
线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理
岗位内容:
1完成所辖生产线的生产目标;
2负责下属人员的激励、培训与考核,指导作业员开展工作,组织员工推动品质改善;
3落实生产线“7S”管理,负责物料收发及日常物料管控,及时处理不良品(DMTR);
4统筹员工调配,跟进并控制生产进度,快速响应和解决产线异常问题;
5监督员工劳动纪律,完成各项数据统计与报表制作;
6推行生产部门改善项目,提升生产质量、效率与团队士气,降低运营成本,确保安全生产与准时交付。
任职要求:
1高中及以上学历,具备2年以上生产管理经验;
2具备较强的执行力与现场管理能力;
3有电子厂工作经验者优先考虑。
凹版印刷机操作主管
9000-13000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上包装/印刷
工作内容:操作凹版软包装彩色印刷设备;
职位要求:具备5年以上凹版印刷工作经验,熟练掌握凹版表印及里印软包装印刷技术。年龄要求30至50岁,身体状况良好。入职即办理五险一金。
生产组长/线长
8000-12000元/月
生产组长/拉长包吃月结1-3年本科及以上
一、岗位职责
1.依据生产计划组织生产,确保产品交接质量,按时完成各项生产任务;
2.协调生产各工序衔接,负责车间人员技能培训及设备的日常管理与维护;
3.带头落实并推动车间员工遵守公司各项规章制度,做好宣导与引导工作;
4.主持每日早会,布置当日生产任务,汇总并反馈现场工艺与质量问题的处理情况;
5.监督操作流程规范化,强化员工安全意识,保障生产现场安全与环境卫生;
6.完成上级交办的其他工作任务;
二、任职资格:
1、本科及以上学历,****以下,性别不限;
2、普通话流利,具备1-3年制造业基层管理经验;
3、性格外向,态度积极,富有责任感和团队精神;
三、薪资福利:
1.薪资待遇:8000元--12000元/月,能力突出者可面议。
2.社保福利:入职即缴纳五险一金。
3.员工培训:根据职业发展路径,提供系统化的内部与外部培训支持;
4.员工住宿:提供住房补贴,有需要者可申请公司宿舍;
5.其他福利:节日礼品、工作餐补、话费补贴、工龄工资,中晚餐可在食堂免费用餐等;
班组管理人员
6000-7000元/月
生产管理3-5人月结1-3年大专及以上全职
持有登高作业证,具备高处作业安全操作能力;持有PE管焊工证者优先;拥有2年以上管道安装或相关施工经验,能独立带领班组作业;责任心强,具备现场安全管理和技术指导能力。(燃气工程)
生产组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料
1.根据生产计划,领取原料、包材,安排人员生产,配合生产活动;2.新员工培训,车间员工管理,人效管理,劳保用品领取;3.产品质量控制、检查,车间卫生管控(清洗工具、现场卫生等),物品定置、定位;4.按照品控要求进行整改;5.做好产品标识、标贴等;6.统计工作(重量、工时统计、报表等);7.成本控制、人员安全管控;8.领导交办的其他工作事宜。岗位要求:1.大专以上学历,45周岁以下;2.有食品厂工作经验;有管理经验;3.身体健康,思路清晰,并具备良好团队合作精神;4.认真负责,具有良好的沟通协作能力。
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结1年以下学历不限机械设备/机电/重工
生产副班长岗位职责:
岗位职责:
1、负责当班期间的发货作业;
负责仓库区域的整理及其他日常管理事务;
协助本班次检验员/备货员完成产品检验与备货任务;
配合班长开展班组各项基础管理工作。
2、在班长授权或休假期间,代行班长管理职能;
协助班长落实人员调配、生产计划执行及现场5S管理;
处理一般性设备故障与工艺异常情况。
3、参与班组内质量异常及生产问题的原因分析工作。
4、完成班长安排的其他临时工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历。
2、具备基础表格操作能力,持有叉车证者优先录用。
3、工作态度积极,责任心强,有意愿向管理方向发展。
4、学习能力强,善于团队协作与沟通。
岗位福利:综合月薪约5000-7000元,公司缴纳五险。
薪资结构:底薪+加班费+绩效奖金。
造粒班组长主管
5000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上
岗位职责:
1.负责造粒生产线的日常运行管理及设备维护
2.保障生产作业满足环保规范与品质标准
3.持续改进生产工艺,提高生产效率
任职要求:
1.具备较强的组织协调与团队带领能力
2.能够及时应对并处理生产过程中的各类问题
3.富有协作意识,善于与员工沟通配合
生产储备干部
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限高中及以上生产计划与物流控制生产成本管理
1.深入掌握并熟练运用生产流程
2.协助开展生产现场的日常管理工作
3.负责产品质量的监控与持续优化
4.承担生产相关数据的采集与分析工作
5.推进团队内部的协同配合与信息沟通
6.执行新进员工的岗前培训与实操指导
7.及时应对并处理各类生产突发情况
8.落实生产环节中的成本管控举措
安徽蚌埠招聘。服务员地址银泰城附近。工资4000月休息4个半天要求18-45岁联系电话
4000元/月
服务员月结
招聘。服务员
地址银泰城附近。
工资 4000
月休息 4个半天
要求18-45岁
联系电话
河北承德工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000-10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
还有多个岗位供您选择!
工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
内蒙古赤峰工长有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:综合保底5000元一个月!月入500
5000-10000元/月
工长月结
工长
有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:综合保底5000元一个月!月入5000-10000(上不封顶),长白班,工作氛围轻松,环境好,上五险,月休+年终奖
招工人数:2名
还有多个岗位供您选择!
工作地址:全友家居(天义高桥路北段)
工长工程师月结
招聘:高级工程师
薪资:15000元以上/月
熟悉公路、交安、房建、市政、水利、照明、装修、车路协同、智慧停车行业的研发、工程技术、项目落地管理流程和方法,有同岗位3年以上工作经验及实战业绩。
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
生产跟单
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专及以上不需要出差跟单经验五险
岗位职责:
1.跟进车间生产流程,确保生产进度与产品质量达标。
2.与生产团队保持顺畅沟通,协助处理生产过程中出现的各类问题。
3.汇总并监控生产相关数据,定期向上级反馈生产进展。
任职要求:
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能跨部门高效配合。
2.工作积极主动,有较强的责任感和落实能力,保障任务按时完成。
3.具备良好的应变与问题处理能力,能及时应对生产环节中的突发状况。
配怀/分娩主管
9000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理农林牧副渔牧业生产成本管理
岗位职责:
负责配怀/分娩的日常运营,制定生产计划并执行栋舍内各项生产工作
任职要求:
1、能吃苦耐劳,配合工作调配
2、具备大专及以上学历,有2-3年相关领域工作经验
3、可适应封闭化管理模式,具备责任心
4、具有相关实践经验者优先考虑
5、每两个月享有8-10天带薪休假
工作地点:安徽省蚌埠市五河县
生产车间文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上不需要出差跟单经验文员经验
岗位职责:
1.主要负责投货及查找玻璃,偶尔需制作发货单并汇总每日数据。
2.需适应加班安排及车间工作环境(生产繁忙时加班较频繁,办公地点在车间内)。
3.负责车间各类文件的归档与管理,确保资料完整、准确且安全存放。
4.依照既定流程与标准执行日常作业任务,保证工作规范性。
5.配合团队成员完成项目协作及相关支持工作。
任职要求:
1.具备较强的条理性和认真细致的工作习惯。
2.可同时推进多项事务,并保持工作效率与质量。
3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上能源/环保/化工经验有生产管理经验质量管理经验新能源经
做过机械设备,钢结构,工资面议
岗位职责:
1.编制并落实车间生产计划,保障生产任务按时完成。
2.全程监控生产环节,确保产品品质达到规定标准。
3.负责车间设备管理,包含日常保养及突发故障处理。
4.组织开展员工培训,提升团队专业能力与作业效率。
5.推行并落实现场安全生产制度,保障作业环境安全。
任职要求:
1.具备优秀的统筹与带队能力,能高效组织团队运作。
2.熟悉生产工艺流程及设备运行,具备快速排查问题的能力。
3.有强烈的责任意识和协作精神,能够带动团队实现目标。
4.拥有良好的沟通技巧与协调能力,确保信息顺畅传递。
5.乐于学习新技能,能积极应对技术和流程的更新变化。
蚌埠怀远县招砌砖地基主体带团队的优先承包也行占地面积200多共计2层共400多平清包工
100-200元/天
地基处理综合承包砌砖5-14天3-5人周结吃苦耐劳专业师傅
蚌埠市怀远县招砌砖地基主体带团队的优先承包也行占地面积200多共计2层共400多平清包工
生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验家居家具服装生产精益改善经验机电设备经验生产成本管理
工作内容
1.负责悦瑄家纺生产环节的统筹管理,涵盖产品制造、装配及质量检验等相关作业;
2.在生产过程中及时识别异常情况并进行反馈,保障生产质量和运行效率;
3.负责生产车间的日常运营维护,确保各类生产设备稳定运转。
任职要求
1.身体健康,能够胜任需长时间站立及操作机械设备的工作环境;
2.工作态度认真踏实,具备抗压能力,能持续保持高效工作节奏;
3.具备良好的沟通意识和团队协作能力,可与各相关部门顺畅配合、协同推进工作。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下中专及以上团队管理服装生产生产跟单包装/印刷库存/仓储管理
岗位职责:
1、负责生产线日常运作,确保生产任务有序开展;
2、监督生产环节,确保产品品质达到公司要求标准;
3、参与生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转;
任职要求:
1、具备带领团队作业的经验,有相关管理背景者优先,熟悉家纺类产品生产流程更佳;
2、具备良好的团队组织能力及沟通协调能力;
3、能适应高效工作节奏,具备较强的问题分析与处理能力;
4、工作细致认真,责任心强,能承受一定工作压力,吃苦耐劳;
5、了解安全生产规范,能够落实现场安全管理工作。
生产工段长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上食品/饮料
1、根据生产计划,统筹安排生产前的各项准备工作。
2、监督员工规范作业,严格控制产品质量,杜绝不合格品流出。
3、组织开展员工技术培训,并实施定期考核评估。
4、落实车间设备的日常维护与保养,监督员工做好车间环境及个人卫生管理。
5、提升团队作业效率,降低能源消耗,有效控制生产成本。
6、带领本班组员工按时完成上级下达的各项生产任务。
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作年限:具备同岗位1年及以上相关经验
资质证书:无特定要求
能力要求:
①拥有饲料企业1年以上生产经理或厂长实际工作经验
②熟悉饲料生产工艺、设备运行原理及相关专业技术知识
③具备提升生产效率并实现突破的实际成功案例
④有禽鱼料、反刍料生产管理经验者优先考虑
岗位职责:
1、承接工厂管理部下达的战略目标,推动各项管理措施有效落地执行;
2、组织制定饲料生产的管理制度与标准,优化生产流程体系;
3、针对子公司存在的生产难题,制定切实可行的整改方案并指导实施;
4、审核生产计划,并监督子公司按计划严格执行与落实;
5、制定生产团队培训规划,统筹组织实施各类专业培训工作;
6、协助处理子公司重大生产异常事件,参与应急响应并完成案例复盘总结
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