加客户资源、派单、微聊、客户转介绍、客户上门带客户参观店、了解客户需求，签单

薪资：5000到7000 提成:按单提成一单1000 工作内容：带学员训练 1.【招聘岗位】 岗位一：招生代理 岗位二：驾校教练 岗位三：校长助理 2.【团队标语】 个人能力强或许走得快 一群优秀的人才能走得更远 3.【岗位福利】 驾校配车：上下班自由使用车辆 奖金补贴：餐补，年终奖，绩效奖金，工龄奖，提供住宿 包住不包吃：配备空调、热水器、洗衣机等设施，可直接入住 员工福利：每月组织聚餐、K歌、旅游、球类活动，节日发放礼品 岗位培训：提供专业培训，一对一指导 团队年龄：以九零后、零零后为主，氛围轻松活跃 4.【工作时间】 工作时间：早九晚五（具体时段可自行安排） 每月假期：单休可调休（时间灵活，无硬性规定） 岗位打卡：无需考勤打卡 5.【团队发展】 目前处于转型发展阶段，线上与线下同步推进，业务已覆盖整个长沙 6.【人才培养】 初级代理-高级代理-区域代理-总代理 实习教练-正式教练-培训教练-总教练 校长助理-驾校初管-行政主管-总经理 线上运营-直播板块-助力打造个人品牌 7.【薪资构成】 试用期有责底薪：3000 提成:按单800至1000 正式员工：6000到8000，根据技能水平定薪 8.【面试时间】 上午十点，下午两点

职位详情 一、【招聘简介】： 精准客户资源（学员）主动联系企业微信，无需外出开拓，轻松实现高效转化！真实月均收入8K+，无责任底薪保障，提成上不封顶，收入永久高且稳定！周末可享双休甚至连休，办公环境优越，出入皆为职场精英氛围！中午上班，工作节奏舒适，12:30-17:00，18:00-22:00（含晚餐休息时间），下午时段相对宽松；根据绩效表现可享周休1/1.5/2/3天，达标后稳定双休或更长假期。 无责底薪区间4K-6K（面试定岗定薪）+绩效+高比例提成+额外奖金，综合平均薪资达8K以上，业绩突出者月薪普遍突破2万元！提供带薪培训、公平透明的晋升机制、系统化职业成长支持，还有下午茶、团建活动、日常互动小游戏等丰富福利，团队年轻有活力，帅哥美女多，工作氛围轻松愉悦，非常适合年轻人发展！ 岗位内容： 学员主动添加企业微信，日常只需提醒上课时间，按流程执行维护动作即可，操作简单，易上手。 二、【招聘要求】： 我们最看重的一点是：你把赚钱作为首要目标，其他因素均可靠后；销售难度低，意愿强即可快速出业绩。具备基本沟通能力，能熟练使用电脑完成办公任务，服从公司管理安排；年龄建议18-30岁，执行力强，有责任心，勤奋踏实，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识，对内保持诚信，性格好相处。

我们是全国连锁的少儿英语教育机构 公司成立于2004年，现拥有84家分校，遍布全国。 职位简介 1、负责解答学生及家长在教育方面的疑问与咨询。 2、根据校区设定的招生任务，达成或突破既定业绩指标； 3、开展市场拓展工作，收集招生线索及同行竞争动态，进行整理分析并提出应对策略； 薪资待遇： 1、无试用期，面试合格立即入职，月薪5000元起+绩效奖励（优秀员工可享）+高比例提成+五险一金+团体保险； 2、节日福利礼品； 3、免费提供住宿支持； 4、享受超长带薪年休假，15天以上。 工作地点：芙蓉区、雨花区、星沙地区，可根据住址就近安排校区。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干、能吃苦即可稳定增收！需接受长期出差安排，性格开朗、具备基本沟通能力与销售意识者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关从业经历者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人互动交流，热爱在工作中走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格活泼，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言表达清晰，善于沟通，具备优秀的人际连接能力，勤奋务实，抗压能力强，具备团队合作精神，积极进取有目标感！ 【任职要求】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性门槛！（更关注实际销售潜力与个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，有拼搏精神与目标达成欲望！（成果靠自身奋斗实现） 【薪酬福利】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 高强度突破表现：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

职位描述 【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大小学周边市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要活动范围为学校门口区域。 2、约票：在周末时段联系已购票家长，确认其按时到场参与课程体验。 3、成交：体验课采用集中宣讲形式，课后推动家长报名正式课程。现场参与家庭较多，需协助团队维持课堂秩序，主动承担现场任务，确保流程顺畅、转化高效。岗位操作流程清晰，上手较快，认真投入即可快速成长，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无复杂技术门槛，核心要求一是踏实肯干，二是能及时调整个人销售状态，遇问题可与团队即时沟通解决。年龄范围25-40岁。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分，收入稳定有保障。每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。接受出差、能适应高强度作业者优先。 本岗位以结果为导向，唯能力论，提成制结算。具备销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者更受青睐。团队中勤奋且能力强的成员，周收入过万或接近一万者不在少数。渴望高收入者欢迎加入！ 注：吃苦耐劳、愿意长期出差、有销售经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于人际沟通，乐于走动全国、开拓视野者更佳。 【任职资格】： 1、不限经验（关键看是否有积极态度） 2、学历不限（不设硬性门槛，只重实际能力与付出） 3、具备良好表达能力和综合素养（有销售背景者更具优势） 4、能承受压力、不怕辛苦，拥有强烈目标感（成果源于自身努力） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责：‍‍ 1、统筹管理校区咨询团队，确保完成部门业绩指标，在需要时能亲自跟进业绩，主动致电家长，及时接听来访电话并准确解答咨询问题，引导家长带孩子到校，并负责接待、咨询沟通及协议洽谈与签约工作； 2、定期回访已咨询的家长，持续挖掘潜在客户资源，提升转化率； 3、面对面接待学生及家长来访，深入了解学员需求，提供专业的学习咨询服务，妥善处理各类咨询事项； 4、依据标准化咨询流程，对学生学习情况开展评估与分析，制定个性化辅导方案，推动服务合同顺利签署； 5、配合完成上级安排的其他临时工作任务； 任职资格： 1、具备良好的沟通技巧和应对突发状况的能力， 2、能适应一定工作压力，拥有坚持不懈的奋斗精神， 3、具备基础团队管理与组织协调能力， 4、有强烈的收入提升意愿和目标感。 公司福利：每天工作8小时+国家法定节假日+每年团建旅游+成长培训机会。平均月收入10000以上 五险 注意： 1.公司不提供食宿，工作地点可根据住址就近安排！

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展实地推广并销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄18-50岁均可报名。 提成1000元/单，月度达标后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需适应出差安排，性格开朗、具备基本沟通能力和销售意识者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限； 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人互动交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情； 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，快速掌握业务流程； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的人际沟通技巧和亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，富有进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，专人带教，全程指导上岗；（关键看你是否有决心！） 2、学历不设门槛！（更看重实际销售潜力与个人努力） 3、具备良好沟通水平及综合素养；（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，具备强烈的目标达成意愿！（成果源于自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋激励奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异员工可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

为什么选择我们： > 德国百年职教体系：国际通行的职业教育解决方案，客户认可度高，转化效果显著； > 高提成+稳定底薪：综合年薪15-30万+，业绩领先者可获海外培训资格； > 带薪岗前培训：系统学习德国教育销售方法论，快速上手，无需“零经验起步”。 岗位职责: 1、依据公司及项目制定的服务标准与流程，为客户提供德语培训、德国双元制职业教育、德国留学、欧洲游学/研学等项目的专业咨询。 2、主动开发新客户资源，持续跟进并维护老客户关系，通过电话、微信、线下邀约等方式触达潜在客户，推动签约达成。 3、全面掌握公司教育产品内容，涵盖各类课程、留学项目及咨询服务，结合客户需求精准匹配推荐方案，完成销售目标，提升业绩表现。 4、关注教育领域发展趋势与竞品动态，收集一线市场反馈，为产品迭代和营销策略优化提供有效建议。 5、积极参与公司组织的市场活动、展会、宣讲会等，多渠道推广品牌与项目，扩大品牌影响力与市场覆盖。 任职要求: 1、具备良好亲和力与表达能力，能体现专业的服务形象。 2、具有较强的销售意识与抗压能力，掌握高效沟通与谈判技巧，客户服务能力强；具备团队协作意识，工作积极主动。 3、有教育行业销售背景者优先，熟悉留学业务或了解德国双元制教育模式者更佳；需具备五年以上销售工作经验。 4、目标感强烈，无法接受月收入低于20000元的生活标准。 薪资福利： 薪资待遇：综合月收入10-30k，高额提成，多重奖金，让付出获得对等回报。 福利保障：健全的五险一金，带薪年假，法定节假日等基础福利。 职业发展：提供清晰的职业晋升路径，定期开展培训与团队建设活动，助力个人成长与团队融合。

1、负责门店校区的学员招生工作；根据公司提供的客户资源(包括网站注册、市场部开发)分析潜在需求。 2、根据市场部提供的客户资源，进行试听体验课预约； 3、有针对性向其介绍课程优势、推荐符合的课程套餐，达到成交目的； 4、热情耐心的解答客户的咨询，持续跟踪客户需求变化，建立伙伴关系； 5、根据公司的发展规划，持续完成每月销售指标KPI。 4、完成校长或销售经理安排的其他事项，包括按时参加会议及安排的培训等； ※ 公司提供客户资源！无需自己外出挖掘客户！

招聘 揉面师一名 城关区，市政大坡 长期合作，鸽子，二把手勿扰 联系电话181****0745

招兼职 时间：12点-13点 下午17：30-19：30 待遇：一天4小时60元 联系方式： 地址:新吉大北门二胖罐罐米线

找带班，

找带带，明天要，正手

湘西土家族苗族自治州保靖县招打一体板胶的师傅，二把刀的别打扰，要的是熟手，工资面议

旅游管家 招工人数:10名 工作地址:三明市三元区东新一路红岩新村46幢三明市老年活动中心2楼201 - 202室

旅游销售人员 性格开朗，善于表达，喜欢旅游行业，性别不限，年龄不限；热爱旅游，有责任心，有耐心，有爱心，发挥自身销售特长，开拓市场；年龄不限、性别不限、无需经验。1、旅游销售人员：6名；2、热爱旅游，有责任心，有耐心，有爱心，发挥自身销售特长，开拓市场。工作时间自由、在家门口就能上班了。 薪资福利:3000 - 6000元，提成丰厚，多劳多得上不封顶、享受春节、中秋、生日福利待遇，业绩突出可转为正式员工；工资当月结算，薪资无上限；周末双休,节日福利,生日福利 招工人数:6人 公司提供旅游资源，免费培训 工作地址:中枢镇春光路金晖商业城13号

旅游服务岗 负责展厅销售、参观讲解服务 薪资福利:工资面议； 招工人数:若干 工作地址:丹凤县东凤葡萄酒产业园（商镇王塬东）

岗位名称：旅游定制师；旅游顾问；客户服务专员。 岗位要求：1. 与客户沟通并了解他们的旅游需求和成本预算；2. 提供综合服务和解决方案，包括景点、住宿、交通、餐饮等细节安排；3. 确保行程的完美实现，为客户提供满意的旅游体验。 薪资待遇：薪资范围2500-8000。

旅游公司招募年轻跑团成员，提供基本工资6000元及两餐待遇，交纳社保并享有提成，目标人群为21至26岁青年，地点在新疆乌鲁木齐。

招聘：玉石/珠宝展厅销售薪资：3500-10000元/月《大福地》招聘启示一、岗位信息岗位：玉石/珠宝展厅销售（可接受小白，熟手优先）工作时间：早8:00-14:00工作地点：湖南省湘西*****自治州龙山县民族大市场。面试要求：需到店面试岗位二、薪资待遇（一）培训试用期- 薪资：2000元/月- 福利：管中餐- 说明：专人一对一带教培训，小白可快速上手；熟手入职3天优先转正（二）转正后- 薪资结构：底薪2000元 + 3%提成 + 奖金- 保障：每月**3500元，带薪休假4天- 发展：业绩优秀者月薪轻松过10000，只要肯努力即可实现- 承诺：工资准时每月15号发放，绝不拖欠三、工作优势1. 团量稳定、货品优质，客源有保障2. 上班时间短，人性化管理，不加班3. 晋升空间大，发展前景好4. 一年四季稳定上班，无淡旺季

日常工作： 找人合作或者自己发传单 负责洽谈校区周围商铺与校区合作事宜 负责招生 负责制定招生方案，能用书面语输出且落地实施。 有房地产，文具，教育类c端销售经验或者学校资源优先 此岗位模式为；前期兼职(招收到8个学生报名可以签正式合同，不接受勿投)

岗位职责: 1. 通过电话开展专业咨询服务，协助客户掌握行业动态并制定合理发展策略。 2. 结合客户的学习需求与实际情况，提供个性化的学习规划及课程推荐建议。 3. 定期与客户保持联系，跟进学习进度与需求变动，持续提供支持与指导。 4. 与教育机构维持良好协作关系，为客户拓展更多学习资源与发展通道。 任职要求： 1. 热爱教育领域，拥有优秀的沟通能力和团队协作精神。 2. 能在高强度环境下高效工作，具备快速学习与适应新情境的能力。 3. 具备较强的客户服务意识，能妥善处理客户在咨询过程中提出的各类问题。 4. 拥有积极进取的工作态度，乐于迎接挑战，致力于实现工作高标准。

不加班！不加班！！不加班！！！ 不打电话！不打电话！！不打电话！！！ 重点说明：客户资源由公司统一提供，无需自行开发客源，无须拓展客户！！！ 【真实薪资情况】： 无责底薪4000元+奖金+高额绩效提成，综合月收入8-15k，能力突出者可面议定薪； 2、工作时间：12:00-21:00，弹性上下班打卡！完美避开早晚高峰，享受充足午休！任务制双休，年假平均5-15天！法定节假日照常休息！ 【岗位要求】： 1. 全日制统招本科及以上学历！具备丰富销售经验者可放宽至大专！ 2. 有互联网电销/教育行业销售/社群运营相关工作经验者优先； 3. 具备良好的销售意识，敢于接受挑战，能科学规划时间并高效达成既定目标； 4. 普通话标准，表达清晰流畅，沟通能力强，反应敏捷； 5. 性格积极阳光，富有亲和力，做事耐心细致。 【岗位职责】： 1. 熟悉掌握公司产品内容，针对客户需求精准答疑，挖掘学习意向，并匹配合适课程方案，完成销售目标； 2. 及时高效回应客户咨询与疑问，提供专业服务支持，提升客户体验与满意度； 3. 维护客户关系，定期通过微信进行回访，开展持续跟进，推动续费及转介绍达成。 【我们提供的优势】： 1. 行业内领先的大平台，专注小语种培训领域头部机构！！！ 2. 正规缴纳社保！ 3. 法定节假日全部正常休假（个别情况可能错峰安排）~ 4. 学员资源由公司全面保障，无需个人开发客户！！ 5. 试用期薪资全额发放，绝不克扣或拖欠！ 6. 新员工入职即安排系统培训，入组配备导师一对一指导带教。 【福利待遇】： 1. 带薪假期：涵盖法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假等各类带薪休假； 2. 办公环境：位于产业园区，办公条件优越，配备冰箱、微波炉等生活设施，硬件齐全； 3. 晋升机制：每年开放内部晋升通道，发展空间广阔，表现优异者可享六险一金； 4. 团队氛围：聚趣教育小语种重点项目团队，管理扁平化，晋升迅速，充满活力的年轻化队伍； 5. 其他福利：不定期组织团建活动、户外出行、员工旅游、下午茶、聚餐等，在认真工作的同时也能吃好喝好玩好

岗位职责： 1. 负责监督课堂教学流程，跟踪课程进展，实时掌握课堂动态； 2. 维护在读学生关系，跟进学习进程，及时汇报学生学习情况； 3. 与家长保持有效沟通，定期反馈学生表现，协助完成续费任务； 4. 分析学生学习需求，制定个性化学习建议方案； 5. 解答学生及家长咨询，完成课前准备工作，协调学生与教师之间的衔接； 任职资格： 1. 具备优秀的沟通能力与服务意识，表达清晰流畅； 2. 有在线教育领域课程顾问工作经验者优先； 3. 善于与家长交流，思维逻辑清晰，应变能力强，能承受一定工作压力

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理要求 3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门 4.管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新 5.配合项目部完成迎检、审计及资料核查工作，保障资料合规性与时效性 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.具备资料员工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5.持有资料员岗位证书者优先，能适应施工现场办公环境

岗位说明： 1. 负责接听客户咨询来电，完成客户邀约、接待洽谈及合同签署等相关工作，并根据上级安排完成既定的课程销售任务； 2. 对所在区域内已报名学员进行持续维护，保持良好沟通关系，及时通知并妥善处理学员上课、停课等特殊情况； 3. 协助市场部门开展各类市场推广活动，配合完成市场渠道的信息登记与宣传支持工作； 4. 配合上级完成各项工作安排，协同总部及其他部门开展相关协作任务； 任职要求： 1. 中专及以上学历；周内双休； 2. 具备销售经验或有早教、少儿教育相关背景者优先考虑； 3. 口头表达能力强，性格积极乐观，具备良好的人际沟通能力； 4. 品行端正，热爱早期教育及少儿教育事业； 5. 具备较强的敬业意识、团队协作精神，责任心强，工作积极主动。

课程顾问 1.负责招生工作(中小学生)，可以远程 2.结果导向，时间自由 3.喜欢和家长沟通，懂教育 4.学历本科以上优先 福利：考公考研的考生兼职免费使用自习室至考试结束 薪资：提成＋奖金

岗位职责： 1、接待来访家长，结合学生实际情况及测评反馈，提供专业的学科建议与学习规划，并协同推进课程签约 2、按要求完成校区分配的团队销售目标与业绩指标 3、为已报名学员匹配并安排班主任 4、持续跟进学员学习进展，保持与家长的定期沟通 5、配合参与并协助开展家长会相关工作 6、整理个人及团队的销售数据与工作成果 7、执行校区及总部交办的其他工作任务 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备3-5年K12教育培训机构销售工作经验，有团队管理经验者优先 3、具备良好的沟通与说服能力，目标感强，渴望通过努力获得高收入 岗位福利： 1.五险 2.法定假期 3.带薪年假 4.节日福利 5.定期团建 6.每年国内外旅游的机会 7.团队提成、年终奖

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地面推广，负责门票销售工作。每逢周六、周日组织并邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可报名。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推类工作经验者，录用机会更高！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能够快速掌握业务流程； 2、性格积极外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通与人际互动技巧，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有团队合作意识和强烈进取心！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们更看重你的意愿与态度！） 2、学历非硬性要求！（我们关注的是实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与目标达成信念！（成果源于自身奋斗） 【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先获得储备管理岗位发展机会。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！