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岗位职责： 1. 负责指定区域的日常安全巡逻与值守，及时发现并报告异常情况 2. 对进出人员及车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 监控设备值守与巡查，确保安防系统正常运行 4. 协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置 5. 保持执勤区域整洁有序，做好交接班记录与信息传递 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 责任心强，具备基本沟通能力与应变意识 3. 服从管理，能适应轮班制工作安排 4. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 5. 学历不限，具备基础读写能力即可

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岗位职责： 1. 负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理 2. 核算与发放工资、社保、公积金，确保数据准确及时 3. 协助制定并执行劳务管理制度，规范用工流程与劳动关系管理 4. 处理劳动合同签订、续签、变更及劳动争议协调工作 5. 定期统计分析人力数据，为用工决策提供基础支持 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规及社保政策 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用HR系统者优先 3. 细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员、劳资员或人力资源相关岗位经验者优先 5. 学历不限，人力资源、工商管理、法学等相关专业背景更佳

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