
机械工程师(应届生-硕士)
1.1-1.6万元/月
机械工程师经验不限硕士AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
岗位职责
1.机械结构设计与绘图:运用专业设计软件,如 SolidWorks、AutoCAD 等,精心进行机械结构设计,绘制精准的三维模型与详细的工程图纸,为设备制造提供精确蓝图,如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。
2.零部件选型与供应商沟通:根据设计要求,严格筛选合适的机械零部件,与供应商进行沟通谈判,把控零部件质量与成本,确保项目整体性价比,例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。
3.样机制作与调试支持:参与样机制作过程,对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决;在样机调试阶段,提供机械方面的专业支持,保障调试工作顺利进行,如在冶金新设备样机调试时,解决机械传动卡顿等问题。
4.项目现场技术服务:前往项目现场,为设备安装、调试提供技术支持,及时处理现场出现的机械技术问题;对客户进行设备操作与维护培训,确保客户能够正确使用与维护设备,如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备,并培训客户相关操作技能。
5.技术文档撰写:编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档,为设备的全生命周期管理提供技术依据,助力技术传承与知识共享。
任职要求
1.专业背景:机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历,无挂科、重修,有突出项目经历者可适当放宽要求。
2.设计经验:具有 3 年及以上机械设计工作经验,有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先;熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑,例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。
3.软件技能:熟练掌握至少一款三维设计软件,如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等,以及二维绘图软件 AutoCAD;能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。
4.知识储备:具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识;熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识,能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。
5.沟通协作:善于沟通交流,具备良好的团队协作精神,能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作,共同推进项目进展。
6.学习能力:具备较强的学习能力与创新意识,能够快速掌握新知识、新技术,适应机械行业快速发展的趋势,不断优化设计方案。
7.其他要求:能适应国内短期出差,具备较强的问题解决能力与抗压能力,能够在项目现场及时处理突发技术问题。
成长收益
1.前沿项目实践:深度参与冶金、核电行业的前沿项目,如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统,在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置,积累宝贵的项目经验,大幅提升个人技术水平。
2.职业晋升通道:表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理,负责重要项目与团队管理工作,带领团队攻克技术难题,实现个人职业的快速发展。
3.培训学习资源:公司定期组织内部机械技术培训,邀请行业资深专家开展讲座,分享最新的行业动态与技术发展趋势;同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动,拓宽专业视野,与行业前沿保持同步。
4.项目经验积累:积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验,无论是冶金领域的大型自动化生产线建设,还是核电领域的智能监测系统研发,都将为你的履历增添亮眼成绩,提升你在行业内的知名度与竞争力。
5.薪资福利保障:提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等,为你的生活与工作提供坚实保障;此外,公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制,充分认可你的工作价值。
6.“导师制” 培养:公司实行 “导师制” 培养体系,由资深工程师一对一指导,帮助你快速熟悉公司业务,掌握工作技能,少走职业发展弯路,加速个人成长。
机械工程师
7000-9000元/月
机械工程师大专有机械工程师经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验设计
一、工作内容
1、参与窑炉、机械结构、机械零部件的设计,标准件和材料的选用;
2、项目图文资料输出,过程跟进,解决项目调试、验证和交付过程中出现的技术问题;
3、参与整机安装调试,成品测试和交付;
4、参与模块设计、图纸规范和资料标准化作业;
5、协助售前技术支持工作,客户技术对接交流,制作推广说明书,编制技术协议;
二、任职资格
1、教育背景:
◆机械制造、热工、机电一体化等相关专业大专及本科以上学历
2、经验:
◆3年以上机械设计和机械制造企业及整线设备工作经验优先;
◆熟悉热工、传动机械、高温真空炉设计经验的优先;
◆有机械手应用行业2年以上工作经验者优先;
3、技能技巧:
◆精通运用AutoCAD、 solidworks软件,设计项目的3D模型及加工图纸的转化等相关软件,熟悉现代加工工艺及设备;能指导机械加工;
◆机械开发标准化意识强烈,模块化、图文资料、作业流程标准化等有相关经验;
◆熟悉机械设计原理及设计流程;
◆具有非标自动化设备独立设计经历;
◆具有良好的沟通、组织、协调和执行能力;
◆自我学习和动手能力强,能接受出差;
三、福利待遇
1、五险一金;
2、公寓式住宿;
3、出差补贴:餐补+外场补贴/项目补贴;
4、节日福利+生日福利+结婚丧葬礼金等;
5、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,大小周
机械工程师(非标)
1.6-3万元/月
机械工程师3-5年大专CAD非标件电子/半导体AutoCADSolidWorks非标设备机器人机械结构设计
1、参与新项目的技术方案评审与开发工作;
2、作为技术对接窗口,与需求部门及业务方沟通,协助客户解决技术问题;
3、按时完成所负责项目的3D建模、2D图纸输出、文件归档整理及BOM制作与请购发包;
4、跟踪项目开发进程及物料采购到货情况;
5、跟进项目装配进展,及时处理组装调试过程中出现的各类问题;
6、每日对负责工作进行汇总与分析。
任职要求
1、机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业大专及以上学历
2、熟练掌握2D/3D设计软件,具备3年以上非标自动化设备设计经验
3、有独立主导自动化设备项目的经验,精通机械结构与传动设计
4、熟悉常用核心部件的选型方法,能够独立完成设备方案规划、可行性评估、机构设计及标准件选型
职位福利:通讯补助、定期团建、餐补、绩效奖金、包住、五险一金、出差补贴、员工食堂
职位亮点:上市公司500强
液压机械工程师+大小休+五险一金6K-10K
6000-10000元/月
机械工程师1-3年本科有机械工程师经验动力系统经验机电设备经验自动化机械经验重型机械经验SolidWorksAutoCAD非标设计经验整机设计经验仿真设计经验研发设计非标设备精密设备工装设备装配设备自动化设备
岗位职责:
1.负责 CI 改善、现场工艺问题处理、工装设计,
2.保障产品工艺与质量达标
3.完成图纸分解、工艺方案设计、工艺流程梳理、BOM 编制等工艺全流程工作
4.持续优化现有工艺流程,减少浪费、提升资源利用率
5.参与新产品工艺评审,评估可制造性并提供产品优化方案
6.监督员工工艺执行情况,持续优化工艺参数与流程
7.完成领导安排的其他相关工作
任职要求:
1. 机械行业相关专业,本科;
2. 具备3-5年机械技术相关工作经验;
3. 有管路设计工作经验者优先; 承担管路设计工作,完成客户现场测绘及技术对接;能接受客户现场作业,配合完成现场施工与问题排查
4. 有独立开发项目经验者优先. 负责机械设备相关项目的独立开发与实施;
机械工程师(热弯设备)
1.8-3万元/月
机械工程师5-10年大专
岗位职责:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机电一体化等相关专业,熟练掌握2D/3D设计软件;
2、具备5年以上非标自动化设备开发经验,有独立主导自动化设备项目经历,精通机械结构与传动系统设计;
3、熟悉电机、气缸、丝杆、导轨等核心部件的选型与应用;
4、提供具有竞争力的薪资及丰厚的项目激励。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
机械制造工程师
8000-15000元/月
机械工程师3-5年本科PLC
岗位职责:
1、参与项目初期现场勘查、技术沟通,负责方案编制及初步设计工作;
2、面向客户开展技术方案说明与交流;
3、独立承担项目系统图纸的设计任务,并跟进实施过程中的优化调整;
4、熟练操作常用办公软件以及Solidwork、CAD制图工具。
任职要求:
1、机械设计制造及其相关专业,985、211院校本科及以上学历;
2、熟练掌握Office等办公软件,精通AutoCAD、Solidwork等设计与仿真工具,具备非标机械设计经验者优先考虑;
3、有3年以上环保领域从业经历者优先,熟悉工业场所环境治理专业知识及相关设计规范;
4、思维清晰敏捷,具备开放思维,拥有系统化分析和解决实际问题的能力;
5、具备良好的团队协作意识、吃苦耐劳品质,沟通表达顺畅,动手实践能力突出;
6、985、211高校优秀应届毕业生亦可胜任
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验机电设备经验SolidWorks有机械工程师经验
岗位职责:
负责设备技术改造与装备研发,推进自动化智能化产线建设
任职要求:
1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景
2、掌握机械设计原理及方法,熟练运用三维建模与二维绘图软件,如SolidWorks等
3、具有3年以上机械行业相关工作经历
非标机械设计工程师
1.2-1.8万元/月
机械工程师3-5年本科非标设备自动化设备精密设备SolidWorksUGNX非标机械工程师
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化或相关专业;
2、掌握机械原理、液压、气动及设计标准化知识,具备机械设计方案制定与优化能力;
3、熟练操作Solidworks、CAD等三维与二维制图工具;
4、具备较强的执行力与沟通能力,熟悉Office办公软件使用;
5、3年以上机械设计工作经验,具有非标设备行业设计背景者优先;
6、工作认真负责,态度积极,严格遵守公司各项规章制度。
工作内容:
1、承担产品结构设计、三维建模及二维图纸输出,满足评审及内部设计与工艺需求;
2、负责产品采购部件的选型、技术协议编制,确保项目设计输出完整及相关资料整理;
3、协同电气工程师完成电气与气动元件选型,提供机械技术支持与建议;
4、配合工艺工程师开展工艺方案制定,参与新产品装配工艺的开发与指导;
5、负责编制产品使用说明书、技术协议、产品资料等技术文档。
机械产品设计工程师
6000-9000元/月
机械工程师3-5年本科重型机械机器人汽车制造技术改造与调整制定操作流程BOM撰写
针对产品出现的问题进行分析研判,并整理相关材料实施改进措施
机械研发主管
8000-13000元/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验团队管理经验研发机电一体化AutoCADCREO整机设计经验SolidWorks机电设备经验中级工程师有机械工程师经验培训
岗位职责:
1. 根据年度规划推进产品研发与试制工作的组织实施。
2. 负责核对并审定产品开发各阶段的技术文档及图纸资料。
3. 组织编制与审查产品标准、试验规范及出厂检验规范。
4. 解决研发试制过程中出现的各项技术难题。
5. 统筹本部门研发人员的任务分配、培训实施及绩效评估。
6. 推动部门管理制度的健全与工作流程的持续优化。
7. 承担专利申请及科研项目申报所需技术材料的撰写工作。
8. 对技术文件、图纸的保密性负责,确保技术规程内容准确无误。
9. 落实研发试制环节的安全管理与6S执行,定期排查并消除安全隐患。
任职要求:
入职年龄:32岁以上
1. 机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与装备、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历
2. 具备8年以上工作经验,有研发团队管理及项目主导经验
3. 持有中级工程师或以上职称
专业技能:
1. 专业技术扎实,能够有效指导团队成员达成既定目标。
2. 熟练运用设计软件完成3D与2D绘图,掌握机械CAD图纸相关规范。
3. 精通机械原理,了解精密机械零部件结构设计,熟悉冲压与机加工艺流程。
4. 具备较强的沟通协调能力与资源统筹整合能力。
熟悉ISO9000和TS16949质量管理体系。
岗位福利:
工作时间:8:30-17:30
福利:五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。
厂区打磨工/26元/时保险食宿齐全
8000-9000元/月
打磨包住包吃五险一金保险3-5人月结全职机械仪器有机械常识
长沙大厂打磨工招聘啦!!
年龄要求:18岁--45岁
包吃包住,五险一金、有打磨经验或者会使用打磨机的优先录取,不会也没有关系,现场教学,简单易上手~感兴趣的快来加入我们~
焊工看过来/持证焊工月入9000包吃住福利多多
8000-10000元/月
工厂焊工焊接年终奖社保包住包吃五险一金3-5人月结机械仪器无纹身熟悉26个字母有机械常识持证吃苦耐劳焊工证二保焊
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智能装备【专利500强企业】(常德)
7000-8000元/月
机械工程师经验不限本科接受无机械工程师经验
岗位职责:
非标自动化装备项目设计交付:面向先进的生产需求,你将主导或深度参与从方案构想、技术开发到现场调试的完整流程,打造属于晟通的专属核心装备
机电设备难题攻关与改善:担任产线的“技术专家”与“效率推手”,凭借扎实的技术洞察力突破设备瓶颈,持续优化装备的运行效率、稳定性和智能程度
岗位要求:
个人特质:乐于探索,热衷技术创新,不囿于传统思路,善于发现“改进空间”,具备强烈的问题导向意识与优化驱动力,拥有自主学习能力及攻坚克难、目标必达的拼搏精神
硬核技能:熟练掌握机械设计或仿真类软件工具,具备项目实践经验(含课程设计、竞赛经历、实习项目等)者优先考虑
专业背景:机电一体化、电气自动化、智能控制技术、机械制造及其自动化等相关专业
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设备研发专员
1-1.5万元/月
机械设备工程师1-3年本科不需要出差化工机械经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验制药/医疗设备经验
岗位职责:
1. 负责设备应用技术研究,紧密结合企业生产工艺特性,开展设备调研、评估与选型工作,为工艺实施提供有力的设备技术支持;
2. 评估在用生产设备与工艺流程的匹配情况,制定改进措施,提高设备运行效率与稳定性,有效控制生产成本;
3. 关注行业前沿设备技术发展,研究新型设备在现有工艺体系中的应用潜力,并输出可行性分析报告;
4. 联动研发、生产、采购等部门,协同推进设备选型、安装调试及验证落地,保障设备符合工艺标准;
5. 深入研究设备的工作原理、材料构成、结构设计及适用条件。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化学、化工、机械设计、过程装备与控制工程等相关专业背景;
2. 拥有2年以上原料药或精细化工企业工作经验,熟悉原料药生产流程及配套设备者优先考虑;
3. 具备扎实的专业基础,能独立完成设备与工艺适配性研究,具备较强的数据分析与实际问题解决能力;
4. 工作细致认真,具备良好的沟通协作能力及团队意识,对技术研究与创新具有高度热情。
退火工艺开发工程师
8000-16000元/月
工艺工程师PE经验不限本科材料工艺设计金属材料晶体材料铝钢合金材料材料工艺专业金属材料专业
一、工艺研发与优化
1、主导铝箔退火工艺的技术开发与流程优化,设计并调整退火温度、保温时长、气氛环境等核心参数,提升材料延伸率、抗拉强度及表面品质。
2、探究退火处理对铝箔晶粒尺寸、织构演变及微观结构的作用机制,构建工艺参数与材料性能之间的对应关系模型。
3、根据合金配比或终端应用需求,制定个性化退火技术方案。
二、技术攻关与问题解决
1、诊断生产中退火环节的常见缺陷(如氧化、粘连、性能波动等),提出有效改进措施并验证实施成效。
2、配合新产品的开发试制,突破退火过程中的关键技术难点,保障工艺稳定性和可实施性。
3、探索低能耗退火技术路径(如低温处理、快速升温工艺),实现节能降本目标。
三、岗位要求
1、本科及以上学历,材料加工工程、金属材料等相关专业。
2、掌握铝箔加工流程及退火基本原理,具备金相组织分析与力学性能检测能力。
3、最关键的是:热衷技术研发,具备钻研精神。
小家电结构设计工程师
1-1.5万元/月
机械结构工程师3-5年大专装配工艺钣金工艺焊接工艺
岗位职责:
1、主导小家电风扇类(如台扇、塔扇、无叶风扇、户外扇等)及厨房电器类(如空气炸锅、温奶器、电饭煲、榨汁机等)产品的结构设计与持续优化,确保产品在性能、可靠性、外观表现、成本控制方面达标,并完成竞品对比分析。
2、掌握小家电的生产工艺、材料选型及加工方式,针对不同品类家电开展成本拆解,输出完整的BOM清单。
3、组织并推动供应商开展技术评审、模具评审及相关技术改进工作,监督其方案落地并确认实施成效。
4、协同品质部门跟进供应商试产及批量生产环节,共同制定新产品量产过程中的关键管控文件,并监督供方执行。
5、负责供应商各阶段样品的测试跟进,完成样品的技术评估与最终确认;全程参与从项目启动到量产导入的各个环节,承担设计方案拟定、可行性研判及技术问题闭环处理。
6、系统整理和归档产品结构设计相关文档、测试数据等技术资料,构建规范化的技术资料管理体系。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械工程或相关专业背景。
2. 具备3年以上小家电结构设计工作经验,独立主导过至少一款家电产品的完整开发流程,熟悉产品制造工艺及生产流程,了解线路板布局、电机应用、噪音控制、风道设计等相关技术要点。
3. 熟练操作CAD、Pro/E等主流结构设计软件。
4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识以及现场问题解决能力。
激光加工工艺工程师
1.3-1.8万元/月
工艺工程师PE1-3年本科光路设计光学系统设计激光工艺激光切割激光打标激光设计激光仪器激光器
岗位职责:
1. 负责客户样品试制、项目进度跟踪,以及试样过程中测试数据的采集与归档;
2. 承担内部售后团队及外部客户的培训工作,提供客户现场技术指导与支持;
3. 参与激光工艺应用实验室平台的搭建与设备调试工作;
4. 开展各类激光光源及光学元器件的性能测试,并完成相关数据的汇总分析;
5. 参与核心技术专利的撰写与资料准备;
任职要求:
1. 本科及以上学历,通过大学英语四级,专业方向为激光、物理、材料、光学工程、光信息科学与技术等相关领域,硕士优先考虑;
2. 具备一年以上激光工艺研发工作经验(优秀光学相关专业应届硕士毕业生亦可);
3. 掌握激光与材料相互作用的基本原理,熟悉材料加工流程,具备实践经验者优先;
4. 熟知激光器工作原理及激光加工技术,了解光路传输与光束调控,能独立完成光路调试与优化设计;
5. 具备独立制定实验方案、分析和处理实验结果的能力;
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、节日福利、每年多次调薪
机械助理工程师(硕士应届生 985/211优先)
1.5-2.5万元/月
机械工程师经验不限硕士研发设计结构设计非标设备精密设备机床设备
加入我们,共启工业新篇章!
上市公司平台,全面启动2026届校园招聘!
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2026届应届硕士,毕业于985/211高校,机械工程、自动化等相关专业
具备扎实的专业功底,有科研项目或竞赛经验者优先
热爱技术创新,拥有系统性思维与实际问题解决能力
追求卓越,敢于突破,立志在实体产业中实现价值创造
加入即担当:
参与高端装备研发、智能产线设计及核心技术攻坚
协同团队推进新材料、新工艺的前沿探索
全程参与产品生命周期,从概念构思到量产落地
立即投递,开启职业新征程!
让技术生根,让梦想绽放!舞台已就位,静待你书写工程师的荣光与担当!
液压齿轮流体仿真工程师(NVH/电机领域)
1.5-3万元/月
仿真工程师经验不限硕士NVH仿真流体仿真
岗位职责:
1、承担液压齿轮泵/马达的流体仿真任务,独立开展流场分布、压力脉动、空化现象、泄漏路径等仿真分析,基于仿真数据提出切实可行的产品改进措施。
2、负责液压系统NVH特性研究,针对齿轮啮合激励、流体诱发噪声及结构振动耦合问题进行诊断,制定有效的减振降噪策略。
3、结合电机控制原理,实施电机与液压泵之间的耦合性能仿真,完成控制逻辑、负载适配、效率与温升的协同建模,确保系统整体运行稳定。
4、参与液压齿轮类装置(包括齿轮泵、齿轮马达)的研发全过程,依托仿真手段优化齿轮参数设计、制造工艺及装配配合间隙,提升产品综合性能。
5、独立撰写仿真分析文档,设计试验验证方案,联合结构、电控等专业团队推进产品迭代、故障整改及性能确认工作。
6、跟踪行业先进技术发展,引入高效仿真工具与方法,持续提升团队仿真技术水平和产品技术优势。
任职资格:
1、学历要求:硕士及以上学历,机械工程、流体力学、车辆工程、动力工程等相关专业背景,博士优先考虑。
2、专业能力:具备扎实的流体力学与液压系统理论基础,熟练操作FLUENT、STAR-CCM+、Amesim等仿真工具,可独立完成多类型仿真任务。
3、NVH相关:掌握液压系统噪声与振动分析原理,具有齿轮啮合、流体脉动引发的振动噪声问题分析经验,能准确识别并解决相关技术难题。
4、电机相关:了解电机驱动液压系统的运行机制,熟悉电机与液压泵间的耦合特性,有联合仿真项目经验者优先。
5、经验要求:具有液压齿轮类产品研发或仿真分析实际经验者优先,熟悉齿轮设计与加工工艺者更具优势。
6、综合素质:具备良好的逻辑分析与问题处理能力,能够独立承担工作任务,具备较强的团队协作精神和沟通协调能力,工作认真负责,作风严谨细致。
精益管理总监
2-3万元/月
工业工程师IE5-10年本科精益生产CAD
一、职责目标:
1. 组织构建以提升竞争力为核心的精益生产管理体系,并配套完善相关业务流程
2. 主导精益生产的全面实施,持续识别并消除各类浪费,推动人员、设备、物料及固定资产等资源运作效率的不断提升
3. 推动生产计划与物流体系优化、工厂布局与产线设计改进、产线平衡及关键工序瓶颈突破
4. 建立问题导向的改善项目机制,通过计划执行、过程跟踪、成果评估等环节,牵引各职能协同解决生产中的核心制约因素,助力效率提升与产能目标实现
二、任职能力:
1. 工业工程或机械工程等相关专业本科及以上学历,掌握精益生产理论体系及数字化管理工具,具备8年以上制造企业精益生产团队管理经验,有汽车、工程机械等离散制造业背景者优先
2. 熟练运用各类精益工具,精通工厂布局优化与物流系统规划,擅长瓶颈工序诊断与改善方案落地,具备较强的项目推进能力及跨部门沟通协调能力
关键素质:作风正派,目标感强,具备良好的抗压性与执行力,能够胜任制造现场管理工作
招仪表工 五险
5000-9000元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专DCS系统五险监测仪表
一、任职要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,自动化、仪器仪表、电气工程等相关专业。
2. 工作经验:具有3年以上工业自动控制系统相关工作经验,有医药、化工等行业项目经历者优先考虑。
3. 核心技能:
• 熟练掌握DCS/PLC控制系统的设计、组态、调试及日常维护。
• 掌握仪表选型方法、校验流程及相关特种设备(如压力容器)管理规定。
• 能够编制自控设备管理文件(SMP/SOP),并执行设备确认(IQ/OQ等)工作。
4. 综合素质:工作认真负责,具备较强的沟通协调能力与团队合作意识。
二、岗位职责:
1、承担新项目中DCS与PLC控制系统的设计任务,完成相关仪表及元器件的选型、系统调试和验收支持;
2、负责公司现有DCS与PLC控制系统的日常维护、技术优化及升级实施;
3、建立健全自动化设备管理文档体系,组织编写自控类SMP和SOP文件;
4、组织实施生产用自控设备的验证与确认工作;
5、建立并维护公司仪表仪器台账,按规范开展定期巡检、保养和校准作业;
6、负责自动化相关软件资料的汇总、整理与归档管理;
7、完成领导交办的其他工作任务。
原标题:《DCS工程师》
机械工程师(非标)
1-1.5万元/月
机械工程师5-10年本科研发设计结构设计制图设计工艺设计非标设备自动化设备SolidWorksCREO
岗位职责:
1,依据项目需求在规定时间内完成方案设计与工单制作,并持续优化直至满足项目技术标准。配合解决项目实施过程中的各类技术难题,回应客户关于产品技术的咨询,对无法独立处理的重大问题及时向上反馈;
2,遵循公司设计规范与制图标准开展设计工作,结合项目实际可行性,参照企业标准合理控制项目成本支出。项目完成后负责技术资料的归档更新,总结设计经验,复盘关键技术问题,推动技术知识的积累与传承;
3,高效完成主管交办的跨部门协作任务;
4,主动参与公司组织的技术培训,持续提升机械设计专业水平与综合技术能力;
5,落实上级交办的其他工作安排。
任职资格:
1,本科及以上学历,机械设计、自动化等相关专业;具备5年以上非标自动化设备设计经验;
2,熟悉非标产品开发流程,具备较强的现场问题分析与解决能力及创新研发能力;
3,有3C、食品、自动化等行业非标自动化设备设计应用经验者优先;
4,熟练操作计算机,精通Solid Works、Auto CAD及Windows办公软件,具备较强的工程文档编写能力;
5,工作责任心强,态度认真细致,具备良好的逻辑思维能力;
6,具备优秀的沟通协调能力与抗压能力,职业素养高,严格遵守公司保密制度。
栏目概述
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