主要工作职责: 1、通过电话咨询为客户提供专业服务并邀约到店洽谈; 2、对于咨询客户进行详细讲解: 3、日常对意向客户进行电话回访、线上跟踪解决咨询问题: 4、对客户咨询的问题给予耐心解答，提高客户满意度; 任职要求: 1、口齿清晰，普通话标准沟通表达能力佳 2、有一定的服务意识 3、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件 4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先

薪资待遇：（可接受新手小白） 薪资5000+提成(利润的50%）（月入约 20000~100000)+社保五险+年底奖金+宿舍+每月10号聚餐+每年旅游 工作时间：早九晚五 公司简介： 国内公司占地面积3000平方独立展厅+5000平方仓储库房，公司配有良好的自媒体销售团队，自媒体运营，拍摄，剪辑，策划等相关工作人员。 海外美国，加拿大，墨西哥，欧洲等地设有分支机构。稳定的货源渠道，专业的海外采购团队，主营品牌：奔驰，路虎，雷克萨斯，宝马，宾利，劳斯莱斯，丰田全系，批发兼零售。 我怀揣着梦想来到这里，希望可以通过自己的努力打造属于自己的一片天地，闯下属于自己的江山。都有梦想，都想体现自己的人生价值，但我想说，有些时候选择大于努力，与谁同行比要去的远方更重要。 不要求你有多优秀，但必须有追求，有目标，做事认真有责任心，不会可以教，只要你肯学。 天津港平行进口豪车面对全国消费者群体。 招聘条件 1，品行端正，敢于拼搏，努力奋斗，对金钱有欲望，对人生有理想抱负追求，男女不限。 2，做事认真负责，有良好的团队理念精神。 3，性格开朗，有话直说，善于团队成员之间相互协作，友好相处。 2，对汽车感兴趣，热爱服务行业者。 岗位职责 1，具备快速的学习能力； 2，性格外向，反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3，能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4，保持与客户沟通联系，为客户提供车辆资源

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.形象气质佳，亲和力强，能适应快节奏销售工作 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训

招聘岗位： 自媒体人员，自媒体销售，汽车销售， 要求： 1.热爱销售，口齿伶俐，品行端正 2.对汽车感兴趣，对自媒体感兴趣， 3.对拍摄剪辑感兴趣的，热爱服务行业者 4.形象好气质佳，男女不限 工作时间： 9:00-17:00，有法定休息日 福利待遇：底薪+高额提成+团建+班车+住宿 月薪5000、8000、10000、20000、50000元收入无极限，凭你自己干！ 岗位职责：资源整合，整车销售。自媒体引流， 我们的优势：无经验我们收，不懂车的我们教，不会拍摄剪辑的我们还教，最大的独立展厅，车型齐全。 你一定出类拔萃，缺的只是展示的平台，挑战高薪，我们等你加入。

一、销售薪资待遇 1.底薪5000+高提成，利润的40%，至少1W＋，上不封顶 2.早九晚五，不加班，快快乐乐过一天 3.免费宿舍，每月10号聚餐，每年旅游 岗位职责：汽车销售 1.百万豪车身边陪伴，负责线上销售和进店客户接待。不缺客户，很快开单。 2.手机在手，客户不丢。编辑文案，拍摄视频，上传到自媒体各个平台。每天直播时长1~2小时。 招聘条件 1.帅哥22以上，有销售经验优先，20 以上，销售经验无要求 2.视频拍的好客户不会少。有直播经验，擅长拍摄，会剪视频，是加分项。 3.有汽车销售经验、房产销售经验及管理专业等有销售经验者优先(上手快，一个月成手，1~2月必开单)。 4.五官端正，性格外向，逻辑思维清晰，学习能力强。 二、主播薪资待遇 1.底薪5000起+提成（一台车提2000元）1W~3W，上不封顶 2.如果你有汽车主播经验，薪资待遇我们还可以详谈。 3.早九晚五，不加班，快快乐乐过一天 4.五险 5.免费宿舍，每月10号聚餐，每年旅游 岗位职责：汽车主播 1.每天直播4个小时，时间段自由。 2.负责汽车直播工作，与观众互动，说说笑笑完成工作。 3.负责协助拍剪出镜，拍摄短视频等工作。 4.绿色正规直播，必须有直播经验! 招聘条件： 1.必须有直播经验 2.帅哥22以上，有销售经验优先，20 以上，销售经验无要求 3.形象好气质佳，镜头感强。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化；⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 培训体系: 公司秉承着“以人为本”的经营理念，主张人是公司最重要的资产，没有之一！！！ 在职场的长廊里，成长比成功更重要。与优秀的人在一起工作，共同开启开挂的人生！！！！！ 1、强大且完善的POD人才发展体系：从岗前培训-岗中回炉-岗中深造，让你从入职期-成长期-发展期-成熟期，在每一个不同的职场阶段，我们将匹配给你阶段内的殿堂级课程，培训中心老师们将一路陪伴你成为行业的YYDS； 2、我们极其重视员工的培养及发展，这也是公司最大的无形资产；公司所有的讲师都是经过内部的五大工序精挑细选出来的实战派专家，符合三大标准：①贵族血统②实战派③有工具能落地，另外公司每年定期花费百万重金聘请行业知名大咖进行定制化授课。让每一位伙伴闪闪发光，一直都是我们的心愿！ 品牌简介 法保网成立于2019年1月，是国内领先的一站式法律科技服务平台，以「法务数字化+法律AIGC」为核心技术优势，打破传统法律服务壁垒，为企业提供一站式、标准化的法律服务解决方案。 历经多年行业深耕与持续创新，法保网构建了覆盖全国的服务网络，共设立十余家分子公司，汇聚了一支由超过500名直属精英员工及200+专业法务人员组成的强大团队,累计企业法律文本服务数量300W+，形成了涵盖日常法律问题处理、法律文书审定、劳动用工合规、案件委托咨询和知识产权保护在内的数智化法律服务供应链，通过“线上+线下”深度融合的创新服务模式，高效满足企业多样化法律需求,帮助企业低成本构筑完善的法律风险防范体系,实现长期稳健的发展目标。公司于2024年6月成功完成数千万元A+轮融资。

岗位职责: 1. 负责房屋租赁相关业务的办理与日常维护 2. 与客户保持有效交流，掌握实际需求并匹配适宜的租赁服务方案 3. 负责租赁协议的签署及后续各项跟进事务 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 可独立应对并处理租赁流程中的各类情况 3. 拥有团队协作态度，能与同事协同推进工作目标完成

- 年龄 18–50岁，男女不限，学历不限，无需行业经验。 - 认可火云兽品牌，想踏实赚钱、长期做事业。 - 有地推/销售/校园资源/工厂资源/货车资源优先。 - 能执行推广动作：发圈、社群、地推、简单沟通。 四、收益模式（核心：一次推广，长期收益 1） - 单台佣金：70–150元/台 - 总部一件 2）流量收益（管道收收益 3）团队奖励 4）结算方式 佣金：日结

天津市滨海新区招二保焊/气焊

天津市滨海新区招电工 组灯，装庭院灯路灯， 户外景区 6米高，能上曲臂车。400元每天日结 自带工具。年龄：40岁以下

招聘集装箱 焊工11000-13000 薪资：刚来保底30元/小时，熟练后定岗按天算综合左右，月薪：11000-13000， 待遇：管吃住（4-6人间上下铺），夏天有高温补贴， 工作时间：13小时，两班倒能吃苦联系我 要求：18-50周岁，技术简单。闭眼就能，但是得能吃苦， 地址：天津滨海新区 十三大街

招聘二保焊，管三餐管住 白班  工作时间：早8到晚6 ，22-48岁，有证，会立焊，会多层多道，能过一级探伤，四肢无残疾，无重大疾病（体检） 薪资待遇：9小时440，加班另算，长期活包吃住 工作地点：天津滨海新区-汉沽 面试时间：周一到周五，上午10点、下午13.30

天津市滨海新区招工地小工/杂工 230元每天 日结 年龄40岁以下。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

【公司介绍】 全国连锁公司，创立至今已长达十一年，是一家体系非常成熟的公司，各项都很稳定，有非常大的晋升空间，工资也是在行业内的头部。 【岗位职责】 · 负责汽车销售及客户咨询，完成销售目标 · 开展电话、网络及展厅销售工作 · 协助客户办理汽车租赁与金融业务 【职位要求】 · 1年内相关经验，接受应届毕业生 · 熟悉汽车销售、租赁、金融流程者优先 · 具备良好的沟通能力与服务意识 【工作时间】 白班，早上9点~晚上6点半 【薪资福利】 · 综合薪资：7000-15500元/月 · 福利包含：交通补助、加班补助、饭补、话补、房补 【工作地点】 昆明市官渡区康盛商贸城北门 赶紧给我聊起来吧 编辑职位

【高薪招人】新能源货运车主播/销售｜稳定高薪、长期发展、正规车队 不用跑外勤、不用风吹日晒！ 渭南本地正规货拉拉新能源车队 现公开招聘：汽车主播、货运车销售精英！ 一、我们是做什么的？ 主营：新能源货运面包车、3米8新能源货车，4米零2新能源板车 主营赛道：货拉拉合规营运车辆销售、车队入驻、司机福利、保养售后 全程新能源热门赛道、市场刚需、客源稳定、不愁单子 二、招聘岗位 1、短视频汽车主播（有无经验均可） • 工作内容： 拍摄短视频、直播间讲解新能源货车优势、车型配置、用车政策、车队福利 不用露脸也行、简单口播、团队带教 • 要求： 性格开朗，愿意说话，手机会操作即可 宝妈、想稳定坐班、想转型自媒体优先 2、货运汽车销售顾问 • 工作内容： 接待咨询客户、讲解车型、跟进成交 客源全部公司提供，不用自己跑市场、不用陌拜 • 优势：新能源货运是刚需行业，回头客多、复购高、成交轻松 三、我们的优势（真实福利） 稳定坐班，室内办公，冬暖夏凉 全程团队带新人，小白也能快速上手出单 客源公司统一扶持，不用自己找客户 正规车队、合规营运、口碑稳定 薪资透明：底薪+高提成+月奖+新人奖励 长期稳定行业，越做越吃香，可长期发展 四、薪资待遇 • 新人保底薪资，新手月入轻松4000–8000 • 成熟主播/销售月入 8000–15000+ 上不封顶 • 每月准时发薪、不压工资、不拖欠 —— 正规新能源货运车队

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询 2.挖掘客户需求，匹配合适车型，完成销售目标及后续交车流程 3. 维护老客户关系，开展回访与转介绍，提升客户满意度与复购率 4.参与市场推广活动，协助完成车展、巡展等线下销售支持工作 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成日常报表及库存协调 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，无重大交通违法记录 2. 沟通表达清晰，具备较强服务意识与抗压能力 3.学习意愿强，能快速掌握汽车产品知识及销售流程 4. 有销售经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5.高中及以上学历，热爱汽车行业，认同长期稳定发展

岚图汽车销售｜底薪6k-9K｜综合20K+。东风、高端新能源，赛道好、品牌强、收入高。有汽车销售经历、想赚钱，直接联系交换电话联系我！ 全市就近分配！！!! 底薪6-9K，面试定薪 目前销售平均提成8K+，综合薪酬参考15-25K 入职五险一金 节假日福利金300-800元 冬夏福利金（去年2000） 有兴趣的伙伴点击右下角“立即沟通”了解更多岗位详情 新店开业（老店也有需求 全市可安排） 职责：负责新能源汽车新车销售 要求：大专及以上学历，35岁以内，有1年以上中高端新能源汽车销售经验或2年以上豪华油车经验

滨海新区100多家门店就近分配 工作时间弹性大，时间灵活自由，宝妈可接送孩子 福利：五险一金，就近分配，节日福利，旅游，带薪年假，定期团建等 岗位职责： 1、 负责客户的接待、咨询工作； 2、 陪同客户看房、了解客户的需求、提供合适房源，为客户提供优秀的服务； 3、 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求： 1、教育程度：中专及以上学历； 2、专业要求：专业不限，有无经验均可； 3、能力要求：较强的沟通协调能力、综合分析能力，能够承受较强的工作压力，办事细心、谨慎； 4、具有较强责任感，富有亲和力，外向开朗。 薪资：底薪4200+59%提成+五险一金。可就近分配。新房垫佣70%

职位详情 底薪+高额提成+五险一金 薪资待遇：（保障，激励，人性化） 1、位于滨海高品质住宅商圈，周边人文环境优良，客户素质高，成交佣金丰厚。 2、收入结构：新人保底佣金15000元，另享70%高额提成。 3、入职即缴纳五险一金，无业绩压力考核。 4、配备系统化培训机制，定期组织员工激励及团队出游活动。 5、实行导师一对一指导或店长亲自带教，关注员工成长发展，晋升机制公开透明，表现优异者6至12个月即可获得晋升机会。 6、发薪时间：每月15日准时发放，工资按时到账，绝不克扣或拖欠。 7、每月休息4天。 8、学历不限。 要求：性格外向，主动积极，具备坚持不懈、追求进步的工作精神。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务反馈，提升客户满意度与复购率 4. 及时准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据真实完整 5.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助提升品牌区域影响力

一、岗位职责： 1、负责经销商运营管理，包括：协助经销商拓展终端市场，扩大覆盖范围；推进区域促销方案落地，促进销售转化；每日进行工作复盘；严格执行公司价格体系并监督改进；落实产品陈列规范及主推、主销产品组合策略；管理经销商下属二批商，监控产品流向、价格执行及终端数据信息。 2、负责终端运营工作：提升产品铺市率，建立并维护良好的客户关系，推动销售目标达成；实施组合式渠道覆盖，执行公司三价政策，完成政策申报、落地与效果评估；落实陈列标准并开展考核评价；对客户进行业务指导；完善SFA系统中终端信息档案的建设与更新。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理类等相关专业优先考虑（表现突出者可放宽至大专）。 2、具备快消行业同岗位1年以上工作经验者优先。 3、能够运用现代营销思维分析市场动态，做出精准判断，具备优秀的活动策划与执行能力。 4、具备较强的组织协调能力，逻辑清晰，具备良好价值导向与全局意识，抗压能力强。 5、沟通与协调能力突出，语言表达与书面表达能力良好，熟练掌握办公软件操作。 6、遵守规章制度，工作积极主动，注重团队合作，勤勉尽责，具备节约意识和强烈的责任心。

「警告：这份工作可能完美得不像话——双休+五险一金+高提成，就等一个优秀的你」 喂！那位正在刷手机的法学小天才/未来商业巨鳄！ 你是不是觉得，法律工作=枯燥案头工？ 你是不是渴望，工资条上的数字能和你的实力一样猛？ 你是不是在找，一份不用牺牲生活、又能快速成长的神仙工作？ 别划走了！我们要找的法务顾问（年轻先锋版），就是你！ 【我们保证，这些都是你的】 标准配置： 双休！双休！双休！（重要的事说三遍） 硬核实力： “高底薪+阶梯式提成”，谈下的客户越多，薪水翻倍越快。你的努力，看得见回报。 生活品质：节假日福利、定期团建、零食饮料自由供应。 Buff加成： 超酷的办公环境，扁平化管理的年轻团队，没有复杂油腻的职场PUA。 岗位职责： ①基于公司的平台支持，熟悉公司产品，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化； ②通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标； ③对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作。 ④建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成客户分析总结报告，促进公司产品的优化； ⑤每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划。 薪酬待遇： 1、薪资结构：岗位薪资+绩效工资+业绩提成+季度福利+年度年终奖 2、岗位底薪4800起+业绩提成最高拿25%+季度购物卡+年度年终奖，周末双休，国家法定节假日休息，月度综合薪资在8K-20K之间，能力越强，收入越高，表现好可提前转正，购买五险一金； 2、试用期底薪4800，高提成； 3、滨海新区互联网行业内最完善且最具有竞争力的薪酬体系，季度晋级加薪，国内游、国外游、年终奖、个人优秀奖，团队优秀奖等，快到碗里来！！！ 福利待遇： ①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等； ②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等； ③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红； ④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等； ⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人； ⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁） ⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等； ⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品； ⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等； ⑩职业发展：清晰的职业发展规划，以结果为导向薪酬体系+简单有趣的职场氛围+公开透明的晋升系统；公司每季度将举行对员工职级测评大会（铜牌员工&银牌员工&金牌员工&钻石员工）。依据职级享受对应的薪酬绩效待遇及员工福利。让每一位奋斗的伙伴闪闪发光！ 我们卖的不是产品，是“安全感”和“效率” 你将成为企业客户的“法律盾牌”设计师，用你的专业帮他们规避风险，这份工作的价值感，直接拉满！ 如果你已经心动了，别犹豫！ 下一份“真香”工作，可能就源于你这一次的主动！ 我们不一Young，等你来登场！

无责底薪+高额业绩提成+业绩目标达成奖金 1、薪资与福利待遇: 1)底薪:3-6k+高提成 2)薪资范围:5-15k 3)上下班时间:8:30-17:30 福利: 1奖励旅游、聚餐、娱乐体育活动等 2入职即缴纳五险一金 3免费培训，师傅帮带 4节日福利，公司定制礼品 5带薪年假 6公开的涨薪机会，每6个月一次评定星级 7提供免费带薪培训，一对一导师帮带，快速进入工作状态 2、岗位职责 1)为咨询企业客户提供所需的知识产权规划建议，针对其问题给出解决方案(含商标、专利、版权、交易、项目申报等) 2)针对公司提供的潜在意向客户进行拓展维护和对老客户回访工作 3)定期跟进、回访客户在发展过程中对知识产权的需求，为客户提供全方位的知识产权专业服务 4)不断学习、精进知识产权专业知识，提升专业度和服务质量。 3、任职要求 1)大专及以上学历 2)年龄、性别、专业、经验不限，公司提供专业的培训; 3)正直诚信，踏实稳重，具有良好的团队荣誉感和互助合作精神 4)较强的学习领悟和分析能力，愿意接受新知识 5)熟练运用office等办公软件，具备word操作和excel数据处理能力 6)有同行业或相关行业销售经验、法学和知识产权专业者可优先考虑

招聘 1.电话销售人员:10人(30岁以下);| 2.销售人员要求: 1)普通话标准，日常拨打电话; 2)有意向的客户详细记录好客户信息，为后续工作做好铺垫; 3)做好客户维系; 4)每月有外出递推; 5)负责办公室的卫生。 3.薪资待遇:2000元(无责底薪)+绩效(按单提成)，3个月试用期，; 4.工作时间:早9:00点~晚 17:30(双休)，节假日按照国家规定执行; 5.联系人:李先生 () 6.工作地点:天津市滨海新区天齐国际大厦1号楼

【岗位职责】1、基于公司的平台支持，熟悉公司法务产品，如法律咨询、合同审核和定制、律师函‌、代写文书、案件委托咨询等等，分析公司产品市场和所面向的客户群体，充分了解市场及客户需求，为客户提供满意的服务，并促成最终的成交转化；2、通过电话/微信/拜访/会议/沙龙等多元化的方式与客户进行有效连接，了解客户需求，寻找合作机会，匹配合作方案，并完成过程指标及结果指标；3、对客户定期拜访进行公司品牌深入且传播、客户持续推进、客户转介绍开发等，接收客户反馈并发掘客户的潜在需求，促进后续合作；4、建立和维护客户关系、客户档案、整理客户反馈意见并形成分析总结报告，促进公司产品的优化；5、每天/每周/每月进行工作复盘，不断总结出亮点和暗点的深度分析及行动改善计划；6、此岗位带有销售性质。【任职资格】①18-35岁，大专及以上学历，FPA性格黄红/黄蓝②口齿清晰，表达富有感染力，有较强的学习能力和良好的沟通能力。③具备踏实肯干的品质，勤奋好学的精神，认可且热爱销售职业。④认可互联网行业，有强烈的企图心、责任心、工作付出度高。⑤有互联网B2B销售工作经验，有同行业销售经验者优先。【福利待遇】①假期福利：婚假、丧假、产假、哺乳假、国家法定节假日等；②奖金福利：季度家庭购物卡、颁奖礼品、年度年终奖、内推伯乐奖、国内游、国外游等；③现金福利：月度奖金、月度&季度现金激励活动、季度平衡奖、季度超额奖、季度现金分红；④荣誉福利：月度/季度/年度颁奖大会：员工奖/团队奖/小红花奖/司龄戒指（银戒/金戒/钻戒）等；⑤晋升福利：专员-组长-主管-高级主管-经理-高级经理一总监-分公司负责人-副总裁-公司合伙人；⑥培训福利：价值百万体系化培训系统（黄埔军校-精英俱乐部-西点军校-管理工厂-管理工坊-得道阁）⑦团建福利：生日会、圆桌会、裸心会、共创会、吐槽大会、星空夜话、信任之旅、季度宴请等；⑧节日福利：中秋节、端午节、七夕节、国庆节、重阳节、春节等节日制定活动福利/活动礼品；⑨爱心福利：茶吧小零食、定制矿泉水、打工人咖啡、各类果茶等；

亲爱的同事您好，我们主要招聘具备销售经验的人员 【岗位职责】 1、配合销售经理做好老客户的维护工作，促进长期稳定合作； 2、开拓企业级客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户资料档案； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，月底跟进客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，进一步挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项规章制度与工作安排。 【职位要求】 1、出生于1992至2000年之间，表达流畅、性格积极、熟练使用办公软件； 2、对销售工作有热情，具有一年以上相关经验，大专或以上学历。 【薪酬福利】 1、试用期薪资6800元，转正后不低于7000元（提成无上限）； 2、个人福利：五险一金、带薪年假、内外部培训机会、生日假期等； 3、因公出行：日常外出由行政车辆接送，差旅费用按规定报销； 4、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年组织晋升专项培训（覆盖全集团）； 5、可就近分配工作地点。 工作时间：9:00—19:00（含2小时午休）

①店员负责：线上推广宣传 ②市场部经理负责：学员接待+报名流程 ③教练负责：科二，科三教学指导 ④兼职负责：推荐意向客户提成500+ 有责底薪：5000提成 上班时间：（四小时） 早班8:00-12:00 中班12:00-16:00 晚班18:00-22:00 转正时间1-3个月 年龄限制：20-40岁 男女不限 上岗区域： 塘沽-北塘-胡家园-大港 东丽-双港-军粮城 津南-西沟-咸水沽-小站

天津河西区青林大厦招聘 长期招聘房租管家 18-30周岁不要求学历，有老人带新人， 底薪+出房单量奖金+业绩提成，每个月在8500到一万二，每个月4天休息，想具体了解的，联系电话信经理