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负责二手房买卖，根据客户需求，做好信息的合理匹配，负责开发新客户，通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，维护老客户的业。

二手房买卖工作轻松专业团队培训

房产销售无责底薪3000+奖金加提成招两名翻译

**招聘标题** 高提成+无上限收入！诚聘房产经纪人/置业顾问（零经验带薪培训） --- **公司简介** 【玛雅房屋】深耕本地市场[21]年，拥有超[100]家连锁门店与[6]万+真实房源数据库！依托[贝壳/58/安居客等]全渠道流量支持，配备专业培训体系、智能找房工具及高效团队协作模式，助你快速开单，轻松提现！ **岗位职责** 1.开发维护房源与客源（线上线下多渠道获客）； 2.带客户实地看房，精准匹配需求，促成交易； 3.跟进签约、贷款、过户等全流程服务； 4.分析区域市场动态，为客户提供专业置业建议； 5.维护客户关系，打造个人口碑与品牌。 **任职要求** 年龄18-40岁，学历不限，有销售经验者优先； **无行业经验可！**公司提供系统岗前培训； 目标感强、抗压能力佳，渴望高薪挑战； 具备良好沟通能力及服务意识； **薪资福利** **收入=高底薪（3000-5000元）+丰厚提成（30%-70%）+现金奖金+阶梯奖励** 标杆案例：新人首月开单破万，top经纪**月均收入3万+**，团队冠军年入50万+！ 福利保障：五险一金+带薪培训+国内外旅游+节日礼金+团队聚餐 资源支持：海量客源精准分配、VR看房工具、专业运营团队辅助签约 晋升通道：经纪人→店长→区域总监→合伙人（提供创业孵化支持） --- ###**加入我们的理由** 行业风口：房产交易需求旺盛，掌握资源=掌握财富密码！ 时间自由：弹性工作制，平衡事业与生活； 能力变现：销售技能、人脉资源、市场洞察力终身受益； 团队氛围：90后及宝妈主力军，扁平化管理，师徒制手把手带教！ --- ###**应聘方式** 即刻抢占席位！添加微信：[] 咨询热线：[]（袁经理） 面试地址：[乌市+头曲+佳源都市C21] 面试时间：周一至周日10:30-19:00（到访前请预约）

招聘招聘： 招‎的不是员工，‎招的是兄弟！ ‎同甘共苦，一起拼搏奋斗的兄弟！ 只要你敢来，拼‎命了‬‎也不会让你输 热烈欢迎人品正，有能力、‎有干劲的朋友加入百房通平台[握手][握手][握手] 底薪+高提成+‎定期福利+节假日福利+旅游

【岗位要求】职位对你的学历和工作经验没有特别要求，只要有18-55岁的年龄范围，具备良好的沟通能力和客户服务意识，具有一定的市场敏感度和工作责任心，热衷于房地产行业，愿意接受挑战，适应快节奏的工作环境。 【岗位福利】薪资范围5000-10000元/月，具体根据个人业绩和能力面议。公司提供培训机会和职业发展平台，表现优异者有机会晋升管理层。

愿意从事房地产销售

众新一房是新疆本土知名房地产企业，旗下拥有200多家加盟店及3000余名员工。团队汇聚了众多优秀的店长与充满活力的伙伴，工作氛围轻松愉悦；配备咖啡区、阳光露台烧烤区，打造舒适宜人的办公环境。 工作内容 客户接待，房源匹配，带客户实地看房，协助完成交易流程。 任职要求 1.专业不限，经验不限，年龄24岁以上 2.具备良好沟通能力，性格乐观，有自驱力与进取心 晋升通道 新人—将帅—储备店长—店长—区域经理 培训体系 由新疆知名讲师授课，提供系统化阶段性培训，提升业务能力、认知水平与自我管理能力。 涵盖：雏鹰训—将帅营—储备训—店长训 福利待遇 每月组织团建活动，尽情放松；年度安排国内外旅游，足迹遍布各地，只有你想不到，没有我们不去的地方。 节日福利齐全，关怀不断。 月度奖金丰厚，收入可观。 上班地点根据住址就近分配。 注：因简历较多，优先通过电话联系者安排面试，全石河子各门店均可就近分配岗位，薪资高、事务精、距离近，诚邀有意向的伙伴加入众新一房温暖大家庭。

招聘：商业地产销售底薪3500+500 有无经验均可(学会后月均收入1.5万) 提成：最高55%+现金奖+开单奖+带看奖 要求:性格开朗、吃苦耐劳、有责任心 工作地点：水磨沟区恒大绿洲 ​

【招聘】 保安：4人 工作地点：交通运输厅 薪资：2400元 有意者请联系：王先生 电话：

餐厅招聘： 前厅服务员 1名 基本工资 4500 地址：博乐市赛里木湖景区 联系电话： 月休4天 节假日休息年终奖都有

叉车司机 工作地址:赛力斯汽车凤凰智慧工厂 10/夜班/天+加班费日常+周六日（20.1/H） 底薪2330+绩效620+岗位津贴550–850（）+10/夜班/天+加班费日常+周六日（20.1/H）+全勤50+餐补489/月=综合工资7000+ 全勤50+餐补489/月 只要熟手，持证，要试岗，不要新手 20-52岁，持证

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新疆博乐招聘东北菜厨师，老板事少，啥说的没有，老板东北的，有想干的电话联系，

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

【简介】 1.长租公寓运营管理。 2.工作时间朝九晚六，做六休一，弹性工作，排班轮休。 【工作职责】 1.了解客户需求，邀约客户参观公司公寓，提供合适的房源，实勘房屋并议价。 2、为客户提供优质服务:推荐白领公寓、签约、保洁、维修(为租客打造高品质、互联网租住生活)。 3、负责所属区域房源的开发，收集房源信息，并与物业等相关公司保持良好业务关系;和业主洽谈委托业务，进行合同的谈判、签约。 薪资构成：底薪+业绩提成+绩效+收出房佣金

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岗位职责: 1.负责门店内项目及产品的销售与推广工作； 2.为客户提供专业的产品解答与技术支持； 3.持续维护客户关系，提升客户满意水平； 4.积极配合团队协作，共同完成销售任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与销售意识； 2.能够快速学习并熟练掌握产品相关信息； 3.具有团队合作态度，愿意与团队成员协同达成目标。

销售工程师 岗位职责: 1、专注于工业照明类产品的市场推广与销售工作； 2、以开发新客户及实地拜访为主要业务开展方式； 3、负责跟进销售流程，登记客户信息，并持续维护客户关系； 4、提供优质客户服务，促进与客户之间长期稳定的合作关系； 5、按要求完成每周、每月的工作总结与计划安排。 任职要求： 1、具备本科及以上学历。 2、有1年以上装饰、建材或灯具行业销售经验者优先考虑。 3、持有有效驾照并具备自有车辆者优先。 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 5、拥有丰富客户资源者优先录用。 6、积极进取，心态乐观，责任感强，富有激情，渴望通过努力实现高收入。

岗位职责： 1.从事新房及二手房的买卖与租赁业务，涵盖住宅、公寓、别墅、综合办公楼、写字间、商铺等多种物业类型。 2.负责开发与维护房源和客户资源，持续积累并建立长期稳定的客户关系。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，执行力高，富有责任心和服务意识。 2.吃苦耐劳，工作踏实勤奋，具备较强的抗压能力和坚持力。 3.有房地产销售相关经验者优先录用。 职位福利： 1.实习期底薪4000元（1-3个月）+高额提成（40%-70%）+绩效奖金+免费系统化培训（一对一导师带教）+免费提供住宿+缴纳五险一金 2.享受带薪年假、定期组织团队建设活动、支持内部创新机制、提供多元化晋升通道、团队氛围年轻有活力 职位亮点： 收入可观，发展起点高。 资源支持： 公司拥有超20万套二手存量房资源，全面代理及分销全市新房项目，资源丰富稳定；已与多家世界500强企业及知名地产开发商建立长期分销合作与代理授权，助力经纪人快速拓展人脉、积累财富、整合资源。 选择决定方向，选对平台等于迈向成功的一半！诚邀踏实肯干、渴望成长、追求高收入的新人加入我们！

负责日常工作任务的统筹与安排 每周进行工作进度及成果汇报 重点围绕公司管理储备岗位展开相关工作

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