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新媒体运营
岗位职责: 1.负责平台/账号的内容策划、选题统筹与日常更新,提升用户活跃度与内容传播力 2.撰写、编辑及优化图文、短视频等多形态运营内容,确保风格统一、调性契合品牌定位 3.分析内容数据(阅读量、互动率、转化率等),定期复盘并迭代运营策略,持续提升内容效果 4.协同设计、产品、市场等部门推进专题活动、热点借势及IP化内容打造 5.关注行业动态与竞品动向,挖掘用户需求与内容趋势,保持内容前瞻性与创新性 任职要求: 1.热爱内容创作,具备扎实的文字功底与网感,有成功内容案例者优先 2.熟悉主流内容平台(微信公众号、小红书、抖音、B站等)运营逻辑与算法机制 3.具备基础数据分析能力,能熟练使用Excel或数据看板工具 4.学习能力强,责任心强,具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限,欢迎优秀应届毕业生投递;有1-3年内容运营相关经验者更佳
新媒体运营经验不限大专及以上矩阵营销社群运营后期剪辑电商数码3C
【岗位职责】 1、依据账号定位及市场调研,结合当下热门趋势,明确内容方向,策划专题内容,打造具有传播性的热点话题; 2、独立完成视频拍摄、剪辑及图片修饰,稳定产出高质量原创素材; 3、定期复盘平台数据表现,及时优化内容策略,为运营决策提供有效数据支撑; 4、管理相关用户社群,发起互动话题引导粉丝参与,收集用户反馈并整理分析,持续改进运营方法。 【任职资格】 1、具备良好的网络敏感度与文案撰写能力,熟练使用主流图片及视频编辑工具; 2、有小红书个人账号运营经历者优先,具备教育领域从业背景者优先; 3、学习能力强,善于沟通协作,工作认真细致,具备营销思维和结果导向意识。 【工作时间】 早10晚7,单休,试用期2个月(底薪3-4K+提成),转正薪资面议,到手约6-12K。
新媒体运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上专业拍摄矩阵营销小红书运营后期剪辑
岗位职责: 1. 负责公司小红书账号的全面运营,包括内容发布与客户获取。 2. 结合品牌定位进行创意内容策划,运用拍摄与剪辑技术优化呈现效果,增强内容吸引力,提升用户关注并实现引流获客。 3. 日常账号维护,保持每日与粉丝互动,提高用户粘性,推动有效转化。 4. 协同团队协作,准确传递品牌形象与传播目标,保障运营成效落地 任职要求 1. 具备图文创作、视频策划、文案撰写、拍摄剪辑及内容再创作能力 2. 熟悉小红书平台机制与用户使用习惯 3. 具备获客实操经验,在内容运营、私域管理、小红书笔记图文推广等方面能通过优质内容吸引用户并推进转化跟进 4. 室内设计相关专业背景或具备小红书运营经验者优先考虑
TIKTOK视频编辑师
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上海外平台短视频运营后期剪辑
1、负责资料整理,熟练操作PS软件进行图片修图、抠图及文案编辑,优化产品视觉呈现,独立完成视频后期剪辑、字幕添加、特效设计等工作; 2、对原始视频素材进行筛选、拼接、剪辑、润色及音频处理,确保成片质量达标并按时交付; 4、结合工厂实际特色,策划拍摄脚本与内容框架,定期对视频内容进行系统性调整与更新,持续优化表现形式与创意表达; 二、任职要求 1、热爱视频创作,具备较强的理解力,工作严谨细致,注重团队协作,能够高效推进任务执行; 2、精通各类视频剪辑工具的使用; 3、具备良好的画面把控能力,能准确展现产品核心亮点; 4、可独立完成产品拍摄与剪辑全流程,拥有较高的审美水平,对视频节奏、剪辑节点有精准掌控,思维逻辑清晰,富有节奏感; 5、热爱视频制作,理解力强,做事细致认真,具备团队意识,能高效率完成各项工作
新媒体运营3-5年大专及以上团队管理经验策划热点事件短视频运营
【百万粉丝矩阵操盘手】-用创意赋能户外产业 工作地点:钱江世纪城CBD核心区·地铁上盖 -----核心吸引力----- √百万级项目实战机会 √真实股权激励计划 √行业领先薪资+20% √品牌孵化赛道 √创意团队管理权限 【岗位使命】 作为时尚产业数字营销的引领者,你将: √主导百万级粉丝矩阵运营:全面负责抖音/小红书等平台时尚账号运作,策划高传播性内容策略(原工作内容1升级) √打造现象级传播标杆:组建并带领创意团队产出优质图文与短视频内容,树立行业内容新标准(原工作内容2包装) √构建品牌数字壁垒:通过舆情分析与用户洞察,持续完善品牌声誉管理机制(原工作内容3重构) 【任职期待】 我们期待这样的同行者: √时尚领域实战专家:具备2年以上服装品牌新媒体运营经验,拥有单条内容破千万播放或爆款转化成功案例者优先 √内容创新引领者:兼具时尚审美与数据分析能力,善于将潮流趋势转化为传播热点 √赋能型团队管理者:擅长激发创意团队活力,具备从策略制定到落地执行的全流程掌控力 √商业增长驱动者:熟悉主流平台推荐逻辑,能通过数据复盘实现投放回报率持续提升 【为什么选择我们?】 √真实股权激励:入职满一年即有机会参与股权分配,已有20位成员成为集团股东 人性化工作生态: √周末可延迟半小时到岗 √能量补给站:零食饮品无限量供应 -----期待你的加入----- 如果你: 渴望在户外产业留下独特的创意印记 坚持用数据验证创意的商业价值 希望从执行角色成长为真正的业务操盘手 请带上你的代表作品集,与我们一起创造下一个千万级传播奇迹!
新媒体运营1年以下大专及以上科技矩阵营销小红书/抖音运营PS/AI后期剪辑专业脚本
岗位职责: 1、负责抖音、小红书等平台的图文与视频内容发布,协助公司实现流量引入;具备基础拍摄及剪辑能力。 2、独立运营抖音、小红书等平台账号,完成短视频的创意构思与策划执行,助力团队达成业绩指标,成长空间大。 3、分析用户行为数据、收集用户反馈;提升账号粉丝规模,维护粉丝关系与互动活跃度;紧跟热点动态,策划话题内容,增强账号影响力,精准分析目标受众及兴趣偏好。 任职要求: 1、对短视频平台运营有热情或具备相关实操经验者优先考虑; 2、普通话标准,拥有较强的学习意识与抗压素质; 3、大专及以上学历(可接纳实习生)。
内容运营主管
1.8-2.5万元/月
新媒体运营1-3年大专及以上美妆个护短视频运营矩阵营销大健康类目
大健康/护肤类目,条件可适当放宽!!! 岗位职责: 1. 内容策划与执行: - 主导抖音平台短视频、直播等内容的创意策划,结合产品特点与目标用户需求,构建高曝光、高转化的内容体系。 - 拆解分析行业热门内容案例,持续迭代优化内容策略,增强用户参与度与转化效果。 - 独立完成视频脚本、品牌文案及社交平台内容撰写,确保输出内容契合品牌风格并适配平台传播规律。 2. 数据分析与策略优化: - 熟练使用抖音生态内的数据工具(如巨量引擎、蝉妈妈等),追踪内容表现,精准调整投放与内容方向。 - 定期开展数据复盘,推动内容策略动态升级,提升品类销售转化率及整体GMV表现。 3. 团队协作与项目统筹: - 联动内容、媒介、运营等相关团队,保障项目高效落地执行。 - 建立标准化作业流程,明确阶段性目标,提升团队协同效率与执行力。 4. 业绩达成与增长推动: - 主责商品挂车、短视频带货等营销动作,驱动GMV持续提升。 - 结合市场变化趋势,制定差异化运营策略,强化品牌在细分赛道的竞争优势。 任职要求: 1. 经验要求: - 具备3年以上抖音内容策划或短视频运营经验,有实际成功项目(如实现GMV增长、打造爆款内容等)。 - 深度理解抖音平台机制与推荐逻辑,拥有从0到1搭建内容体系的能力。 2. 技能要求: - 文案功底扎实,可独立输出高质量视频脚本、品牌文案及新媒体传播内容。 - 精通数据驱动运营,能基于数据反馈优化内容策略。 - 具备团队统筹能力,擅长跨职能沟通与资源整合。 3. 加分项: - 有健康食品、快消品、滋补养生类目运营背景者优先考虑。 - 掌握巨量千川、DOU+等投放工具操作者优先。
新媒体运营3-5年本科及以上
本地生活领域策划经验,熟悉达人运营相关工作 岗位职责: 1、策划并落地品牌达人推广方案,对营销活动的最终成效全面负责; 2、拓展、筛选及管理优质达人资源,搭建并维系长期稳定的合作网络; 3、主导内容创意设计,融合品牌风格与达人特色,产出高传播性的优质内容; 4、全程跟踪投放数据,涵盖曝光量、互动率及转化表现,不断优化投放路径; 5、联动市场、销售、产品等团队,推进跨部门协作,提升整体营销协同效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,市场营销、传媒、广告类专业优先考虑; 2、拥有1年以上达人营销、社交平台运营或内容策划相关工作经验; 3、掌握主流社交平台的运营机制及达人合作模式; 4、具备良好的数据洞察力,能通过数据分析驱动策略调优; 5、富有创意,沟通能力强,具有较强的团队协作意识。
抖音内容运营
8000-10000元/月
新媒体运营1-3年学历不限团队管理经验公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营电商
需具备2年以上抖音直播运营相关经历,能独立完成直播账号从0到1的搭建及团队管理,简历经验不匹配者请勿投递,感谢配合。 工作内容 1. 负责抖音平台的内容规划与日常维护,增强账号影响力及粉丝活跃度; 2. 进行数据监控与分析,优化内容发布节奏,提升曝光量与用户互动效果; 3. 关注抖音平台功能更新与规则变化,快速响应并调整运营方向。 任职要求 1. 热爱新媒体运营工作,拥有2年以上相关岗位实操经验; 2. 具备优秀的内容策划能力与文案表达功底; 3. 可独立完成数据分析,并依据结果优化运营方案。
新媒体运营专员
4000-8000元/月
新媒体运营1-3年学历不限弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
薪资待遇:底薪“3.5k+500全勤” “引流获客,寻找精准有效客户” 初级运营:“15条有效750,30条有效2100” 中级运营:1-15“每条100”15条以上每条200 综合薪资:10k-20k 开单:每个1000-1500-2000-2500 4单以上固定2500 阶梯提成,平均每人10k~20k左右 福利待遇:正常交社保,定期旅游聚餐。 上班时间:朝十晚六,午休1小时,每日工作7小时,周 一到周日调休1天。 岗位职责 1、自媒体账号、短视频账号(抖音快手小红书)多平台运营。 容规划及文案编辑; 2、短视频相关、剪辑、推送; 3、后台维护,粉丝评论互动; 4、数据分析,并做出相应的调整; 5、开发新的渠道平台; 6、完成公司交办的其他工作。 任职要求 1、大专以上学历,营销、电商、新闻传媒类相关专业为佳;“无学历,或低学历,想赚钱都可以试试” 2、具有1年以上相关工作经验;或0经验也可以来问 3、文字功底好,具备文案撰写能力; 4、有一定的竞品分析和数据分析能力; 5、熟悉自媒体账号、短视频的后台操作及运营推广(例如抖音快手小红书等); 6、学习能力强,思维清晰,喜欢新鲜事物,擅长沟通,协调能力强; 7、医疗健康行业优先。 1、负责在抖音、快手、b站和微博,小红书上进行运营分发。 2、以内容播放量为目标,结合各个平台用户属性,包装内容表达形式,运营平台账号。 3、配合抖音、头条和西瓜B站运营,优化新题材内容分发规则,持续提高团队内容影响力。 4、粉丝运营维护,增加真实粉丝数,提升粉丝活跃度和粉丝维护,理解抖音流量玩法,懂得通过视频内容对抗抖音算法,提高曝光量从而达到引流的效果 5、及时掌握新闻热点,有效完成专题策划活动。制定阶段性新媒体运营策略与推广计划,负责执行落地并追踪运营推广效果; 6、跟踪反馈各大新媒体平台运营效果并作数据分析,提升整体运营效果、用户关注度和品牌影响力。
销售专员包住社保生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限大专及以上25岁以下面销/陌拜地推销售不接受居家办公其他产品/服务O2O退伍军人
1.在市场+行政+运营三个阶段进行实习(一对一教导),实习期2-3个月(表现优秀可申请提前转正),实习期满根据个人综合能力及个人意愿进行人性化定岗,可签订三方可转正; 2.订岗后培养方向;市场管理: 负责线下活动策划,营销团队管理;行政管理:负责对接各岗位的工作内容,招聘接待,会议组织;运营管理:负责团队活动策划,工作任务安排,会议培训安排; c 1、前期3个月的学习方式是:市场营销--运营管理--人事行政管理的综合轮岗,需要有极强的基础素质及适应能力; 2、逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合主管做好公司日常管理培训工作,为日后独挡一面进行全方面的学习; 3、学习团队运营管理,提供可行性建议,展开培训工作; 4、初步了解人事管理的工作,熟悉公司文化及价值观,成为公司管理人才; d 提成按单量提的,前期没有任务以学习为主,基本人员到手在4k-6k左右,具体的经理面试会具体说的,500奖金包含300全勤200e 2-4人宿舍干净整洁家具齐全,离公司很近,通勤方便
导购
高薪招聘: 钱塘一楼急招优秀导购 3⃣名 可穿款,会卖货,满勤奖➕节日红包➕餐补,非诚勿扰,联系电话
杭州 钱塘区
2月25日 17:24拨打电话
分拣包吃有提成包住20人以上月结全职
杭州小象超市分拣岗 【薪资福利—工作要求】 1、年龄18-45周岁男女不限,有无经验均可 2、购买商业保险,节日礼盒、春节红包 3、首月有计时保护21每小时、计件综合薪资在7000-10000+,首月计时计件取高发、包吃一餐,有宿舍,可预支工资,月休四天 4、快速晋升路径;仓员—组长—主管—仓经理—城市负责人 5、负责将待分拣区的货物根据系统中门店的需求进行分拣、保证系统需求与实际相符。 常温仓:米面粮油(十斤一袋/桶)、零食饮料、日用百货(都是小件) 生鲜仓:蔬菜水果、牛奶面包等小件商品 注:公司直招无任何费用 工作地址:杭州钱塘区深国际物流园 联系电话:(微信同号)
打包果蔬分拣包吃包住20人以上月结全职
杭州小象超市包装岗 工作内容:工作简单活轻松,主要负责蔬菜水果包装,称重,贴签 职位要求:22-45岁男女不限,吃苦耐劳,想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间:白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇:前7天22/小时,后面看效率20-25/小时,夜班补贴10/天,岗位绩效600/月,包吃一餐,月休四天,有宿舍,可以预支工资,每月十五号发工资,综合薪资6000-8000左右 公司直招无任何费用,可放心联系或打电话报名。
钳工餐补3-5人月结全职机械仪器能看懂图纸吃苦耐劳技术好
️仁和组装厂招聘 钳工中工30元/小时(会看图纸) 坐班,长白班,月休2-4天 年龄:45以内,工人 时间:09:00-20:00 (,记薪10小时) 餐补5元/餐,两餐补贴10元
新媒体运营主管
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限中专及以上不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责公司新媒体平台(微信公众号、视频号、抖音、小红书等)的日常运营与内容策划,结合知识产权及科技政策服务特色输出专业、易懂、有传播力的内容 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文排版、短视频脚本及基础剪辑,提升用户关注度与互动率 3. 分析平台数据(阅读量、转发量、粉丝增长等),定期复盘优化运营策略,提升品牌在成长型企业客户中的认知度 4. 配合政策申报节点,策划专题活动、直播解读、线上答疑等轻量化传播形式,助力业务转化 5. 协同市场与咨询团队,挖掘客户案例与政策热点,打造可复制的科技服务IP内容矩阵 任职要求: 1. 对科技政策、知识产权、中小企业发展等领域有兴趣,具备快速学习与信息整合能力 2.熟悉主流新媒体平台规则与用户偏好,有独立运营账号经验者优先 3. 文字功底扎实,逻辑清晰,能将专业政策语言转化为通俗易懂的大众表达 4.具备基础图片处理(如Canva/PS)、短视频剪辑(剪映等)能力,会拍摄更佳 5. 学历不限,有经验即可
自媒体推广
5000-8000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上混合办公不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感,能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限,市场营销、新闻传播、中文、设计等相关专业背景更佳 5. 责任心强,具备良好的沟通协作能力与创新意识
抖音运营
5000-10000元/月
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
招新媒体运营
短视频运营/拍摄
6000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责 1.负责珠宝创始人IP短视频的策划、拍摄、剪辑、封面制作与发布,打造珠宝人设内容 2. 负责珠宝产品短视频/图文拍摄。 3. 熟悉抖音、小红书、视频号等短视频规则。 任职要求 1. 会拍会剪,熟练使用相机/手机拍摄,精通PR、AE、剪映等剪辑软件 2. 有短视频拍摄剪辑经验,懂构图、光影 3. 对珠宝、首饰、轻奢类内容有审美,了解珠宝行业者优先 4. 有创始人IP/探店/好物测评类作品优先,能独立出脚本、控场拍摄 账号:吴越老银铺珠宝旗舰店 珠光闪闪的素素
新媒体运营
3000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感,能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限,市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强,具备良好的沟通协作能力与创新意识
直播运营经验不限学历不限抖音(抖音火山)带货直播
关于轻上 「轻上」是新一代健康轻饮品牌,线上年销售额突破10亿,主打年轻化、轻负担的饮品体验。现因直播业务扩张需求,诚邀一位具备热点洞察力与创新思维的抖音直播负责人加入,携手打造饮品领域标杆级直播生态! 岗位核心目标: 依托抖音平台热点捕捉、内容创意策划及直播模式革新,全面提升品牌自播间流量获取能力、用户观看时长与GMV转化效率,优化投入产出比,持续领跑行业榜单,构建独特品牌直播壁垒。 岗位职责 1.热点导向型内容规划 实时追踪抖音热门趋势,结合饮品品类特点解析爆款底层逻辑,独立完成适配店播场景的内容创意输出,兼顾品牌调性与销售转化; 设计“产品融合+热点联动”的复合式内容策略(如原料产地探访、名人连线互动、趣味挑战赛等),增强短视频导流至直播间的转化效能。 2.直播全链路运营支持 制定高效转化型直播脚本:搭建“流量承接—用户留存—促单成交”一体化话术体系,围绕饮用场景打造特色直播间氛围; 创新直播互动机制:策划限时福袋发放、源头探厂直播、品牌超级日、跨界联名专场等活动形式,提升观众停留时长与参与活跃度; 打通短直协同路径:统筹预热短视频制作、引流钩子设计及直播精彩片段二次传播,实现流量循环利用。 3.数据驱动型优化迭代 跟踪分析直播间核心指标(GPM、UV价值、转粉率等),基于转化漏斗模型调整商品讲解重点与促销节奏; 定期研究竞品直播策略及新兴黑马案例,提炼可复制的运营经验并落地执行。 4.创新考核标准:按月度营销节奏孵化不少于10条具备传播潜力的内容型短视频; 任职要求 1.基本门槛 3年以上抖音内容运营或直播项目管理经验,有食品饮料、快消品类成功操盘经历者优先(须提供相关数据佐证); 具备敏锐平台感知力,能前瞻性判断内容风向变化。 2.核心素质 内容理解力:精准拆解爆款视频关键要素,并转化为可执行的直播方案; 结果导向意识:曾主导直播间场均GMV不低于20万元; 抗压适应力:适应高强度直播工作节奏,具备依据数据反馈快速试错与优化的能力。 3.优先考虑条件 熟悉饮品产业链结构及核心产品卖点者优先
内容运营1-3年本科及以上文字功底扎实内容平台运营图文数据分析能力强财经内容挖掘与分发教育培训内容生产运营
【岗位职责】 1、了解微信生态的流量特性,负责公司“生财有术”公众号的日常运营工作 2、结合用户对内容的使用场景与实际需求,主导内容选题、编辑及原创内容产出 3、策划具备传播潜力的爆款选题,并围绕主题开展约稿或内容整合工作 4、关注内容表现数据,通过数据分析识别问题并持续优化运营策略 【任职要求】 1、具备内容运营或新媒体运营相关经验,文字表达能力强,具备良好的网络敏感度 2、内容洞察力强,熟悉公众号运作机制,拥有较强的用户分析能力,能精准把握用户的内容偏好 3、了解微信生态的流量特征、发展趋势及引流规则,覆盖抖音/小红书/视频号/知乎/头条等平台 4、具备基础的数据分析能力,擅长从数据中发现痛点并提出有效改进方案 5、有个人自媒体运营经历者优先;毕业于中文、新闻、广电、传媒等相关专业者优先
短视频运营策划
8000-15000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
招聘岗位:短视频运营 薪资:面议(会独立完成剪辑可额外加薪),双休+饭补 岗位职责: 1.深耕抖音平台,精通短视频底层逻辑、流量运行规则及内容底层设计,能结合平台机制规划内容方向,保障账号内容适配性与传播力。 2.独立完成短视频全流程运作,涵盖内容选题、文案撰写、脚本编导,输出优质且符合账号定位的内容方案。 3.具备基础剪辑能力,能独立完成视频素材剪辑、画面优化、配乐字幕等后期工作,提升视频成片质感;熟练使用主流剪辑工具者优先。 4.关注抖音平台热点与行业动态,灵活调整内容策略,跟进视频数据反馈,复盘优化内容质量,提升账号互动量与影响力。 5.统筹视频创作全链路,把控内容产出节奏与质量,确保按时高效完成内容更新。 任职要求: 1.熟悉抖音平台生态,吃透短视频底层运行规则、流量逻辑及内容底层设计技巧,有相关账号运营经验者优先。 2.具备扎实的文案功底,擅长撰写吸睛短视频文案,同时掌握基础编导思维,能独立产出可落地的内容脚本。 3.掌握短视频剪辑技能,能熟练操作剪映等主流剪辑工具,可独立完成视频后期制作,满足内容成片需求。 4.具备良好的审美能力、逻辑思维与执行力,对热点敏感度高,能快速响应并结合账号产出对应内容。 5.工作态度积极负责,有较强的自主规划能力与复盘意识,能高效推进工作,适配团队协作节奏。
视频内容运营
4000-9000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上微信10万+阅读电商教育培训公众号/朋友圈运营社群运营短视频运营
1.平台理解与实操经验 -深度掌握小红书、抖音的内容生态,熟悉平台调性、热门趋势及社区规范(如小红书的种草机制、抖音的推荐算法)。 -具备实际运营成果案例(如打造爆款图文/视频、实现有效涨粉或达成商业转化)。 2.内容创作能力 -文案撰写:能够产出契合平台特性的标题与内容(小红书强调实用价值,抖音注重前3秒吸引力)。 -视觉呈现:可指导拍摄与剪辑工作,掌握基础设计软件操作(如剪映、Canva、PS)。 3.数据驱动优化 -善于利用平台数据指标(如小红书CES评分、抖音完播率)分析内容表现,并提出有效优化策略。 4.行业洞察力 -了解美妆、时尚、母婴、家居等领域的发展动态(适用于小红书),或对娱乐、剧情、电商类内容有深入认知(适用于抖音)。 二、综合素质要求 1.网感敏锐:能快速响应热点事件,结合品牌特性策划传播话题(如发起抖音挑战、创建小红书专题页面)。 2.用户导向:具备用户画像分析能力,针对目标人群(如电商消费群体)定制内容策略。 3.协同推进能力:可与设计、直播、电商等团队高效协作,助力内容转化与业务落地。
抖音店铺运营
8000-13000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上商品卡运营抖音店铺活动策划商品卡投流抖音小二沟通资源
1,具备抖音店铺优化与商品卡运营经验,拥有1年半以上抖音店铺运营管理经历 2,积极有活力,主动性高,可与抖音平台对接人员沟通资源,具备良好的数据分析及投放能力,能产出实际成果者优先 3,高中及以上学历,统招大专优先 4,熟悉抖音小店活动策划与报名流程,具备产品挖掘、数据分析能力及相关实操经验,能够实现有效转化并取得成果 5,具备短视频内容策划或商品卡投流实操能力,并有成功案例 6,公司为自有品牌,拥有多家店铺与账号,团队结构完善,自有工厂支持,供应链实力强,在电商平台行业中排名前十,目前已整合超2万名不同层级主播带货资源 7,多个单品位居抖音品类榜单前列,品牌获黑标认证 8,大小周休息,工作时间早9点至晚6点,享受法定节假日,提供五险一金,入职即缴纳
新媒体运营1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 内容策略与规划: ● 根据产品核心卖点及节日热点(如七夕、双十一)等内容场景,制定达人内容方向与整体策略。 ● 洞察用户需求与痛点,持续优化现有种草brief(涵盖内容场景设定、不同层级达人的脚本模板、表达话术等),策划图文及短视频内容,引导达人创作符合品牌调性的优质内容。 2. 达人筛选与协作: ● 联动筛选适配的KOL/KOC资源,参与或主导从账号匹配、内容审核至成片定稿的全流程管理,提升种草转化效果。 ● 配合媒介团队对达人产出内容进行质量把关,确保合规性,规避违禁词、夸大宣传等风险问题。 3. 内容监测与爆文分析: ● 跟踪达人笔记表现数据,定期复盘高传播内容特征,反哺并迭代内容策略。 ● 关注竞品及跨行业优质种草案例,提炼共通内容模式,沉淀可复制的内容结构与创意框架。 任职要求: 1. 经验背景:具备2年以上小红书平台内容运营或达人种草实操经验,有个护/母婴/美妆类目经验者优先,具备从0到1账号孵化或打造过爆款内容者优先。 2. 硬技能:熟悉小红书平台机制与推荐逻辑,掌握爆款内容的核心要素(如内容架构、封面呈现、话题选择等),拥有图文与视频内容策划、文案撰写能力及基础视觉审美,可独立输出或指导完成内容制作。 3. 软实力:深度使用小红书平台,具备较强的学习迁移能力,了解面部护理、个人护理领域流行趋势,对男性护肤方向有兴趣;结果导向,沟通顺畅,具备良好的团队协作意识;能适应高强度工作节奏。 4. 教育背景:本科及以上学历,专业不限(编导、市场营销、新闻传播、广告学等相关专业优先)。
抖音直播运营主管
8000-12000元/月
直播运营1-3年大专及以上带货直播
1、全面负责项目直播运营战略,明确直播发展方向,具备创新思维,带领团队达成既定业绩目标; 2、主导公司项目月度、季度运营策略制定,掌握市场趋势与竞品动态,拟定有效竞争方案,科学规划品类布局与发展路径; 3、统筹直播运营团队的搭建与日常管理工作,提升组织效能与执行力; 4、主导直播内容设计、场景布置、主题设定及内容策划,提炼优化主播专业话术,持续提升团队专业化水平; 5、负责直播间商品结构优化与数据统计分析,探索创新营销手段、直播互动形式及商品推广方式,提升直播转化效率、投产比及目标达成率; 6、协调商务、中后台等相关职能团队协作,整合资源,增强品牌在直播渠道的影响力与销售表现; 7、对项目日常直播数据进行深度复盘,为团队及主播提供优化建议与实操解决方案,对直播GMV结果负责; 8、具备美妆护肤、洗护、个护类目相关经验者优先录用。
静压机打桩
浙江杭州工地,全回转210型设备,拔桩施工,需要两个司机,四到六工人,可以干到年底,工资高,谁能去联系郭
杭州
1月24日 07:12拨打电话
浙江杭州意法三楼急招小弟熟练的做过的,待遇好勤快认真
临时工
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杭州
2月25日 14:27拨打电话
新媒体运营1年以下大专及以上科技矩阵营销小红书/抖音运营PS/AI后期剪辑专业脚本
岗位职责: 1、负责抖音、小红书等平台的图文与视频内容发布,协助公司实现流量导入;具备基础拍摄及剪辑能力。 2、独立运营抖音、小红书等账号,完成短视频的创意构思与策划执行,助力团队达成业绩指标,成长空间大。 3、分析用户行为数据并收集反馈信息,提升账号粉丝量,维护粉丝互动关系;紧跟热点动态,策划话题内容,增强账号影响力,精准分析目标用户群体及兴趣偏好。 任职要求: 1、对短视频平台运营有兴趣或具备相关经验者优先考虑; 2、普通话标准,具有较强的学习意识和抗压素质; 3、大专及以上学历(可接收实习生)。
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