30岁——50岁，本科学历，有学习力，严谨认真，熟练使用办公软件，薪资待遇:8000——10000

基本要求 1、年龄21至36周岁， 2、学历:本科及以上；(需要已拿到毕业证哦) 特别优秀放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求: 前期负责保单的售后服务，维护客户关系，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

工作时间： 1.上一休一（24小时制）10:00—10:00（可倒班休息或请假调休）：综合薪金5000—6500 2.白班08:00—18:00综合薪金3000—4500 3.夜班18:00—08:00综合薪金2000—3500 岗位职责： 1.在养老机构从事轻体力劳动岗位，协助老年人完成日常起居照护。 2.与老年群体保持良好互动，确保服务流程顺畅并获得服务对象满意反馈。 3.配合团队开展日常工作，共同保障养老场所的整洁与正常运转。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力及服务态度，能清晰识别并回应老年人的实际需求。 2.具备协作意识，能在集体中积极配合同事完成各项任务安排。 3.具有持续学习意愿，愿意通过培训提升自身服务水平与专业素养。

基本要求： 1、有上进心，爱学习 2、学历：本科以上；品格正直特别优秀可以放宽 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力； 工作要求：本岗位是公司专门培养未来关键人才而设置的，寻求愿意与公司一起成长的青年才俊，通过公司的合理培训与管理使相关人员掌握金融保险的有关知识，最终根据所学专业安排在相应的岗位上就职，承担人力资源，培训讲师，团队主管，行政管理，VIP理财规划师等相关重任。 公司培训： 1、职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练 2、转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训 4、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人 收入及福利待遇: 1、入司即可享有基本工资，训练津贴、月度佣金、年度奖金，转正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金 2、享有人生意外保险、定期寿险和住院医疗保险 3、绩优人员享有基本养老补贴 4、入司一周年开始享有长期养老津贴 5、享有人寿、养老险、健康财产险及营销系列培训等专业培训 6、子女高考补助 7、重大疾病补助

工作内容: 根据公司系统提示，联系公司客户提醒续期缴费，传达公司新的资讯，完善老客户信息进行跟踪回访，及维护客户与公司之间的服务工作。 任职资格: 1、大专以上学历，专业不限； 2、年龄21-43岁； 3、普通话标准，学习能力及沟通表达能力佳； 4、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件； 基本福利: 底薪+复效奖+续期奖+服务津贴+职级津贴+绩效奖金+计提奖+带薪年假+国内外旅游+体检公司提供舒适的办公环境； 公司提供专业优质培训，根据能力一季一晋升，系统晋升势不可挡； 工作时间: 正常作息，享有带薪年假、婚假、产假、及法定节假日休息； 注:本岗位现在还在招募，我们会根据求职者投递简历的先后顺序回访，请尽快投递并保持手机畅通

1、全新模式，利用微信群模式开拓意向客户，客户资源公司提供，无需外出及打电话。 2、负责新客户开发与老客户维护。 3、为客户做保险需求状况财务分析，并制定全套保险理财方案； 4、具备较强的市场敏锐度及沟通协调能力。负责市场研究、客户需求分析、工程定位及前期调研等相关工作； 5、具备良好的保险专业知识，无经验者积极参加公司专业培训。 6、有才艺的可以参与直播间展示，提高个人知名度。

岗位职责： 1.负责保险售后服务，包括老客户信息整理、续期提醒、满期保全等全流程跟进 2.面向天津市市区高净值客户，提供旅游安排、健康体检、法务咨询、税务规划等多元化增值服务 3.依托公司销售平台及活动资源，开展客户二次开发与深度经营，提升客户黏性与复购率 4.协助完成金融行政事务，如数据录入、文件归档、报表制作等基础支持工作 5.配合团队推进保险项目落地，参与客户需求分析、方案定制及服务反馈闭环 任职要求： 1.21周岁以上，学历不限，具备良好沟通表达能力与客户服务意识 2.熟练使用Office办公软件，能高效处理客户数据及业务文档 3.责任心强、积极主动，具备团队协作精神与抗压能力 4.有金融、保险、财富管理相关从业经验者优先 5.认同长期主义服务理念，愿意在天津本地稳定发展

工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，老客户售后理赔，保单年检、续费和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。 年龄要求：25—45周岁 学历要求：大专以上学历 薪资构成： 综合6000-8000 新员工入职综合薪资6000，三个月以上员工综合薪资8000。 工作时间： 8:30-17:00（午休2小时，售后工作不加班）周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 年度旅游、年度体检、节日礼包、月度团建

工作内容： 负责两位70岁老人的日常饮食及外出散步。老人具备独立生活能力，但不熟悉智能手机操作。需准备一日三餐，并协助提醒按时服药。 职位要求： 有耐心、责任心强，富有爱心，能够准时到岗。 工作时间： 周一至周五 工资待遇： 8000元以上 招聘年龄要求： 28至55岁

负责老人的全部生活照料

玻友诚聘 天津宝坻玻璃厂扩大规模现诚聘 1，钢化主操1名 2，钢化上下片6名， 3，中空合片丁基胶，打胶各2名，中空带班2名， 4，磨边2名 5，理片工2名 6，干夹师傅一名 主做家装精品玻璃，要求技术稳定可靠，工作认真负责。 联系电话：

天津某大学食堂招聘服务人员1名，，能吃苦耐劳，手脚麻利

我厂主修柴油轻卡系列货车，国五国六电喷车，电脑检测，主修发动机，底盘维修，电路维修，后处理维修。

健身器材组装，健身器材打磨，健身器材打包，部分机床使用。年龄50周岁以下。

学校厨师一名

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户，主动开发新客户资源，维护并深化现有客户关系，提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习，持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求： 1. 年龄25-45岁，本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制，工作日上午8点半~11点，月薪10-40k，还有多项福利政策，周日休息，年龄24岁到50岁，地址，太原中海国际中心，面试有礼，可自荐和推荐。

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.通过电话联系车险即将到期的客户，提供专业的车险续保咨询服务，解答客户疑问并促成投保 2.根据公司提供的客户资源进行合规沟通，准确记录客户反馈与投保意向，及时更新系统信息 3.完成日常销售目标，积极参与团队协作与业务复盘，持续提升服务质量和转化效率 4.遵守保险行业规范及公司管理制度，确保销售流程合法合规，维护客户权益与公司形象 5.参与公司组织的培训与考核，不断提升产品知识、沟通技巧与客户服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达能力和倾听能力，普通话标准 2.热爱销售工作，有责任心和目标感，能承受一定的工作压力，愿意接受挑战 3.具备基本的电脑操作能力，能够熟练使用办公软件进行信息录入与查询 4.有保险、金融、电销相关经验者优先，无经验者可参加带薪培训快速上岗 5.诚实守信，遵守职业道德，认同公司企业文化，愿意长期稳定发展

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

天津宝坻区大型养老院诚聘护理院长及护理部主任，工作地点位于天津宝坻区。 养老院设有600张养老床位和200张医疗床位，配套康复医院，属医养结合型机构。 接受简历投递，提供食宿，退休人员优先考虑。 有意者欢迎发送简历。

宝坻在线招聘兼职 主要负责1楼电商区域的工作 可以马上入职，工资150元/天 应聘电话 地址：塞纳底商2-29（导航：宝坻在线）

天津宝坻区大型养老院诚聘护理部主任及护理院长，工作地点位于天津宝坻区，院内设600张养老床位与200张医疗床位，配套康复医院，属医养结合型养老机构。 接受简历投递，提供食宿，退休人员优先考虑。 欢迎有意向者联系，期待您的加入。

天津宝坻区大型养老院诚聘护理部主任，需具备医养结合型养老机构从业经历，退休人员可优先考虑。 北京养老驿站招聘站长助理。

天津宝坻区大型养老院诚聘护理部主任，需具备医养结合型养老机构从业经历，退休人员可优先考虑。 北京养老驿站招聘站长助理。

宝坻思医院用男护工。240管饭有去的联系我

1. 统筹护理管理工作：拟定护理部年度规划与绩效指标，完善护理制度、操作流程及应急处置预案，全面协调院区长者的生活照护、医疗护理、康复支持等各环节工作，推进护理服务的标准化与规范化实施。 2. 质量与安全管理：定期组织护理质量巡查与安全风险排查，聚焦感染防控、压疮管理、用药规范等重点环节，开展应急演练，及时分析护理不良事件并制定改进措施，切实保障长者生命安全。 3. 团队建设与能力提升：负责护理人员的招聘录用、排班安排、绩效评定及职级晋升，实时掌握员工工作动态与思想状况；制定岗前培训与持续教育方案，组织护理查房、技能测评与专业授课，构建人才培养与发展通道。 4. 长者照护服务管理：牵头完成长者入住评估、护理等级调整及离院手续办理，制定并动态更新个性化照护计划；定期走访重点照护对象，收集长者及家属意见，妥善处理反馈与投诉，开展健康知识普及，持续优化服务体验。 5. 资源统筹与成本控制：编制护理耗材采购计划，规范物资存储与使用流程，实施月度盘点并推动降本增效；联动医疗、社工等相关职能，协同组织文娱活动与健康促进项目，强化跨部门协作机制。 二、任职资格要求 1. 学历与专业背景：大专及以上学历，护理学、老年服务与管理、医疗管理等相关专业优先，具备中级护师职称或养老护理类职业资格证书者优先考虑。 2. 工作经验要求：具有5年以上在养老机构或二级甲等及以上医院从事护理工作的经历，其中不少于3年同岗位管理经验（有300张以上床位养老机构工作经验者优先），熟悉国家养老政策法规及星级评定标准。 3. 核心胜任能力：掌握系统的老年护理理论与实践技能，能独立应对复杂照护问题；具备较强的团队领导力、沟通协调能力和突发事件处置能力，擅长打造高效协作的护理队伍；具有制度建设与运营成本管控经验，能够推动服务质量持续改善。 4. 职业操守与素养：热爱养老服务事业，秉持尊老、敬老、爱老的服务初心，具备高度的责任意识、职业道德和人文关怀精神；身心健康，抗压能力强，能够以身作则引领团队践行服务使命。

岗位职责: 年龄要求:24岁-54岁 1.担任泰康高端养老社区推荐官，认同银发经济与养老产业前景，向客户传递养老社区的核心价值，助力客户实现高品质晚年生活，链接优质医疗与养老服务资源 2.主动拜访客户，系统讲解公司养老规划服务内容，清晰阐述养老产品的功能亮点与核心优势 3.根据客户需求，协助制定专属化养老规划方案，并精准匹配适宜的养老产品 4.持续维护客户关系，提供专业、贴心的服务支持，提升客户体验与满意度 5.积极参与公司安排的专业培训及团队协作活动，持续提升业务能力与服务水平 6.制定个人工作计划，高效执行并达成既定工作目标 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与客户建立良好互动 2.学习能力强，具备自我激励意识，能快速吸收新知识并应用于实践 3.具有团队协作意识，善于与同事协同推进工作 4.熟悉养老行业基本发展情况，能够准确把握客户养老需求 5.责任心强，执行力高，能在压力环境下稳定高效完成任务 6.公司提供多元化发展路径，拥有广阔平台助力个人能力发挥与价值实现

健康财富规划师岗位职责: 1、为进入长寿时代的中国民众提供长寿、健康、富足三大解决方案 2、依托公司医养康宁战略为高净值客户提供全生命周期的金融产品及服务 3、借助泰康保险医养资管三大核心业务，实现保险+实体+服务的形式开发高净值客户 4、筹建个人销售团队并完成相应业务指标 +20领求职币 任职要求: 年龄:28-50周岁; 学历:大学本科或以上学历 薪资构成: 1、在基本待遇基础上每月提供英才专属财务补贴 1.6万-16万(18个月HWP孵化期) 2、基本法各项利益(佣金+月度奖+增员奖+年度奖励等) 3、享受公司的各项激励方案等 4、优秀者可晋升为正式HWP或者合伙人，享受职务津贴3000-5000元/月及年终分红 职位支持: 1、三位一体的职业培养--HWP:保险、健康及理财规划专家。 2、接受全方位的专业培训--文化、养老、保险、财富管理、医疗健康、终极关怀六大知识板块，优秀者可享受清华北大等名校深度学习机会 3、全国累计投资1700亿的43个养老社区体验式销售支持(实体参观、费用补贴等)

工作时间： 1.上一休一（24小时制）10:00—10:00（可调班休息或请假休息）：综合薪金5000—6500 2.白班08:00—18:00综合薪金3000—4500 3.夜班18:00—08:00综合薪金2000—3500 岗位职责： 1.在养老机构从事轻体力服务类工作，协助老年人完成日常起居照护。 2.与老年群体保持良好互动，确保服务流程顺畅并获得服务对象满意反馈。 3.配合团队开展日常工作，共同保障养老场所的整洁与正常运转。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力及服务心态，能准确把握并回应老年人的实际需求。 2.具备协作意识，能够在集体中协同他人高效完成任务。 3.学习意愿强，愿意持续提升自身服务水平与专业素养。