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岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

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招聘品牌店长1名、员工3名。要求有工作经验，善于沟通，会电脑基础操作。薪资福利为底薪加提成加公司福利，综合薪资4000-6000元。兼职勿扰。工作地址在密云燕赛奥莱三层。

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招聘店长，年龄要求18至35岁。负责门店运营、团队管理、活动执行、顾客服务以及业绩目标达成。工作地址位于王府井五楼潮爱玩电玩家庭娱乐中心。

北京市通州区急聘主管一名，二十年正规老店，底薪6000元+带客提成+卡提，公休两天，公休不休息，每天补助200元（要求身高175以上，35岁以里，没有案底）怕辛苦的勿扰联系电话（同步）

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岗位职责 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求， 寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户关系，定期回访，提高客户满意度和忠诚度； 3、收集市场反馈，为产品优化和市场策略提供参考； 4、参与销售团队的日常会议，分享销售心得和市场信息； 5、完成上级安排的其他销售相关任务。 任职要求 1、具备良好的沟通技巧和说服能力，能够准确理解客户需求； 2、积极主动，有较强的目标导向和结果意识； 3、能够承受工作压力，具有良好的情绪管理和抗压能力； 4、具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 5、对销售工作有热情，愿意接受挑战，有志于在电话销售领域发展。

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岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向总部反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具备团队管理能力，能有效激励员工、营造积极工作氛围 3. 责任心强，具备较强的执行力、应变能力及服务意识 4. 具备基础数据分析与财务核算能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

长安区三爻村附近庭院式中高端火锅开业在即，现需要:店长1名主管4名有意者与我联系:

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营压力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，责任心突出，适应弹性工作制 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘：肉部主管薪资：9000-10000元要求：有超市肉类管理经验，懂肉品分割、订货、损耗管控、人员管理，熟悉生鲜操作规范，责任心强。有意者请致电

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歌华大厦*相遇七夕市集甲级写字楼地址：歌华大厦（北京市东城区青龙胡同1号）位置：一层中厅(室内)时间：8月17-21号客群：全楼员工，外来办事人员，开会领导摊主报名条件：爱生活、爱分享的原创手作人，好吃的精美食物，用心做自己品牌产品的店主（如果你有好用好玩儿好吃的东西想分享给大家，欢迎加入）联系电话大龙

北京川菜连锁招聘：服务员:5000—6000主管：6000—8000男女不限。联系电话海哥！

盒马安贞北投店招聘水果促销人员，人数若干。要求45岁以下，携带身份证和食品健康证办理进场，会叫卖卖货，服从管理不擅自离岗，有商超促销经验。工作内容为水果推销和现场叫卖引流。工作时间从7月23日至7月29日，共7天。工作地点在盒马安贞北投店。薪资为200元/天，工期结束现结。招聘截止至招满为止。

石景山万达附近金融单位食堂招聘：前厅经理1名，35岁以内，，有管理能力和高职工作经验，思路清晰，熟练使用办公软件。工资6500—7000，双休。联系电话，同步。

昆园老北京炸酱面招聘前厅主管一名，工作地点位于北京市。薪资待遇为6000元加业绩绩效，包吃住，月休4天。岗位主要负责餐厅前厅运营管理，包括员工排班、服务流程监督、顾客接待与投诉处理，确保用餐环境整洁舒适，提升顾客用餐体验。要求具备良好的沟通能力与团队协作精神，有相关餐饮管理经验者优先。

负责餐厅日常管理，员工工作分配，与甲方的工作对接，其他相关工作的处理。

招聘前厅主管，薪资6000-7000元。招聘服务员，薪资5000元。招聘面点大姐，薪资6000元。提供食宿，有休息。地址位于北京市丰台区方庄。联系电话：。

招聘店长/卖场管理人员。薪资为10000元以上/月。要求熟悉连锁店的运营模式和管理流程，具备沟通协调能力、执行力以及问题解决能力，善于处理突发事件和运营中的各类矛盾。工作地址为北京市内所有门店，按需分配。

次日结240-250/天北京超市打包理货员长期小时工 工作岗位：对仓内商品进行整理/分拣/打包（小件食品类为主） 要求：白班男女不限，夜班，25-45 周岁。 踏实稳定，服从安排，长期2个月起做，离职需要提前一周说明 工作时间：白夜自选，白班7:00-20:30 /7:30-21:00（时段内根据仓内单量进行安排） 夜班21:00-次日上午8:00（时段内根据每日单量不同会有正负1小时左右） 具体工作时间时长具体现场安排 薪资待遇：21/小时，，，工作日补发 面试时间：每天10:00-18：00 地址：就近安排

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