岗位职责： 1. 承担车间智慧工厂相关设备的机械设计工作，涵盖设备选型、结构方案制定及零部件设计，运用CAD、SW等工具完成工程图输出。 2. 结合生产工艺需求，合理选用机械设备，并开展结构强度、刚度及运动性能分析，保障设计方案的安全性与稳定性。 3. 面向生产部门提供技术支撑，负责设备集成设计，确保各装置间的匹配与联动，及时处理生产中出现的机械类问题。 4. 关注机械设计技术前沿动态，评估新兴技术的实用价值，推动自动化、智能化技术在设备设计中的应用落地。 岗位要求： 1. 熟练操作至少一种三维设计软件，掌握通用机械设计规范与标准。 2. 具备工装、夹具及端拾器的设计能力，了解加工流程与制造工艺。 3. 具有设备故障诊断与维修经验。 4. 能够操作焊接设备及相关维修工具。 5. 具备现场设备安装与调试能力。 6. 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景。 7. 精通CAD、SW等机械设计软件，熟悉机械设计原理与方法，具备扎实的设计实践经验。 8. 了解机械加工工艺及材料性能，具备基础电气控制知识，可与电气工程师高效协作。

岗位要求： 1. 具备3年以上机械设计相关工作经验 2. 精通机械零部件、结构及传动设计，掌握常用标准件的选型方法 3. 熟练使用CAD、SolidWorks软件以及各类办公软件 本科及以上学历，工作积极主动，具备良好的协作能力，能配合公司完成其他工作任务 岗位福利：五险+食宿 薪资待遇：8-12K 具体详情请投递简历并电话联系！

工作内容： 1、承担机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试及试运行工作； 2、编制机械设备的安全操作规程与作业指导文件； 3、针对设备运行中出现的技术问题及时实施改进或调整，保障设备稳定高效运行； 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划，并组织落实维修任务与质量检查； 5、推进设备的技术升级与优化改造，提升机械运作效率。

岗位内容： 1. 负责生产设备的运行管理，保障设备按计划高质量完成生产任务。 2. 编制并落实生产装置的维护保养方案，确保设备稳定高效运转。 3. 协同相关部门推进设备优化改进工作，提升设备综合效率。 4. 落实质量、安全及环保相关规范，维护设备技术文档的准确与完整。 5. 组织开展设备操作培训，提升一线人员的操作技能与专业水平。 任职要求： 1. 具有大专学历或相近专业背景。 2. 熟悉大型生产设备的操作与管理，具备2年以上相关工作经验。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4. 重视质量与安全，工作主动性强，能够独立分析和解决实际问题。 【工作时间】 实行5天8小时工作制，加班费用严格依照劳动法执行（工作日1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍） 【休假时间】 享受国家规定的各类假期（包括年休假、婚假、产假等）；工作满1年可享5天带薪年休假（之后按国家规定累计递增） 【岗位津贴】 自入职次月起发放，标准为300-500元/月，根据实际出勤情况折算 【年终奖金】 发放额度为1倍标准月薪，服务未满一年者按实际在职月份折算 【其他福利】 入职即缴纳五险一金

岗位职责： 1、负责设备的日常维护、保养及点检工作，严格执行定期维护计划，做好设备管理工作；及时处理设备报警，保障设备正常运转，持续优化设备在效率、安全、稳定及操作方面的性能；配合设备助理工程师交办的各项任务。 招聘对象： 1.统招2023、2024、2025、2026届专科院校毕业生； 专业要求： 1.机械设计制造类 2.机电设备类 3.自动化类 4.数控技术类 5.智能制造类等理工科专业均可报名 工作地点：江西赣州经开区！！ 职位福利：五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升

水厂一体化设备管理，监督施工方在施工过程中存在的问题，帮助业主发现问题，解决问题

工作内容： 负责生产现场设备及夹治具的安装、日常点检、调试与维护，及时处理现场各类生产异常问题。 招聘要求： 面向23/24届机械、机电、自动化、医疗、航空、船舶等相关专业大专毕业生，具备相关工作经验者专业可适当放宽。 福利待遇： 实行8小时工作制，双休，缴纳六险一金，享受年终奖金、13薪，法定节假日正常休息，提供公寓式宿舍。

一、岗位职责 （一）产品设计与研发 负责重型工程机械 / 矿山设备 / 大型工业重型设备整机、结构件、传动系统、液压机械部件机械方案设计、三维建模、二维工程图绘制与图纸标准化输出，钢结构及动力计算。 完成设备力学校核、强度刚度校核、载荷计算、结构优化，解决重型设备重载、耐磨、抗疲劳、防震等机械设计难题。 参与新产品立项、技术评审、方案论证，编制机械设计说明书、BOM 清单、装配工艺、零部件技术规范。 跟进样机试制、样机装配调试，现场整改设计缺陷，优化整机结构与机械传动布局。 （二）工艺与生产技术支持 制定重型设备零部件加工工艺、焊接工艺、装配工艺、安装调试作业指导书。 深入生产车间，解决下料、折弯、焊接、机加、组装过程中的机械技术问题，提升生产效率与成品合格率。 审核外协零部件、外购机械配件技术标准，把控来料尺寸、材质、结构精度。 统筹零部件选型、标准件选型、重型轴承、减速机、联轴器、行走机构等核心机械配件选型匹配。 （三）现场安装、调试与售后技术 负责大型重型设备出厂调试、客户现场整机安装、机械对接、精度校准、空载 / 重载试车验收。 处理设备运行过程中机械故障：结构变形、传动异响、机构卡滞、机架开裂、行走故障、举升机构失效等问题。 出具故障整改方案、维修技术方案，指导售后人员现场维修、大修、改造升级。 收集客户现场使用反馈，迭代优化设备机械结构，提升设备耐用性与使用寿命。 （四）质量、整改与技术文档 配合质检部门完成零部件及整机机械性能检测、尺寸复检、型式试验相关技术工作。 对接客户、项目部、施工方进行机械技术交底、技术答疑、方案变更对接。 整理归档全套机械技术资料：图纸、计算书、试验报告、维修手册、保养手册等。 参与设备技改、老旧设备升级改造、降本减重、轻量化结构优化项目。 （五）成本与项目管理 在满足重载工况前提下优化结构设计，控制零部件材料成本、加工成本。 跟进项目机械进度，把控设计、试制、投产、交付全流程技术节点。 配合招投标、技术标书编制，提供重型设备机械技术参数、性能说明。 二、详细任职要求 （一）学历与专业 全日制大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、工程机械、车辆工程、矿山机械等相关专业。 本科及以上优先，持有机械工程师职称、注册机械工程师证书优先。 （二）工作经验 2 年及以上重型设备行业机械设计 / 现场技术经验； 优先从业方向：挖掘机、装载机、起重机、、大型输送设备、港口重型机械、工程塔机、随车吊、大型钢结构重型设备； 有整机独立设计、整机调试、大型设备现场安装经验者优先。 （三）专业技能 绘图软件精通：熟练使用 SolidWorks、UG、Creo、AutoCAD 等三维二维设计软件，能独立完成整机建模与出图。 专业理论扎实：精通机械原理、机械设计、材料力学、理论力学、公差配合、金属材料、焊接结构设计；熟悉重载设备载荷分析、有限元基础分析优先。 熟悉重型设备传动系统：齿轮传动、链传动、液压机械联动、行走机构、回转机构、举升变幅机构设计原理。 熟悉常用重型设备材质：Q355B、Q690 高强板、耐磨板、铸钢件等选材与应用场景。 懂基础液压原理、气动原理，能配合液压工程师完成整机机械与液压匹配设计。 熟悉机械加工流程、焊接标准、无损检测基础、大型结构件制作规范。 看懂行业标准、工程机械国标、重型设备安全设计规范。 （四）能力素质 具备独立整机机械方案设计、问题排查、故障诊断能力，能独立处理重型设备各类机械疑难问题。 具备较强现场实操能力，能接受短期 / 长期工地、厂区、外地项目出差。 逻辑清晰，善于技术沟通，可对接生产、售后、客户、外协厂家多方协调。 抗压能力强，能适应项目赶工、样机试制紧急整改工作节奏。 具备成本意识、质量意识、安全设计意识，熟悉重型设备安全防护结构设计。 （五）加分项 会使用 ANSYS、ABAQUS 等有限元仿真软件做结构强度仿真分析； 有重型设备出口项目、海外现场调试经验； 熟悉特种设备法规、起重机械 / 工程机械安规标准； 懂设备维保体系编写、整机保养方案制定； 持有驾驶证、能适应驻外驻场工作。 （六）职业素养 严谨细致，图纸输出严谨无错漏，重视尺寸精度与结构安全性； 责任心强，对设备整机性能、客户使用安全负责； 主动学习，持续跟进重型设备新技术、新材料、新工艺。 三、常见薪资与工作场景参考 加班情况：项目试制、赶交付阶段常态加班，出差补贴、驻外补贴齐全

岗位职责： 1、负责施工现场机械设备的日常维护、保养及故障修复工作； 2、负责机械设备相关报表、台账、图纸等技术资料的归档与管理； 3、组织项目内部机械操作培训，并协调开展外部维修技能提升培训； 4、完成设备档案的收集与整理，建立健全项目机械操作与维保流程规范，并监督落实执行； 5、监督设备检修与维护计划的实施，总结运行与维修经验，编制并审核设备预防性维修方案、更新改造计划，并推动落地执行； 6、定期开展设备巡检，确保各类机械始终处于良好、稳定运行状态； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有技师或以上资格证书，机械、电气自动化等相关专业，具备机械/电气技师证、塔吊安拆证、施工电梯操作证者优先； 2、具有5年以上大型机械设备维修保养工作经验，或8年以上塔吊、施工电梯、起重机等设备安装维修保养经历； 3、熟悉部门及岗位职责，能够制定和完善部门管理制度与业务流程，掌握《施工设备安全》相关标准； 4、熟练掌握设备的结构原理、性能指标、技术参数、操作规范及常见故障处理方法； 职位招聘1-2人

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-53岁不限经验， 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!

招聘：艺术漆施工师傅 岗位职责 工作时间联系，朝九晚五，其余时间不行 1. 家装、全屋定制、工装墙面艺术漆全流程施工，熟练操作天鹅绒、雅晶石、微水泥、肌理漆、砂绒等主流工艺 2. 墙面基层处理、调色、批刮、打磨、哑光面油罩面，把控成品质感与色差 3. 现场保护、完工清场，配合门店对接业主，简单讲解工艺，售后修补维护 4. 爱护工具材料，节约用料，服从工地调度 任职要求 1. 有3年以上艺术漆实操经验，熟练多种肌理工艺，二把刀勿扰 2. 做工细致、手艺扎实，责任心强，不偷工减料，能看懂样板效果 3. 能吃苦耐劳，长期稳定干活，自带基础工具优先 4. 年龄22–50岁，服从管理，沟通顺畅 薪资福利 1. 结算方式：包工计价/日结/月结任选，多劳多得，

高新区高薪好岗｜施青青虾蟹馆急招厨师长招聘岗位：火锅店厨师长/夜宵店厨师长薪资：7000-10000元/月，高薪稳定！福利：包工作餐、节假日福利、团队团建，待遇优厚地址：抚州高新区白岭新村电话：联系请说明：【】看到的

招聘电焊工（气保焊），工作地点在崇仁。要求熟练工，持有电焊证者优先。薪资面议。

福建门市需要机械工两人，要有登高证、焊工证

找机械工数人，安装轨道滑线，是工地点大连

项目位置：成都市天府新区华阳街道益州大道 净用地面积：近28亩 用地性质：住宅 计算容积率：2.0 项目进度：6月17日办了基坑施工许可证，在挖土 公司性质：甲乙同体 一、岗位总体职责 双重管理：机械设备管理+现场安全管控，双线汇报 危大工程管控、隐患排查、安全教育、资料归档、应急处置 制止违章，重大隐患可停工上报 二、机械员本职工作 设备全流程：进场核验、安拆旁站、方案审核、四方验收、使用登记、退场注销 日常维保巡检：一机一档台账、每日点检、定期保养、故障设备停用 特种人员管理：证件核查、机械安全交底、班前教育 三、兼职安全员安全职责 现场巡查：全覆盖巡检、隐患下发整改闭环、危大工序旁站 教育培训：三级教育、安全交底、劳保用品管控 专项管控：临时用电、动火消防、基坑脚手架、文明施工 应急与事故：应急演练、险情事故上报处置、各级迎检配合 四、内业资料管理 机械台账资料：备案、合同、检测、验收、维保、人员证件 安全管理资料：巡查日志、整改台账、教育交底、演练、动火审批 五、岗位管理红线 特种设备违规使用、设备安全装置失效、无证操作等禁止行为，资料书面留痕 六、任职基础要求 具备有效的安C1证书且能注册在我司项目上 熟悉起重设备规范，掌握属地监管检查标准 大专及以上学历 五年及以上房建项目相关经验

盐城找机械工2名，

有在成都的双梁电工，机械工各1位，工期10天右，维保。

1、巡视生产现场工艺状况，及时处理并反馈技术异常问题； 2、负责新进原材料及产品的测试检验，并持续跟进使用效果； 3、依据产品工艺规程，组织实施相关试验工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学、材料学、材料物理、冶金工程等半导体材料相关专业，欢迎应届毕业生应聘； 2、熟悉半导体材料、高纯材料专业知识，具备相关实践经验者优先考虑； 3、具有同行业相关工作经验者，薪资待遇可另行协商。 工作地点：江西抚州市高新区，公司提供食宿。

1、负责本工段加工工艺的技术研发、优化及日常维护，编制并审核相关操作规程； 2、牵头制定本工段所需主要原辅材料及产品的检验标准与规范； 3、组织实施本工段工艺培训工作，定期开展员工培训与考核，监督并指导员工按规程操作； 4、组织各类原辅材料样品的测试使用，负责试用报告的编写与审核； 5、牵头开展制程异常问题分析，提出有效改进措施，并跟进执行落实情况； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，化学、材料学、材料物理、冶金工程等半导体材料相关专业； 2、掌握半导体材料、高纯材料专业知识，具备相关领域工作经验者优先； 3、熟悉新产品开发流程，具备较强的沟通能力和良好的流程优化能力。 工作地点：江西抚州市高新区，公司提供食宿。

大专学历，具备1年相关领域工作经验，熟悉现代制造技术、机械制造基础、工业工程原理、工业自动化与机器人应用、生产运营管理、工程经济学及项目管理等专业知识； 1. 熟练使用CATIA/UG/CAD等设计工具； 2. 参与新产品工艺可行性评估与工艺方案设计，编制工艺标准文档，保障产品实现设计性能要求； 3. 参与生产线布局规划与优化调整，编写设备及产线技术规范，提高产线运行效率，推动工艺成本降低； 4. 参与新产品的工艺验证工作及工艺参数设定，确保产品质量稳定达标； 5. 参与各产品制程异常的分析与改进，制定改善对策并跟踪执行，确保问题及时闭环处理，持续提升品质水平； 6. 参与设备、工装、夹具、检具的设计、评审、验证及相关问题分析与优化，确保其符合生产工艺需求； 7. 负责监督与检查工艺标准的执行情况，保证工艺规范有效落地实施

1. 推进并落实精益生产改善项目； 2. 指导团队掌握并应用精益工具与方法； 3. 对生产流程进行诊断分析，提出优化方案； 4. 持续监控和评价改善措施的实施成效； 5. 协同相关部门，共同推动精益文化的建设。 感兴趣者请联系，诚邀加入我们的团队！

职位描述： 1、负责实验室日常运营与维护工作； 2、开展行业动态及技术资料的搜集、归纳与分析； 3、参与新产品研发的可行性评估，对研发全过程进行监督与管控，保障新项目有序推进； 4、主导研究流程的搭建与优化，推动新成果产业化，把控产品质量，确保工艺流程满足批量生产要求。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业方向为化学、材料学、材料物理、冶金工程等半导体材料相关领域； 2、具备两年以上技术研发工作经验，优秀应届硕士及以上学历毕业生亦可考虑； 3、具有科研背景，能够设计科研方案，有临床研究经验及文献检索能力者优先录用； 4、工作作风认真细致，富有探索精神和团队协作意识，具备独立思考与问题解决能力。 工作地点：江西抚州市高新区，公司提供食宿。

岗位职责： 1. 负责现有设备的技术改造，并开展相关设备及工装夹具的研发工作。 2. 承担设备的安装、调试与运行测试任务。 3. 实施生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理，确保生产流程稳定运行。 4. 生产过程中出现异常时，协同相关部门从设备与设施角度进行问题分析，提出并落实相应的优化或调整方案，制定预防措施。 5. 负责对机修技工进行技术指导与培训工作。 任职要求： 本科及以上学历 机电一体化、机械自动化或相关专业

岗位职责： 负责淋浴房项目的产品设计与开发，输出相关技术资料，协调处理现场问题，并制定有效的预防措施以杜绝问题重复发生。 任职要求： 1、具有3年以上酒店淋浴房产品设计工作经验，熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件，具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先考虑。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体设计方案，并输出完整的物料BOM清单。 3、具备优秀的方案深化能力与沟通协调能力，拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。

1、 负责电气设备及仪控设备从投用到退役的全过程管理，落实车间自主点检与日常维护工作； 2、 承担设备建档职责，核心设备执行“一机一档”管理，健全各类设备台账和档案资料，包括转运记录等，确保信息真实、完整、及时更新； 3、 持续优化并严格执行点检标准或操作规程，对现场设备开展规范点检并做好相应记录； 4、 依据设备润滑规范实施换油作业并准确记录，指导生产人员完成日常润滑操作； 5、 负责管辖区域内设备检修的技术管理及相关外部协调，严格落实检修三方确认制度，指导检修人员高效、精准完成现场作业； 6、 按周期科学提报备品备件及物资需求计划，合理控制一般维修费用支出； 7、 结合设备点检、润滑及运行状态，科学编制周、月、年度维修计划，并跟进执行情况； 8、 组织开展所辖区域设备隐患排查、问题闭环整改及性能提升工作，积极推进设备改进型维修； 9、 持续学习设备基础理论知识，提升设备管理能力，拓展专业技术储备； 10、 协同公司推进设备管理制度落地实施，配合完成各类专项工作任务。 任职资格 1、 电气自动化类相关专业，本科及以上学历； 2、 具有5年以上铜冶炼或相近行业工作经验； 3、 持有本岗位所需的相关职业资格证书； 4、 年龄不超过45周岁；

1、负责非标设备新工艺的机械研发与新产线的整体规划工作。 2、承担现有产线设备在机械自动化方面的优化与升级任务。 3、依据项目需求完成非标设备的技术方案设计，并核算其设计与制造成本。 4、开展非标设备的机械结构开发，选型外购零部件，并绘制装配图与零件图。 5、负责新设备及产品在试制转量产后的持续改进，以及操作规范和使用说明书的编写。

1. 研究电芯新型生产工艺：负责工艺方案设计及配套实验设备装置的开发，规划并执行验证实验以构建工艺性能图谱，通过实验数据解析建立工艺评价体系与制程控制规范，编制DFMEA文件； 2. 参与新设备技术方案设计，明确工艺需求，评估设备方案在实际制程中的工艺适配性与性能表现； 3. 参与电芯新生产线建设，推进新设备工艺调试进程，牵头组织跨部门协作制定新设备生产资格认证（Qualify）清单，并主导开展相关认证工作； 4. 持续优化电芯生产线工艺流程，针对产线工艺与品质异常进行失效分析（FA），协调相关部门制定短期应对措施与长效改进方案，提升产线产品首检合格率； 5. 编制电芯生产线各工序的工艺指导书、作业SOP及PFMEA文件，组织讨论确定换型设备的生产资格认证（Qualify）清单，并主导完成设备换型认证实施； 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，机械设计及自动化、材料成型、材料加工、电化学、焊接等相关专业； 2. 具备工程问题分析能力、数理统计能力、基础物理建模能力及六西格玛管理方法应用能力，持有六西格玛认证者优先考虑； 3. 具有两年以上锂电行业工作经验，熟悉涂布、卷绕、化成、激光焊接等关键工序者优先； 4. 熟练使用Office办公软件及Minitab统计分析工具；

1.根据客户要求出设计方案。2，能独立完成非标结构件设计。3，熟悉气动，液压等元器件。4，懂加工工艺。