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车间主任3-5年大专农林牧副渔农业生产跟单生产成本管理生产计划与物流控制
1、生产管理:制定包装车间的生产计划,依据订单情况与产能状况科学安排包装任务,确保生产目标按时、保质、保量达成。全程监控生产流程,及时协调处理设备异常、物料不足等问题,保障生产顺畅运行。持续优化包装作业流程,提升作业效率,降低制造成本,增强包装品质与产出效益。 2、人员管理:统筹人员招聘、培训、绩效考核与激励机制,提升员工专业能力与工作积极性。合理分配工作任务,明确岗位职责与操作规范,保障车间运作高效有序。注重团队协作建设,营造积极向上的工作环境,增强团队凝聚力与员工归属感。 3、质量管理:构建并完善包装车间质量管理体系,制定并落实包装质量标准与检验规程。强化对包装原辅材料及成品的质量把关,严格管控包装环节质量,杜绝不合格品流出。主导质量问题分析,实施有效的纠正与预防措施,推动包装质量持续提升。 4、设备与物料管理:负责包装设备的日常维护、保养及管理工作,确保设备稳定运行,提高设备使用效率。统筹包装原材料的需求计划、采购跟进与库存控制,合理调配库存水平,减少材料浪费与损耗。 5、安全与现场管理:健全车间安全管理机制,加强员工安全教育与培训,防范安全事故发生。监督员工执行安全操作规程,定期开展安全巡查,及时消除安全隐患。落实车间5S管理要求,保持作业区域整洁、设备布局有序、物料标识清楚,提升现场管理水平。 6、内部沟通协调:与各相关部门保持高效协同,如与生产基地对接菜品产量及包装需求,与生产部门协调进度安排,与销售部门确认外采数量。定期向上级汇报车间生产、质量、人力等运行情况,反馈实际问题与改进建议,为管理决策提供支持。 7、外部沟通协调:与客户沟通确认包装规范及验收要求,及时跟进所发蔬菜的到货验收结果,并收集客户签收单据。 8、统计数据:每日将用工情况及包材标签使用数据准确提交至财务部门。 9、原材料检测:组织实施原材料农残检测,并将检测结果实时上传至客户指定系统。 10、标签打印:根据订单同步信息(盒马、叮咚、门店、天安、Ole及其他渠道)完成标签打印工作。 11、包装标准及收货标准的制定:依据客户订单需求制定包装与收货标准,熟练掌握每位客户的验收要求。 成本管控:负责包装车间人工、材料、设备等方面的成本控制工作。
smt生产主管
1.3-2万/月
车间主任月结5-10年大专SMT
岗位职责: 1.负责SMT部门(含测试、后加工)的日常运营管理,推动部门绩效水平持续优化 2.统筹落实生产计划执行,确保交付目标达成,并保障各类运营指标顺利完成 3.主导SMT生产团队搭建及生产体系的完善与运行 4.推进生产环节精益化管理,涵盖效率提升、成本控制及流程优化等持续改进工作 5.组织开展部门月度、季度及年度复盘,识别短板,明确改进策略与实施计划 任职要求: 1.大专及以上学历,工业自动化、机械或电子相关专业 2.具备6年以上大中型制造企业SMT生产主管工作经验,有手机制造行业背景者优先 3.精通SMT各岗位操作规范、设备使用、工艺流程及相关行业标准,能有效管控制程关键环节 4.熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949等管理体系要求 5.具备MES/WMS系统落地经验,对智能制造具备深入理解及实际运作能力 6.抗压能力强,具备出色的沟通协调、组织管理及复盘总结能力
车间主任月结3-5年大专农林牧副渔农业生产跟单生产成本管理生产计划与物流控制
1、生产管理:负责制定包装车间的生产计划,根据订单需求和生产能力合理安排包装任务,确保按时、按质、按量完成生产目标。监督包装生产过程,及时协调解决生产中的问题,如设备故障、原材料短缺等,保证生产正常进行,优化包装工艺流程,提高工作效率,降低生产成本,提高包装质量和生产效益。 2、人员管理:负责人员的招聘、培训、考核和激励,提高员工的业务水平和工作积极性,合理分配任务,明确各岗位的职责和工作标准,确保车间工作高效有序。加强团队建设,营造良好的工作氛围,提高团队凝聚力和员工满意度。 3、质量管理:建立和完善包装车间的质量管理体系,制定和执行包装质量标准和检验规范。加强对包装原材料和成品的质量检验,严格控制包装质量,防止不合格产品流出车间。组织分析质量问题产生的原因,采取有效的纠正和预防措施,持续改进包装质量。 4、设备与物料管理:负责包装设备的日常维护、保养和管理,确保设备的正常运行,提高设备利用率。负责包装原材料的计划、采购、库存管理,合理控制原材料库存,降低原材料的损耗。 5、安全与现场管理:建立健全车间安全管理制度,加强员工安全培训,确保生产安全,避免安全事故发生。监督员工安全操作规程,定期进行安全检查,及时排除安全隐患。负责车间现场5S管理,保持车间环境整洁、设备摆放整齐、原材料标识清晰,提高车间整体形象。 6、内部沟通协调:与其他部门保持密切沟通与协作,如与基地沟通菜品的产量及包装需求量,与生产部门协调生产进度,与销售部门沟通外采需求量。及时向领导汇报车间的生产、质量、人员等情况,反馈工作中的问题和建议,为领导的决策提供依据。 7、外部沟通协调:与客户对接包装包装标准及验收标准,及时与客户对接所发的蔬菜的验收情况,收取验收单。 8、统计数据:每日用工数据及使用包材标签数据反馈到财务部门。 9、原材料检测:负责原材料农残检测并将检测结果及时上传到客户系统。 10、标签打印:定单同步(盒马、叮咚、门店、天安、ole及其它渠道)打印标签。 11、包装标准及收货标准的制定:根据客户订单要求制定包装标准及收货标准,对每个客户的收货标准做到熟悉掌握。 成本管控:包装车间人材机的成本管控。
车间主任1-2人
电力工程师价格面议:电工两名持证电工基本工资工1万元/ 电力车间主任月薪两万元人民币, 公司办公室主任月薪2万元人民币. 公司总经理月薪3万元. 分公司经理月薪4万元人民币. 技术部经理月薪4万元人民币.我们是北京市神风新能源发电有限公司现在已急招上述所有员工/
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验其他精益改善经验制药/医疗经验ISO13485
岗位职责: 1.推动生产计划的顺利执行,提升生产效率,并在生产过程中及时识别与处理各类问题; 2.落实生产设备的日常维护与保养工作,保障生产运行的安全与稳定; 3.对生产线各环节进行管理与监督,严格执行ISO13485等相关质量体系标准; 4.主导生产异常问题的分析与解决,联动相关部门协同推进问题闭环; 5.监督员工落实各项生产规范,持续开展技能指导与能力培养; 岗位要求: 1.全日制本科及以上学历,具备2年以上药品或医疗器械行业同岗管理经验; 2.工作积极主动,具备良好的沟通能力,细致认真,责任心强;
压路机司机
明天在西三环莲花桥附近招聘小胶轮替班人员。 岗位职责: 1. 交接下一道工序时,需说明注意事项及遗留问题。 2. 配合监理和业主检查,完成整改后再次验收。 3. 油料、配件领用需核对清楚,并做好记录。
北京
9月17日 09:47拨打电话
B照货车司机其他工程司机
长鑫集电芯片存储电子厂招聘司机。 福利:管吃管住。 薪资:5000-5500/月。 年龄:25周岁至40周岁之间。 学历:初中以上。 岗位要求:持有B本驾驶照,具备不少于3年驾驶经验,负责厂区消防车驾驶及维护,以及日常消防拉练,突发火灾处理。 工作时间:上2天休2天,上2天期间在工厂待48小时,白天工作时间08:00-20:00,工厂有休息室,可睡觉备勤。 面试地址:北京市亦庄开发区长鑫集电标识处。 接人时间:周一到周五早8晚5。
北京
9月5日 09:44拨打电话
北京密云区需要一个压路机替班司机,想干活的联系我。
压路机司机1-2人
北京密云区需要一个压路机替班司机,想干活的联系我。
北京 密云区
5月2日 19:07拨打电话
北京明天需要一名20吨压路机司机。
压路机司机1-4天1-2人
明天需要一名20吨压路机司机。
北京
9月17日 17:06拨打电话
保安包住包吃免费培训20人以上月结全职
任职要求 1、18-50周岁,身体健康,五官端正, 2、无犯罪记录,无大面积纹身; 3、服从管理,踏实肯干; 工资待遇: 包吃包住,无需体检,无任何押金,可预支工资 工作时间8一12小时,薪资待遇:3000-5000 福利待遇: 1、24小时热水,冬夏均有空调,工作简单轻松; 2、宿舍4-6人间,有空调,洗衣机,伙食好 3、免费提供食宿,四季衣服,被褥,劳保用品; 当天面试可直接住宿,入职。欢迎投递一下简历,有意者直接联系
配送外卖骑手有提成包住11-20人月结外卖骑手
岗位职责: 1、根据系统派单或自主抢单,前往商家取餐后准确配送至客户指定位置 2、确保餐品完好无损、准时送达,维护良好的客户服务体验 3、负责配送车辆(电动车)的日常检查与基本维护 4、配合站点完成高峰时段的集中配送任务 5、及时反馈配送过程中的异常情况(如商家出餐慢、联系不上顾客等) 6、遵守平台配送规范及交通法规,保持良好的服务形象 本招聘长期有效,招满即止 0元入职,不收取任何押金、培训费、中介费 面试时请携带身份证原件,着装整洁 任职要求 年龄18-52周岁,男女不限,身体健康,无犯罪记录 会骑电动车,熟练使用智能手机及导航软件 无传染性疾病,需办理北京市公共场所从业人员健康证(入职后可协助办理) 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识 有外卖、快递、同城配送经验者优先(无经验者提供带薪培训,老骑手一对一带教) 薪资福利待遇 综合单价:8-10/单 综合月薪:轻松干7000-9000,正常干9000-12000元,努力干12000-14000元,多劳多得,上不封顶 补贴福利:全勤奖、冲单奖、夜间补贴、雨雪天气补贴、高温补贴、新人入职补贴(1000-3000元) 晋升通道:骑手→队长→助理→副站长→站长→城市经理 发薪方式:每月20号按时结算,部分站点支持预支工资或周结
北京昌平区半天夜班来3位400
300-400元/天
装修木工1-2人
半天夜班来3位400
北京 昌平区
9月18日 08:45拨打电话
北京昌平区招强电
300-370元/天
强电工1-2人
北京市昌平区招强电
北京昌平区招指挥/司索工
6-7千/月
司索工指挥工长期1-2人
北京市昌平区招指挥/司索工
北京 昌平区 沙河
9月18日 08:41拨打电话
车间主任
3-4千/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限全职接受无生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
玩具厂招聘车间主任,
车间主任
7-9千/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验机电设备经验机加工工艺经验钣金工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责 1. 全面负责五金生产车间的日常管理工作,统筹车间生产计划排布、人员调度、设备运维、物料管控等各项工作,确保车间生产有序开展,按时、保质、保量完成公司下达的生产任务。 2. 制定并优化车间生产流程、作业规范与管理制度,监督员工严格按照工艺标准、安全标准作业,持续提升生产效率,降低物料损耗、人工成本与次品率。 4. 严格把控产品质量,跟进五金冲压、打磨、组装、精加工等各工序生产环节,及时排查生产中的质量问题、设备故障及安全隐患,快速制定解决方案,杜绝批量次品与安全事故发生。 5. 做好车间物料、半成品、成品的管控工作,合理申领、分配生产物料,核对物料损耗数据,做好生产台账记录,定期上报生产进度、产能、损耗等相关数据报表。 6. 落实工厂安全生产管理制度,负责车间现场5S管理,规范车间物料摆放、设备停放、环境卫生,保障车间安全生产、整洁有序。 7. 对接业务、质检、仓储等相关部门,及时沟通生产需求、品质反馈及交付问题,配合完成各项生产配套工作。 任职要求 1. 3年以上五金厂车间管理经验,熟悉五金加工、冲压、打磨、组装等生产工艺,精通车间生产全流程管理。 2. 具备扎实的生产统筹能力、现场问题处理能力和团队管理能力,能够合理排布生产计划、调配人员,高效解决生产异常问题。 3. 熟悉五金行业质量标准、安全生产规范及5S现场管理,具备成本管控、产能优化意识,能有效降低生产损耗、提升产能品质。 4. 工作认真负责、执行力强,抗压能力佳,有良好的沟通协调能力和责任心,原则性强,能严格落实公司各项管理制度。 5. 无重大安全事故管理记录,有中型五金工厂车间管理经验者优先录用。
车间主任
6千-1.2万/月
车间主任月结1-3年大专全职有生产管理经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验质量管理经验
车间主任招聘启事 一、岗位名称 车间主任 二、岗位职责 1. 生产计划执行与调度:根据公司整体生产计划,精准分解车间级生产任务,组织车间各班组开展生产作业;统筹协调各工序衔接,实时监控生产进度,及时识别并解决生产延误问题,确保产量目标按时、按质完成。 2. 资源优化管理:合理调配车间内的人员、设备、物料等核心生产资源,持续优化生产流程,提升生产效率;严格管控生产成本,降低资源消耗与生产损耗,实现降本增效目标。 3. 质量监督管控:牵头建立并执行车间内部质量检验标准与流程,监督各工序质检环节的落实情况;及时处理生产过程中的质量异常问题,组织质量复盘分析,推动产品质量持续提升。 4. 现场管理与安全:现场管理规范,维护车间生产秩序;严格执行安全生产规章制度,排查并消除生产安全隐患,杜绝安全事故发生。 5. 团队建设与培训:负责车间人员的日常管理、绩效考核与技能培训,提升团队整体业务水平与协作能力,营造积极高效的工作氛围。 三、任职资格 1. 学历与专业:大专及以上学历,机械制造、工业工程、生产管理等相关专业优先;具备中级及以上技术职称者优先考虑。 2. 工作经验:3年以上制造业车间管理工作经验,熟悉粉体输送设备或同类工业设备的生产流程、工艺标准及质量管控要点者优先。
车间主任
9千-1.4万/月
车间主任1-2人1-3年学历不限有生产管理经验机器人经验焊接工艺经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3.监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效协作团队 5. 定期统计分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间管理相关工作经验,熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 4. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先 5.无学历硬性限制,中专及以上学历者优先考虑
车间主任
1-1.5万/月
车间主任月结5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责组织制定、修订所辖范围内的各项规章制度和作业标准,并推动其有效执行,确保生产流程规范化; 2. 根据公司整体战略,组织实施车间生产计划,合理安排生产任务,保障产品按时交付,满足市场需求; 3. 合理调配人员与设备资源,优化生产布局和生产负荷,提升整体生产效率和产能利用率; 4. 主持召开车间例会,全面协调各岗位工作,对生产作业过程进行监督与指导,强化质量控制,确保产品质量符合标准; 5. 对车间员工的工作行为进行监督检查,对违规操作提出警告并及时纠正,参与产品质量问题的分析,制定并落实改进措施; 6. 指导员工进行现场管理知识培训,推进6S现场管理制度,实现生产车间的标准化、规范化管理; 7. 结合汽车零部件行业特点,持续优化生产流程,提升现场管理水平,确保生产过程安全、高效、可控。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,专业不限,具备5-8年汽车行业或汽车零部件制造领域背景的生产管理经验; 2. 熟悉生产计划制定与执行流程,具备较强的生产调度与统筹能力; 3. 具备良好的现场管理能力,能够有效推动6S现场管理落地实施; 4. 熟练掌握质量控制方法,具备较强的问题分析与解决能力; 5. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能够带领团队完成生产目标; 6. 熟悉汽车零部件生产工艺流程,了解行业标准及规范,具有较强的责任心和执行力。
北京昌平区招其他工程司机
7-8千/月
其他工程司机1-2人
北京市昌平区招其他工程司机
北京 昌平区 东小口
4月21日 09:27拨打电话
工厂文员生产跟单20人以上经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单、出货单等),保证数据及时、完整、可追溯 3.定期汇总生产进度与异常情况,向主管提交日报/周报,协助问题闭环处理 4.对接销售、品质、车间等部门,及时传递信息、反馈问题并推动解决 5.协助完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉/企业微信) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与多任务处理能力 3. 有生产跟单、计划助理或行政文员相关经验者优先 4. 适应制造业工作节奏,能接受必要时的加班与跨部门协作 5.无不良信用记录,认同企业价值观,稳定性强
生产总监
1.5-2.5万/月
生产总监5-10年大专生产质量管理
职位描述 【岗位职责】 1、参与公司发展战略与年度经营规划的制定,主导年度生产计划及预算的编制与优化; 2、统筹规划并督导生产运营、工厂管理、物料供应及品质保障等相关工作,确保各项任务目标达成; 3、组织实施并对生产流程中的工艺执行、质量控制、设备运行、成本管控、产出效率等关键指标进行监督与调节; 4、实时监控生产环节的质量动态,推动跨部门协同联动,快速响应并处理生产过程中各类突发问题; 5、负责生产中心整体预算的统筹与管控,提升资源使用效能; 【任职要求】 1、本科及以上学历,理工科类相关专业; 2、具备5年以上自动化领域生产协调背景,其中至少3年生产管理实操经验; 3、精通智能装备的制造流程、作业规范及质量评定标准; 4、具有扎实的生产经营管理思维,掌握基础财务与法律相关知识; 5、出色的沟通协调水平、问题应对能力、团队合作意识及执行力;
特气工程师
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年大专臭气烟气VOC设备运维
任职要求: 1. 负责厂务特气系统的整体运行与统筹管理;(涵盖毒性气体、惰性气体、大宗气体、工艺设备内特殊气体及化学品系统) 2. 负责特气设备的日常维护、保养工作,并提出优化改进方案; 3. 编制特气系统相关操作规范SOP及应急处置预案; 4. 制定特气系统年度、季度、月度节能指标,并跟踪落实执行情况; 5. 组织制定并推动实施年度检修计划与应急演练安排; 6. 开展人才梯队建设,拟定培训方案并定期组织人员培训;指导厂务维修团队开展设备检修作业; 7. 具备3年以上半导体厂务特气管理经验,掌握扎实的专业理论知识,具备良好的书面表达、沟通协调及团队管理能力,熟练操作Office办公软件; 8. 对系统异常情况进行分析,并撰写事故分析报告; 9. 有3年以上在半导体厂务部门担任特气工程师的实际工作经验; 10. 年龄要求30-42周岁,大专及以上学历
其他生产营运人员经验不限本科销售方向市场营销方向生产管理方向985211
民生刚需行业佳,中华老字号 主营生鲜各类肉品,首批储备干部招十人 本科及以上学历为基本要求,在校期间担任干部者优先 晋升通道设三条,涵盖销售、经营与职能方向 需服从全国调配,培养基地分布各省会城市 实施重点一对一培养,周期为三至六个月 定岗后为经理级别,薪资待遇优厚,五险一金齐全
仿真计算工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士分子动力学模拟生物膜
学术要求​(硕士及以上学历):硬性条件,须提供SCI收录论文。一区或二区TOP期刊优先考虑,三区及以下不予通过。 核心工具​:熟练掌握 GROMACS(必需),具备 LAMMPS 或 MS 的使用经验。能够独立完成PDB文件处理、力场设置及分子动力学模拟全流程。 研究领域​:需具备生物膜相关研究背景(如脂质筏、膜融合、跨膜运输)或复杂蛋白构象动态的研究经历。 附加能力​:熟悉小分子力场参数化(如GAFF)、分子对接软件(AutoDock/Vina),并能运用Python/Tcl编写轨迹分析脚本。
食品制造总监
2.5-5万/月
生产总监5-10年学历不限预制菜经验食品质量管理体系标准有生产管理经验精益生产自动化设备经验肉制品经验非标设备经验
食品生产总监/城市加工中心总监 负责中润长江旗下北京、上海、南京、广州城市加工中心的生产运营与管理,专注于猪肉类产品的精细分割及深加工工作。 岗位职责: 1、主导生产计划的制定与执行,全面管控肉类加工产线(含猪肉制品、精细分割产品),监督生产流程,保障生产目标顺利达成; 2、整体规划并推进生产管理体系、质量体系的搭建与实施,推动质量标准与生产运营效率持续提升; 3、组织落实生产过程中的工艺控制、设备运行、成本管理及产量指标,并实施监督与动态调整; 4、构建并优化高效生产管控机制,确保部门日、月、年度产量及单位制造费用目标有效实现; 5、紧跟行业精细加工技术发展趋势,持续改进生产工艺与作业流程,确保产品安全、准时、保质保量供应; 6、统筹北京、上海、南京、广州各加工中心的人力配置、日常运作、设备维护及安全生产管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄40岁以下,食品类相关专业优先; 2、具备5年以上屠宰或食品肉类精深加工领域生产管理经验; 3、掌握行业产品质量规范与生产标准(如HACCP、ISO22000),熟悉产品特性、生产工艺及质量体系构建; 4、了解5S管理、精益生产等现代化管理模式; 5、具备独立编制标准化作业流程(SOP)的能力; 6、具有强烈的进取意识和内驱力,目标导向明确,自我推动力强。
摊铺机司机压路机司机1-2人
招聘 摊铺机调平多名,压路机司机一名 要调平老师傅,全都是市政活,二把刀勿扰,喝大酒勿扰,工作地点北京,
北京 昌平区
6月15日 14:23拨打电话
其他生产营运人员经验不限大专SMT工艺工程师SMT设备工程师SMT设备AOI设备丝印机贴片机印刷机回流焊检测设备
一、重要事情说三遍 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 工作时间:8:30-19:30(17:30-19:30算加班),单休(周六上班算加班) 二、岗位职责 (一)学习并配合专业人员完成SMT贴片机的操作及日常运行管理、设备维护保养; (二)学习并协助专业人员执行贴片机的上料、换料作业,同步做好换料与抛料情况的记录; (三)学习并协助专业人员对生产过程中不良品的管控、异常问题的分析与处理,并及时将相关数据汇报给主管; (四)完成上级安排的其他工作任务。 三、任职要求 (一)大专及以上学历,集成电路设计与集成系统、电子封装技术、微电子科学与工程等电子信息类相关专业; (二)具有正规高校学籍,可提供《普通高等学校毕业生就业协议书》(即三方协议)或实习证明材料。
厂务运维主管
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专压力容器
1. 负责半导体厂务运维班组的日常管理与绩效考核(12小时/班,白夜休休轮班制) 2. 负责厂务系统包括暖通、电气、给排水、特气等系统的巡检及运行管理工作 3. 统筹班组工作任务分配,落实信息传达与巡检质量监督 4. 定期开展班组内部制度学习与专业技能提升培训 5. 熟练使用Office办公软件,能独立完成周报、月报及季度汇报材料的编制 6. 大专及以上学历,具备半导体厂务运维管理经验者优先,八小时工作制,双休 7. 持有低压电工证、消防操作证、压力容器作业证或危化品相关证书之一即可
摊铺机司机3-5人长期
北京昌平区招聘:摊铺机副驾,压边机驾驶员或学徒工数名 要求:年龄18-42周岁,无不良嗜好。服从单位各项规章制度。喝大酒者绕行! 待遇:单位提工食宿,宿舍有空调。 待遇优,工资有保障。 (亲戚朋友们可帮忙介绍) 工作地点:北京 电话
北京 昌平区 天通苑
5月2日 19:22拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供昌平区压路机司机招工网在线招聘信息,主要招聘昌平压路机司机相关人才。作为压路机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解压路机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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