1、负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术要求； 2、负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、负责改进产品结构与工艺流程，针对设计中的复杂或特殊问题提出有效解决方案； 4、负责及时指导、处理并协调生产过程中出现的技术难题，保障生产顺利进行，确保生产计划按时完成； 5、负责编写产品相关的技术说明文件、使用维护手册、故障分析报告等文档； 6、负责组织对所设计产品开展图纸会审工作； 7、负责向生产部门讲解和培训产品的加工工艺及装配流程； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

主要工作内容：负责搬运设备及仓储物流设备（如物料架、盛具、工装车、高位重载货架、流水线、工装夹具等）及其他非标设备的方案规划、工程图纸绘制、成本评估、生产过程中的技术支撑、质量管控以及现场生产管理工作 上班时间：上午8:00-12:00，下午13:00-18:00，单休+法定节假日 工资待遇：7000-12000+，底薪+项目绩效+人均产值提成+年终奖（满1年），提供住宿，两顿工作餐，五险一金

一、岗位职责 1. **夹具设计与开发** - 依据产品工艺需求，设计专用工装夹具（如焊接、装配、检测类夹具），确保满足生产环节的精度与效率要求。 - 完成夹具的三维建模（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件）、输出工程图及编制BOM清单。 2. **技术方案制定** - 参与新产品开发初期评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本合理性。 - 持续优化现有夹具结构，解决实际生产中出现的定位、夹紧及干涉问题。 3. **协作与验证** - 联动生产、工艺、质量团队，跟进夹具加工、装配调试及验收全过程，确保符合设计标准。 - 针对夹具运行中的异常情况进行分析，提出有效改进措施并推动落地实施。 4. **文档标准化** - 编写夹具设计规范、操作指导书及维护文档。 - 统一归档设计图纸及相关技术资料，保障文件可追溯性。 二、任职要求 1. 硬性条件 - **技能要求**： - 掌握机械设计基础知识（包括定位原理、公差配合、材料力学等）。 - 熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）和AutoCAD。 - 熟知常用夹具类型（如气动、液压、模块化夹具）的结构特点与应用。 - 了解常规机加工艺（车、铣、刨、磨）以及热处理和表面处理流程。 - **经验要求**： - 具备10年以上夹具或工装设计工作经验，有汽车、航空航天、电子制造行业经历者优先。 2. 软性能力 - 具备良好的问题分析与实操能力，能独立完成夹具安装调试。 - 具备高效协同意识，适应跨部门协作环境。 - 关注成本控制，能在设计质量与制造成本之间做出合理权衡。 3. 加分项 - 有自动化夹具设计经验（如机器人末端执行机构）。 - 掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注或具备有限元分析能力（如ANSYS）。 - 具备非标自动化设备开发背景。 具备仿真能力，拥有机器人工作站设计经验者优先考虑。

1.大专及以上学历，机械设计、机械制造、机电一体化等相关专业； 2.熟练使用Solidworks、AutodeskInventor、CAD等设计软件，掌握Office办公软件，了解车、铣、磨、线切割等常规加工工艺，熟悉常用材料的性能及表面处理方式，具备基础结构力学分析能力； 3.精通SOLIDWORKS或AutodeskInventor绘图工具； 4.具备2年以上设计经验（具备相关经验者优先），有3C行业背景者优先考虑； 5.负责设备的优化与创新，主导新项目中自动化设备的设计与实施； 6.具备良好的团队协作意识、沟通能力、抗压能力和责任心； 7.能够独立完成设备开发工作，需提供曾独立承担并完成的设备项目案例说明

1、 负责非标自动化设备的研发与设计，制定产品生产工艺及相关技术规范； 2、 负责现有产品的工艺优化及技术性能提升； 3、 负责产品与工艺流程的持续改进，针对设计中出现的复杂或特殊问题提供有效解决方案； 4、 负责及时指导、处理并协调解决生产过程中遇到的技术难题，保障生产顺利开展，确保生产任务按计划完成； 5、 负责编写产品相关的技术文档，包括设计说明、使用维护手册、故障分析报告等； 6、 负责组织对所设计产品的图纸进行审核与评审工作； 7、 负责向生产部门讲解和培训产品的加工要求及装配工艺； 8、 完成上级领导安排的其他工作任务。

岗位职责 1、负责公司气动元件产品的结构设计，按时完成相关图纸的绘制与输出； 2、参与新产品的打样、测试及验证工作，编制技术标准文件，输出2D/3D图纸及生产所需的BOM表； 3、对公司现有气动元件产品进行技术规范维护与结构改进，及时完成设计图纸的更新与归档； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业，具备3年以上机械设计领域工作经验； 2、掌握机械原理、机械设计及材料学等基础知识，了解机械加工工艺流程； 3、熟练使用CAD/SW等制图软件，具备良好的沟通能力与团队合作意识。

岗位职责：负责散热产品的研发与设计工作，无法接受加班安排者请勿投递。 要求：本科及以上学历（须取得毕业证书），机械设计相关专业； 熟练使用2D绘图软件（CAD制图）； 掌握至少一种3D绘图软件（Solid Works/Pro E/UG）。

环保设备研发设计岗位招聘 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件 机电相关专业优先考虑 有环保设备研发或生产经验者优先 欢迎无工作经验的应届毕业生或实习生应聘 薪资待遇面议

负责搬运设备及仓储物流设备（如物料架、盛具、工装车、高位重载货架、流水线、工装夹具等）以及其它非标设备的方案设计、工程图纸绘制、成本核算、生产过程中的技术支撑与质量管控 上班时间：上午8:00-12:00，下午13:00-18:00，单休+法定节假日 工资待遇：7000-10000+，底薪+项目绩效+人均产值提成+年终奖（满1年） 提供住宿，供应两顿工作餐，缴纳五险一金

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岗位职责： 1. 承担项目中的机械设计工作，并完成BOM清单的编制与输出； 2. 掌握机械传动原理及设备装配调试流程，能独立处理并指导解决装配调试中的技术问题； 3. 负责项目相关技术文档的编写、修订、整理归档及版本更新； 4. 了解电气控制基本原理，能够高效开展跨专业设计沟通与协作； 5. 协同外部协作单位推进工作，包括设计方案评审、加工进度跟踪及功能验收等环节。 职位要求： 1. 学历专业：大专及以上学历，机械设计或相关专业背景； 2. 工作经验：具备独立承担项目设计的能力，有锂电池行业经验者优先考虑； 3. 知识技能：精通机械原理与设计规范，具有较强的工程问题分析与处理能力； 4. 其他要求：品行端正、诚信务实；工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。 公司待遇： 1. 薪酬：提供月度薪资+年终奖金； 2. 实行弹性工作时间，倡导人性化管理模式； 3. 按规定为员工缴纳五险一金； 4. 每月发放餐饮补贴； 5. 团队氛围融洽，企业成长快，职业发展空间广阔。设有项目奖励、年终奖，表现优异者可参与股权激励计划。

项目一（海目星） 深圳科姆龙需求高级电气机械工程师20人 工价120每小时，包住不包吃！ 江门需求高级PLC15名 工价120每小时，包住不包吃！ 工期两个月 欧姆龙和汇川！ 项目二 常州海目星需求电工调试大工数名 调试工价：44每小时（卷绕调试）（模切调试） 电工大工：44每小时 包住餐补17一天，工期到年底！ 项目三 南通通州需求钳工中工5名 工价33每小时，包吃住！工期半年！到面！ 锂电设备，电话面试！ ☎ 李小姐 （同步）

工作地点： 北京 一、岗位定位 本岗位面向热爱工程机械装备研发与工程应用的工程技术人员，专注于地基基础工程专用机械设备的研发设计、技术改进、现场运维及调试管理工作。 岗位涵盖岩土工程领域的多种施工设备，包括但不限于：桩基施工设备、强夯施工设备、边坡与基坑支护设备、地基处理及加固类机械。 通过持续的技术研发与优化，提升施工效率、设备稳定性与作业安全性，并参与智能化施工系统中设备的部署与调试任务。 二、职责描述 1. 设备技术管理与运维： - 负责地基基础工程专用机械的巡检、保养、维护及相关技术管理； - 掌握设备的机械构造、电气控制及液压系统原理，可独立完成设备调试与日常维护； - 快速识别并排除机械、电气和液压系统的故障，确保设备正常运行与施工进度； - 参与施工设备的现场组装、调试及技术支撑工作； - 协助推进新型施工设备的样机试制、调试及性能调优。 2. 技术优化与研发支持： - 结合岩土施工工艺、地质环境与实际工况，参与或牵头专用施工设备的研发与技术迭代； - 参与设备结构优化及电气自动化升级工作； - 参与设备图纸绘制、零部件选型、装配试制及性能验证等研发环节； - 基于现场应用反馈持续改进设备性能，提升施工效率、可靠性与安全标准。 三、任职资格 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业。 2. 专业能力： - 具备扎实的机械设计基础，了解机械结构设计与制造流程； - 熟悉常用工程机械的结构组成、电气控制及液压系统工作原理； - 具备设备安装调试、故障排查与技术优化的实际能力； - 熟练操作 AutoCAD、SolidWorks 等常用机械设计软件。 3. 综合能力： - 具有较强的实践动手能力与现场问题应对能力； - 具备良好的协作精神与责任意识； - 能够适应工程项目现场工作环境及阶段性外派任务。 四、具备以下条件者优先考虑： - 有岩土工程施工设备研发或现场运维经历； - 熟悉桩基机械、强夯设备、地基处理装备等工程器械； - 掌握液压系统设计或电气自动控制技术； - 了解 BIM 技术或设备仿真分析工具； - 具备工程机械研发或大型施工装备制造背景者优先。 五、职业发展 工程装备研发工程师 岩土施工装备专家 设备技术负责人 装备研发项目经理

我们正在招聘一名经验丰富的机械工程师，承担公司机械设备的设计、开发及维护工作的组织与实施。 工作内容： 1. 主导机械设备的方案设计、技术开发及持续优化； 2. 针对现有设备开展故障分析与运行性能提升； 3. 协同研发团队，参与新产品开发的技术攻关； 4. 编写并更新工程图纸、技术文档及相关标准规范。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械设计、制造类或相近专业； 2. 具备10年以上机械工程领域从业经历，精通机械结构设计原理； 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 5. 对机械系统及技术应用保持高度热情与探索精神； 6. 有贴签、包装类机械自动化项目经验者优先考虑。

职责描述： 1. 具备强烈的解决问题意识与能力，能根据客户需求提出合理且创新的设计方案，并愿意在现有设计基础上持续优化与突破； 2. 拥有良好的沟通能力，善于与团队成员协作，能够在团队环境中高效开展工作； 3. 善于制定工作计划，有序推进任务，能够主动提出设计思路，识别工作中的短板，并制定可行的改进措施，整合现有资源推动实施，同时做好工作过程的书面记录； 4. 具备较强的学习意愿，乐于掌握新知识与技能。 任职要求： 1. 具备一定的组织协调与领导能力，可同时统筹多个项目的机械研发工作； 2. 机械类相关专业本科及以上学历； 3. 在机械设计与加工领域具备扎实的专业基础； 4. 掌握精密机械加工的相关知识并具有实际经验； 5. 熟练操作Solidworks软件。

诚招：自动化设备机修工（待遇面议） 岗位要求: 1.负责自动化设备的日常维护和故障排除。 2.参与设备的安装、调试和优化工作。 3.定期对设备进行预防性维护，确保生产线的正常运行。 4.与团队成员协作，解决生产中的技术问题。 工作地点：重庆渝北区传音智慧园 联系电话：

3-25庆祝]汽博联伟 优势：入职不体检，当天安排宿舍，包吃包住、每月10号发薪！每周大额预支工资500-1000！！ 岗位： 1、焊接辅助工（普工) 18-45岁 薪资待遇： 计件工资6500+。

龙兴——云起小时工 企业优势： 1、包吃工作餐 2、提供住宿，设施齐全 叉车工（25-40岁）叉车技术熟练，会重叠料架 薪资：20元+稳岗补贴2元（发薪日在职发放）综合6000-8000 温馨提示：可以当天安排宿舍（需要体检报告）准备三张身份证复印件+体检报告办理入职手续要 ⏰面试时间：9.30点准时过时不候 面试导航：布瑞林特科技有限公司 ☎（只认得电话不认人）

二保焊工 持焊工证，有焊工操作经验。对产品进行补焊 薪资福利:同工同酬，计件工资，多劳多得，综合：7000 - 9000；吃饭：白班：免费两餐，夜班：免费一餐，早餐补贴7元；住宿：150元一个月，水电气平摊

3.25茶园九洲隆瓴科技有限公司（国企） 1⃣主要生产汽车电子产品配件 2⃣SMT电烙铁操作工（熟手）； 3⃣男女不限，18-40岁，高中学历及以上 能适应站立式作业、倒班等 ； 4⃣试用期：基本工资2400元，岗位工资100元，质量考核300元，加班工资21元/h，夜班补贴40元/天。 5⃣转正后：岗位工资500元 6⃣转正后工龄工资：3个月以上100元，1年以上200元，2年以上300元。 7⃣贴片岗位：岗位津贴试用期150元，转正后300元。 8⃣工资：每月15日发放上月薪资，招商银行。 食宿：包吃包住，宿舍4-6人间。 ，常规体检。 ⌚面试时间：上午10:00 ☎接人：林老师 地址：重庆市南岸区江溪路1号超科电子信息产业园 井号返费打卡10天500含税，卡点3天/

小米智慧新厂6000+包吃住，最高可预支1000，可带手机，大量收学生（可盖实习章） [招聘要求]:16-45周岁，男女不限。身体健康，做事踏实，具有上进心 [招聘岗位]:手机后盖组装，打包，质检，仓库岗位，搬运工，操作员、技术员等 薪资待遇： 1.工资25元/时，部门不同工价不同自行选择 上多少个小时算多久工资，保底+加班+五险一金，月薪 6000/月，，每月10号发工资，遇到节假日提前发放 2:住宿免费，包吃包住吃饭刷厂牌即可。3:宿舍4人间，提供空调洗衣机，热水器 [工作时间]： 8:30-17:30这是正常上班，如果加班就是两个半小时，加班正常支付加班费，下午各一个小时休息时间！ 温馨提醒:当天面试当天带上行李，当天可以分配宿舍！ 联系方式：：

涪陵长白班100 鑫源新能源汽车❇3.20 23-40 普工焊装，涂装，总装，普工 2330底薪+计件工资+加班费，综合薪资6000元/月左右，一金，带薪年假，餐补，免费交通 吃住情况：餐补180/月（公司食堂8元每餐），公寓式住宿，平摊水电费，免费班车 发薪日：每月15号发工资。

银钢一通- 操作工+调试 高工资 计件 多劳多得 ——福利待遇—— 公司有食堂（价格便宜分量足） 住宿免费（2-3人间，配套齐全） 一金 三个月内报告即可，有报告当日可安排住宿 ——招聘要求及薪资—— 男女不限，年龄25-40岁， 1、操作工（数控车工，磨工，加工中心）需要有相关工作经验：倒班工作制，计件工资，多劳多得，前期学习期保底100/天+10元餐补（预充值200）。综合薪资4000-8000上不封顶。 2、调试：能独立负责数控车床，磨床，滚齿机等机加设备调试工作。综合薪资5000-7000. 工资发放时间为每月月底，（七天内） 工资卡:重庆农村商业银行或招商银行 面试时间：上午9.30开始准时接人10.00准时面试（按时到达。

机械装配钳工！非标自动化设备装配！

岗位名称：模具维修工；钣金返修工。 岗位要求：1. 模具维修工需具备3年以上相关工作经验；钣金返修工需要经验。2. ，年龄在20-50岁之间。3. 穿戴整齐，不穿拖鞋短裤；入职需带上体检报告、寸照2张、身份证复印件2张。 薪资待遇：1. 模具维修工的综合薪资为5500-8000元。2. 钣金返修工的综合薪资为6000-6500元。工作内容与时间：工作内容为模具的维护、保养、改善以及汽车门板返修。工作时间为周一至周五的7:30至下午17:30，每月休息四天。