工作内容： 1、负责车辆及精品附件的销售工作，达成公司制定的销售业绩目标； 2、每日接待展厅来访客户，开展沟通洽谈，建立客户信息档案，并进行定期回访与跟进； 3、积极开拓潜在客户资源，实施有效的客户分类与管理； 4、对已成交客户进行售后回访，持续维护客户关系，提升客户满意水平； 5、开展本地汽车市场调研，收集并反馈市场动态，提出优化建议与改进措施。 职位要求： 1、热爱汽车销售事业，具备良好的沟通技巧、团队协作精神及职业责任感； 2、具有较强的自我驱动力和抗压能力，服务意识强，富有团队合作观念； 3、有汽车领域相关从业经历或持有汽车驾驶证者优先考虑。 工作时间： 09:00-18:00，排班轮休

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车销售支持服务 2.协助客户办理购车相关手续，保障交易流程顺畅 3.持续维护客户关系，提供高质量的售后跟进服务 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与销售服务能力 2.能够独立应对并解决销售环节中的各类问题 3.热爱汽车行业，具备一定的行业认知和从业热情

岗位职责: 1.开展车辆销售业务，为客户提供专业、高效的服务体验 2.持续跟进客户动态，建立并保持良好的客户关系 3.达成既定销售指标，推动业绩持续增长 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推动力 2.能够自主开展工作，同时具备较强的团队协作意识 3.热爱本职工作，保持积极向上的职业心态

工作内容： 1、负责车辆及精品的销售工作，达成公司制定的销售目标与业绩指标； 2、每日接待展厅来访客户，开展沟通洽谈，建立客户档案并定期进行回访与跟进； 3、积极开拓潜在客户资源，并对客户群体实施有效分类管理； 4、对已成交客户进行售后跟踪与回访，持续维护客户关系，提升客户满意水平； 5、开展本地汽车销售市场的调研分析，收集市场动态信息，提交优化建议与改进措施。 职位要求： 1、热爱汽车销售工作，具备良好的沟通能力、团队合作意识和职业责任感； 2、具有较强的自我管理能力和抗压能力，服务意识强，认同团队协作价值； 3、有汽车领域相关从业经历或持有有效驾驶证者优先考虑。 工作时间： 09:00-18:00，排班轮休

1、负责门店与线上平台的客户资源开拓及信息留存，做好后续跟进工作，推动汽车销售达成 2、积极维护客户关系并促进成交，具备汽车销售经验者优先考虑；熟悉汽车产品知识，有相关从业经历或持有驾照者可优先录用

4S店汽车销售顾问的一天大致可参考： 1、参加部门晨会与夕会，负责展厅5S环境维护； 2、客户接待与成交：依据排班顺序有序接待来访客户，严格执行公司标准化销售流程，完成客户接待、车型讲解、试乘试驾安排、商务洽谈及合同签署等环节； 3、客户跟进与邀约：对自主开发客户或系统分配的潜客进行及时跟踪回访，并有效邀约到店； 4、协助推进当日待交付车辆的交车准备工作，确保交车流程顺畅； 5、参与团队内部培训与经验分享：包括新车型知识、营销政策、销售话术及技巧等方面的集中学习； 6、客户关系维护：定期开展客户回访，持续维系良好关系，提升客户满意度与忠诚度。 岗位要求： 1、不限行业背景，无汽车销售经验者亦可，入职后将接受系统的专业知识与销售流程培训，快速掌握岗位技能； 2、因工作需陪同客户试驾，须持有C类及以上驾驶证，具备熟练驾驶能力； 3、希望你具备良好的职业素养：较强的服务意识、清晰的表达能力及人际沟通能力，能够适应销售岗位的工作节奏与压力； 4、有韧性，有追求高收入的目标与信心，敢于挑战自我。 公司福利： 六险+免费员工餐+带薪年假+绩效奖金+带薪培训+工会礼金+优秀员工旅游+产假、哺乳假、陪产假等 晋升机制： 纵向发展：销售顾问—销售经理—4S店总经理—品牌总经理—事业部总经理 横向拓展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，表现优异者可申请内部转岗） 工作时间：早上8:30—18:00 横向拓展：售前—售后—职能—衍生业务（提供上百个岗位选择，表现优异者可申请内部转岗） 集团成立于1996年，位列中国十佳汽车经销商，员工规模近万人，运营40多个汽车产业园区，旗下400余家4S店，每年持续新建门店与分公司，急需从优秀销售人员中选拔储备管理人才，晋升通道广阔。这是一个实现个人价值与财富增长的平台，拥有完善的培训与晋升体系，建国汽车期待您的加入！

岗位职责： 1、达成个人销售任务目标，积极协同团队成员推进工作； 2、负责客户满意度相关指标的维护与提升； 3、开展售前客户资源拓展，并持续维护售后客户关系； 4、持续提升业务能力与专业技能，通过数据化管理推动销售业绩稳步增长。 任职要求： 1、持有有效驾驶证，具备熟练驾驶能力； 2、高中及以上学历，有销售行业从业经历者优先考虑； 3、具备良好的服务意识以及出色的沟通与谈判技巧； 4、对数据敏感，能够有效识别客户需求并保持长期客户粘性； 5、具备较强抗压能力，能适应快速发展的工作环境，确保完成公司下达的业绩任务；

【东创建国集团】 中国服务业500强、四川省百强企业；1997年3月成立，注册资本超30亿元，业务涵盖汽贸、房地产、金融等领域的综合性企业集团，年营收逾300亿，员工规模近万人，品牌实力雄厚。 品牌店介绍：宜宾建国汽车，2006年建店，深耕行业17年，地处临港构庄路1号，毗邻大学城，坐落于临港核心区域及主要汽车商圈，人流密集，交通便捷，周边租房成本低。团队氛围融洽，既能实现收入增长，也能积累实战经验，晋升通道广阔，管理岗位均从基层员工中选拔培养。 公司福利： 1、依法为员工缴纳五险及商业保险 2、职业发展：依托中国服务业500强平台，提供系统化、公开化的晋升机制，配套专业的岗位知识与技能提升培训 3、餐饮保障：设有员工食堂，提供午餐工作餐及免费加班餐 4、其他福利：享有带薪年假、工会礼金（慰问）、生日关怀、节日礼品、内购优惠以及多样化的团队建设活动 岗位职责： 1、落实公司销售策略，完成每月各项销售目标； 2、遵循标准化销售服务流程及经销商规范，执行展厅5S管理，开展客户接待、车型讲解、试乘试驾、合同洽谈与签署、交车手续等全流程工作； 3、主动进行客户回访，持续维护客户关系，提升客户满意度； 4、参加厂家与集团组织的培训并顺利通过考核，持续提升营销水平与服务质量。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可放宽至高中），年龄******，持有C1驾照且具备熟练驾驶能力； 2、具有一年以上销售工作经验，有汽车行业销售经历者优先考虑，亦欢迎无经验新人加入，公司将提供系统培养； 3、具备良好的沟通表达能力、抗压能力、学习能力和目标达成意识 工作时间：8:30-18:00 工资待遇：底薪加提成，当前在职销售人员平均月薪接近万元；业绩优秀者月均销量可达15台以上，月收入1万元以上，上不封顶

岗位职责: 1.在直播平台上展示并推广汽车产品，系统讲解车辆性能与核心优势。 2.实时与观众互动，解答疑问，提供专业的购车建议与咨询服务。 3.策划并执行直播方案，设计有吸引力的内容环节，延长用户观看时间。 4.统计并分析直播数据，持续优化直播流程，提高观众参与度与满意度。 5.协助短视频内容创作，通过多渠道传播提升品牌曝光与市场影响力。 任职要求： 1.熟悉汽车领域，掌握主流汽车品牌及各类车型的基本情况。 2.具备出色的语言表达能力与镜头表现力，能有效吸引并维系观众关注。 3.学习能力强，能够迅速理解并掌握新车型的技术参数与卖点信息。 4.具备团队协作意识，可与内容运营团队高效配合完成工作任务。 5.拥有良好的沟通能力，能与观众建立良好互动，助力转化与销售推进。

岗位职责： 负责开发客户资源，提供匹配的车型产品解决方案，整理资料并协助完成首付及合同签订，全程跟进售前售后客户关系维护 任职要求： 经验不限，学历不限，愿意学习、踏实肯干，具备进取心，能适应高强度工作，具有良好的团队协作意识，有强烈的收入提升意愿，敢于追求高薪目标 岗位福利： 朝九晚六，月休四天，工作内容轻松可使用手机，享受带薪年假，提供无责任底薪，叠加高比例提成

宜宾市招水电维修师傅及学徒 收入范围 8000-13000 工作内容 "1、负责客户各类电路、五金管件、灯具、开关、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作； 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务；" 准入要求；1、零技术要求，18-45岁，无违法犯罪记录 2、身体健康，能独立驾驶电动车/摩托车 3、愿意从事维修服务行业、具备一定的沟通能力和服务意识 4、有家电维修工作经验和持相关证件者优先 福利；1、平台大，品类多，单量稳，收入有保障 2、时间自由，无需坐班打卡，就近安排服务区域 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，按周结算 4、统一购买意外险，做单有保障，活动丰富，奖励多多

南岸沃尔玛后门，胡杨老友记，招聘服务员，洗碗阿姨，工资3500，月休两天，包吃包住，上班时间十二点到十二点，中间休息两个小时，电话

明天来个推土机代班驾驶员

长宁招聘2位中工7-8k冷菜和姿造联系电话：

宜宾宁德时安全员，工资6000—7000实习，月休两天，袁总

岗位职责： 1、按规范流程接待客户 2、试驾，上门试驾 3、外呼邀约、回访 4、签单促成 5、满意度关怀 6、直营模式不需要负责交车 任职要求： 1、支持跳槽竞聘者，高薪诚聘，非诚勿扰 2、本次只招销售岗，无主管无店长岗，团队仅开放内部晋升，诚聘有志者 3、薪资无上限 4、相貌佳，性格开朗活泼 5、高度认可阿维塔汽车品牌 6、服从日常过程指标管理，call，l-td，td-o 7、新能源汽车销售经验 8、熟练驾驶、销售接待、洽谈促单全流程，单杀能力强者优先 薪资福利： 1、生日福利，单休不加班 2、节假日福利以及其它，五险一金，餐补、交通补贴，带薪年假 3、每月25号发工资，准时准量，绝不拖欠 4、团队整体年轻，氛围轻松，领导好相处 5、想拿多少工资，取决于你有多大能量，拒绝只拿底薪的混子 关于我们：央企，交通方便、环境佳，同时我们是大集团公司，不欠薪、公平竞争，也有超大的平台可以让你露两手，欢迎志同道和的你加入我们！ ​地址:眉山市东坡区铁环路阿维塔中心眉山铁环路店

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

直播，汽车销售，

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

主要做新能源货车，车型大中小都有，有汽车销售相关经验的优先，没有做过的前期也有人带有人教的！

招聘营销数名，不限男女，生熟手均可，工资七千到一万二，晚八早二，月休四天，工作氛围好，老板也是00后很好相处，期待你的加入

招聘：电器销售 薪资：面议 负责店面日常运营和销售、外围宣传和客户维系;完成每月销售任务，日常大小型活动制定和开展，开拓市场。服从店长和上级工作安排。

岗位职责： 1、负责与辖区内4S店开展业务对接及日常维护，构建并巩固长期稳定的协作关系。 2、在所属区域推进汽车分期业务的落地实施与后续维护，保障业务高效执行和顺利完结。 3、配合银行开展汽车金融业务拓展与客户服务，为客户提供专业、便捷的金融支持方案。 4、对贷款过程中的潜在风险进行识别与管控，并做好贷后资料的整理与归档工作。 5、定期向上级汇报业务进展，及时反馈问题并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、熟悉汽车贷款相关流程，具备快速掌握业务内容和操作规范的能力。 2、拥有汽车、房产或金融领域按揭工作经验，了解行业市场动态、客户需求、产品种类及办理流程。 3、具备良好的沟通技巧与情绪管理能力，能有效维系门店关系，促进合作顺畅。 4、持有驾照并能熟练驾驶，具备一定的出行经验及区域地理认知能力。 5、能够胜任本岗位客户维护职责，无需承担新客户开发任务。

有大客户，陌拜经验，从事销售1年以上，有对接政企单位，从事过教培板块的优先

需要电话销售数名。 不用太多销售经验，进入公司后会进行培训学习。 工资待遇底薪加提成。 3000加总业绩提成

1.负责门店合作小区的可是门禁安装，并销售公司产品 2.熟悉公司政策以及产品的组合包装 3.熟悉公司产品业务的受理以及办理 4.配合公司完成要求的规定动作以及业绩

月收入轻松过万，工作简单

招销售

岗位职责： 1、负责与辖区内4S店开展业务对接及日常维护，搭建并巩固长期稳定的协作关系。 2、在指定区域推进汽车分期业务的落地实施，并做好后续运营维护，保障业务高效有序开展。 3、配合银行推动汽车金融业务拓展，为客户提供专业、高效的金融服务支持。 4、识别贷款过程中的潜在风险，规范完成贷后资料的整理与归档工作。 5、定期向上级汇报业务进展，主动反馈问题并提出可行性改进建议。 任职要求： 1、熟悉汽车贷款操作流程，具备快速掌握业务内容和作业规范的能力。 2、拥有汽车、房产或金融领域按揭相关工作经验，了解行业市场动态、客户诉求、产品结构及办理流程。 3、具备良好的沟通技巧和较高的情商，能有效维系门店关系，促进合作顺畅。 4、持有驾照并能熟练驾驶，具备一定的行车经验及区域地理熟悉度。 5、该岗位以现有客户维护为主，无需承担新客户开发任务。

一、岗位职责： 1.在公司提供驻点的商圈、商户、商超、厅堂、加油站等进行拓展和销售。 2.客户自己在网上申请申请，银行给名单，我们去面签填资料。 3.自主推广或者老客户转介绍，多渠道推广。 二、岗位要求: 1、大专及以上学历，专业不限，如果优秀可以放宽至应届生。 2、形象气质佳、无不良记录、男女不限制！ 3、有过销售经验或者项目推广经验最好！ 三、薪资待遇： 1.底薪:2200无责+1000有责（有责部分分为900餐补+100话补)； 2.奖金架构：发卡佣金＋激励奖金＋竞赛奖金＋创收奖金＋动卡空间等绑卡佣金； 3.入职有完善的培训体系，入职后有优秀主管带你迅速适应和上手工作，公司提供一部分客户资源，真正做到轻松获取客户； 4.入职购买五险一金，每年过节费、开门红包、生日卡、年末大礼包等多种工会福利； 5.多元化的发展平台，业绩达标，可向市场、风险、合规、分支行、管理岗位等总行卡中心等岗位发展，有机会可转编制的个人发展前景！ 期待挑战高薪的你！