岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4. 责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

光宝力信科技（赣州）有限公司招聘店长1名，薪资为5000-10000元。要求大专及以上学历，具有1年以上相关工作经验。工作时间：上午08:00-12:00，下午13:00-17:00。工作地址位于赣州市经济技术开发区工业三路。符合要求者可投递简历。

招聘：耗材管理专员（赣州市人民医院蓉江院区）薪资：3200-4500元公司：大余县老地方网吧招聘人数：不限工作经验：不限学历要求：不限工作时间：上午：10:00-18:00   下午：18:00-24:00（普通）职位描述：负责门店运营工作地址：地址：大余县21世纪广场八号楼国光超市后面

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招聘岗位一：小儿推拿师3名（有无经验均可！） 我们希望你： • 喜欢孩子、有耐心，对小儿推拿行业充满热情； • 有无经验均可！零基础小白我们手把手带教，有经验者优先适配更高薪资； • 愿意主动学习，配合门店完成基础接待、推拿服务等工作； • 性格开朗好沟通，能快速融入年轻团队。 你能获得： 团队氛围超赞：95 后 / 00 后为主的年轻团队，拒绝勾心斗角，沟通直接不内耗，上班像和朋友共事； 工作轻松无压力：合理排班不加班，客户群体稳定且素质高，不用硬推销售，专注做好服务即可； 学习资源拉满：免费提供专业小儿推拿培训，从基础理论到实操技巧，资深老师一对一指导，快速掌握核心技能，越做越吃香； 晋升路径清晰：推拿师→资深推拿师→技术主管→门店合伙人，能力够强就有机会独当一面，晋升不看资历只看实力； 福利实打实：底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 节日福利 + 带薪培训 + 员工体检，收入与付出成正比，多劳多得无上限。 招聘岗位二：门店店长1名 我们希望你： • 有 1 年以上服务行业管理经验（母婴 / 推拿 / 养生行业优先）； • 具备基础的门店运营思维，能统筹接待、服务、排班、库存等日常工作； • 擅长沟通协调，能带领团队完成业绩目标，同时维护好客户关系； • 认同小儿推拿行业，愿意和门店一起成长，有责任心和执行力。 你能获得： 年轻团队易管理：核心成员都是积极向上的年轻人，执行力强，无复杂人际关系内耗； 工作节奏舒适：合理规划工作流程，拒绝无效加班，兼顾事业与生活； 成长空间巨大：参与门店运营策略制定，获得行业前沿培训资源，提升管理 + 专业双重能力； 晋升无天花板：优秀店长可获得门店分红、股权，成为核心合伙人，共同拓展市场； 丰厚福利保障：高薪底薪 + 门店业绩提成 + 年终奖金 + 节日福利 + 带薪年假 + 社保，待遇优于同行业。 联系方式 有意向者可联系： 微信y 门店地址：赣州市章贡区万盛购物中心步行街1-106（锦源儿推） 我们期待志同道合的你，一起在轻松愉快的氛围中成长赚钱，共创美好未来！

招聘：万达日童店长 薪资：6000元以上/月 具有良好的亲和力和沟通力，具有热心，耐心和勤恳高效的工作品质。两班轮换制，月休两天，底薪+提成+全勤奖+绩效奖

形象气质佳，亲和力沟通能力强。有销售管理经验，最好之前做过手机官方授权店店长，负责处理苹果公司合约以及发货的事实，管理员工做事安排排班。

招聘：定南大转盘苹果专卖店诚聘店长、销售员 薪资：5000-8000元/月 岗位：店长、销售员5000～8000 一、店长职位： 1、管理店面日常运营，对接厂家，保证店面合规 2、店里库存管理 3、销售管理：带领和辅助店员提升销售能力，以及提升整店销售业绩 职位要求：*，25～35岁，有责任心，乐于沟通，性格要外向，有手机店工作经验优先 店长待遇：底薪+整店业绩，保底5000上不封顶 上班时间：行政班每月2天假期 二、销售员职位： 1、热情接待客户并销售 2、职位要求：*：22～36岁，乐于沟通，性格外向，有销售工作经验者优先 3、销售待遇：底薪+提成+全勤奖，保底3500 上班时间：两班倒每月2天假期 地址：定南大转盘苹果专卖店 联系电话：唐经理

招随4.2米车卸纸板员工1人55岁以下身体健康吃苦耐劳每车50元左右（按平方米每平方米1分）前期每天2-3趟等待装车时自由活动联系电话武

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楚雄千子言连锁超市招聘以下岗位：A、社区门店店长2名：薪资待遇：3500-6500元/月年龄及要求：50岁以下、初中及以上学历，全面负责社区门店的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理及销售策略执行。带领团队完成销售目标，提升门店整体业绩。负责员工排班管理，营造积极向上的团队工作氛围。提供优质的顾客服务，妥善处理客户咨询与投诉，维护良好的社区客户关系。严格执行公司各项政策与规章制度，确保门店运营合规有序。负责门店相关单据的审核、制作及营业款移交工作，确保账实相符。任职要求:（1）具备零售或连锁行业门店管理经验者优先。（2）拥有良好的沟通协调能力及团队领导力。（3）工作责任心强，服务意识佳。B、千子言配送中心招聘拣货配货员3名：薪资待遇：2800-3500元/月工作时间：8:30-12:00 13:30-18:30年龄及要求：45岁以下、身体状况良好、服从安排。准确、高效地完成商品的拣选、配货工作；负责仓库内货物的整理、上架、盘点及库存核对，确保账实相符；保持工作区域整洁，遵守仓库安全及操作规范；协助完成仓库日常管理及临时交办的其他任务。联系人：何女士

武邑亮晶眼镜职位名称：店长或者店员（喜欢拍摄的优先+保险+餐补+年度双薪+加班补助）薪资待遇：4000-8000元/月工作地址：河北省衡水市武邑县县医院南行50米亮晶眼镜企业详情：井号://鲸鱼直聘/职位详情/EzU0wODn8L92Tug拨打电话：

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一、岗位职责：1、快速、准确地收取货款2、为顾客提供良好的服务，回答顾客咨询3、严格遵守唱收唱付的原则4、公司财产（收银机、验钞机、收银台、电脑等）的保养5、负责收银台的清洁卫生

超市招聘拣货员一名，店助一名需会基本的电脑，上班时间10个小时，需要早中班两个班次倒班，上午7点30-12点，下午1点半到7点，中班有两个时间段自行选择12点到5点，6点到11点或者11点半到5点，6点到10点半，月休2天工资，店员3100–3600，店助3600-4200，联系电话地址：海信经典广场二楼，短期勿扰

分部名称：万达宏昌超市牛羊肉 工作时间： 上午：07:00-22:00、下午：14:00-22:00 牛羊肉导购，底薪3800提成，月休2天（未休按100元一天核算）一天8小时。具体上班时间按实际来调整，要求能吃苦耐劳，积极主动，能适应超市轮班，每月20号发工资。联系人，朱女士

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

井号国光铂金湾超市招聘： 招聘计时工 上班时间： 07：30～11：30 1人（蔬菜拖货岗） 18：00～22：00 3人（收银岗） 薪资：17.4/小时，每天工作4小时，做事勤快，20～45周岁以下 面试地点：国光铂金湾购物中心三楼人力资源部 电话：

岗位职责： 1.负责顾客买单结算，准确快速完成收银操作 2.保持收银台整洁有序，定期清点备用金及营业款 3. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询 任职资格： 经验不限 年龄18-25，形象气质佳优先

招聘：招聘文具店收银员1-2名 薪资：面议 招聘文具店收银员1-2名，工作轻松 上班时间：上午6:40-12:00，下午16:00–9:00月休两天 要求：会基本的电脑操作，负责收银打扫卫生，整理货架物。工资待遇面谈，将根据个人能力和工作经验提供具有竞争力的薪资。 上班地址：蓝湾半岛喷泉边上 工资面议

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招聘：店长 薪资：4000-8000元/月 店长1名 强亲和力好，积极主动 有团队精神 。接待顾客提供穿搭 : 薪资底薪+提成+奖金 建议，维护店铺整 2000-8000元， 洁整理陈列，完成 福利节日礼品+员工 销售目标

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