岗位说明： 1负责上门勘察业主防水问题，并给出修理方案，施工流程和价格。 2负责签署合同，配合业主支付款项。 3负责把已签署的合同，移交给工队，并说明施工流程。 4完工通知，收取尾款。 5订单拜访，增加自引单获客渠道。

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1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并支付首笔服务费； 【发放方式】：提成总额依法代扣个人所得税后，因存在退费可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 示例： 推荐客户成交6000元/年（模式一，提成10% = 600元） 扣除20%劳务所得税 → 实发480元 分3个月发放：每月160元（连续3个月15号到账） 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

地毯库房招聘业务员6名，要求能吃苦耐劳，沟通能力强，有责任心，负责跑市场推销产品发样品，真诚热情用心服务客户，工资上不封顶，有销售经验优先，大学生有能力想长远发展的优先

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招骑手，提供车辆和住宿。工作简单易上手。 公司直招 面试通过当天办理入职。 新人入职不会有老人带跑，一二天就可自己完成 薪资待遇 月薪8000-15000+（只要肯干 多劳多得） 加油干8000-12000元 努力干13000-14000元 使劲干15000+（上不封顶） 年龄18-60周岁，身体健康。 会骑电动车，会导航即可 骑手对接一处商家送商品，按时送到客户手中，固定商圈，单多好送，多劳多得!

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招聘：二手房运营副总薪资：8000-13000元岗位职责：1、根据公司目标要求，制定所辖中心的年度工作计划及经营目标，全面负责中心的二手房业务；2、负责所辖中心销售管理及团队建设，督促下属带领团队成员完成业绩目标；3、掌握所在地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的营销计划方案、具体的工作流程及细则，并监督实施到位；4、根据公司要求定期提交销售及运营报表，并跟总部述职；任职要求：1、熟悉成都二手房市场行情，相关管理经验3年以上；2、近3年在武侯区区从事相关工作者优先；3、入司3年业绩突出人员可参与公司经营，成为合伙人；

招聘：自媒体运营 1. 负责机构 / 视频号 / 快手等平台直播策划、排期、脚本撰写与流程把控；2. 直播现场执行：场控、互动、评论区维护、商品 / 课程上架、福利发放；3. 直播数据复盘：观看人数、停留时长、转化率、线索量等数据分析与优化、4. 短视频内容配合拍摄、剪辑、发布，为直播间引流；5. 跟进直播线索，配合销售 / 老师做好学员转化、社群维护；6. 关注竞品直播玩法，持续优化直播形式与话术，提升直播效果；

岗位职责：为小朋友提供优质服务，确保其游乐体验愉快。维护游乐区域秩序，保障小朋友安全。协助小朋友解决游乐过程中遇到的问题。保持游乐区域卫生整洁。任职要求：形象气质良好，具备亲和力。性格开朗，热爱与小朋友互动。富有耐心与责任心，能悉心照顾小朋友。年龄28~40，需要有一定的销售能力。工作时间：周一至周五工作日：上一天休一天（9点50至21点半；周六、周日及法定节假日：两班倒(早班9点50至18点，晚班13点至21点半)。底薪2500元+5%销售提成，综合工资每月3000 - 5000元。详情联系

打料小弟1:C2驾照，30岁以下；2:从事相关销售行业1年以上经验；3:能吃苦耐劳，服从管理薪资福利:底新加提成3K一15K招工人数:多名工作地址:深圳市宝安沙井街道盈耀楼

招聘：录音质检双休 薪资：4000-5000元 岗位名称：质检专员（纯文职）招聘条件：高中及以上学历，年满23周岁，有质检经验，细心，做事认真工作内容：听销售成功的录音，提出合规建议，工作地点：江汉路步行街正信大厦工作时间：周一到周五排班：早班9:00-18:00，晚班13:30-21:00（每周提前排班）；月休8天：有周六需要值班，后在工作日调休，薪资待遇：固定工资，入职就交五险一金

岗位职责： 1.负责大客户的管理与关系维护，推动业务目标的顺利达成。 2.策划并制定个性化金融服务方案。 3.定期跟进客户动态，深入分析需求，提供专业建议与支持服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能独立高效开展客户关系管理工作。 2.有较强的应变与问题解决能力，适应快节奏工作环境。 3.具备团队协作精神，能够与成员协同推进项目进展。 岗位福利： 1.配备完善的CRM系统，便于客户信息查询与管理 2.提供系统化新人培训（含顾问式营销课程、职业能力测评解读等） 3.实行贴心的老带新机制，助力新人快速融入和成长 4.拥有丰富的社区客户资源作为业务支撑 5.不定时举办奶茶聚会，增添工作乐趣 团队风格： 别看我们平均年龄才***，这正是职场的黄金配比——兼具年轻人的敏锐触觉与资深成员的沉稳担当！不走“躺平”路线，我们选择“结伴进阶”。 我们的日常画风如下： 1、年龄只是数字，状态才是真实写照 ***不过是身份证上的记录，内心始终在线25岁！上班专注输出，下班组队开黑（或学习），坚持“电量永不掉线”。 2、氛围堪比“家庭群聊+夸夸群”融合体 职场互称“老师”，私下互发表情包。咖啡拼单，方案共改，遇事共担，彻底告别“孤岛式办公”。 3、学习是场“知识野餐” 新技能上线从不偷偷卷，而是公开“摆摊分享”——每日交流如茶话会，成长值靠互相“投喂”积累。 4、目标达成像“组团打副本” 业绩不是负担，而是团队闯关游戏！有人主攻，有人辅助，配合默契，通关后必聚烧烤摊庆祝。 ——总之，我们是一支“扛得住压力，玩得出活力”的队伍。年轻但不浮躁，专业且不失温度！就差你了！ 我们在寻找：想要亲手书写未来篇章的你！ 这里有发展的平台、成长的机会， 更有工作与生活的和谐平衡 快来一起聊聊，亲自开启“事业+成长+生活”的多维可能

双休 我们正在招聘一名经验丰富的销售顾问，致力于推动公司销售业绩持续提升。 工作内容： 1. 进行市场调研，深入了解客户需求； 2. 制定并执行销售计划，达成既定销售指标； 3. 维护客户关系，提供专业解决方案； 4. 跟进销售流程，保障客户满意体验。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 3年以上销售领域工作经验，具备成功项目案例者优先； 3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力； 4. 对市场动态有敏锐洞察力和分析判断力； 5. 责任心强，具有良好的团队合作意识，能适应一定工作压力。

【岗位职责】 - 负责北方、华东及周边区域部分客户的日常维护 - 开展北方、华东及周边地区新客户的开发工作 - 推动并达成上述区域相关客户业绩目标 【任职要求】 - 本科及以上学历，计算机、通信、电子等相关专业优先； - 具备3年以上直接销售类工作经验，具备一定英语能力，****以下条件者优先考虑； - 有SSD固态硬盘销售、外贸业务或企业级产品销售经验者优先录用。 工作时间：09:00-18:00，每周五天，每天八小时，周末双休 福利：带薪年假、缴纳社保、住房公积金、节日福利、定期健康体检

公司的主要业务是医养板块，目前我国人口已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，市场需求激增。岗位情况： 1，有人带，大绩优亲自带，听话照做拿结果 2，给资源，该岗位是国际化医养社区顾问，公司提供优质客户资源： 3，客户资源非常优质：集团自有客户，客户忠诚度高，多年维持缴费能力，客户年均缴费金额20万以上；薪酬情况岗位底薪2万到8万起，提成20%，额外奖励10%左右季度奖金，年终奖金，年底分红，每年4-8次境内外旅游，集团级别总公司级别分公司级别不定期培训机会，岗位平均月收入20000元(100名员工平均值)岗位 岗位职责： 1。邀约客户参观考察公司的养老社区项目或邀约到会场以及举办的各项高端客户活动。 2。通过持续跟进与服务，为客户及家庭不断提供专业的养老咨询与服务 3。组建自己的销售团队，扩大规模，实现平台轻创业。 4。以客户需求为导向，为其定制全生命周期的健康与财富管理解决方案。 5。通过让客户亲身体验公司优质的体验式实体服务，促成养老，医疗，保险等相关项目的成交。 福利待遇：1。薪资结构： -出勤底薪+职级底薪(底薪是浮动的，最低5000元，最高底薪18万，具体的面试时会细聊). -项目佣金(养老入住，医疗保险，旅游佣金，殡葬服务佣金). -月度奖励+团队管理佣金。 -平均第一年收入15-20万，上不封顶。 2.HWP奖励机制：佣金越高，对应津贴越高(例：佣金20000，对应津贴16000). 3。培训体系：定期专业培训，包括新人班，特训营，BAC销售培训等。 4。旅游福利：国内外旅游，如迪拜，仙本那，日本，南京，长沙，苏杭，三亚等。 5。入职保障：企业年金，住院保险，养老保险等，职级越高福利越好。 员工福利 生日福利 节日福利 免费工装 团建聚餐 员工旅游 全勤奖 工龄奖 底薪加提成

岗位职责： 1、通过电话与客户保持高效沟通，挖掘潜在需求，把握销售机会并达成业绩目标； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与忠诚度； 3、汇总市场一线反馈信息，为产品优化及市场调整提供有效依据； 4、积极参与团队日常会议，交流成功经验与典型案例。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和谈判水平，能准确捕捉客户真实需求； 2、有电话销售或客服相关经历者优先考虑，表现突出的应届生亦可录用； 3、工作态度积极，抗压性好，能在集体中展现良好协作精神； 4、熟悉常用办公软件操作，拥有较强的学习能力与环境适应力。

1、熟悉材料力学测试仪器基本原理及感官分析仪器基本原理、负责仪器的销售及推广； 2、根据公司销售政策，进行产品销售活动，完成销售目标； 3、提供产品技术支持（包括技术咨询、用户交流、产品演示、客户讲座、解决方案的制定和讲解等）； 4、参与招投标工作，标项文案撰写、投标现场的答疑； 5、进行客户拜访，与客户进行技术方案沟通，了解客户需求，提供可行方案； 6、行业竞争分析，对行业的情况分析和整理； 7、挖掘用户需求，落实客户真实诉求，制定对应产品的标准解决方案以及特殊产品需求的定制化方案。

岗位职责: 1-公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下对接模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约转化。 2-落实总公司高净值客户战略部署，依据总部规划及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3-负责现有客户信息的整理与维护，持续跟进客户关系并推进深度开发。 4-策划并组织高端小型沙龙活动，强化客户维系，促进二次转化与长期合作。 泰康养老社区简介: 1-全国已布局26个城市，支持旅居养老服务模式。 2-社区设有四大服务区域：活力生活区、协助照护区、专业护理区、认知照护区。 3-社区文化体系包含：居民自治理事会、兴趣俱乐部、老年教育课程、爱心公益基金、时间互助银行。 4-打造“五位一体”服务体系：宜居家园、开放学堂、品质会所、专业健康管理中心、长者心灵归属地。 薪酬待遇: 1-月薪范围：35000-100000元 2-基础薪资：16000-40000元/月 3-收入结构：底薪+提成+季度奖金+年终奖金+持续服务奖励+管理绩效奖励 4-福利保障：企业年金、住院医疗保障、意外医疗保障、意外伤残及身故保障、重大疾病身故保障 5-多样化激励：全周期培训支持、境内外旅游机会、现金奖励、实物奖品等激励政策 晋升机制: 每半年一次晋升评审，表现优异者可晋升管理岗位，并享有管理津贴 任职要求: 1-年龄要求：25至45周岁 2-学历要求：本科及以上，学信网可验证；特别优秀者可适当放宽条件 3-工作经验不限 4-品德端正，具备归零学习心态，积极主动，踏实肯干，具备出色的沟通与协调能力 5-有独立见解，思维敏捷，性格坚韧，具备较强的适应能力与抗压能力

岗位职责： 1. 落实销售策略，确保年度销售任务顺利完成。 2. 拓展并维护客户资源，与客户构建稳定且良性的合作纽带。 3. 组织销售合同的签署工作，推动合同按期顺利执行。 4. 及时响应客户需求，妥善处理各类问题，提升客户满意水平。 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，有财税领域从业经历者优先。 2. 市场敏感度高，思路清晰，富有开拓意识。 3. 学习能力强，具备优秀的沟通技巧和人际交往能力。

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