岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 不销售 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4. 维护客户信息档案，确保数据真实、完整、保密 5.配合团队完成日常话务指标及服务质量考核要求 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.有客户服务或电话销售经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生应聘

岗位职责 1、通过电话方式对客户进行到期提醒及续费通知； 2、结合客户需求，协助制定本年度服务计划； 3、依据客户车辆使用状况及车龄，提示驾驶相关风险并说明防范事项； 网络客服 电话客服 内勤 客服专员 行政专员 线上客服 薪资待遇 新人首月综合收入约4500元，转正后月薪7000以上，公司2022年员工平均薪资超8000元，无责任底薪+业绩提成+方案激励+新人补贴+月度奖金。整体收入范围7000-10000元 福利保障 入职首月即缴纳五险一金、双休制、提供员工餐厅、1500元节日补贴、法定节日礼品、婚假、产假、带薪年休假、生日礼金、工会各项福利等 工作时间 8:30-18:00，每日工作八小时，日常无需加班，享受国家规定节假日及带薪休假 晋升体系 提供带薪岗前培训，新员工配备导师指导，成长周期短，入职即可享有晋升与内部转岗机会。 可发展方向包括业务部经理、区域主管、培训讲师、运营支持岗位等。晋升通道畅通（无外部空降管理人员，所有管理岗均从内部选拔），为员工打造广阔的职业发展平台 职位福利：五险一金、年度多次调薪机会、绩效奖励、带薪年假、员工团建旅游、节日关怀福利

岗位职责： 接听客户电话，提供业务咨询与办理服务，处理故障申报、投诉建议等相关事宜，工作内容不涉及销售。 任职资格： 1、年龄要求18-35周岁； 2、具备大专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）； 3、普通话表达清晰标准； 4、掌握基础计算机操作及常用办公软件使用； 5、具备较强的学习能力，服务意识良好，富有团队协作精神； 工作时间： 每天工作7-8小时 福利待遇： 1、五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）；享受婚假、产假、哺乳假等法定假期； 2、提供20元/天午餐补贴，免费临时休息区； 3、租房补贴：每月200元； 4、通信补贴：每月200元； 5、季度福利金：每季度发放200-500元； 6、其他福利：生日礼券、省工会福利、节日礼包、定期健康体检、团建活动； 7、月度奖金、年终奖（人均5000-8000元，最高可达10000元）； 8、带薪岗前培训、内部转岗及晋升机会； 9、带薪年休假：5-15天/年； 10、完善的晋升发展通道： （1）技能发展路径：初级→中级→高级→专家→资深； （2）专业岗位序列：新员工→投诉处理专家/宽带专家/采编专家/质培师/AI训练师/千兆智家专家； （3）管理发展路径：新员工→组长→班长→区域班长。 500强企业电话客服专员 4-8K 职位福利：绩效奖金、节日福利、五险一金、带薪年假、弹性工作、餐补、房补

没有销售性质，无需外出跑业务，入职提供岗前培训，由资深员工一对一指导带教 职位详情： 1. 接受各大银行及消费金融公司委托，通过电话、信函等形式提醒相关用户按时处理逾期账务 2. 运用专业知识说明逾期影响，帮助客户理解后果，引导其完成缴费或还款操作 3. 按要求维护和更新客户信息，确保资料完整准确，维持数据有效性 招聘条件： 1. 高中及以上学历，专业不限，经验不限 2. 性格积极乐观，具备同理心，拥有良好的沟通表达能力、谈判技巧和执行力，能适应一定工作压力 3. 个人信用记录良好，无违法犯罪记录 4. 年龄范围为19至36周岁 5. 有客服、保险、销售或呼叫中心相关从业经历者优先录用 福利待遇： 1. 薪资：新员工前两个月保底4000元，入职满三个月后老员工月收入在6000至1.2万元区间，薪资水平稳定 2. 缴纳五险，工作时间早8:30至晚6:00，中午休息两小时 3. 享受法定节假日、婚假、产假、哺乳假、陪产假等休假权益 4. 提供节日福利、年会奖励、生日会礼品等员工关怀 上班时间：上午8:30至12:00，下午14:00至18:00，每月固定休息4天，可调休 职位福利：每年多次调薪机会、带薪年假、绩效奖金、缴纳五险、团队氛围轻松活跃、设立优秀员工奖励机制、鼓励内部创新、提供多元化晋升通道

驻马店市区招聘 底薪2000一天工作四小时上六休一一单提成100 工作内容:就是给货车司机打电话，在他车上做个车标广告司机同意的话给司机1800然后安排工人过去给车上做广告，做完之后你有100块钱提成！ 上午8点~12点，下午2点~6点，任意时间段自己选择，二选一

工作内容： 抖音评论 薪资发放： 日结 工作时间： 自由安排

岗位职责： 1. 负责接听及主动拨打客户电话，精准传达产品/服务信息，完成意向沟通与需求挖掘 2. 基于公司提供的客户资源，开展标准化销售流程，推动有效成交与订单转化 3. 准确记录客户反馈、沟通结果及跟进状态，及时更新CRM系统信息 4. 配合团队完成阶段性营销目标，参与话术优化与服务流程改进 5. 严格遵守客户服务规范与合规要求，保障沟通专业性与客户体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的普通话表达能力与倾听理解能力 2. 有无经验均可，接受系统化岗前培训，学习意愿强 3. 性格亲和、耐心细致，具备基础抗压能力与服务意识 4. 熟练使用电脑及办公软件，能适应电话沟通工作节奏 5. 责任心强，注重团队协作，认同公司服务理念

岗位职责： 1. 公司提供名单，负责电话筛选； 2. 工作时间：周一到周六上午9-12/下午14-18。 任职要求： 具备良好的沟通能力和服务意识； 对工作认真负责，有耐心，能够承受工作压力；

中移外呼电话客服（可兼职，时间灵活） 岗位说明： 行政8小时班 / 专属宝妈班，任选！不加班！， 本岗位为中移业务升档客服，主要针对老客户进行业务升级与服务优化，行政班来平安大厦或者白沙职场，如果异地可全程线上办公，可居家工作。 岗位职责： 负责中移老用户的业务升档办理 通过电话与客户沟通，完成套餐升级或业务优化 保持稳定通时，完成每日基础工作 按要求执行公司业务流程与服务标准 任职要求： 有中移客服相关经验可优先（有类似电话销售经验也可以） 沟通表达清晰 具备一定销售意识，有转化能力优先 居家的办公，要能接受通时要求，执行力强 有责任心，可长期稳定工作 薪资待遇：3500元+提成 综合收入5000-10000+（多劳多得） 月休4天 如果异地居家办公（需自备设备） 如果特别优秀居家办公者可以升级成城市合伙人 补充说明： 如果岗位为居家办公，工作时间需稳定在线 有经验者上手快，收入提升空间大 适合有移动客服经验、想提升收入的人群 应聘方式： 欢迎直接投递简历或在线沟通咨询 路女士：（同微信）

郑州市区连锁店招聘：厨师长工资7000-8000，凉菜师傅工资6000-6500，月休四天，发展前景好。联系电话（）

明早要个20装车铲车司机，联系<br/>岗位职责:<br/>1. 刷坡按线、按坡度，不超挖欠挖<br/>2. 装车车厢前后左右均匀，不偏载<br/>3. 履带陷车、侧滑知道咋脱困

告成找个替班9小时。

郑州市金水区现在招工地力工石膏板上楼有电梯一元一包 ！有三四百包

招泵车司机，要求五年工作经验以上，两人一台车，保底一万二元包三千方，超方一方提6块，工资，，人走账清，联系电话武队长

现在急招临勤1名，250元/天，、6日上班。工作地点：城北主干道三工六队附近星龙酒店，招募条件：，55岁左右，有保安证，身体健康。联系电话及号:张

明天顺义用6人，有人老板联系郭

砂之船临勤，，明天只干一天，薪资130元，干的话报名（管吃两餐）联系电话

本 溪 （特 勤 ）直招，短期工，长期工，学生工假期工兼职都可以随时入职 长期招队员，预留岗位⚠ 【要求】：18-45周岁，男女不限，身体健康，体型别太胖，无犯罪记录，户口在辽宁省内，近视可以接受带隐形眼镜 【地点】:本溪市明山区 要求：最少15天一周期，封闭管理 【时间】:平均每天工作6小时，坐岗，轻松！ 【待遇】:100元/天，，包吃包住伙食好免费3餐＋夜宵，干满三个月可申请转正（工资3800～4200）免费提供工装行李 (免费每天四餐含夜宵、三星级宾馆住宿标准) 乒乓球、健身房，院内环境好

临勤白班，最低四天 急招！保安临勤 ⏰工作时间：9:00-9:00白班 名额：2人 ：110/天 ，年龄18-45岁，身高171cm以上，身体健康，自备黑色鞋子，听安排听指挥 可以连续，可长期 地点：爱情广场。

1.接线服务客户 2.建立信任并转化 3.企微线上服务客户！

1、职位福利：周末双休并享受国家法定节假日休息。公司氛围融洽、团结互助的良好工作环境。公司提供清晰职业规划和良好的个人发展空间。无责任底薪+社保+绩效提成+季度/年度奖励+各项补贴+生日/节日福利等。 2、任职要求：大专及以上学历，熟练操作电脑和Office办公软件 应届毕业生优先。物流管理，机电、自动化、电子电气等相关专业优先。 3、工作内容：通过电话、招投标等线上平台办公室内办公，不出差。负责电气仪表的销售，工程项目的售前售后咨询以及客户的开发与维护和晋升后带领团队发展等。 4、工作地点：郑州市高新区冬青街26号电子商务产业园。 职位福利：绩效奖金、节日福利、周末双休、不加班、员工旅游、创业公司、、 职位亮点：双休 不加班 氛围好 发展前景 行业稳定

我们薪资待遇：保底4000+提成+团队业绩激励奖金+工龄奖=综合薪资6-15k，能力优秀者2-5万+上不封顶 ~~10号发工资。 ~~购买五险一金--13薪 ~~提供住宿 一：岗位职责： 1、通过、信函、电话等途径对信用卡逾期用户进行通知、提醒等； 2、指引逾期用户及时、准确的缴清逾期欠款，保障用户良好的信用度； 3、对逾期用户进行普及金融知识和普法教育； （客户资源均由银行提供，无需自己外出寻找客户）； 二：职位要求： 1、大专及以上学历（优秀者可放宽至高中或中专），应届生亦可，不接受暑期工和兼职；年龄：18-40岁； 2、为人诚实守信、正直、勤奋，无不良记录,个人征信无逾期； 3、普通话流利，具备较好的沟通技巧和说服能力,从事过销售、客服类的优先； 4、积极上进，有良好的抗压能力，具有良好的职业道德及团队精神，服从上级安排； 三：福利待遇： 1、工龄奖（逐年递增100元，每月发放）、节假日不定式福利、每日下午茶休息、年度境外旅游、内部推荐奖励等； 2、员工入职周年纪念奖励，给你不一样的关怀（价值100元——10000元）； 3、无经验前期可带薪培训、根据本人业务能力、综合素质及其它综合考评，提供实际相对应薪酬及晋升、培训机会，关注员工德育以及综合发展，能实现员工个人价值； 4、所有的组长、主管、经理，都是内部员工提升，晋升有保障。 工作环境： 5、每人一台电脑，客户资源全由公司提供，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋、公司中央空调（冬暖夏凉）； 6、公司提供写字楼办公环境，全天室内办公，公司提供冰箱、微波炉、饮水机； 7、工作氛围很舒适，员工大都在20-30岁之间，有朝气有活力，不存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就可以了。 8、职业发展：专员——组长——主管——经理（管理层均为内部员工晋升）； 9、福利待遇：五险一金、带薪年假、节假日福利、员工生日会、每月团队活动经费、下午茶、国内外旅游； 10、培训与带教：入职培训、话术技巧培训、老员工带教、不定期分享； 11、工作时间：周一至周五09:00-18:30，双休；

岗位职责: 处理售后 拦截件 回复售后信息 安抚客户情绪 任职要求: 打字速度快 情绪稳定 态度端正 岗位经验: 从事过网络客服行业的优先

【岗位职责】 - 通过电话、线上渠道与车主客户保持联系，协助完成车险续保及相关售后事宜 - 工作流程清晰，公司提供稳定客户资源，无需外出拓展业务 【职位要求】 - 年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力 - 具备较强责任心，善于沟通，富有团队协作意识 【工作时间】 - 每日工作8小时，上午8:30-12:00，下午1:40-7:00 - 实行单双休轮休制，不安排加班，月休5-8天，享受国家法定节假日及带薪年假 【薪资福利】 - 入职初期综合收入4000-5000元/月，转正后5000-9000元/月，资深岗位月薪可达万元以上 - 薪酬结构：2300-6400 + 绩效奖金 + 月度奖励 + 节日福利 + 工龄津贴

任职要求： 1、电话为日常主要沟通方式，能接受外呼工作内容，非电话销售性质； 2、普通话流利，具备销售背景及出色的语言表达与应变能力，抗压能力佳； 3、年龄在23至40周岁之间，反应灵敏，具备良好的团队协作意识； 4、有客服或电销相关经验者优先，熟悉基础办公软件操作。 岗位职责： 1、通过电脑、电话、传真、邮件等方式与党政机关、企事业单位等开展对接，协调落实各单位健康安全知识公益培训的时间、参训人数及场地安排； 2、对已完成安全健康培训的单位进行后续回访，收集并整理相关反馈信息； 3、客户资源由公司统一提供，主要负责客户关系维护，配备主管及带教老师全程指导； 4、以电话沟通为主，面向政府机构及各类企事业单位，推动免费公益课程落地，需主动外呼，不涉及产品推销，属公益性宣传推广工作。 福利待遇： 1、无责底薪+绩效+高提成+奖金+高温补贴+交通补助 2、双休+五险+弹性自由工作制+法定节假日正常休息 3、带薪培训+拓展训练+完善的晋升机制 4、团队聚餐+生日会+节日福利+国内外团建旅游 上班时间： 8:30-12:00；13:30-17:30；（每周5天，每天7.5小时） 周末固定双休，国家法定节假日照常休假 单位地址： 郑州市金水区健康路同乐路交叉口联创商务2楼综合办人事处 合作单位涵盖：河南省商务厅、河南省地矿局、河南省交通厅、河南省国资委、河南省税务分局、河南省烟草公司、河南省测绘局、郑州市大企业税务分局、郑州大学、郑州市二七区民政局、河南农业大学、河南财经政法大学、工商银行河南省分行、广发银行河南分公司、建设银行河南省分行、郑州大学第一附属医院、河南省肿瘤医院、河南省人民医院、水利部黄河水利委员会等多家企事业单位。 全民应急安全宣传部将在政府应急管理部门指导下持续扩大团队，诚邀有志之士加入，服务社会，成就自我，共同助力我国应急事业发展！

不是中介!!公司直招!! 长期从事技术行业以及文职类型的小伙伴，不建议投简历哈~跨度太大了！ 薪资待遇:试用期5000+转正7000+(上不封顶) 5A级写字楼薪资稳定长期发展，接受无经验小白 职位要求: 1、18-35周岁,男女不限; 2、会基本电脑操作电脑会打字; 3、普通话标准流利。 4、学历高中/中专及以上 福利待遇: 精装公寓住宿,带薪年假+法定节假日休息,公司聚会生日礼物团队旅游等。 五险一金，郑州二档

岗位职责： 1、负责工单处理的时效性、质量及最终结果，需主动联系用户并全程跟进，确保工单闭环完成； 2、在规定时间内及时响应，协调涉及的配送人员/商家/用户推进处理，包括快速对接跑腿员/商家/城市客服相关负责人； 3、持续追踪工单进展并向用户同步反馈；整理工单详情，分析问题并提交处理建议至组长/主管； 4、对投诉用户的满意度承担责任，整合公司内部资源，确保在时限内解决客户诉求；监督责任城市及配送人员落实处理方案直至工单关闭； 5、在工单处理期间如发现违规行为，客服有权进行违规判定并实施相应处罚； 6、归纳共性投诉问题，建立标准化应对流程与机制，提升处理效率，并通过典型案例宣导，开展作业人员风险意识培训； 7、在客诉处理过程中，针对用户对公司产品、流程、服务的正向或负面反馈及相关问题，做好信息归集与上报，推动现有流程和服务体验优化迭代； 8、按时完成日报、周报、月报的数据汇总与分析工作； 任职资格： 1、教育水平：大专及以上学历，普通话标准； 2、工作经验：具备1年以上售后客服岗位经验； 3、能力要求：具备良好的语言表达与沟通协调能力，思维敏捷，逻辑清晰，执行力强，富有责任心； 4、其他专业技能；

工作内容： 1. 在线处理客户售后事宜，确保及时响应客户咨询。 2. 每日对接待的售后客户进行记录归档，并将问题迅速上报至主管。 上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00 中午休息两小时 任职要求： 1. 熟练使用电脑，掌握基础表格操作。 2. 具备良好的沟通与表达能力。 3. 能够高效、准确、稳妥地应对各类问题。 4. 有医美行业相关工作经验者优先。

岗位职责: 1. 提供专业、耐心的客户服务支持 2. 处理客户咨询、反馈及问题协调 3. 协助完成日常运营相关事务 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 岗位福利：优秀员工奖励，节假日休息！提供住宿