招聘开锁老师傅。任职资格：年龄18至45岁，无违法犯罪记录，需备案；身体健康，能独立驾驶电动车或摩托车（自备交通工具）；愿意从事维修服务行业，具备一定的沟通能力和服务意识。岗位职责：负责上门开锁服务，包括开、换、修民用锁、智能锁、开保险柜、汽车锁、摩托车锁等各类锁具；确保客户的锁具能够及时被正确打开；使用专业工具和技术进行开锁、修锁、换锁服务，进行锁具的维修和更换工作，确保操作过程的安全和效率；能够根据客户需求和锁具类型提供专业的解决方案；保持良好的沟通技巧，确保服务过程中的客户满意度。薪资待遇：多劳多得，月薪可达5000-7000元。可提供住宿。

招聘开锁学徒（学技术）。任职资格：年龄20岁至35岁之间，身体健康；需自带交通工具；无不良犯罪记录，需去备案；能吃苦耐劳，想学一门手艺。岗位职责：学习开、换、修民用锁和智能锁；学习开保险柜和汽车锁；学习配汽车芯片钥匙。薪资待遇：学徒期（学会为止），前期由公司师傅教学，出徒后负责上门开锁服务，学出后月薪可达5000-7000元/月左右。可提供住宿。此工作项目时间灵活，适合长期发展。有意向可在投递简历后电话联系。

有没有开锁的师傅。

岗位职责：1. 日常开展电话沟通工作，全程无产品推销销售性质 2. 公司提供资源每日精准筛选意向股民群体，为后端销售提供支持 3. 沟通引导意向客户添加销售企微，做好客户初步信息登记汇总 4. 遵守工作规范完成每日基础工作指标，配合团队日常工作安排 岗位福利：1. 入职提供系统化带薪培训，专人一对一带教，快速上手工作 2. 室内坐班办公，办公环境舒适，团队氛围轻松融洽 3. 作息规整，法定节假日正常休假 4. 内部晋升渠道畅通，定期开展团队激励活动 薪资：无责底薪：4000元+提成+奖金 - 额外叠加业绩提成，多劳多得，收入上不封顶 - 每月薪资准时发放，薪酬体系清晰透明 任职要求：1. 学历不限，口齿伶俐，沟通表达自然顺畅 2. 工作态度认真负责，能够按时完成日常通话指标 3. 有无相关从业经验均可，零基础也可入职

招聘岗位：电话客服（居家办公） 招聘人数：20个适合 40 岁以下 任职要求：服从管理，能熬夜 上班时间 下午5点到凌晨1点 月休:2 天

招5个 无试用 入职就是正式员工！！ 接受小白 有师傅带 上手快~ 内容：主要是后台岗位，没做过，没经验都没有关系 我们带薪培训~我们唯一想要的就是你能稳定！ 薪资待遇：新人5000-6000，2个月后到手均薪6-12K 上不封顶 稳定长期发展，五险一金！！ 不包吃住 不包吃住~~~ 欢迎宝子们投简历~~我随时在~~

本工作不需要任何经验，公司全程不收取任何费用，平台监督，欢迎大家报名尝试 工作内容模式：主要是以图片文案的形式来介绍这个图文带货。图片文案我们提供 工作要求： 1：地区不限，年龄不限，男女不限，时间不限 2:自备实名抖音号无违规就行，有无粉丝都可以 3:工作时间:有时间就做，没有时间可以不做的 4:工作地点:地点不限

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求，及时转达相关部门并跟进处理进度 3.主动回访客户，收集反馈意见，提升服务满意度 4. 遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5.完成日常通话量、满意度、问题解决率等绩效指标 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.学历不限，有电话客服经验者优先

联系客户，维护客勤，工作简单，居家或者办公室上班都可以，公司提供客户名单，早九晚六，双休

遂宁市船山区招工地小工/杂工

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有换锁的吗？锁在不秀刚的框上，得取下来，活在财富家园，有提成

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长期招开锁学徒生。要求没有犯罪记录。包教包会，包吃住。电话。

今天北三坏邮电大学有几把卫生间隔断门锁需要调下有附近，有时间的师傅联系我下

招聘泡菜加工员。，身体健康，吃苦耐劳。薪资面议。工作地点在遂宁市安居区红卫桥。

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标 2.制定并优化客服流程、话术标准及知识库体系，提升服务专业性与一致性 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务质量报告，推动产品与服务持续改进 4.组织客服人员培训与能力评估，培养梯队人才，提升团队整体服务水平 5.协调跨部门资源，高效处理重大客诉及突发事件，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服管理相关工作经验，熟悉客户服务全生命周期管理 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及数据分析意识 3.逻辑清晰，抗压能力强，能快速应对突发服务问题 4. 具备客户服务体系建设或流程优化经验者优先 5. 学历不限，有大型企业客服中心管理经验者优先

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招聘综合主管，要求55岁以下，有经验者可适当放宽年龄。薪资为3500-5000元。上班时间为8小时制，月休4天。

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岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，妥善安抚情绪并协调内部资源跟进解决 5.严格遵守信息安全规范，保护客户隐私及公司数据安全 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识和责任心 4.学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关工作经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从团队管理与工作调配