~~~~深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合公司运营部建立本地短视频IP及本地网店引流，负责本地客户账套管理，承接片区客户需求本地化代办落地。 ~~~~我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业降低财税成本，帮助个人创业者低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地财务朋友留资咨询，由于电话量大，我们做基本了解沟通后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，有传统会计底薪保障等思维的请绕行。我们，没有不透明的其他费用。

能接受去外地工作

1、负责公司及关联公司全盘账务处理与报账工作，审核记账凭证，如实登记各类明细账，并依据审核无误的凭证汇总登记总账。 2、设置会计科目、会计凭证及会计账簿，登记各公司进项发票，开具各单位销项发票，规范管理各会计科目，及时清理应收应付等往来款项。 3、复核各单位网银盾使用情况，定期完成总账与各类明细账的结账工作，开展总账与明细账对账，确保账目一致。 4、编制各类会计报表，撰写报表附注，进行财务分析并提交至管理层审阅。 5、填制旗下公司记账凭证，完成成本结转、期间费用及损益类科目的结转处理，办理纳税申报等相关账务操作，并依规登账。 6、审核现金与银行存款余额是否账实相符，与ERP系统数据核对一致；负责总账及ERP系统月末结账，编制各项财务报表，每月10日前完成报账，每月5日出具财务报表，按时完成年度申报、年检等规定事项。 7、参与ERP系统的建设与流程设计，后续监督执行落地；按需提供财务数据分析报告，协同业务部门沟通协作，梳理业务推进中的财务问题，及时反馈并提出建议。 8、办理各单位外派银行相关税务事宜，完成年度所得税汇算清缴工作。 9、审核每月工资数据，制作应发提成清单，并维护相关系统信息。 10、审核各类报销单、付款申请单是否符合制度要求，核查经济业务的真实性，以及关联流程和票据的合规性。 11、每日根据商务提供数据与平台数据进行比对，核对无误后在cost系统中完成核销操作。 12、每日与商务部、业务部召开会议，跟进应收账款催收进度。 13、参与库存盘点工作，确保实际库存与ERP系统数据保持一致。 14、完成上级交办的其他工作任务。

招会计能独立做账

岗位职责： 1、具备财务思维，能够独立处理总账相关工作 2、负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳与记账工作 3、负责原始凭证的收集与审核，确保报销流程及凭证的合法性和准确性 4、协助各部门办理电汇、信汇等相关业务手续 5、完成上级交办的其他日常事务性工作 6、负责人事管理相关工作，包括岗位职责梳理、员工入职、考勤、离职等综合事务 7、侧重总账会计工作内容，承担一般纳税人税务申报及成本核算任务 8、处理其他行政类事务，落实领导安排的其他工作任务

江苏青螺不锈钢制品有限公司诚聘英才江苏青螺不锈钢制品有限公司，是青山控股集团(中业500强，世界企业500强)生态旗下企业之一，是一家集研发、生产和销售一体化的企业，生产基地坐落于--江苏省靖江市经济开发区苏农路青山产业园区。本公司专业生产、销售不锈钢标准件。因发展需要，现急招：1内勤（2人） 5000元起年龄25-35岁，负责合同跟单、票据整理，配合行政人事事宜，会电脑，沟通能力强。2 质检员 （2人）男女不限 5500元起 年龄30-45岁，有过5年以上机械加工的工作质量工作经验，熟练使用各种检具（卡尺，千分尺，拉力机等）3 招一个财务，年龄要求30~45岁之间，男女不限，要求有在机械制造型，或五金加工，机械零部件等制造型行业财务成本核算的工作经验，在单一工厂的工作时间不低于5年，地址：江苏省靖江市经济技术开发区苏农路18-6号联系人：张女士

岗位职责: 1. 成本监控 1.1 深入业务流程，跟踪公司各环节成本与费用支出，涵盖生产、质量、销售、采购、研发、设备等领域的日常成本管理工作； 1.2 组织成本会计及核算会计按时完成结账与报告任务，并持续推动流程优化以提升工作效率； 1.3 配合成本团队推进管理层部署的各项重点成本控制工作。 2. 费用管理与核算 2.1 依据公司财务制度规范，审核各类费用支出，确保其合理性与合规性； 2.2 对各项费用进行精准的会计处理，保障账目清晰、数据准确，及时录入并维护费用信息； 2.3 汇总并分析费用使用情况，定期向管理层提交费用支出分析报告。 3. 费用预算与控制 3.1 跟踪各部门预算执行进度，针对超支情况开展深度分析，提出切实可行的优化建议； 4. 资金管理 4.1 负责公司日常现金与银行存款的收支、盘点及对账操作，确保账款一致、账实相符； 4.2 办理各类银行结算事务，如汇票、支票、电汇、网银支付等票据的开具与接收； 4.3 监控企业现金流变动，定期编制《资金日报》《周报》《月报》，真实反映资金运行状况。 5. 出纳业务 5.1 严格执行公司财务规定和审批程序，审查各类收付款凭证的合法性、合规性与完整性； 5.2 每日登记现金和银行存款日记账，做到日清月结，确保账证、账账、账实一致。 任职要求: 1. 具备良好的数据理解能力、分析判断能力以及沟通协作能力； 2. 工作条理清晰、细致认真，富有责任心； 3. 熟悉基础会计知识，具备制造业成本管理相关经验者优先。

一、岗位职责 融资管理：负责500万以内小额融资全流程操作，包括渠道对接、方案设计及资金到账跟踪。 财务核算： 工资计算：区分基本工资/小时工/绩效工资，使用Excel公式自动生成工资条。 库存盘点：按月核对进销存数据，差异分析准确率需达98%以上。 报表编制：独立完成三大报表（含现金流量表）。 二、任职要求 硬性条件： 学历：财务/会计本科，持有初级会计师证。 经验：2年以上中小企业财务经验，至少主导3笔50万+融资案例。 技能：Excel（数据透视表+Power Query），熟悉用友系统库存模块。 加分项：有供应链金融或政府贴息项目实操经验，自带区域性银行信贷资源。 三、薪资福利 面议。 双休 缴纳五险一金。

岗位职责: 1. 协同零售区域，制定并优化区域零售管理方案及相关制度体系； 2. 负责零售预算管控，组织推进零售结算事务，持续梳理与完善结算审核流程； 3. 落实零售合规管理，保障零售区域依法依规运营； 4. 组织开展零售各类财务数据的采集汇总及报表编制，定期实施财务分析，强化费用与盈亏控制； 5. 推动零售财务信息化建设，搭建零售信息管理系统，保障C3、S3、零售费控等财务系统稳定运行； 6. 协助零售巡视中心开展市场监督工作，组织实施直供连锁对账，配合完成对零售团队的审计与稽查任务； 任职要求: 一、教育水平 本科及以上 二、专业要求 会计、统计、经济类相关专业 三、工作经验（含管理经验） 两年以上零售会计相关工作经历 四、专业技术能力 具备良好的语言表达、文字撰写能力及较强的沟通协调能力；具备敏锐的市场洞察力与调研分析判断能力 五、通用/操作技能要求 熟练使用EXCEL、PPT等办公软件 六、管理/领导能力 统筹能力；执行能力；数据分析与决策能力 七、通用行为能力 沟通协作、组织协调能力；自我管理能力

工作职责： 1、税务研究与分析支持： 跟踪并梳理国家及地方最新发布的税收法规、政策动态及相关优惠政策，进行初步汇总与分类整理。 协助上级评估税收政策调整对集团业务结构及整体税负可能带来的影响，撰写基础性分析材料。 收集并分析同行业领先企业或竞争对手公开披露的税务信息，开展对标研究。 2、税务数据处理与模型协助： 负责归集、校验和整理公司内部各类税务相关数据，为税务规划及风险评估提供数据支撑。 在上级指导下，参与建立并维护基本的税务测算模型（如不同运营模式下的税负模拟）。 协助整理集团转让定价文档编制所需的基础资料与数据分析内容。 3、重大税务项目协作： 配合团队为集团涉及的投资融资、并购重组、组织架构优化等重大事项提供税务方面的辅助支持。 负责项目过程中相关文件的收集、整理、归档以及会议记录的编写工作。 协助跟进已制定税务方案的实际执行进度，并定期反馈实施情况。 4、税务合规与风险管控协助： 协助开展集团范围内的税务健康度评估与潜在风险排查，准备初步的工作底稿及分析依据。 配合应对税务机关的外部检查或稽查工作，主要承担资料准备、信息比对等辅助任务。 协助更新和完善集团税务风险控制矩阵的相关内容。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，财务、会计、税务等相关专业背景。 2、具备2-3年税务领域工作经验，曾在税务师事务所、会计师事务所、咨询机构或大型企业税务部门工作者优先考虑。 3、熟悉中国现行税法体系，对税务筹划与政策研究具有较强兴趣。 具备优秀的数据处理能力与逻辑分析能力，能够熟练运用Excel完成数据整理及可视化呈现。

岗位职责: 1. 参与设计体系的构建，涵盖团队搭建、技能提升与流程优化。 2. 策划并落地各店铺视觉装修方案，确保产品主图等内容按月迭代更新。 3. 定期开展视觉表现与竞品案例分析，每月输出1份报告用于设计策略优化。 4. 负责广告投放所需素材的设计工作，持续优化投放转化效果。 5. 协同活动需求制作宣传物料，保障内容符合相关规范要求。 6. 出差对接客户服务，提供个性化设计方案，助力打造示范性店铺。 7. 完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 一、教育水平：本科及以上学历 二、专业要求：视觉传达设计、UI交互设计、艺术类等相关专业 三、工作经验（含管理经验）：具备1年及以上相关岗位工作经验，优秀应届生亦可酌情考虑 四、知识技能（含通用和专业）： 1、精通PS、AI等常用设计工具； 2、具备出色的色彩把控能力； 3、能够独立完成整套设计方案输出。

泰州船厂需要一名行车司机，是吸盘磁铁吊，年龄52岁以下，工资240元一天，8个小时，8小时以外就算加班，有想去的可以联系

月薪8000 45岁长白班高工资 26元每小时 包吃住 高留职率【泰州高薪辅助工】 打孔人员：4人 航吊工2人 招聘年龄：45岁！，看着年龄灵活，可以适当放宽一下，要求吃苦耐劳，精**能干，不要电子厂人员！ 工作内容： 打孔人员：钢材厚度4毫米用电钻打孔， 航吊工：平常超控航吊机吊运物品，没事的时候打打磨！ 食宿情况：免费工作餐（加班管两餐不加班提供一餐工作餐，基本天天加班），住宿500米以内，免费住宿，水电均摊！ 晋升空间：表现好的厂里会涨工资➕2块钱每小时！ 体检：，厂里报销两个月 。

工作职责： 1、承担小学/初中/高中阶段数学课程的教学任务； 2、主动参与教研团队的交流与研讨，持续提升教学能力； 3、做好所带学员的教学实施与学习服务工作； 任职资格： 1、本科及以上学历，数学相关专业者优先考虑； 2、具备良好的亲和力与沟通能力，积极进取，富有责任心，乐于帮助他人成长； 3、热爱教育行业，认可新东方企业文化理念； 【加入新东方，您将享有】 √五险一金：入职首月即办理五险一金，全面保障员工权益； √带薪年假：除法定年假外，根据司龄额外享受5-10天年假； √年度调薪：教师岗位每年享有2次调薪机会，其他岗位每年1次； √部门团建：每月自主开展多样团建活动，更有女神节、粽子节、圣诞节等节日主题活动等你参与； √免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工也关怀家人； √报班优惠：员工本人在新东方报名课程可享5折或免费优惠，亲友报名享8折优惠，全国新东方学校通用！

月薪8000 45岁长白班高工资 井号26元每小时 包吃住 【井号泰州高薪辅助工】 井号打孔人员：4人 井号航吊工2人 招聘年龄：45岁！，看着年龄灵活，可以适当放宽一下，要求吃苦耐劳，精**能干，不要电子厂人员！ 工作内容： 打孔人员：钢材厚度4毫米用电钻打孔， 航吊工：平常超控航吊机吊运物品，没事的时候打打磨！ 食宿情况：免费工作餐（加班管两餐不加班提供一餐工作餐，基本天天加班），住宿500米以内，免费住宿，水电均摊！ 晋升空间：表现好的厂里会涨工资➕2块钱每小时汇！ 体检：，厂里报销两个月 。

1、负责法人账套及管理账套（总部）的日常会计核算工作； 2、负责编制总部账套相关的内部财务报表； 3、监督并分析总部预算执行情况，确保预算合理推进； 4、准备融资所需资料，保障资料齐全与准确； 5、办理总部自营项目的发票开具事务； 6、处理外协单位结算事宜，统筹总部应收应付账款管理； 7、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄25-35岁，具备较强的全盘账务处理能力，总账工作经验不少于3年； 2、具备基础管理素养，能协助财务总监开展部门日常管理工作； 3、熟练操作ERP系统。 工作时间： 朝九晚六，双休，法定节假日按国家规定执行，缴纳五险

岗位职责： 1、负责日常财务核算，根据实际经济业务登记会计凭证； 2、定期编制各类财务报表，确保数据真实、计算精准、内容齐全、解释明晰、上报准时； 3、月底完成凭证整理与装订，妥善保管财务资料及会计档案； 4、按时出具财务报告并进行分析，准确申报各项税费，落实税务筹划，完成政府系统相关统计与公示任务； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历不限，具备初级会计职称者优先； 2、熟练运用SUMIF、VLOOKUP等常用函数； 3、财务基础扎实，欢迎优秀应届本科毕业生应聘。 职位福利：交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、绩效奖金、五险

职位描述： 1、办理日常费用报销，审核原始单据的合规性、合理性及真实性； 2、编制企业财务收支预算计划； 3、负责会计凭证与财务报表的管理，严格执行安全与保密规定，妥善保管会计档案； 4、完成月度、年度结账工作，并编制各类财务报告； 5、承担各项纳税申报任务，处理发票事务及年度企业所得税汇算清缴； 6、办理其他与工商、税务相关的事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财会类或财务管理专业背景，具备1年以上全盘账务处理经验。 2、熟练操作财务软件及Excel、Word等常用办公工具。 3、熟悉国家财税相关政策法规。 4、工作态度严谨，品德良好，具备较强的责任心和抗压能力，恪守职业道德。 5、具备良好的沟通协作能力与团队意识，能适应一定强度的工作节奏。

1. 处理日常账务工作，编制各类财务报表； 2. 完成税务申报、审计配合及财务数据分析； 3. 配合相关部门开展成本管控与预算执行管理； 4. 保障公司财务系统正常运行，为经营决策提供财务支持。

两间工厂的款项计算

玺雀荟棋牌会所 所在区域：泰州市 兴化市 戴南镇区 招收保洁阿姨一名，要求爱干净， 前台一名 ☎

我们是一支有活力的团队，00后-90后成员占据公司总人数的80% 在这里，没有论资排辈，没有登记制度，有的是一群为了梦想，为了生活付出拼搏的年轻人； 在这里你只要肯付出，你的结果不会让自己失望； 1.综合薪资4000-8000上不封顶 2. 早9晚6 上6休1 弹射下班 3.办公室一人一桌一电脑、上班轻松自由; 4.福利多多 每日下午茶丰厚 【任职要求】： 1.年龄18-30周岁，有无经验均可， 2.普通话标准、会简单的电脑操作。 3.形象良好、自信、大方具有亲和力。 4.有责任感、具有上进心、团队协作精神。 5.要团结、诚信可靠、具有良好的表达力。 【岗位职责】： 1.为公司招聘空缺人员(普工、技工、管理、电工人员等）； 2.进行薪资讲解、安排候选人入职、以及安排体检； 3.候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通。

主要工作职责： 1. 成本核算与分析管理 负责公司成本核算工作，完成日常账务处理，确保成本数据的准确性与及时性 2. 生产数据管理 梳理生产环节中的数据流转流程（如领料、生产工时、完工入库等），保障数据连贯性与真实性 3. 存货管理与盘点 牵头组织存货定期盘点工作（月度抽盘、季度/年度全盘），核对盘点结果与账面差异，编制盘点报告，分析盘盈盘亏原因，并推动账务调整与流程改进 4. 固定资产管理与盘点 负责固定资产的会计核算、折旧计提及台账维护，确保资产价值准确入账 组织固定资产周期性盘点，核实资产数量、使用状态及实际归属情况 5. 成本增效支持 参与生产流程优化项目，分析各环节成本构成及降本潜力，提出合理化节约建议 6. 系统操作与数据处理 熟练操作金蝶、SAP等ERP系统中的成本模块，维护系统内成本数据的准确性，确保系统流程与实际业务运作一致 任职要求： 1. 大专及以上学历，会计、财务管理和相关专业背景，具备中级会计师或以上职称者优先考虑 2. 具备两年以上快消行业成本会计岗位经验，了解快消品生产工艺、成本结构以及存货与固定资产管理特点 3. 熟练掌握金蝶、SAP等ERP系统成本模块操作，具有较强的数据处理与分析能力，可独立撰写成本分析报告 4. 有组织存货及固定资产盘点的实际经历，熟悉盘点标准流程及差异处理规范 5. 具备良好的沟通协作能力、问题应对能力与责任意识，工作态度认真细致

岗位职责： 1.负责总账核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制（资产负债表、利润表、现金流量表等） 3. 组织并配合内外部审计工作，提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行，确保税务合规 5. 参与财务制度优化与流程改进，提升总账核算效率与数据质量 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备总账会计相关工作经验，熟悉企业会计准则及财务软件操作 3.具备良好的逻辑思维与数据分析能力，责任心强，细致严谨 4.熟悉金蝶、用友等主流财务系统，熟练使用Excel函数及数据透视功能

主要参与线上投标工作，负责项目成本核算及工程预算、决算的编制

岗位职责: 1. 校招录用人员将通过实践培训，深入理解下沉市场客户实际需求、营销应用场景及业务运作模式，强化专业能力基础。 2. 配套专项培养机制（包括岗位轮岗赋能、导师一对一指导、培养资源倾斜等），助力快速成长为卓越的营销人才及未来关键骨干。 任职要求: 1. 面向国内外应届高校毕业生，需具备本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 2. 不限专业；保险、金融、经济、销售管理等相关专业者优先考虑。 3. 中共党员优先，有担任班长、团支部书记、学生会干部或社团负责人经历者优先。 4. 具备良好的学习能力与沟通协调能力，责任心强，积极进取。

岗位职责： 1、负责日常行政事务的统筹管理，涵盖办公环境 upkeep、物资采买及供应商对接等工作； 2、协助开展公司会议、活动执行及外部来访接待，保障各项流程有序进行； 3、负责公司档案、合同及相关重要文件的归档与保管，确保资料安全完整； 4、配合人力资源团队完成招聘支持工作，如材料整理、面试协调等事务； 5、响应员工日常行政需求，助力提升工作体验与办公效率。 任职要求： 1、具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多任务并行； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、责任心强，工作细致，具备独立作业能力且关注执行细节； 4、有相关实践经历者优先考虑，亦欢迎应届毕业生投递； 5、认同教育行业发展前景，有志于在教育智能化领域深耕成长。

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文员要求如下： 1、年龄在18至40岁之间； 2、负责接收仓库管理相关数据； 3、来料数量统计、出库数据登记、生产入库信息汇总； 5、工作态度主动热情，具备良好的沟通与协调能力； 6、承担办公室及仓库的日常保管与管理工作。

工作周期：2025-11-13~2025-11-15 每周工期：无要求 工作时间：08:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-14 岗位职责： 1、负责公司各类文件的归集、分类与存档，确保材料齐全且数据准确； 2、维护文件管理系统，按时核查并更新文档信息，保障资料实时有效； 3、配合团队成员检索和提供相关资料，提升整体协作效率； 4、参与完善文档管理规范与操作流程，推动资料管理标准化与高效化； 5、完成日常文件的打印、复印及扫描任务，满足基础办公支持需求。 任职要求： 1、具备较强的条理性和沟通能力，能有序应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3、工作认真负责，注重细节，确保文件处理无差错； 4、具备良好的协作意识，能够与团队成员共同推进工作进展； 5、有档案管理或相近领域工作经验者优先录用。