岗位职责： 1，制定酒店客房工作计划，建立和完善各项规章制度，并指挥实施； 2，严格控制各项收支状况，进行成本控制； 3，审批酒店各项费用支出及酒店相关物品的领用计划； 4，主持工作例会与专题经营会议，传达上级指示并执行； 5，组织全体员工的相关业务培训，不断提高员工素质； 6，定期对下属进行效益，业绩评估； 7，及时完成领导交办的其他任务； 任职要求： 1，酒店管理相关大专以上学历； 2，5年以上酒店餐饮管理经验； 工资面议

岗位职责： 1.负责顾客点餐、配餐及收银工作，确保服务流程高效准确 2.保持用餐区与操作区整洁卫生，定期清洁设备与台面 3. 主动提供热情周到的服务，及时响应顾客需求与反馈 4.遵守食品安全规范与操作标准，保障出品质量与顾客健康 5.协同团队完成日常运营任务，支持门店各项活动执行 任职要求： 1. 年满16周岁，学历不限，有服务意识和责任心 2. 形象端正，具备良好的沟通能力与团队协作精神 3.能适应快节奏工作环境，接受轮班及节假日排班 4. 无不良从业记录，服从管理，遵守公司规章制度 5. 接受应届毕业生

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与反馈 4.协助完成开市准备、收市清洁及物料盘点工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准 任职要求： 1. 年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5. 学历不限，热爱服务行业，责任心强

迎宾点菜上菜收台打扫卫生

招聘服务员，传菜，收拾桌子，打扫卫生等，分白班晚班，工资待遇，面谈

要求男性身高1米七以上，女性1米六以上，服务员工作经验2年，年龄18岁到55岁，干活利索，能吃苦踏实肯干。

日结小时工

北京通州马驹桥附近食堂招聘前厅服务人员2名，，干净利落，年龄45岁以下，月薪4800元，满勤200元，月休四天，工作轻松，环境优越，电话微信同号，饭口勿扰

北京团餐厅招服务员，18岁至50岁，包吃包住，工资4500元，电话

北京市大兴区招工地小工/杂工

吃饭算工时！比汽车厂活轻松！北京平谷组装工高薪招聘 重点：吃饭计入工时！市面少见！ 薪资：管住22元/小时，不管住宿24元/小时，吃饭算工时，折算下来管住约24元/小时、不管住折合近26元/小时，薪资实在 班次：8:30-20:30，每日工时9-11.5H，工时充足稳定 休息发薪：月休4天，每月15号准时发薪，不压工资 地点：北京平谷盘龙路马坊工业园 招聘要求：员工，设备组装岗 工作内容：工程师带教，对照图纸组装设备，上手简单，活轻松，比多数汽车厂普工轻松很多 车间环境：普通车间，不用穿无尘服，面试通过率高，工期稳定留人好 食宿：不管吃，住宿可提供，吃饭时间全部算工时。

要求有应急管理局颁发的焊工证，还有登高证。

打扫卫生

1040块加气块，水泥80袋，粘接剂40袋，一楼扛负一

酒店经理薪资福利:工资面议

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备会所管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强，能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

前台经理有工作经验者优先薪资福利:具体薪资情况面议招工人数:1名

负责出餐及门店日常。踏实肯干、人品正直、长期稳定优先，有经验更佳。

岗位职责: 1. 负责台球厅日常运营中的顾客接待与服务工作； 2. 协助顾客使用台球设备，确保球桌整洁及用具齐全； 3. 按照标准流程完成摆球、巡场、清洁等基础服务工作； 4. 配合门店管理要求，执行排班安排并遵守服务规范； 5. 维护球厅秩序，营造健康文明的运动娱乐环境。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识，待人礼貌热情，沟通自然得体； 2. 能适应轮班制度，工作踏实主动，有较强的责任心； 3. 举止文明大方，遵守职业规范，无不良行为记录； 4. 有一定台球基础知识，能协助顾客进行基础练习； 5. 具备团队合作精神，能够快速融入集体工作氛围。

北京亦庄经济技术开发区荣华南路16号中冀斯巴鲁大厦-驿居酒店（北京亦庄荣昌东街地铁站中冀斯巴鲁店） 招聘客房服务员两名 薪资:5000元-6000元 包吃包住，有无经验均可！ 联系人: 董经理:

社区餐厅招聘 收银员（同时也需要通岗服务员） 要求会使用电脑有收银经验、反应快、积极乐观、善于沟通。 待遇：5000～5500 元 每月，月休 4 天，加班按天折算工资。包吃包住。 服务员 要求：开朗乐观、有服务意识、积极主动、乐于沟通。 待遇：4500～5000 元 每月，月休 4 天，加班按天折算工资。包吃包住。 工作时间： 早班岗 6:00-13:00 17:00-20:00   晚班岗 9:00-14:00 16:00-21:00  工作地点：北京市亦庄金茂府（人大附亦庄校区）附近

工作内容：前台打包出餐服务顾客，汉堡站擀胚包汉堡。后厨炸鸡裹粉

给客人点餐，上菜，收拾卫生

龙腾轩【招聘】 服务员1名，薪资5千+ 【福利待遇】 连锁品牌，发展稳定 薪金准时，绝无拖欠 包吃包住，带薪年假 张女士（微信同号） 工作地址：北京市 大兴区芦花路

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

现有大兴机场丽筠酒店客房招聘客房服务员一名，条件如下：1.年龄：50左右（年轻更好）2.3.文化程度：初中以上4.身体状况：健康薪资待遇，正式工有社保，保底工资4500起，多劳多得招聘小时工数名，17元\1间房，多劳多得，一般工资8000-10000联系人陈经理：联系电话

餐前准备与清洁‌ 负责桌椅、餐具的清洁与摆放，确保餐厅环境整洁‌。 补充营业所需用品，检查设备状态‌。 ‌顾客服务‌ 主动接待顾客，提供点餐、送餐、结账等服务，使用礼貌用语‌。 向顾客推荐特色菜品及饮品，提升销售额‌。 ‌餐后收尾‌ 清理餐桌，维护卫生标准‌。 协助完成闭店检查，确保安全‌。 ‌团队协作‌ 服从领班安排，配合同事完成工作‌。 参与培训，提升服务技能‌。 ‌任职要求‌ ‌基本条件‌ 身体健康，无不良记录‌，不限学历，人品好 有良好的沟通能力与服务意识，吃苦耐劳‌ 有餐饮经验者优先‌

主要负责出餐，打包装袋及辅助客人点餐！月薪5500+，有住宿！