薪资待遇：9-14K 目前需求门店： 岚图空间天津西青大悦汇店 岚图汽车天津空港全功能用户中心 岚图汽车天津滨海第五大街全功能用户中心 岚图空间天津滨海万达广场店 岚图空间天津梅江天街店 岚图汽车天津万象城店 岗位职责 1.负责用户邀约和接待，提升潜在用户到店率和试驾率 2.提供优质接待体验，实现个人销售目标 3.回应用户诉求，解决用户问题 工作时间： 做六休一，每天2个班次， 岗位要求 1、大专及以上学历，21-31岁 2、形象气质佳，有驾驶证，有半年以上汽车销售经验

上9下6，六日双休，热爱生活，诚邀一起奋斗创收的各位伙伴ヽ(*⌒∇⌒*)ﾉ 岗位职责： 1.公司提供线上客户资源，负责介绍公司及母婴行业基本情况 2.通过电话、微信、到店等形式与客户沟通，建立信任关系，推荐匹配的月嫂人选 3.持续维护客户关系，确保服务过程达到客户预期标准 4.需认同公司管理制度，并能严格执行落实 5.坚持职业初心，专注发展，愿意长期深耕本领域 6.按日、周、月进行工作复盘，总结经验与优化方向 任职要求： 1.具备良好的表达能力和踏实稳定的工作态度 2.思维灵活，善于迁移应用，具备创新意识 3.拥有良好倾听、分析与互动交流能力 4.有强烈的收入目标驱动力 5.因岗位特性，需保证手机通讯畅通 6.善于人际交往，性格积极外向 岗位福利： 1.不定期发放奖励—奖金、礼品、旅游及丰富团建活动 2.下午茶供应不断，胃口有多大，满足就有多强 3.开放沟通环境，随时可与负责人交流想法

一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主客户，沟通延长原厂质保服务，将原有三年质保延长至5年/6年/8年，保障期限内可享受4S店免费维修权益。 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场数据，维护良好店端合作关系，配合开展各类营销活动并推动落地执行。 3、完成延保服务合同签署，并通过POS机等合规方式收取相关服务费用。 4、收集整理客户资料与延保单据，确保信息真实、准确、完整。 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计报表。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、薪资待遇：无责底薪（3.5-4K）（入职即享4K底薪，业绩优异者底薪同步上浮）+提成（按月成交单量阶梯递增，提点5%-12%）+奖励（设多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖，单笔奖励100-200元，每周结算，现金发放） 入职半年综合收入1.2-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享有带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队福利：定期举办生日会、高频次团建活动、组织旅游；设置阶段性激励方案； 4、年会惊喜不断，大奖连连（最新款苹果华为手机、平板电脑及万元现金红包等你抽）！ 5、虽属销售岗位，但实行标准工时制（9:00-17:30），无需加班，月薪轻松破万； 6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，同事间无竞争压力，新人开单不仅自身获奖励，师傅也享额外激励，一人负责一店，客户资源独立归属； 7、新人成长支持：配备系统化培训体系，安排经验丰富的导师带教，专业内训师全程指导，团队经理实时关注进展，助力快速提升！ 四、晋升空间 销售顾问-内训师/销售经理（带领团队享受总提成）（底薪至少翻三倍）-总经理 五、工作地点： 前三天在河东区万达中心707室集中培训，后续派驻4S店工作，当前驻店地址为津南咸水沽津岐公路73号。如该地址较远，可就近分配至以下网点：河东区成林道、王兰庄家电城

岗位职责： 1，开展国际海运出口货运业务的市场开拓与销售工作。 2，维护公司现有客户资源，积极拓展新客户，确保完成公司下达的业绩目标。 3，及时收集行业及市场动态，通过电话、网络、实地拜访等形式与客户保持有效沟通，准确把握客户需求。 4，严格执行公司销售管理制度及相关操作规范，持续提升个人业务能力。 5，定期进行客户回访，不断提升服务质量，与客户建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、具备1年及以上货运代理、国际物流等相关领域工作经验。 2，具备良好的学习能力、沟通技巧，擅长人际交往； 3，具有较强的团队协作意识和责任心，保持积极向上的工作态度。

岗位正在火热招聘中，可随时安排面试，入职即安排住宿 任职要求： 18-28岁，渴望高收入，追求稳定发展，愿意积累经验，充满朝气与活力 1.不限工作经验，公司提供系统化岗位培训 2.具备良好的沟通意识和团队协作能力 3.工作积极主动，勇于面对挑战，有长期发展的职业规划 薪资待遇： 试用期薪资5K+福利奖金+绩效提成+个人补贴（首月综合收入可达7-9K） 提供配套完善的住宿环境，距离公司步行十分钟，五百米内可达 无需经验，入职后由资深员工一对一指导，成长空间广阔，晋升机制透明公平（我们很看好你！）

客户沟通服务

无考核无要求！！当月转正底薪9000！！！当月转正底薪9000！！！ 面试当天出结果，高效快捷不耽误时间！！ [工作时间] 早8:50上班，晚6点下班，周六固定休息，午休1.5小时，法定节假日正常休假 [工作内容] 写字楼内坐岗，工作内容简单易掌握，成长路径清晰，晋升机会多 [薪资待遇] 入职即享无责任底薪7500（含500全勤+500话费补贴+1000住房补贴）+提成+奖金 当月转正底薪直接提升至9000！！！ 不限年龄、不限学历，注重实际能力与发展潜力！！

岗位职责： 1．接待客户咨询，及时响应需求，提供专业周到的服务支持。 2．邀请客户到店沟通，配备专属顾问协助完成洽谈与签约流程，无需担心经验不足。 3．客户资源由公司统一分配，均为主动报名的高意向用户，线索精准，成单率高！入职满3个月员工平均月收入达1万以上，销售冠军月入可达5万以上！ 薪资福利： 1．无责任底薪7500元+高额提成（15%-40%）+开单奖金 2．奖励丰富！涵盖开单奖、首单奖、邀约奖、优秀员工奖等多项激励，收入拿到手软！ 3．定期组织团建活动，包括聚餐、野炊、露营、别墅派对、国内旅游等，工作与生活兼顾！ 4．团队氛围年轻活力，管理扁平高效，管理者多为90后、00后，领导亲切随和，同事关系融洽。上班全力以赴，下班尽情放松！ 任职要求： 1．具备同行业工作经验者优先，有销售背景者优先考虑！ 2．欢迎新手加入！提供系统化培训，安排资深导师一对一指导带教

电销 面销

岗位职责：1.负责固定客户的日常补货抄单2.反馈市场信息3、市场维护

河西区新店筹备，火锅店诚招 展板，两名5000_6500 凉菜，一名5000_6500 洗碗工，一名4500 摘菜帮厨工，两名4500 月休三天 电话

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

今天下午有没有安装的工人 河西 维修。

瑞江中学招聘电工1名，工资3500到3800元，上8下5。双休，要有低压证以及无犯罪记录证明 要求60以下 工作地点：河西区瑞江中学 电话：

河西体院北，紫金南里，9-12点，独居大娘一个人。，做饭做卫生，双休2600元，联系电话

唐山程通汽车销售服务有限公司 1.货运司机 2.煤炭业务员 3.汽车销售（丰润） ➡点击对应的后，求职者填写简历后才可投递简历并可看到企业联系方式。

展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关交车手续。

招货车销售，入职就交五险，长白班，有销售经验的即可。薪酬5000+绩效，跑远业务可。

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通，准确把握客户需求； 2.主动跟进订单进展，保障服务流程高效执行； 3.参与团队例会，交流行业及市场最新信息； 4.定期回访客户，巩固并发展长期合作机制； 5.配合销售团队推进工作，助力业绩目标达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 2.热爱销售岗位，富有进取心与职业责任感； 3.能适应高强度工作节奏，具备较强的自我驱动力； 4.拥有良好的市场洞察力及客户维护能力。

月薪5000，工作时间早9晚6，任务明确压力小， 完成本职工作即可，需在岗坐班， 遵守公司管理安排，入职缴纳五险

岗位职责: 1、负责医院准入客户档案的建立与分级管理，推进客户转化进程，代表企业与准入客户构建长期稳定的合作关系； 2、在分公司统筹指导下，结合医院实际状况及公司战略，制定省域内目标医院客户的合作方案，落实“一院一策”的个性化策略； 3、负责重点客户的维护与支持，通过高效拜访获取准入动态信息，跟踪项目进展，整合业务条线及公司内外资源，推动策略产品成功列名； 4、积极与商务、销售等相关职能部门协同配合，主导战略医院的准入实施及合理用药工作的推进； 5、配合政府事务及商务团队开展NRDL、PRDL等相关工作的落地执行。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，医学、药学、市场营销、工商管理等相关专业背景； 2、具备5年以上销售工作经验，2年以上医药大客户管理经验，或1年以上销售管理经历，有意向转向医院开发与准入方向发展，具有中枢神经、肿瘤或风湿免疫领域产品推广经验者优先； 3、具备良好的谈判技巧、危机应对能力以及行业市场洞察力； 4、学习能力强，能适应高强度工作压力。

职位描述： 1、无需自行开发客户，无陌生拜访要求 2、深度挖掘客户需求，推动业务成交 3、负责客户后续维护与持续跟进 4、通过电话沟通协调，预约时间并安排专人对接办理 5、薪资结构为底薪5000元+提成+奖金+五险一金，综合月收入3W-20W，上不封顶 【福利待遇】 1、健全的新人入职培训体系，资深员工全程一对一指导 2、公开透明的晋升通道，以实际业绩作为晋升依据 3、多元化的激励奖励方案 4、工作氛围轻松融洽，享受法定节假日、带薪休假、五险、培训、团队建设、旅游及聚餐等活动 5、无强制性加班规定，收入与个人付出直接挂钩，多劳多得 6、本公司为直招岗位，非中介亦非代理招聘，诚挚欢迎求职者加入

主要工作职责: 电话沟通与需求挖掘:接听客户来电及拨打公司提供的意向客户电话，通过专业话术与客户建立信任关系，深度挖掘其潜在客户需求。 产品讲解与方案推荐:依托公司培训，清晰、准确、合规地通过电话介绍产品的特点与优势，并根据客户需求推荐合适的保障或理财方案。销售促成与线上办理:解答客户疑问，处理客户异议，引导客户完成线上投保或购买流程，达成销售业绩。 客户关系维护:对已服务的客户进行定期电话回访，维护良好客户关系，提升客户满意度和续保率。 记录与复盘:详细记录沟通内容，定期复盘通话记录，持续优化沟通技巧和销售策略。 任职要求: 学历要求:大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽)，专业不限;有电话销售、客服、网络销售、金融理财经验者优先。

商库利达，隶属于商库集团，专注服务中小微企业。 商库在当前市场环境下，致力于为客户提供高效拓客、快速获客、成单迅速、周期紧凑且客户续费率高的解决方案。 周末双休，五险一金，带薪年假，工龄奖励，每年固定调薪！坚决不加班！定期团建、下午茶、节日福利礼品，感兴趣的朋友欢迎加入，也可互留联系方式高效沟通哦~ 工作内容： 公司提供客户资源与对接渠道 从事互联网广告领域，开展线上销售，通过微信及电话进行客户沟通，无需外出跑动，无地推性质。 薪资待遇：长期无责任底薪+全勤奖+高额提成+绩效奖金，员工平均月薪（1-2.5w），业绩顶尖者可达4w以上 基本福利： 1提供带薪岗前培训，享受带薪年假，法定节假日正常休息，周末固定休假，节日礼品与红包发放； 2晋升机制：每年两次晋升评估机会，表现优异者可在4至8个月内晋升为主管岗位 发展路径：储备主管—销售主管—销售经理—区域负责人 3新人有老员工带教，上手快，成单效率高，由资深业务骨干亲自指导； 4企业实行扁平化管理，团队氛围轻松融洽 5入职即安排系统化产品知识培训，配备主管与导师一对一辅导，初期阶段由主管及师傅协助完成开单

岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理，协调客户沟通及设计部门的工作衔接与推进。 2.熟悉家装业务流程与营销策略，能高效培训销售团队，提升专业水平，确保与家装设计师紧密协作完成销售目标。 3.持续关注本地房地产及家装行业动态，开展楼盘调研，收集并分析市场信息。 4.带领成员开发并维护销售渠道，整合相关资源并进行合理配置与分配。 任职要求: 1.年龄28-37岁，具备家装行业市场营销相关工作经验； 2.具备敏锐的市场洞察力与分析能力，拥有丰富家装行业资源者优先； 3.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，责任心强，能承受工作压力。

公司主营业务：为企业提供财税解决方案、助力企业降本增效。 1.岗位职责： 1）开拓具备企业税务筹划需求的B端客户资源。 2）向客户介绍公司可提供的专业服务内容：税务筹划优化、用工风险化解。 2.岗位要求： 大专及以上学历。 3.详细薪资架构： 月薪4K-20K，客户提成比例10%。 4.职业发展： 1）技术专家路径： 财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2）管理晋升路径： 团队经理→销售总监（起薪10K+） 5.人脉积累： 有机会结识来自各行业的企业负责人及财务核心人员。 6.工作时间： 9:00-18:00，午休90分钟，周末双休，法定节假日照常休息。（岗位无加班安排，公司主页展示有员工实际下班打卡记录）。 7.福利待遇： 五险、绩效奖金、项目提成、节日礼品、生日慰问、带薪年假、团建旅游、下午茶点、零食自由供应等。

公司主营业务：为企业提供财税解决方案、助力企业降本增效。（非助贷领域） 我们能为你提供： 1、稳定且持续更新的客户资源，数据支持充足 2、完善的培训体系，助力新人快速上手成长 3、清晰透明的晋升路径，实力决定发展空间 1、岗位职责： （1）拓展有企业税务筹划需求的B端客户群体。 （2）向客户介绍公司可提供的专业服务内容：包括税筹优化、用工风险化解等方案。 2、岗位要求： 大专及以上学历。 3、薪资结构说明： 底薪4K+绩效+提成，综合收入范围8K–12K 4、职业发展路径： 1）专业深耕方向： 财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2）管理晋升方向： 团队经理→销售总监（起薪10K+） 5：资源拓展机会：有机会对接各行业企业主、财务负责人等核心人脉。 6：工作时间安排： 9:00-18:00，午休90分钟，周末双休，法定节假日照常休息。（岗位无加班要求，公司主页展示有员工真实下班打卡记录）。 7：员工福利配套： 五险、绩效奖金、项目提成、节日礼品、生日慰问、带薪年假、团建旅游、下午茶点、零食自由供应等。

入职满一周签订三方协议，实习同学与正式员工享受同等待遇。 公司主营业务：为企业提供财税解决方案，助力企业降本增效。 1.岗位职责： 1）精准对接有企业税务筹划需求的B端客户，无需销售跟单，公司注重人才培养，欢迎零经验者加入 2）向客户介绍公司可提供的服务内容：税筹优化、用工风险转移 2.岗位要求： 大专及以上学历 3.详细薪资架构： 月薪4K-20K，客户提成比例10%，实习生入职满三个月月收入可达8K以上 4.职业发展路径： 1）技术专家方向：财税专员→财税顾问→解决方案总监（P6级起薪18K+） 2）管理晋升方向：团队经理→销售总监（起薪10K+） 5.人脉资源积累：有机会结识来自各行业的企业主及财务负责人 6.工作时间： 9:00-18:00，午休90分钟，周末双休，法定节假日正常休假。（岗位无加班要求，公司主页展示有员工实际下班打卡记录） 7.福利待遇： 五险、绩效奖金、项目提成、节日礼品、生日关怀、带薪年假、团建旅游、下午茶点、零食自由供应等