
生产车间主任(永川)
6000-7000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验自动化设备经验压力设备经验能源/环保/化工经验
核心职责:
1.生产运营管理:
·全面负责生产部门的日常运营,确保生产计划按时、按质、按量完成。
·监督生产进度,合理调配人员、设备和物料,确保生产流程顺畅。
2.质量管理:
·坚决贯彻公司的质量方针,监督执行生产工艺标准与操作规程。
·配合质量部门进行质量问题的分析、处理与改进,提升产品直通率。
3.安全生产与现场管理:
·全面落实安全生产责任制,组织安全检查与培训,杜绝安全事故。
·推进现场管理,打造整洁、有序、安全的生产环境。
任职资格要求:
1.学历与专业:大专及以上学历,化工、生物等相关工科专业。
2.工作经验:5年以上油脂加工生产管理经验,至少2年以上同等岗位管理经验。
3.核心能力:
·卓越的领导力:能够有效带领和激励团队。
·强大的解决问题能力:善于分析数据,定位根本原因并实施有效对策。
·优秀的沟通协调能力:具备良好的跨部门沟通技巧。
·高度的责任心与抗压能力:能适应工作的节奏与压力。
车间主任,车间管理,
5000-10000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限
主要工作熟悉公司业务,进人员工分配和人员调动,能保证安全,高效的完成生产任务,
重庆长寿区招卷扬机(绞车)操作工,工资有保证,提供吃住。
5000-6000元/月
绞车3-6个月1-2人月结
重庆市长寿招卷扬机(绞车)操作工,工资有保证,提供吃住。
重庆江津区保质保量完成计划部下达的生产任务单,控制生产过程中的损耗,抓好质量,做好现场6S管理,安全,
8000-12000元/月
车间主任1-2人月结
保质保量完成计划部下达的生产任务单,控制生产过程中的损耗,抓好质量,做好现场6S管理,安全,保证设备的正常运行。
要求:有5年以上生产管理经验,年龄在35-45岁,大专以上文化
车间主管(包吃、包住、)
8000-10000元/月
车间主任包吃包住有提成1-2人月结5-10年大专全职预制构件混凝土有生产管理经验
要求:有混领土预制构件厂工作经验,善于成本控制、产量提升、全面管理、对外协调,年薪12-20万,具体面谈。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专质量管理现场管理生产物料管理食品安全管理体系食品行业调味品
岗位职责:
1. 负责生产车间现场管理,严格执行5S管理规范及安全管理制度,推进车间规范化运作,熟悉食品行业生产流程与体系要求。
2. 落实车间劳动纪律及相关制度执行,监督各生产工序按工艺标准操作,确保生产有序进行。
3. 组织实施生产计划,保障生产任务全面达成,按时完成月度报表及各类生产数据统计工作。
4. 监控作业质量,把控各环节生产进度,持续优化流程,提升生产效率,有效控制车间运营成本。
5. 关注员工思想动态,激发工作积极性,加强团队建设,带领车间人员保质保量完成各项生产目标。
任职要求
1. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验者优先考虑。
2. 具有强烈的责任意识和进取精神,服务观念良好,热爱食品生产行业。
3. 遵守国家法律法规,具备优良的道德品质和职业操守。
4. 身体健康,心理素质良好,能胜任高强度工作安排。
5. 有食品行业从业背景者在同等条件下优先录用。
6. 具备较强的沟通协调能力及团队管理经验。
直播间麦手
10-20元/天
演员日结经验不限学历不限兼职直播间麦手10分钟连麦只需要10-15分钟,时薪资短视频电商直播红人抖音(抖音火山)
【长期招聘】直播麦手(直播间连麦演员)
工作内容:
在抖音直播间与主播连麦互动,扮演实体店老板(烧烤、头疗、美甲、美容、理发、卤菜、门窗、干洗等行业),按剧本对话,每人每次10-15分钟。
要求:
1. 会说重庆话,四川话
2. 不需要露脸,不需要经验
3. 准时上线,不鸽单
4. 有智能手机,会抖音连麦操作
薪资:
10-20元场,一单一结,,绝不拖欠
时间:
每天上午10:00-11:00(固定时段),长期需要
联系方式:微信
说明:剧本我提供,不需要你自己想内容。第一次连麦前会有5分钟试麦。
其他餐饮人员月结
招聘操作员2名。岗位职责为餐品制作。工作时间为两班倒,具体班次为6:30至13:30,以及13:30至21:30。薪资为2500元每月。工作地址位于万盛经开区万盛大道。
280-300半导体设备工程师
8000-9000元/月
设备工程师经验不限学历不限
重庆俄资半导体 | ...
想学一门硬技术,不想一直干普工的看过来!
厂区直招,不是中介。
【核心优势】
不穿无尘服,不流水线!跟外方工程师学设备调试、维护技术。学成后晋升空间大,工资涨得快,不是纯体力活!
【岗位】设备维护助理 / 技术员学徒
【要求】18-40岁,对机械、设备感兴趣,有无经验均可,有师傅带。
【薪资】
学徒期综合6000-8000(带薪学技术);
转正/定岗后综合8000-12000元/月。
【福利】
外资标准五险一金,公积金缴存比例高;
包吃包住(宿舍有空调、WiFi);
海西格尔木市招一名胶轮压路机司机,海拔4600,有意者电话:吴
8000-9000元/月
压路机司机1-2人
海西格尔木招一名胶轮压路机司机,海拔4600,有意者电话:吴
生产班组负责人
3000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理
一、岗位职责
1. 负责耗儿鱼加工全流程班组管理,落实当日生产计划执行。
2. 监督作业人员按规程操作,严格执行生产工艺标准,控制原材料损耗。
3. 负责现场秩序维护,组织新员工带教及岗位实操培训,提升团队作业效率。
4. 协同品控、仓储及车间主管完成相关工作对接。
5. 落实班组安全作业规范,杜绝违规操作,预防工伤事故及生产安全隐患。
二、任职要求
1. 年龄25–50岁,身体健康,能适应水产加工车间工作环境。
2. 具备水产冷冻食品、鱼类加工厂班组长管理经验,熟悉耗儿鱼加工流程者优先考虑。
3. 服从工厂工作安排,具备较强责任心。
4. 能完成基础表格填写,无经验但踏实肯干者可培养。
三、薪资待遇:
1、薪资面议
2、购五险
3、包午餐
联系人:梁老师***********
CQE工程师(重庆PACK)(J11338)
9000-13000元/月
其他生产营运人员包住月结3-5年本科QECQEPQE
岗位职责:
1、在客户现场进行常规稽核时,负责组织并全程陪同审核,并推动问题点的改善措施落地,确保闭环管理;
2、对接客户品质标准,完成标准样品确认与签核,并将其转化为内部执行要求;
3、主导客户投诉问题的原因分析,组织相关部门开展内部检讨,制定改善对策,并按时完成8D报告回复;
4、负责客户退回RMA产品的质量分析与报告输出,召集内部改善会议并持续追踪问题改进进展;
5、跟进客户提出的工程变更,在内部落实品质验证与确认工作;
6、依据客户投诉相关的受控文件制定检验标准,并主导后续的更新与维护;
7、定期核查客户投诉改善对策在现场的执行情况,形成点检报告并统计达成率;
8、按周期整理并提交客户所需的质量数据资料。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、语言要求:不限,具备英语能力者优先考虑;
3、专业要求:不限专业背景;
4、经验要求:具有3年以上制造业质量管理经验,具备CQE相关岗位经历,有锂电行业背景者优先;
5、技能要求:熟练掌握SPC、QC七大手法、8D等常用质量分析工具;
6、其他要求:具备良好的学习能力、沟通协调及组织能力,能适应出差安排。
TIPS:公司提供免费精品宿舍+餐补,生活成本低
电芯工艺主管
2.1-3万元/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计锂电池工艺经理工艺主管
岗位职责:
1、主导电芯前工序(涂布-分切)团队的人才培养与激励机制建设,实施绩效评估及目标管控;
2、分析产品工艺流程需求与产线适配情况,制定可行性方案,确定工艺路径,确保产品顺利实现批量生产;
3、解决生产过程中的工艺技术难题,推动工艺优化、作业改进及标准化落地;
4、针对现场工艺质量异常进行分析并提出解决方案,协同推进设备及管理层面的持续改善;
5、组织执行现场工艺符合性核查,跟踪并推动相关问题整改闭环;
6、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、专业要求:理工类相关专业;
3、经验要求:具备10年以上锂电行业工作经验,5年以上工艺管理经历,熟悉电芯前工序(涂布-分切)环节;
4、技能要求:掌握常用工程工具与方法的应用;
5、语言要求:不限;
6、其他要求:具备良好的抗压能力、逻辑思维能力以及沟通协调与表达能力
厂务主任工程师(重庆冠宇)
1.1-1.9万元/月
车间主任5-10年本科动力设备设备管理厂务电力工程师厂务经理
岗位职责:
1、制定并实施厂房系统标准化运行操作规范。编制《厂房系统标准运行操作规程》,覆盖110kV变电站、10kV供配电系统、400/380V终端用电设备、UPS及各类供配电设施,明确操作步骤、安全要求、应急响应与日常巡检标准。
2、能源在线监控系统的运行维护与数据深度分析。负责电力、压缩空气、天然气、水等主要能源介质的在线监测系统(EMS/SCADA)运维工作,开展能耗数据分析,识别节能优化空间。
3、组织实施节能技术升级项目。包括空压系统能效提升、照明系统节能改造、电力模块优化等节能技改措施。
4、配合政府发改、工信、环保等相关职能部门开展能源审计、碳排放核查,完成企业内部节能自查、报表提交及节能扶持政策申请。
5、搭建并完善园区级能源管理机制,推动ISO50001能源管理体系的建立与有效执行。
6、持续优化ISO50001能源管理体系运行效果,落实改进措施,提升能源使用效率。
7、组织对厂房设施部运行工程师和技术人员开展节能操作培训,强化节能意识,指导现场人员科学进行负荷调配与运行管理。
任职要求:
1、学历要求:全日制本科及以上,表现优异者可放宽至大专
2、专业要求:能源与动力工程、建筑环境与设备工程(暖通)、电气工程及其自动化等相关专业
3、经验要求:具备5年以上大型制造企业动力系统运维工作经验,熟悉工厂电力系统架构,主导过不少于2个大型节能改造项目,有10-20人团队管理经历
4、技能要求:熟练掌握能源管理体系运作模式,了解国家“双碳”战略政策、节能相关法律法规及地方节能减排技术标准
5、其他要求:具备良好的跨部门协作能力、抗压能力以及团队领导力
pqe工程师(SMT/PACK)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
职级:工程师 & 主任 ,薪资可依据个人经验与能力上浮,欢迎投递~
【工作内容】
1. 负责电池PACK/SMT量产阶段的质量管理,监控制程良率、不良率及客户投诉相关质量目标的达成情况。
2. 主导生产过程中异常问题的分析与改进,运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA、CPK、SPC等方法推动根本原因识别与闭环解决。
3. 组织并落实过程质量控制,评审工艺文件的合理性与执行有效性,主持QPA及各类质量会议,处理不合格品流程。
4. 编制及修订检验标准、SIP、控制计划、FMEA等质量体系文件。
【任职资格】
1. 本科及以上学历;
2. 具备2年以上在PACK/SMT/PCB/PCBA/FPC或电子元器件领域从事质量管控的工作经历,有实际异常处理经验者优先,同行业背景更佳;
3. 熟悉统计过程控制(SPC)、测量系统分析(MSA),能熟练使用Minitab/JMP进行图表分析者优先;
4. 具备较强抗压能力,善于跨部门沟通协作,性格积极开朗,适应快节奏工作环境
经营厂长
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专
1、全面统筹公司生产运营工作,达成公司下达的生产经营目标;
2、依据生产经营目标,制定公司年度生产与销售整体计划;
3、监督指导工厂各部门日常生产活动,保障生产线稳定高效运行;
4、负责生产调度工作,加强调度协调与管理效率;
5、全面管控工厂质量、安全、生产现场、成本控制及设备优化提升;
6、落实公司销售计划实施,承担销售业绩指标;
7、有冷冻食品加工行业经验者优先录用。
年薪20w以上
设备管理员(J10321)
5000-7000元/月
生产设备管理员1-3年大专机加工设备压铸设备设备管理
岗位职责:
1、负责设备资产的清查盘点,确保账实相符,维护设备台账信息;执行设备报废、调拨等流程并同步更新资产记录;管理设备资产卡片相关信息;
2、收集、整理及归档各类设备技术资料,建立并维护完整的设备档案体系;
3、配合设备管理室负责人完善设备管理制度、管理办法及相关操作规程;
4、承担设备管理系统的日常运行与维护工作;
5、参与新购设备的开箱验收,整理技术资料,确认设备运行状态,组织验收会议并汇总使用反馈;按计划节点完成新设备及外协维修项目的验收工作;
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、机电一体化、电气自动化、工程类等相关专业;
2、具备2年以上相关岗位工作经验;
3、有压铸、机加工设备经验者优先考虑;
4、掌握全面的设备资产管理知识,了解企业设备综合管理标准、生产工艺特点及设备性能特征;
5、具备设备资产管控能力,能开展设备价值评估工作;
6、逻辑思维清晰,具备较强的统筹协调与规划能力;
机加主管(J10337)
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专现场管理
岗位职责:
1. 负责綦江工厂机加工段的人力资源配置与日常运营管理工作;
2. 参与机加相关设备的现场选型及验收工作;
3. 负责生产计划的制定、任务分解、执行组织及进度跟踪,统筹协调现场资源;
4. 负责处理生产过程中出现的质量异常等问题;
5. 负责现场安全监督及5S规范管理;
6. 完成上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备5年以上汽车零部件制造行业机加工艺技术或生产管理经验;
2. 拥有3年以上生产团队管理经历;
3. 熟悉铝合金类零件的机加工艺流程及产品质量控制要点;
4. 具备较强的组织协调与沟通能力,熟练掌握常用办公软件操作。
生产主任(重庆冠宇)
1.1-1.8万元/月
车间主任5-10年本科现场管理生产主任生产主管
岗位职责:
1、负责本厂部整体运营效率提升与生产成本控制;
2、确保本厂部生产计划按时保质完成;
3、推动本厂部产品合格率提高,降低原材料损耗及辅助材料使用成本;
4、全面统筹本厂部安全生产管理工作;
5、推进本厂部人员能力提升、人才梯队搭建及员工流失率优化;
6、持续完善本厂部管理制度、业务流程及信息系统;
7、提升本厂部生产相关数据的准确性和有效性;
8、完成其他管理事务(包括但不限于上级交办的各项任务)。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历;
2. 经验要求:累计工作经验8年以上,具备5年以上生产管理背景;有电池行业经验者优先考虑;
3. 其他要求:具备较强的沟通协调能力、抗压能力和组织领导力,富有团队协作意识;工作主动性强,具备良好的组织与执行能力。
栏目概述
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