
文员前台收银员
招聘:五金店文员(开单员/前台)
薪资:4500-6000元/月
岗位职责:
· 开单收银:熟练操作进货宝、智慧掌柜或管家婆等五金建材软件,快速准确地为顾客开单、收款。
· 库存核对:协助盘点库存,对缺货商品及时预警,处理退货换货单据。
· 报价咨询:接听电话或接待顾客,能快速查找商品价格(需熟悉五金配件、电动工具、水管配件等基本分类)。
· 单据管理:整理每日销售单据、进货单,协助老板完成简单的流水核对。
任职要求:
· 经验优先:有五金、建材、便利店或批发零售行业经验者优先,懂五金品类者优先录用。
· 电脑熟练:必须会使用电脑,打字速度快(需打单),会用Excel制作简单表格。
· 吃苦耐劳:五金店货品较重,偶尔需要帮忙搬拿样品或整理货架(介意体力活者慎入)。
· 沟通力强:脾气好,能听懂本地话或普通话,能应对讲方言的老年顾客,耐心解释。
· 长期稳定:五金店业务琐碎,需要细心、责任心强,能做满半年以上者优先。
薪资待遇:
· 工资:面议
· 休息:**2-3天(通常错开周末高峰期)
· 工作时间:上午8:00 - 下午18:00(含午餐时间)
商务文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上台账管理数据分析商务报价售后对接采购项目管理
福利待遇:
1. 薪资待遇:4000-7000元/月,根据个人工作经验、专业能力面议,表现优异者可享受定期薪资上调与绩效奖金。
2. 基础保障:缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),享受带薪年假,每月单休,法定节假日正常休假。
3. 额外福利:节日福利、带薪培训、团建、交通等补贴,团队氛围融洽。
4. 成长空间:提供清晰的职业发展路径,全方位接触商务、行政、项目业务,助力个人能力全面提升,与公司共同成长。
岗位定位:
该岗位为公司综合性支撑岗,立足智能设施安装布局业务,兼顾商务、行政、项目辅助多维度工作,通过高效处理报价、售后、台账、采购发货及现场辅助等事务,搭建销售、施工与行政的协同桥梁,保障各项工作闭环落地、高效运转。
核心岗位职责:
一、商务报价与对接
接收客户询价需求,精准对接内部技术、采购等部门,整理汇总设备型号、成本、工期等报价核心数据,严格按照公司规范编制商务报价单,确保数据准确、条款清晰。全程跟进报价单内部审批流程,及时根据审批意见优化调整,报价发出后主动对接客户反馈,记录洽谈要点并同步相关部门,最终将所有报价资料、沟通记录分类归档,搭建报价信息数据库,实现报价历史可追溯。
二、售后对接与客户关系维护
承接客户售后咨询与需求反馈,耐心倾听客户诉求(设备使用、故障排查、维保等),做好详细记录并快速响应。协调技术、施工部门制定解决方案,明确处理时限与责任人,全程跟踪问题解决进度,及时向客户同步进展,避免投诉升级。问题解决后开展客户回访,收集满意度与优化建议,同时协助维护日常客户关系,配合销售团队保障客户粘性。
三、台账管理与数据支撑
负责录入商务报价、投标、售后、销售等全维度业务数据,搭建并持续维护报价、投标、售后记录、销售数据等各类台账,定期核对数据、修正异常,确保台账规范、准确、可追溯。熟练运用Excel进行销售数据统计分析,生成基础数据报表,为销售决策、业务优化提供数据支撑,同时配合完成销售后勤保障工作。
四、采购、发货与资料归档
协助推进采购流程,对接采购需求、跟踪到货进度,核对物资数量与质量;同步负责发货事宜的衔接,确保货物按时送达指定地点。统筹合同、客户资料、采购发货单据、业务文件等各类资料的整理、分类与归档,建立规范的档案体系,保障资料调取便捷,同时严守商业秘密。
五、行政辅助与项目现场协助
协助处理日常行政事务,包括办公用品申领、会议筹备、文件收发、跨部门沟通协调等,化解协作壁垒,保障行政工作有序开展。同时配合施工现场管理,负责施工人员考勤统计、现场相关资料整理等工作,助力项目顺利推进。
任职要求:
一、基本条件
1. 大专及以上学历,行政管理、商务管理、文秘、市场营销等相关专业优先,年龄22-30岁,具备良好的职业素养与形象气质。
2. 拥有1-2年综合文员、商务助理或相关岗位工作经验,熟悉办公流程,有智能设施、弱电工程行业从业经验者加分。
二、能力要求
1. 办公技能熟练:精通Word、Excel、PPT等办公软件,能熟练编制报价单、搭建台账、统计分析数据,掌握Excel常用函数(VLOOKUP、求和、筛选等)者优先。
2. 综合素养优异:细心严谨、责任心强,具备良好的口头与书面沟通能力,客户服务意识突出,能高效处理多线程工作,从容应对临时性任务。
3. 抗压与协作能力:具备较强的抗压能力,适应业务高峰期节奏,服从安排、团队协作意识强,严格遵守公司规章制度,严守商业机密。
福利待遇:
1. 薪资待遇:4000-7000元/月,根据个人工作经验、专业能力面议,表现优异者可享受定期薪资上调与绩效奖金。
2. 基础保障:缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),享受带薪年假,每月单休,法定节假日正常休假。
3. 额外福利:节日福利、带薪培训、团建、交通等补贴,团队氛围融洽。
4. 成长空间:提供清晰的职业发展路径,全方位接触商务、行政、项目业务,助力个人能力全面提升,与公司共同成长。
要熟手资料员做过水利项目的。
7000-8000元/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专及以上全职水利资料施工资料员建筑工程类专业
要熟手资料员做过水利项目的。
房建资料员
6000-9000元/月
资料员月结3-5年大专及以上施工资料员建筑工程类专业
1.负责无锡别墅洋房项目(总造价2.5亿元,总建面4万㎡)的资料编制、收集、整理与归档工作,覆盖水电安装、园林绿化、土建施工、装饰装修各阶段全过程资料管理。
2.跟进项目实施进度,及时与施工、技术等相关单位沟通协作,确保工程资料与现场进度保持一致,内容真实准确、齐全合规。
3.管理工程图纸、设计变更、签证文件等资料的接收、发放与登记,建立并维护完整的资料台账系统。
4.配合开展项目验收所需资料的整理、提交及相关支持工作,保障各项验收环节顺利推进。
5.负责项目资料的日常保管及借阅流程管理,落实资料保密要求,项目完成后按规范向指定部门完成资料移交。
二、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,工程管理、土木工程、建筑工程技术等相关专业优先考虑。
2.工作经验:具有2年以上房地产项目资料员工作经验,有参与别墅、洋房类项目或完整经历工程资料全流程管理者优先。
3.专业能力:掌握建筑工程资料管理相关规定及无锡地区工程验收程序,可独立完成资料的编制、整理与归档;熟练使用CAD、资料管理软件及Office办公软件。
公路工程资料员
7000-9000元/月
资料员5-10年大专及以上
项目地址:高新区,项目部包吃住(需在项目部驻点,能接受此条件者再投递)
1、根据工程进度及时整理并完善相关技术资料;
2、负责已整理资料的流转及签字手续跟进;
3、对接现场试验检测工作,并及时跟踪获取检测报告;
4、负责项目部各类往来文件的接收与发送;
5、处理项目部日常性文件及资料管理工作;
6、协助对外收方计量工作,提供所需的相关支持资料;
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,须持有资料员上岗证书,具备建造师证书者优先(建造师证书可享受相应补贴);
2、具有施工许可证办理经验(需配合甲方完成相关手续);
3、5年以上公路或市政工程项目资料管理经验,至少参与过1个公路或市政综合性项目的全过程资料管理,熟悉向交委报送资料流程,有向“交委”档案馆归档资料的实际经验;
4、工作态度端正,责任心强,执行力高,具备良好的组织协调和沟通能力,能适应现场环境,吃苦耐劳,抗压能力强;
双休客服专员
4000-9000元/月
文员经验不限学历不限含有销售的客服工作办公室坐班线上客服正常工作制
「工作内容」
1、招聘岗位:室内办公,无需外出,公司提供客户资源,主要负责与客户线上对接,沟通并了解客户资质情况。
2、任职要求:不限经验,只要愿意学习,具备较强适应能力,工作态度认真负责,公司将安排资深同事一对一指导,全程带教,帮助快速熟悉工作流程,办公地点位于5A级写字楼。
「工作时间」
朝九晚六,周末双休,法定节假日正常休息,午休2小时,上午及下午各安排半小时中途休息,并设有下午茶时间。实际在岗工作时长约5小时,每月固定组织团队建设聚餐,享受年底年终奖及带薪年假,入职即缴纳五险。
长白班/文员底薪5000
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1. 负责基层岗位招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选、初试沟通及面试邀约
2. 协助办理员工入职、离职手续,整理归档人事基础资料
3. 对接部门用人需求,跟进招聘进度并及时反馈关键节点信息
4. 维护招聘渠道,优化简历库,提升人岗匹配效率
5. 配合完成考勤统计、合同管理等基础人事支持工作
任职要求:
1. 年龄18-35岁,学历不限,有无经验均可,应届生优先培养
2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,具备良好的文字表达与沟通能力
3. 工作细致耐心、责任心强,能独立完成事务性工作
4. 性格开朗亲和,具备基本招聘服务意识与执行力
5. 适应力强,稳定性高,认同团队协作的工作氛围
项目劳资专员
4000-6000元/月
资料员月结3-5年大专及以上项目劳资员
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄在25至45周岁之间。
3、能力要求:
a、具备3-5年建筑施工领域劳资员相关工作经历,熟悉施工现场人员管理、考勤统计及资料归档等事务。
b、有项目台账搭建与维护、资质材料准备及申报等相关经验。
c、了解农民工工资发放流程及相关管理规定。
特别优秀应届毕业生亦可考虑。
工作内容:
1、负责农民工工资核算、考勤管理及现场用工人员协调工作;
2、整理项目各类台账、技术资料及资质文件的收集与归档;
3、完成其他相关辅助性工作。
汽配厂铸造工
2.26空港木耳-优质汽配厂
———招聘优势———
①每周可预支
②免费住宿,2-4人间,提供工作餐
③节假日福利
④新企业,晋升空间大
⑤全是小件,工作轻松
———招聘岗位———
①机加
薪资待遇:试用期3-5天120/天,后面开始计件,综合工资6000-8000
②铸造,
薪资待遇:两班倒,男女不限55岁内,试用期3-5天120/天,后面开始计件,综合工资5000-6000左右
———岗位要求———
,20-40岁以下,视力良好,服从管理,踏实肯干,吃苦耐劳
☎帅
面试时间∶上午10.30点准时
面试地址:重庆友好活塞有限公司
井号打卡大于
备注:井号,必须补办离职手续,面试持身份证原件,不要穿短裤拖鞋裙子
理货员3-5人
兼职超市盘点长期
[招聘人数]:5人(涉及夜班)
[工作地点]:大重庆各大超市
(工作性质):长期兼职超市货物盘点
[工作时间]: 开始根据计划安排,每天工作时间8小时
[工资]: 150/天,20/天(车补)中途可预知,不包住不包吃。
[人员要求]:男女不限:18-35岁以内,手脚麻利认真负责会数数。
:(公主、少爷勿扰)
共享单车换电员共享单车投放1-2人
招 聘
共享单车定点(2名)
工作内容:维护路面车辆整齐整洁摆放。
薪资:3000-4000元/月,月结,男女不限
共享单车换电员(2名)
工作内容:负责车辆电池更换。
薪资:计件薪资,月结,综合薪资6000左右
以上岗位要求:熟练使用智能手机,服从安排吃苦耐劳,会骑电动车、三轮车(公司提供三轮车)。
工作地点:双桥经开区
联系电话:秦老师
会计普工
重庆虹森新材料有限公司
福利:包吃、可提供住宿
一、普工 3800-4200元
要求:50岁以内,懂机械、电气相关方面可优先,薪资可谈。
二、会 计 4000元
要求:有证,二年以上工作经验。
三、煮饭阿姨 3000-3800元
要求:50岁左右,身体健康。
上班地点:开州区胡桥工业园区(有上下班车)。
电话:
井号:///
文员开荒保洁保洁剪辑师
富寿园 简单招聘
春风策马 共攀高峰
全新公园式人文纪念园区 温情启幕
诚聘以下人员:
办公室文员1名
专职驾驶员1名
销售(数名)
园区外勤销售(数名)
摄影剪辑师(兼职)1名
保安(2名)
保洁(2名)
园林绿化工(1名)
待遇:薪资面议、五险、免费工作餐、节日福利
工作地点:温州市苍南县炎亭镇浦口山1号富寿山生态园
电话/:
期待您的加入!
文员销售专员收银员
诚聘
资深销售员 2名
要求:3年以上针织面料销售经验,善于沟通,责任心强。
开单文员 2名
要求:熟悉电脑办公软件,对布行软件熟悉者优先。
收银员 2名
要求:有中大布行经验优先,负责档口收款工作,责任心强。
黄先生
工作地址:广州市海珠区中大布匹市场
文员收银员
深圳连锁生鲜超市(多店招聘)
招聘:
文员 1名(要求工工作经验3年以上)
收银员多名(收银一体机)
水果小弟多名
蔬菜小弟多名
海鲜师傅 1名
上班地址:深圳坂田
工资待遇➕提成
要求:有责任心,勤快工作有效率,绝对服从安排管理,勾心斗角,懒散人勿扰!
包吃住,一天9.5小时,月休2天,节假日+1天,注:能力强者工资不上限,晋升空间人人平等,熟手优先
有兴趣的朋友请联系电话
肖生:同步
保安开荒保洁保洁物业内勤
招聘:保安数名,要求50岁以下,有保安证者优先!保洁二名,夫妻工优先!内勤一名,要求会电脑,有物业工作经验者优先!月休四天,工资面谈。地址:下应街道东鲁世家,联系人权经理:。
文员包装工打包
广告材料市场招聘
⭐接单员 数名 男女不限
工资3000+提成
需要有销售经验的
年龄25-40岁
⭐打包工 数名 男女不限
工资:3500
具体的面议
电话:
地址;南沙埠庄
前台收银员
招聘:前台收银
要求:相貌端正,性格活泼开朗,做事认真细心,积极主动,熟悉电脑操作,有较强的服务意识,有经验者优先。
联系人:方女士
前台学历不限
招聘岗位:开州一蛋糕店招前台客服
薪资范围:3000-7000元
工作地址:熊猫叮咚·生日蛋糕(开州店)
联系人:郑女士
应聘电话:
房建专业资料员
5000-8000元/月
资料员3-6个月1-2人月结3-5年大专及以上全职土建资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业资料员证
全职铁路、电力房建专业资料员,专业水平要求高,沟通能力强。
开州-人事行政专员
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上培训实施快消/零售精通人力相关法规政策招聘与配置互联
岗位职责
一、行政管理
负责公司日常行政事务,包括办公环境管理、固定资产登记与维护、办公用品的采购及分发;
统筹公司会议、活动及接待安排,完成会议纪要撰写并跟进落实事项;
负责公司档案、合同及相关文件的归档与保管,确保资料齐全与信息安全;
对接物业公司及外部供应商,协调处理各类行政支持事宜;
协助优化行政管理制度与工作流程,提升运行效率。
二、人力资源管理
协助推进招聘各环节工作,如职位发布、简历筛选、面试组织及背景核实等;
办理员工入离职、转正、异动等手续,及时更新和管理员工人事档案;
执行考勤汇总、社保公积金申报、薪资数据整理等基础人事操作;
协助开展员工培训计划、企业文化建设及员工关怀相关活动;
配合上级完成人力资源相关数据统计与报表编制工作。
三、其他工作
协助领导完成部门交办的临时任务;
联动各部门开展协作,保障工作有序推进与高效落地。
任职要求
学历专业:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;
工作经验:
专员岗:具备1-3年行政或人事相关工作经验;
主管岗:具有3年以上相关经验,有团队管理经历者优先;
技能要求:
熟练掌握Office办公软件(Excel/Word/PPT)操作;
熟悉劳动法及相关人事政策,了解社保公积金操作流程;
具备基本的数据分析能力,有OA系统或HRM系统使用经验者优先;
素质要求:
责任心强,执行力佳,具备良好的沟通协调能力;
工作细致耐心,能同时处理多项任务并严守工作秘密。
工程资料员
4000-8000元/月
资料员1-2人月结经验不限学历不限全职土建资料施工资料员施工前准备验收资料员建筑工程类专业
1. 土建/装饰资料编制
• 负责土建、装饰装修工程全周期资料收集、整理、归档(如施工组织设计、技术交底、隐蔽工程记录、检验批、材料报验单等);
• 确保资料符合《建筑工程施工质量验收统一标准》及地方归档要求。
2. 材料与试验管理
• 跟进工程材料进场报验、检测报告收集,建立材料台账;
• 协调送检工作,整理混凝土试块、钢筋焊接等试验报告。
3. 竣工资料整理
• 编制工程竣工图,汇总竣工验收资料,完成档案馆移交工作。
二、工程报建资料管理
1. 报建流程支持
• 协助项目经理完成项目立项、施工许可证、规划验收等报建手续;
• 准备并提交报建所需资料(如用地规划许可证、工程规划许可证、施工合同等)。
2. 政府对接与沟通
• 对接住建局、档案馆、质监站等部门,跟进资料审核进度;
• 及时反馈报建要求,确保项目合法合规推进。
三、其他工作
• 参与项目例会,记录会议纪要并跟进落实;
• 配合审计、结算等环节提供资料支持;
• 完成上级交办的其他任务。
持证优先考虑
项目基本在开州。家住开州、万州优先考虑
工资面议
现场资料员
4000-6000元/月
资料员3-6个月1-2人月结3-5年大专及以上全职市政资料施工资料员建筑工程类专业
小市政专业分包,资料员,需要配合做现场实验,包括送检及过程资料。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供开县标准员招工信息平台在线招聘信息,主要招聘开县文员相关人才。作为文员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解文员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。