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招聘湖北咸宁通城县坪山园区多名年轻员工，年龄45岁以下，优选吃苦耐劳的人才，提供包吃住待遇，薪资范围在3200元至4500元之间。

湖北咸宁招聘综管职位，薪资4000-5000元，要求具有较强的组织管理能力和协调能力，需会开车，有相关工作经验者优先。

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咸宁市咸安区招电焊

岗位职责： 1.厂房不搭架子，不拆模。包工，平板大梁，柱子制作包打灰。楼梯自己搭架子，拆踏步板。 2. 按图纸和施工规范进行。 4.对木作成品进行打磨、修整及质量自检，确保符合验收标准 5.妥善保管和维护木工工具、设备及材料，落实现场安全文明施工要求 任职要求： 1.有建筑木工相关工作经验，熟悉常用木工机械操作 2.能识读简单建筑施工图。 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4. 持有木工职业资格证或特种作业相关证书者优先 5. 无学历限制，身体健康，能适应咸宁市崇阳县项目现场作业

湖北省咸宁市崇阳县有八万多平米的厂房项目，现需木工小班组承包。工作按模板展开面积计算，不搭架子、不拆模，其中梁和平板单价为15，柱单价为25，楼梯单价为35。基础部分不包含在本次工程范围内。要求承包方诚信合作，非诚勿扰。有意者可报名。

咸宁某会所，5个包厢，现诚聘融合菜师傅一名，工价12000左右，月休3天，住套房单间，空调，洗衣机，厨房一应俱全，有意者联系杨

咸宁有猪场项目，占地面积十万平方米，架子已经搭好，现需支模拆模报价。

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招聘临时工小工一名。

兼职招聘9点地点：吾悦广场这边20/时，当场日结，大概6小时左右男女不限｜18‑65岁想来的联系

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【岗位职责】 1. 负责区域流通渠道销售指标的达成； 2. 负责维护和开发客户，与客户保持良好客情关系； 3. 负责企业品牌和新品推广； 4. 负责促销活动的策划和执行； 5. 公司提供一对一的销售培训。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，专业不限，应届毕业生亦可； 2. 热爱销售，能接受出差、陌拜，头脑灵活，具备高度的责任心和良好的执行力，注重团队精神和合作意识； 3. 工作踏实，有吃苦耐劳的精神； 4. 年龄28-36岁，综合素质高，有责任心。

岗位职责： 1. 基础业务运维支持：负责所辖模块小程序的日常运行监控，核查公交线路、班次时间、站点设置等基础信息，及时维护出行公告、班次变更、停运通知、延时安排及路况提示等内容。 2. 客运与包车业务执行：全面承接城乡拼车、跨区域出行、景区定制线路的用户咨询、订单处理、运力调配及后续服务；统筹各类包车需求的市场开发、客户沟通、接单履约及全流程售后服务。 3. 本地广告招商运营：主动拓展本地商超、餐饮、文旅、房产、农资、沿街商铺、政企单位等潜在广告客户，挖掘投放需求；协助完成方案策划、报价协商、素材整理、广告上线、效果跟踪及日常维护；推动到期广告续约与新客户转化。 4. 增值项目落地实施：在平台完成合规备案并审批通过的前提下，推进快递代收、同城代办、农资配送、车票代购、本地资源链接等增值服务的实际落地。 5. 市场推广与用户增长：通过线下推广、社群管理、场景化营销、口碑传播及本地渠道联动等方式，开展小程序拉新、活跃提升与用户留存工作。 6. 数据汇总与复盘反馈：每日准确统计分管范围内的订单数、客户数、招商进展、营收情况、用户增长等核心数据，建立工作记录台账，并按时提交至负责人。 7. 用户服务与合规响应：负责日常用户咨询、投诉建议的接收、跟进与闭环处理，建立个人售后服务档案，持续优化服务流程，降低投诉率，提高用户满意度。 8. 内部协作与事务支持：协助主管完成资料归集、报表制作、活动落地等日常行政事务，保障团队高效运转。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上运营相关工作经验； 2. 对业务数据具有敏锐度，目标导向明确，善于基于数据分析持续优化工作策略； 3. 具备较强的需求理解能力、产品思维及常用产品工具操作技能； 4. 富有创新意识，责任心强，积极进取，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

本岗位保障底薪3500，正常月均收入达6000-15000以上。无销售经验要求。公司有完善的培训体系，无经验者只要有心学习，经过免费的培训，师傅手把手教带，都能胜任工作。 【岗位职责】 1. 在学校附近进行地推派单，帮助少儿培训机构宣传其课程； 2. 工作时间：一天8小时！1个月休息8天，有事可提前请假； 3. 工作地点：咸宁、温泉均可； 【岗位要求】 1. 20-45岁，有一定销售经验优先； 2. 工作态度端正，有责任心。 【工作时间】 上午8：30-12：00，下午14：00-18：30 面试地点：咸宁国际大厦B座9层902室

招聘：三角洲行动撞车手岗位：撞车专员（全职/兼职）工作地点：咸宁上班时间：10:00—20:00薪资：工资面谈电话号码:

岗位职责: 1. 拓展市场资源，利用多种途径开发潜在客户； 2. 与客户保持有效沟通，准确把握客户需求； 3. 策划并实施市场推广方案，增强品牌影响力； 4. 整理市场动态信息，为产品优化和服务升级提供依据。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力和协作意识； 2. 对市场变化具有较强的感知能力； 3. 能够自主应对工作挑战，具备积极进取的工作态度； 4. 具有相关领域从业经历者优先考虑。

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推遍一座城市，推广100多家一个月可收入几百到1k多根据市场，关键你推完一座城市之后就不用去推了，每个月在家躺着都有钱分成，大学生可以。根据自己的暑假或者是寒假。下课后都可以去推。可以当做副业，下班后去推都可以

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

1. 负责日常办公事务的处理与协调 2. 完成上级交办的各项任务并及时反馈进展 3.办公室的空调不能低于16度，会感冒的宝宝 4.上班不准打游戏 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位职责： 1. 基础业务运维工作：负责所辖模块小程序的日常运行监控，核对公交线路、班次时间、站点设置等信息，及时维护出行公告、班次变更、停运通知、延时安排及路况提示等内容。 2. 客运与包车业务落地：全面承接城乡拼车、跨城出行、景区专线等用户咨询、订单处理、运力调度及售后跟进；负责各类包车服务的市场开发、客户对接、接单执行及全流程售后服务。 3. 广告招商与运维服务：积极拓展本地商超、餐饮、文旅、房产、农资、沿街商铺、政企单位等广告客户资源，挖掘投放需求；协助完成广告方案制定、价格协商、素材收集、上线发布、数据跟踪及日常维护；推动广告到期续签与新客户引入。 4. 增值服务落地执行：在平台增值服务完成合规备案并获批后，推进快递代收、同城跑腿、农资下乡、车票代购、本地资源整合等业务实施。 5. 市场推广与用户运营：通过线下推广、社群管理、场景营销、口碑传播、本地渠道联动等方式，开展小程序用户拉新、活跃提升与留存运营。 6. 数据统计与上报复盘：每日准确汇总分管业务的订单数、客户数、招商进展、营收情况、用户增长等数据，整理工作记录，按时提交至负责人。 7. 售后处理与合规执行：负责日常用户咨询、投诉及建议的接收、跟进与闭环解决，建立个人售后档案，降低投诉率，提升用户满意度。 8. 内务配合与协同补位：协助负责人完成资料归集、报表制作、活动执行等内部事务工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上运营相关工作经验； 2. 对业务数据具有敏感度，目标导向明确，善于通过数据分析持续优化工作成效； 3. 具备良好的需求分析与产品设计能力，熟练掌握常用产品工具软件； 4. 富有创新意识，具备较强的进取心与责任感，沟通协调能力强，具备良好团队协作精神。