
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司业务往来数据与日常报表的整理与统计
2.考勤信息汇总及薪资核算工作
3.承担公司日常文件的归档与管理工作
4.熟练使用常用办公软件进行数据处理
任职要求:
1.熟悉各类办公软件的操作与应用
2.具备较强的数据分析能力及报表编制技能
3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
4.能够高效完成日常文件管理、考勤统计及工资核算等相关事务
办公室文员
2000-3000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位要求:,开平区马家沟附近居住,人品好气质佳,有沟通能力,熟练使用电脑办公,熟练使用各种办公软件制作相关表格,及文件录入,简单的会记工作,弹性工作,年薪制,工作稳定可长期工作。
老板人好,工作事少。工作地点马家沟大代庄附近。
物业内勤大专及以上
岗位职责:
1、负责日常文档的整理、归档与管理,确保资料的完整性与可追溯性;
2、接听电话,接待来访客人,维护良好的前台形象;
3、协助处理公司内部信息沟通,确保信息传递的及时性和准确性;
4、支持部门间的协调工作,完成领导交办的其他行政事务;
5、参与组织公司会议及活动,负责会议记录和后续跟进工作。
6、对内对外工作沟通安排
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先考虑;
2、熟练使用Office办公软件,具备基本的文档编辑与处理能力;
3、具有良好的沟通协调能力,工作细致、责任心强,有较强的服务意识;
4、具备团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境;
5、有相关工作经验者优先,能够处理多任务并保持高效。
A2货运司机
本车队业务需要招聘A2司机,
丰润装钢材跑曹妃甸,京唐港 ,要求熟悉港口业务。
唐山—天津大邱庄招聘A2司机,车上有驻车空调,装标载
工资高,业务好
车队可以给司机
车队地址;唐山银河路。联系电话:
服务员
招餐饮服务员,要求:女20至50岁左右,身体健康,品貌端正,善于沟通,适应餐饮工作时间。有意者联系,工资面议。
联系电话:
货运司机箱车
高店碑五得利
1⃣现因公司发展需要招聘
访单转店业务2名,35岁以下。熟悉流通市场,薪资4000-5000
薪资:底薪+提成
2⃣招聘配送司机2名,熟悉本地路况,薪资面议
要求有一年以上箱货驾龄40岁以下
3⃣办公室1名,月薪4000-5000元
要求认真负责,能吃苦耐劳,年龄35岁以下!
4⃣库管1名,有经验,吃苦耐劳
☎电话:
保安
招聘保安俩名:45岁以下会电脑一名:55岁以下一名:月工资4500..:包吃住:相城康桥丽都。联系电话
审计主管
1-1.5万元/月
审计5-10年本科及以上
一、任职要求:
1.本科及以上学历,审计、财务、经济、金融等相关专业背景。
2.深入理解财务审计工作,掌握适应现代企业管理制度的财务审计理论与实务方法。
3.精通财会及审计专业知识,具备敏锐的职业判断力和丰富的审计实践经验。
4.持有注册会计师(CPA)、国际注册内部审计师(CIA)、审计师(中级及以上)等资质者优先考虑。
5.必须具备国内前十大会计师事务所项目经理工作经历!!
二、岗位职责:
1.协助完善公司审计管理体系,参与集团内部审计制度的制定与优化,设计财务相关标准流程,建立集团核算规范,制定费用分类体系,构建成本核算与会计核算机制,强化内部控制流程;
2.编制年度审计规划,统筹组织实施,并完成年度审计总结报告;
3.定期开展集团各项目的审计工作,制定审计方案与预算,主导现场复核环节,确保审计质量;通过审计发现内部控制中存在的潜在问题与风险漏洞,提出改进意见,保障核算合规、收支合法,持续提升内控体系有效性;
4.审计结束后,撰写审计报告、管理建议书等文件,组织整理并审核审计工作底稿,确保准确无误后归档,推动审计结果及建议的有效执行;
5.负责审计期间与各相关部门的对接与沟通协调工作。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析线下零售物流中级会计师资金管理餐饮/酒店
任职要求:
1.年龄在30至42岁之间,性别不限,需具备财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历,持有初级会计师或更高级别职称。
2.具备5年以上财务管理工作经历,有2年以上餐饮行业或连锁加盟企业财务从业经验者优先,熟悉加盟模式下财务运作流程者优先考虑。
3.精通国家财税法律法规,熟练使用各类财务软件及办公软件,具备预算编制、成本管理、财务数据分析及风险防控能力。
4.具备较强的责任心,工作态度认真细致,拥有良好的职业操守和保密意识。
重要工作职责:
1.负责财务战略的规划与执行监督
2.负责财务制度体系的搭建与优化
3.负责内外部团队协作与沟通协调
福利待遇:具体薪资面议
法定假日
提供午餐
培训团建
单休
行政总监
1-1.2万元/月
行政总监5-10年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化装修/搬迁经验流程制度制定/优化资产管理大中型企业从业大型活动组织经验活动/会议组织行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
工作内容:
1、统筹公司日常行政事务,保障各项行政工作有序高效运行;
2、带领行政团队完善流程机制,持续提升服务效率与质量;
3、参与企业战略制定,协同推进文化旅游项目的落地执行。
岗位要求:
1、具有优秀的团队领导力及管理实践经验;
2、擅长行政事务的统筹安排,具备良好的组织与协调能力;
3、熟悉文化旅游领域,能有效助力公司业务拓展与运营。
出纳行政助理
3000-4000元/月
出纳1-3年大专及以上
负责日常行政文书资料的归档与管理工作
处理公司日常收付款相关事务
登记并核对现金及银行存款日记账
接待员
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调包吃住公司/写字楼节假日福利其他可兼职接受无行政前台经验行政前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的访客支持服务;
2.负责电话接听与转接,保障通讯流程顺畅准确;
3.维护前台区域日常清洁及秩序,确保办公环境整洁有序;
4.协助开展基础性文书事务,如文件归档、邮件收发等;
5.配合团队完成日常行政协助及其他临时交办任务。
任职要求:
1.具备较强的沟通表达能力与主动服务意识;
2.熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3.工作踏实负责,具备独立应对和处理事务的能力;
4.做事细致认真,拥有良好的协作精神与团队配合意识。
老板助理
5000-10000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1、协助老板处理日常事务,确保高效的工作流程;
2、负责老板的日程安排,包括会议、差旅等,保证时间管理;
3、参与重要客户接待及商务谈判,维护公司形象;
4、协调内部资源,支持项目推进,提升团队效率。
任职要求:
1、行政管理或相关专业优先;
2、具备出色的组织、协调能力,能够处理多任务;
3、沟通能力强,能够代表老板进行有效沟通;
4、细心、责任心强,能够在压力下保持工作质量。
岗位福利:双休五险
场内驾驶司机
6000-8000元/月
后勤1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责作业区域内车辆的操作与驾驶工作
2.保障车辆运行安全,严格执行公司各项管理规定
3.配合团队成员协同作业,落实日常工作任务
任职要求:
1.具备熟练的驾驶能力及较强的安全意识
2.适应团队协作环境,拥有良好的沟通协调能力
3.工作认真负责,能按时高效完成既定任务
集团财务负责人
3-4万元/月
CFO5-10年本科及以上CPA财务综合管理
任职要求:
1.本科及以上学历,财务、会计、经济、金融等相关专业背景,具备扎实的财务理论基础与实操经验,持有高级会计师、CPA、CTA其中之一者优先。
2.具备5年以上大型集团企业财务总监岗位管理工作经历,熟悉集团化财务管理运作模式。
3.精通财务管控、财务分析、税务规划、资金运作及内控体系建设等核心财务职能领域。
4.深入掌握国内外财经法规、会计准则及相关税收政策,能有效保障集团财务合规性。
5.具备出色的财务战略制定能力,可结合集团整体发展战略拟定匹配的财务发展路径与实施方案。
6.熟练操作各类财务系统及办公软件,具备高效的数据处理与深度分析能力。
7.具有团队领导力,善于调动团队成员主动性与创新意识,保障财务工作高效推进。
8.拥有敏锐的市场洞察与决策判断能力,能在复杂经营环境中做出科学财务决策;具备良好的协作意识与跨部门沟通协调能力,助力财务目标达成。
9.能够系统识别、评估并应对各类财务风险,保障集团财务运行安全稳健。
10.遵守职业规范,严守企业机密,具备高度的责任感和职业道德,维护公司声誉与利益。
11.能快速理解并践行企业核心价值观,顺利融入集团管理团队及关键业务单元。
岗位职责:
1.统筹集团层面财务战略的规划、执行与监督,为高层经营决策提供有力支持;依据各业务条线情况,制定集团财务计划、政策并推动落地实施。
2.根据集团战略方向制定预算方针,搭建预算编制与审批流程体系,主导预算(涵盖收入、成本、利润)全过程管理、动态调整与持续优化;设计科学的预算考核机制,促进各部门积极达成预算目标。
3.主导财务核算体系构建,健全核算制度,优化核算系统设计,并对各业务模块实施常态化财务监管。
4.组织并督导财务报表的编制、审核及合规性管理,输出系统性分析报告,提出改进意见与管理建议。
5.开展税务政策研究与解读,制定税务筹划方案并组织实施,同步开展风险评估与集团层面税务管控。
6.建立和完善固定资产管理制度与管理策略,确保资产管理工作符合法律法规及会计准则要求;监督各部门固定资产日常管理,强化内部控制执行。
后勤维修员
3000-4000元/月
后勤5-10年学历不限日常运维工作负责责任心强带薪年假综合维修经验五险
岗位职责:
1.负责医院内电脑、系统、打印机、牙椅、消毒锅等设备的日常维护、检修及巡检工作
2.及时响应各类维修需求,保障医疗设施稳定运转
3.参与相关维修项目实施,优化设备运行效率
4.持有驾照且驾龄满5年以上,需配合完成患者、专家及集团管理层的接送任务
任职要求:
1.具备扎实的维修技术,能独立完成各项设备维修工作
2.工作态度端正,责任心强,具备良好的协作能力
3.熟悉电脑、打印机等办公设备维修,具备驾驶技能
4.退役军人在同等条件下优先录用
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