
临时工月结
岗位名称:AI自习室学管师岗位要求:1.依托AI智能系统,为学员定制专属学习路径。2.运用智能监测工具,实时追踪学习进度与效果。3.借助AI互动平台,组织学习交流活动,营造积极氛围。薪资待遇:月薪2600元以上,具体面议。有竞争力的薪资,完善福利与晋升通道。
家电回收副手
4000-8000元/月
回收员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责废旧家电的上门回收、分类清点及信息登记
2. 协助完成家电搬运、装车及仓储整理工作
3. 作为作业副手配合主操作人员高效完成每日回收任务
4. 保持作业现场整洁,遵守安全操作规范,杜绝安全隐患
5. 配合团队完成临时交办的其他相关支持工作
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能胜任体力劳动
2. 工作经验不限,有物流、搬运或回收行业经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的团队协作意识
4. 能适应户外作业及灵活工作时间安排
5. 包中晚两餐,薪资面议
江西宜春大家上午好!明天白班飞利宝再加一人,新途共创两人,会削披风的熟手,有意的私聊我报名
临时工3-5人
大家上午好!明天白班飞利宝再加一人,新途共创两人,会削披风的熟手,有意的私聊我报名,鸽子党勿扰!。
宜春丰城市手工活招聘年龄不限计件工资渔具配件穿太空豆简单易学干净卫生时间自由亿广场三楼
手工活
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临时工包吃6-10人日结
8.2串串珠子1000块日结,马上来2小时左右包饭男女不限。需要一个不要联系我,帮忙的,直接打电话说来穿珠子了,不用押金,直接打电话,名额就十个
宜春丰城市【顾家家居】顾家家居急招大学生暑假工。地址:林安国际商贸城顾家家居(农商银行旁)
临时工
【顾家家居】顾家家居急招大学生暑假工。地址:丰城市林安国际商贸城顾家家居(农商银行旁),热线
临时工3-5人月结
读书郎AI招聘三名学习规划师,工作地点在江西宜春。月薪超过3000元。职责包括整理学员资料和规划学习任务。有教学带班经验者优先考虑。
临时工
(明天)还差几个零时工,勤快就OK。按小时计费。[玫瑰][玫瑰]年龄18-55岁。男女不限。去的联系我。或加我
江西宜春御品滨江招保安:月休三天,工资2800元,不休3100元,身体健康,身高1米68,
2800-3100元/月
保安月结
御品滨江招保安:月休三天,工资2800元,不休3100元,身体健康,身高1米68,要有保安证联系电话:,李
店长1-2人
生鲜超市招聘蔬菜主管一名,包吃包住。工作时间9.5小时,休假2天。节假日多一天。待遇面谈。联系电话:陈生,()
招3个有证氩弧焊工500一天坐着上班工作轻松包吃住
工厂焊工氩弧焊工龄奖年终奖高温补贴社保五险3-5人月结
新厂高薪焊工张家港日薪500一天,包吃住18-50岁
点击右下角(免费聊)联系我报名
临时工3-5人
地点:白云国际会议中心横幅尺寸:26m长,1.8m宽工作内容:在会场二楼固定横幅工作要求:需要三名工人(一边一个人,中间一个人,因为灯布很重),二楼比较高,一定要有高空工作证的,要能对公转账时间:8.10上午需要弄好。
临时工
招聘助理,年龄要求25至45岁。工作时间为白班,周末双休,上午8:30至11:00,下午14:30至17:00,其余时间自由支配。工作地址位于高安锦惠中路(原交警大队旁)。欢迎自荐或推荐。
江西宜春好消息,好消息比一比超市、一百城南店招导购1名,要求有销售经验,要的私聊,张
销售导购1-2人
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江西宜春招聘店员,年龄要求18至30周岁。要求有责任心,吃苦耐劳,具备服务意识和良好的沟通
4000-5000元/月
店员月结
招聘店员,年龄要求18至30周岁。要求有责任心,吃苦耐劳,具备服务意识和良好的沟通能力。综合工资为4000至5000元。工作时间分早班和晚班,早班为9:30至18:30,晚班为13:30至22:30,每月休息3天。
储备店长
招聘10名单店人员和2名品牌大单店人员,同时招聘店长和储备店长。薪资福利包括底薪2600元,加10%个人提成,加大单奖,加年终奖,加社保。
店员月结
东门赣西水果批发市场32栋26号,四季红精品果业,本水果批发部招聘,吃早,中饭,不包住,,50岁以下。5000元,月休一天,包吃,不住,电话
店员月结
急招店员身体健康善于沟通灵活有相关工作经验者优先工资:保底3500+月休两天上班时间6:30-下午7:30点地点:高士南路新箭道菜市场一楼,靠近春台公园大门。电话:徐
江西宜春招聘店内导购员,负责理货、销售及搬货工作。薪资为2000元以上/月。工作地点在。
销售导购月结
招聘店内导购员,负责理货、销售及搬货工作。薪资为2000元以上/月。工作地点在江西宜春。
店长店员
招聘体验店店长和体验店店员。薪资为5000-8000元/月。年龄要求为**岁及以下。学历要求为大专及以上学历。有相关行业工作经历者优先。vivo店长的主要职责包括:1.抓业绩:完成每月手机和配件销售指标,策划门店促销活动,对标周边竞品调整售卖策略。2.管员工:负责排班考勤,组织产品话术培训,调动店员销售积极性。3.管货品:盘点库存,规整样机陈列,及时补货,防止货品丢失和损耗。4.做服务:处理顾客投诉和售后问题,维护老客户,打造门店口碑。5.门店运维:打理店面形象、卫生与安防,对接上游区域负责人,遵守品牌各项规则。
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