持预支；晋升路径为高级大工→工序骨干（副班长）→班组班长，管理岗优先内部提拔；老员工介绍入职可获奖励