岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹安排人员排班、工序分配及进度跟进，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，及时发现并纠正质量、安全及5S问题，降低不良率与事故发生率 3.协助制定/优化作业指导书和标准工时，推动现场持续改善，提升人机料法环协同效率 4. 带领团队开展新员工带教、技能辅导与绩效反馈，营造积极务实的班组氛围 5.按要求完成生产数据记录、报表提报及跨部门沟通协调工作 任职要求： 1.具备生产一线实操经验，熟悉电子/五金/塑胶/食品等任一制造业常规工艺流程者优先 2. 能独立应对产线突发状况 3. 具备基础识图能力、简单办公软件操作能力及良好的口头表达与倾听能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应倒班及适度加班安排 5. 最低学历不限

1. 严格执行公司发布的各项安全生产任务与规章制度，全面落实公司生产例会相关要求，切实负责本车间员工的安全生产管理，主动防范职业健康风险； 2. 监督并检查各类设备的维护保养及日常点检工作，确保车间环境整洁安全，物品摆放有序，推进安全文明生产，保障设备稳定运转，及时排除各类可能引发安全事故的隐患； 任职要求 1. 大专及以上学历 2. 熟练掌握CAD制图或具备基本图纸绘制能力，了解基础机械设备原理 3. 具备良好的协调沟通能力，执行力强

岗位职责： 1、负责生产线人员的组织管理，合理安排员工岗位调配。 2、负责生产设备的日常维护与保养，每日检测槽液参数，保障产线稳定运行。 3、根据实际生产情况及时优化工艺流程，确保产品达标出厂。 4、严格按照当日生产计划推进工作，按时完成既定任务。 任职要求： 1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。 2、年龄18-45岁，身体健康，具有初中及以上学历。 3、接受学徒工报名（转正后薪资7K~10K） 岗位福利： 1、公司免费供应午餐和晚餐。 2、缴纳五险一金。 3、享受高温补贴及其他节日福利。 4、可申请租房补贴。 5、享有带薪年假及带薪高温假期

工作内容 1、负责生产现场的组织与调度，确保生产任务按时按质完成； 2、统筹车间人员的工作安排与日常管理； 3、落实车间安全生产规范及现场5S管理要求； 4、监控设备运行状态，及时进行调整与异常处理。 任职要求 1、具备5年以上压铸领域工作经验，其中至少3年班组长岗位经验； 2、精通铝合金压铸工艺流程，动手能力强，可独立操作压铸机及相关辅助设备，具备处理设备故障和突发问题的能力； 3、具有良好的敬业精神，工作认真踏实，能适应一线生产环境。

制冷器公司直招，生产领班1人，要求电子厂管理工作经验2-3，会使用电脑，男女不限，年龄25-40岁，工资面议，工作地址：京东智谷B13栋C单元1404，华生

职责： 1、依据工艺流程执行注塑工艺的调试与参数优化，解决产品在成型过程中的各类质量问题； 2、负责注塑设备的日常巡检与维护，保障设备稳定运行，熟练操作注塑机及配套辅助设备，及时排除常见故障，确保生产连续性； 3、具备识别注塑缺陷产品的能力，能从工艺角度进行初步分析并提出改善措施，指导部门员工规范作业，减少并防止不良品外流； 4、协同品质管理部门快速响应并处理生产异常，保障产品品质达标。 任职要求: 1、初中及以上学历，具备2年以上注塑成型相关工作经验； 2、工作积极、吃苦耐劳，具有较强的责任心，具备成本控制与质量管控意识，拥有良好的团队协作与创新意识； 3、熟悉注塑生产的全流程操作，可独立完成产品工艺设定与生产调试，能够应对生产过程中各类突发异常，了解模具基本结构； 4、能适应12小时两班倒工作制者优先考虑；

岗位职责： 1.负责产业工人的招聘、培训及日常管理 2.监督工种的衔接，处理因材料延误或工人调配导致的进度偏差 3.每日巡检工地，落实整改闭环，向客户通报施工日志 4.参与节点质量验收，确保各工种的工期控制 5.落实安全施工规范标准，确保设备符合安全要求，保障工地安全施工 6.处理客户投诉，确保及时有效地解决方案 7.协调项目经理、产业工人及第三方安装供应商，有效避免推诿扯皮 任职要求： 8.30-40岁，专科及以上学历，有产业工人管理2年以上经验 9.具备出色的沟通协调能力，性格开朗，富有挑战精神，能吃苦耐劳 10.持有科学严谨的施工态度，做事踏实，做人诚恳，品行宽厚，能够坚持工程原则

现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理

岗位职责: 1. 负责统筹线上生产运作，保障生产流程有序高效推进； 2. 跟踪生产各环节，快速识别并处理过程中的异常情况； 3. 与团队保持良好协作，确保各项指令和信息传递准确及时。 任职要求: 1. 中专或高中及以上学历，理工类或相关专业优先； 2. 具备1年以上相关领域工作经验

工作职责: 担任生产组长，你将全面负责生产团队的管理，保障生产流程高效运转。你需要依据生产计划组织任务分配，跟进生产进度，并协调跨部门协作，确保各项生产目标按时完成。 具体职责包括： 1. 统筹生产各环节运作，涵盖物料供应、工艺执行、品质管控等方面。 2. 建立并更新生产台账与数据记录，开展生产数据分析与阶段性总结。 3. 检查组员作业质量，保障产品合格率达到标准要求。 4. 与相关部门密切配合，推动生产计划落地，及时处理生产中出现的问题。 5. 确保生产操作符合相关法规、行业标准及客户规范。 6. 定期向上级反馈生产进度，保持信息畅通与工作协同。 职位要求: 1. 高中及以上学历。 2. 具备2年以上生产组长工作经验，有大型制造企业从业经历者优先考虑。 3. 熟悉生产作业流程及现场管理方法，具备一定管理实操能力。 4. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能够有效促进部门间协同配合。

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成都新开房建项目招聘:栋号长4名，技术员1名，安全员1名，资料员1名，薪资待遇市场价，要求5年以上工作经验，有意联系电话:

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

本公司招聘文明施工人员，要求55岁以下身体健康。管吃管住 工资3000。地址：贵德县。联系人赵经理：☎

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工作内容： 负责生产现场管理，监督生产过程中的各个环节，确保品质。负责安排生产人员，调配生产设备和物料，确保生产计划的顺利执行。 【工作内容】 负责制定和实施生产计划，监控生产进度，对生产过程进行优化和调整，确保生产目标的达成； 负责管理和指导生产团队，协调生产过程中的各个环节，确保生产计划的顺利执行； 生产设备和治具等日常使用和维护； 进行产品的质量检验，包括原材料、半成品和成品，确保产品质量稳定可靠； 负责生产过程中的品质管理和控制，确保产品符合质量标准； 生产现场的安全管理，6S管理，维护现场纪律和秩序； 【岗位要求】 具有3年以上同岗位工作经验，动手能力强，熟悉五金零件； 会看零件图纸，会用卡尺千分尺等常用检测工具，懂铆压，激光焊接优先； 熟悉生产管理理论知识，熟练掌握生产计划、生产调度、生产成本管理等生产管理技能； 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能深入产线并带领团队的工作。

岗位职责： 1.组织实施车间生产计划。 2. 车间生产安全过程管理。 3. 生产现场管理。 4. 车间生产成本控制。 5. 车间员工管理。 6. 两班倒 岗位要求： 1.会压铸的原理，精通压铸操作，会调机。 1.高中及以上学历； 2.具有带班经验； 3.了解精益生产管理者优先

工作职责： 1、依据生产计划组织作业，确保任务按时完成，遇异常情况及时向上级及生产控制人员反馈 2、每日核查班组成员的品质表现与任务达成进度，月底汇总相关数据 3、每日对本班组各工序产品进行抽样检查，保障产品质量稳定 4、每日巡查班组设备运行状况，按操作规范执行设备保养与维护 5、每日组织班前会议，班后召开总结会，并与接班班组完成书面交接手续 6、每周开展安全生产培训，强化员工规范操作意识，防范安全事故发生 7、记录生产过程中出现的各类问题，每周整理分析并提交设计部门参考 8、落实本班组管理区域内的5S管理要求，保持现场整洁有序 9、审核班组员工的工时记录单据，确保准确性与时效性 10、负责记录本班组产品加工工艺参数，每月与工程部门对接归档 11、负责班组日常劳保用品的申领、分发及回收管理工作 12、作为班组资产责任人，妥善保管电批、打磨机、测量工具等共用设备 任职要求： 1.大专及以上学历，机械制造或机电一体化相关专业； 2.具备现场班组管理经验，熟练掌握CAD/CAM软件操作； 3.拥有良好的学习能力、沟通协调能力、责任意识及团队合作精神

男女不限，熟悉服装行业车缝流程管理，具备小组带领经验者优先。

1.独立负责过SMT且有班组长管理经验 2.会看机械制图，能使用常规计量器具 3.工作时间:8:30-17:00，，产量多会安排两班倒 4.员工食堂、员工宿舍、节假日礼品、车补、餐补、季度福利品等 5.穿无尘服，工作简单，管理轻松，恒温车间 6.年龄:25-40岁

1、依据生产计划安排，组织班组全员按时保质完成各项任务； 2、组织开展本组员工的技能培训及管理意识提升工作； 3、贯彻落实生产部门推行的各项专项活动，包括5S、质量改进、绩效管理等； 4、负责现场管理看板的维护与更新，完成质量管理看板填写及变化点履历表的核对确认； 5、编制工艺卡、自主检查指导书、防错操作指南、返工作业指导文件等相关作业标准； 6、掌握组内员工思想状况，参与人员招聘与离职相关工作的执行与协调； 7、配合财务部开展盘点工作，组织落实车间每月自盘任务； 8、负责各类现场点检表单的审核确认，包括设备点检表、外协件检验表、作业准备验证表、变化点履历表、考勤记录等； 9、每日主持早会，对员工进行“5S”及质量意识方面的宣导与培训。