
文员货运司机箱车
井号:迁安云雀信息城~~~~~~~~~★~~~~~~~~~
●迁安市友拓商贸公司招聘
①业务员2名
主营:白象方便面 名仁苏打水
有工作经验者优先
要求:吃苦耐劳,服从管理年龄40岁以下会开箱货均可
薪资待遇:底薪+提成+保险
②送货司机2名
要求吃苦耐劳,服从管理年龄55岁以下会开箱货均可
薪资福利:4000——6000
招聘办公室文员一名,熟练操作电脑
联系电话:
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渣车司机货运司机加油车司机油罐车
储备电车司机一名(拉钢大载),来了先开油车(年后上新电车),主要集港业务,一人一车,不拖欠工资,待遇优厚,老板事少,有意者请联系
电话:
入职奖金9千!辣条厂320一天长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
年底辣条厂新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清不压工资,人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】辣条厂区普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿无尘服(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市苏州
保洁开荒保洁3-5人月结
首钢院内餐厅招聘保洁3名,男女不限,身体健康年龄50-60,管吃管住,月工资3000,有生日补贴,有意者联系电话:
叉车工包住包吃日结
唐山曹妃甸招叉车司机,装卸原料,管吃住,上8下8,每天300,必须有证,一天一结,没有任何,联系电话☎同
行政文员助理
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及保管,确保资料完整、规范
2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作,保证准确及时
3.接待来访人员并处理来电咨询,做好内外部沟通协调
4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持事务
5.完成上级交办的其他日常事务性工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作和文书处理能力
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通表达能力
3.熟练使用Word、Excel等办公软件
4.有相关工作经验者优先,可接受应届毕业生
5.具备较强的服务意识和团队协作精神
人事专员+月薪6500+五险一金+单休
6000-15000元/月
文员经验不限高中及以上弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保资料完整准确
2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资申领和接待支持
3.处理内外部邮件与电话沟通,做好信息传递与记录跟进
4.配合完成报表制作、文档打印及办公系统基础操作
5.完成上级交办的其他辅助性工作,保障办公室高效运转
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Word、Excel等办公软件
2.工作认真细致,有责任心,具备良好的沟通协调能力
3.具备基础文书处理能力,能适应快节奏的日常事务处理
4.有相关实习或工作经验者优先,可接受应届毕业生
5.具备较强的学习意愿和服务意识,能稳定长期发展
前台文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
职位详情,以下均是基础保底待遇,有能力有经验的可以开更高的工资,具体可以面谈
1。工作内容:主要负责盘库存。核对笔记本价格,回复平台信息。
2。要求:要求工作稳定,长期的,不要短期的,无不良嗜好,服从管理,工作积极不懒惰
3。特别说明:只要全职,满勤加200奖金
4。工作时间:上午9点30到晚上8点
5。薪资待遇:首月实习培训期2000,次月保底3000加200满勤加私域卖货提成,工作满半年做事认真保底3500+200满勤+卖货提成,薪资待遇根据个人表现稳步提升,能力突出可以提高薪资。
6.一个月休息3天,任意调休,什么时候休自己安排!
6。工作环境及地点:环境很好,干净卫生并非偏僻的小店,同事都是小年轻二十多岁的,地点:云路街星晨电脑
河北唐山年底了,想的小伙伴看过来,金融公司招聘职员,周末双休,月薪8000~10000稳定
8000-10000元/月
临时工月结
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综合办公室主任
5000-8000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化5年以上相关经验企业文化建设
岗位职责:(薪资面议)
1、配合总经理推进公司内部各项事务管理,涵盖行政、人事、后勤、采购等工作,保障运营顺畅,并统筹跨部门协作与沟通;
2、主导公司管理制度、流程的拟定、修订及优化,推动制度文件的有效实施与落地;
3、全面负责人事管理工作,包括招聘配置、培训发展、薪酬福利、绩效考核及员工关系维护等日常事务;
4、统筹公司对外事务(如外部宣传、证照办理等)及对内事务(如会议安排、接待工作等);
5、具备出色的文书撰写能力,能高效完成各类公文及文件编写工作;
任职资格:
1、本科及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先;
2、具备5年以上行政人事管理经验,能力突出者条件可适当放宽;
3、具备优秀的计划制定与执行推进能力;
4、文字功底扎实,熟练掌握视频剪辑技能;
5、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力和敬业精神。
服务员临时工
小时工
男女不限,有餐饮工作经验者优先。每天5 - 8点工作
招工人数:1名
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工作地址:迁安奥特中心美食街
总经理助理
8000-12000元/月
经理助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.政府及外部关系协调:对接相关政府职能部门,开展日常沟通、关系维护与事务协作,保障项目申报及审批工作有序推进;
2.体育活动全流程运营:担任项目总负责人,主导各类体育赛事与活动的方案策划、组织实施、现场执行及后期复盘,确保各项任务目标顺利完成;
3.统筹推进项目整体运作,涵盖预算编制与管控、资源统筹、进度规划、风险应对策略制定及成效评估等工作;
4.团队管理支持:配合总经理开展团队搭建、任务分解与执行监督,调动成员积极性,增强团队凝聚力与执行效率。
任职要求:
1.大专及以上学历,具备2年以上体育领域、项目运营、政府事务或高层助理类岗位工作经验;
2.具有较强的独立分析和处理复杂问题的能力,持有C1或以上驾驶证,并具备良好的实际驾驶技能;
3.熟悉通用商务礼仪,形象良好,语言表达清晰得体,拥有优秀的沟通协调素养及较强抗压性。
肉类分割师
剔肉工
头脑灵活,有较强的服务意识,有良好的沟通能力和学习能力,责任心强,有经验者优先。干活矫情,拖拉的勿扰
薪资福利:试用期2600,过了试用期3000;工作时间:6:00-12:00,4:00-7:00
招工人数:1名
办公文员
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上档案管理文字功底扎实
熟练掌握各类电脑软件,工作态度严谨细致,诚实守信,具备良好的沟通能力,有意向者请电话联系安排面谈,***********
行政/人力/企划/客服
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上
行政部
工作内容:办公环境管理,确保办公区域安全舒适,水电设备报修、保洁协调、办公物资采购与管理。
组织公司级会议、会议室管理等,行政事务统筹、档案文件管理、后勤服务保障等。
岗位要求:大专及以上学历,行政管理、工商管理、公共事务管理等相关专业优先,具备系统的管理理论基础,熟悉行政管理全流程,物资采购、会议组织、档案管理等
场内驾驶司机
6000-8000元/月
后勤1-3年中专及以上
岗位职责:
1.负责作业区域内车辆的操作与驾驶工作
2.保障车辆运行安全,严格执行公司各项管理规定
3.配合团队成员协同作业,落实日常工作任务
任职要求:
1.具备熟练的驾驶能力及较强的安全意识
2.适应团队协作环境,拥有良好的沟通协调能力
3.工作认真负责,能按时高效完成既定任务
行政/人力/企划/市场
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上活动/会议组织资质/证照管理印章管理档案管理物品采购/领用
行政部
工作内容:办公环境管理,确保办公区域安全舒适,水电设备报修、保洁协调、办公物资采购与管理。
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岗位要求:大专及以上学历,行政管理、工商管理、公共事务管理等相关专业优先,具备系统的管理理论基础,熟悉行政管理全流程,物资采购、会议组织、档案管理等。
7.人力资源部
工作内容:对接业务部门需求,制定年度、季度招聘计划、拓展招聘渠道、招聘地执行。培训体系搭建、薪酬与福利管理、绩效管理、员工关系管理等。
岗位要求:大专以上学历,人力资源管理类专业优。要熟悉劳动法、劳动合同法、社保公积金等相关法律法规。掌握人力资源六大模块基础理论(招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系、规划),至少精通1-2个模块地实操。具备基础数据分析能力,能用Excel制作薪酬表等。
栏目概述
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