岗位为主管会计，需具备多年食品加工厂工作经历，负责全盘账务处理

要求：45周岁以下，具备零售、生产加工或连锁行业相关工作经验，可独立开展账务处理工作，落实监督与管理职责，准时参加盘点任务，及时编制财务报表 薪资：4000-5000

岗位职责： 1. 负责线下零售业务的会计核算，包括账务操作、凭证复核及财务报表编制等工作； 2. 承担线下零售板块的成本核算、费用管控及预算执行相关事务； 3. 负责线下零售业务涉及的税务申报与纳税事务处理； 4. 配合上级完成其他与财务相关的协同工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 拥有3年以上线下零售领域会计实操经验，精通会计核算、成本管理及费用控制流程； 3. 熟练使用SAP、Oracle等主流财务系统软件； 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识； 5. 责任心强，执行力高，能适应一定强度的工作节奏。

内外账都需要会的成手会计

岗位职责： 一、核心账务处理 1. 收入核算 - 登记每日配送收入（按门店/客户归类）、其他业务收入 - 核查销售系统与财务系统数据一致性，跟进差异原因 2. 成本核算 - 原材料成本：比对验收单、领用单与库存系统数据，核算损耗分摊（如报损率计算） - 加工成本：按工时或产量分摊人工费用，分配水电燃气等能源支出 - 配送成本：按配送线路或门店划分物流费用，计提车辆折旧 - 成本分析：开展月度单位成本波动分析 3. 费用管控 - 按车间/项目归集费用（采购、仓储、生产、管理） - 重点关注变动性支出（如包装材料、清洁耗材） - 定期进行费用对比（预算与实际、同比及环比） 二、对账与稽核 1. 供应链对账 - 核对供应商应付账款明细 - 跟踪预付款项使用情况（如大额采购定金冲销） 2. 库存监盘 - 参与每月原材料、半成品盘点，编制盘盈盘亏说明 - 分析库存周转水平，提示滞销或临近保质期物料风险 3. 内部往来核对 - 与各门店确认配送数量及结算金额 三、管理报表与支持 1. 周期性报表 - 日报：收入、成本、毛利简要报表 - 月报：分产品线利润表、成本细项表、费用分析报告 - 季报：中央厨房运营效能报告（如人均产出、单位能耗） 2. 合规性管理 - 确保进销存凭证齐全（如可追溯批次记录） - 协助完成税务申报（如适用农产品免税政策） 3. 流程优化 - 编制中央厨房财务操作规范（如损耗处理审批权限） 岗位福利： 每日提供工作餐 春节发放福利

岗位职责: 1.负责服装类商品的财务管理工作，保障财务数据准确无误 2.参与商品销售流程，跟踪监控收入实现及成本变动情况 3.执行商品仓库调拨任务，具备良好的商品运营能力，熟练使用百胜系统者优先考虑 4.协同团队推进财务流程高效运转，确保各环节衔接顺畅 5.具备跨部门协作意识，推动信息互通与业务协同 任职要求: 1.拥有良好的沟通表达能力，能与团队成员高效配合 2.工作执行力强，可按时保质完成上级安排的工作内容 3.学习能力强，能够持续改进和优化现有工作模式 4.数据解读与洞察：善于从大量销售、库存及市场数据中提炼关键信息，分析销售走势、库存分布、商品周转率、售罄水平、折扣情况、毛利表现等核心指标，识别潜在问题与增长机会 5.熟悉供应链运作，具备内采与外采资源整合与优化能力

工作内容： 1、承担日常财务核算事务，包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理现金及银行收付款相关业务，完成记账凭证填制、银行对账工作，并负责单据的审核与存档； 3、协助开展财会资料的整理、归集与保管，确保财务信息的完整与准确。 岗位要求： 1、熟悉会计基础知识，可独立开展核算任务； 2、具备良好的沟通技巧，能与银行、税务等机构顺畅对接； 3、工作认真负责，注重细节，保障财务操作的准确性与效率。

要求：45岁以下，能够熟练操作电脑，责任心强。男女不限（有财务或大型商超相似工作经历者优先） 作息：双休，早9晚6（可议，中午可多休息） 工作：每日现金对账盘点，进项票/应收款统计、货品验收入库和盘点、协助会计开票，日常内勤等。 待遇：薪资面议，稳定靠谱 工作地点：新宾镇启运路和建州街交汇处（广播电视局附近） ：

岗位内容： 1. 负责日常财务运营工作，包括会计凭证的录入、账务核算及银行对账等基础性事务； 2. 编制月度、季度及年度财务报表，并结合实际业务数据开展财务分析，评估企业经营状况； 3. 及时识别财务流程中的异常情况，并协同相关部门推进问题解决； 4. 统筹管理现金流，提升资金使用效率，有效防范和控制财务风险。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2. 具备5-10年以上财务或会计领域工作经验，有大型企业从业经历者优先； 3. 熟悉ERP系统中财务模块的操作，掌握财务报表编制及税务管理相关知识； 4. 拥有良好的沟通协调能力、团队合作意识以及较强的业务洞察与分析能力； 5. 工作态度严谨认真，注重细节，具备较强的责任心和抗压能力。

岗位职责: 1. 承担日常会计核算任务，确保账目清楚、数据准确无误。 2. 审查公司各类财务收支事项，确保所有记录符合内部制度及相关法律法规要求。 3. 编制并开展财务报表的分析工作，为管理团队提供有效的决策依据。 4. 协助完成月度及年度结账流程，保障财务报告按时准确出具。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识。 2. 对财务工作充满热情，具备强烈的责任心。 3. 熟悉财务软件及常用办公软件的操作使用。 4. 工作细致、条理清晰，拥有较强的分析判断与问题处理能力。

松阪屋东洲大街店、十中店招全职长期店员工作时间早8点半到晚9点之间，三个班次倒班薪资待遇:一个月实习期过后转正3500+提成三个月晋升考试合格3700+提成月休4天不定期节假日福利，生日福利，每月员工饮品折扣券有无经验均可，带薪培训。男女不限，年龄18-38岁联系人：李女士

招聘快递箱货司机自带车优先，早8晚5.30，月薪，自带车有油补。

用两三个焊工，抚顺葛布和沈阳都有厂地，干轻钢彩钢框架，计件工资一个1600，工资怎么开都行，包吃住，最好有钢结构经验，想干的给定位联系电话

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抚顺市新宾满族自治县招铲车/装载机司机月薪7500会修路，能有效沟通

工作地点：深圳宝安 主要职责: 1. 负责公司日常经济往来的准确记录。包括处理报销单据、登记现金流水、管理发票收据、与银行核对账目，以及出具基础的财务报表(如利润表、资产负债表)。 负责在海外拓展阶段，办公室的日常运营开销、支付给当地合作诊所和律师的款项、等，都需要专门的记账会计一笔笔清晰地入账，确保公司的资金流向透明且符合当地及国内的财务规范。 2.统计 主要职责:负责收集、整理、汇总和分析各项业务进度数据，建立业务台账，通常需要出具日报、周报或月报。 统计人员需要跟踪非财务类的关键指标。例如:前端引流的客户数量、进入各个流程节点的客户转化率、不同合作诊所的周期时间对比、项目整体的成功率进度等。 上班时间9-6点大小周 入职买五险一金

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

财务专员 岗位职责：负责店里的财务往来账的核对管理以及货品的盘点任职要求：财会毕业或有财务经验，工作认真踏实，大专以上学历，性别不限工作时间： 上午7:00-17:00，午休2小时。大部分时间会提前下班，月休4天。 岗位福利： 无责任底薪4000+提成+五险(入职即可办理)+包住宿+高温补贴+生日补贴+超长年假等。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

【招聘】珍新食品诚聘：1、《应收应付会计》1名薪资：面谈，6天制，7.5小时/天，熟悉财务办公软件系统，全盘账务处理，开具发票，有经验的，缴交五险，公司内有食堂 ；2、《猪分肉割师》3名薪资:4000-8000元+抽成，有熟练者优先；3、《收银员》3名薪资:3500-6000元，熟练的收银设备操作，有较强的服务意识等，能适应早起；缴交社保，上地班点：同安门店 联系林女士:（微同信号）

岗位内容： 1. 负责日常现金收付、银行存取款等收支事务，以及银行流水登记、账务记录等基础财务工作。 2. 配合完成月度财务报表编制及年度结账相关事宜。 3. 及时发现并处理公司内部资金流动中的异常情况。 任职要求： 1. 具有财务出纳工作经验，熟悉财务会计基础知识。 2. 掌握各类票据的收付流程及银行系统操作，了解相关税务政策规定。 3. 具备良好的应变能力，能主动应对和解决公司资金管理中的突发问题，并与各部门保持有效沟通协作。

作为纽带，传递管理层指令，协调各部门协作，跟踪项目进展 制作PPT、报表、合同等商务资料，整理并分析业务数据 参与专项工作，监控执行关键节点，及时反馈问题并提出优化建议 落实上级交办的其他事务 工作时间：早八点至下午五点半，单休，享受法定节假日

核对账目，开具发票，维护客户资料，熟练使用办公软件。

负责寄存处管理 售卖雪糕及饮料 前台接待与清洁维护

1. 人事工作基础 员工入离职手续办理、劳动合同签署、档案归档管理、人员花名册更新维护 社保及公积金增减员操作、月度申报、到账确认与异常问题处理 考勤数据核对、请假/加班/岗位变动流程执行 招聘支持：岗位信息发布、简历筛选、面试邀约及现场接待安排 员工关系维护：组织入职培训、日常沟通协调、基础问题疏导与安抚 2. 行政事务基础 办公用品采购、发放及出入库台账登记管理 办公场所、员工宿舍、公务车辆、食堂运营及相关后勤保障工作 会议筹备布置、外来访客接待、文件打印复印、公章及证照使用登记 规章制度发布传达、内部通知下发、各类行政人事表单整理与归档 3. 办公能力要求 熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件，擅长数据统计、信息汇总及台账制作 熟悉钉钉、企业微信、OA系统及考勤管理系统操作 具备基本公文写作能力，可独立撰写通知、通报、工作总结及流程类文档 三、综合素质要求（企业重点关注） 细致认真 日常涉及员工资料、社保缴纳、考勤数据、印章管理等工作，需高度专注，杜绝疏漏 执行力强 面对领导交办的各项行政与人事任务，能够快速响应并落实到位，做到有始有终 保密意识高 接触薪资信息、身份证件、合同文本及公司内部制度等敏感内容，须严守保密原则 多任务处理能力强 人事行政事务繁杂且碎片化程度高，能有序并行推进多项工作，保持条理清晰 坚持原则且懂分寸 依规办事，同时具备良好的沟通协调能力，妥善处理跨部门协作关系 补充说明：要求形象端正、气质良好，具备较强的跨部门沟通能力；须具有中大型制造业企业连续3-5年人事行政工作经验，非相关经验者勿扰！

岗位职责: 1. 负责公司日常财务事务的处理，保障财务信息的精确与及时。 2. 与团队及上级保持良好协作与沟通，确保财务环节高效运转。 3. 持续监督并优化财务管理流程，提升工作效能与成果质量。 4. 协助拟定并落实财务相关策略，为公司经营决策提供有力支持。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与内外部人员顺畅交流。 2. 可独立应对和解决财务相关问题，具备较强的逻辑分析能力。 3. 拥有不断优化工作方式的主动性，愿在财务专业领域持续学习与进步。

岗位职责： 1、负责公司日常现金及银行收付款事务，保障资金流转的准确与合规； 2、管理发票的开具与存档，处理相关会计单据，确保账目清楚规范； 3、协助完成税务申报工作，与银行、税务等机构保持良好对接； 4、妥善登记和保管出纳各类台账及资料，确保财务档案完整保密； 5、配合审计部门工作，及时提供所需的财务数据和原始文件。 任职要求： 1、财会、财务管理或相近专业背景； 2、具有出纳实际工作经验，熟悉出纳操作流程及相关财务制度； 3、熟练操作财务软件及Office办公工具，有出纳系统使用经历者优先； 4、恪守职业准则，具备较强的纪律性和信息保密意识； 5、拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神，能高效执行各项财务工作。

～～深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式。会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ——我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，由于电话量太多，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单式佣金结算模式，想找传统底薪及保障的请绕行。我们没有任何不透明费用。

职位描述： 1、负责办公室日常运营制度的执行与管理； 2、统筹各部门办公所需的后勤支持与服务保障； 3、监督部门员工日常出勤情况并做好考勤记录； 4、承担公司对外来访接待的相关事务。 5、配合组织公司内部各类定期或临时性团队活动。 6、协助上级完成行政相关的外部协调工作。 7、根据公司行政管理规范，处理其他相关行政事宜。 任职要求： 1、形象端正、气质良好，大专及以上学历，文科类专业，具备3-5年人事行政岗位工作经验 2、具备较强的学习能力，良好的沟通协调技巧及高度的责任意识。 3、熟练掌握常用办公软件操作。 4、具有中大型制造企业招聘实践、会议场地安排及客户接待经历。 5、有档案整理与管理实际操作经验。 6、参与过体系审核迎检工作。 7、非诚勿扰！

1、大专及以上学历，财会类专业，具备会计从业资格证书；有2年以上工厂会计工作经验者优先考虑。 2、能熟练运用电子表格工具建立账务分类台账。 3、熟悉Office办公软件操作，具备良好的数据处理能力。 岗位职责： 1、负责日常账务管理及进度把控，监督出纳资金收支平衡，核对员工薪酬发放等事项。 2、承担账务核算工作，包括总账、明细账登记，应收应付账款的审核与核查。 3、编制各类财务报表，确保账目清晰、凭证齐全、报送准时，合同资料完整并严格保密。 4、按时完成会计凭证、账簿、文件材料及报表等档案的整理、汇总与归档管理。 任职要求： 1、年龄在30至45周岁之间。 2、工作态度端正，专业扎实，思维严谨，具备较强的学习总结能力，沟通协调能力良好。 薪资待遇：试用期月薪3500元，三个月转正后月薪4500元+奖金，满一年后有机会调薪。 免费提供住宿与工作餐，定期组织团队活动，配备通勤车，享受节日福利，团队氛围融洽，诚邀加入！