为了不错过入职，有意者可直接打电话联系！工作内容：1.对前厅收银领班负责;2.做好每日上下班的交接班工作;3.注意自身的仪容仪表符合酒店的规定要求; 职位要求：1、年龄20-35岁；五官端正,谈吐得体,热情大方,认真细心2、熟练掌握各种收银设备的操作技能3、具备基本的电脑知识和财务知识工作时间：（三班倒调休）薪资：4500-6000福利待遇：五险+节假日福利+包吃+包住工作地址:伊州区哈密锦尚酒店火车站店

1.接待顾客：热情迎接顾客，引导顾客入座，提供菜单，解答顾客对菜单的疑问。 2.点餐服务：准确记录顾客的点餐信息，及时将点餐信息传递给厨房。 3.上菜服务：按照顾客的点餐顺序，准确无误地将菜品送到顾客桌上。 4.结账服务：准确计算顾客的账单，接受顾客的付款，提供找零。 5.清洁服务：保持餐厅的清洁卫生，包括餐桌、餐具、地面等。 6.顾客服务：对顾客的投诉和建议进行记录，及时向餐厅管理层反馈。 7.其他任务：完成餐厅管理层安排的其他任务。 职位要求： 1.年龄：18岁以上。 2.学历：初中及以上学历。 3.工作经验：有餐厅服务员工作经验者优先。 4.技能要求：具备良好的沟通能力和服务意识，能够熟练使用餐厅服务相关设备。 5.其他要求：身体健康，无不良嗜好，能够适应餐厅服务员的工作时间和工作强度。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力，能适应快节奏工作环境 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作能力 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点稳定，能接受排班制及节假日轮岗安排

服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业准备 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

顺驰港湾小小香饭店招服务员，有意者请联系:

乌鲁木齐新市区招服务员

新疆阿图什市某工地招聘消防水电大工3至5人，小工3至5人。大工薪资400至450，小工薪资260至300。管住不管吃，年龄要求55岁以下。

新疆阿图什市招聘消防水电大小工，薪资待遇需电话沟通。有意者可报名。

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招工地小工/杂工

乌恰县到卡拉泰招聘一名司机，工资一万四。车辆已行驶986公里，上车后即刻出发。

本店现招聘店员，要求干净利索，能吃苦耐劳，有责任心，长期工作有意者请联系！

酒店招聘经理一名吧员2名俩班倒服务员2名待遇优厚，工资把握。联系方式朋友们帮忙介绍有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

酒店前厅经理有前厅管理工作经验，善于沟通，责任心强。酒店前厅经理薪资福利:薪资5000元/月

麓岚酒店（会展中心店）招聘启事一、前台经理/店助薪资：4000-6000元核心工作：统筹酒店各部门日常运营，协助店长管理前厅、客房、后勤整体工作岗位职责：负责门店日常管理、人员排班、质检督查、客诉处理、数据汇总、部门对接统筹福利：缴纳社保、生日福利、晋升空间大要求：熟悉酒店整体运营流程，沟通能力强、执行力高，有酒店店助或管理经验优先二、客房服务员底薪：2400元保底房量：每日12间提成：退房、续住清扫8元/间，多劳多得福利：缴纳社保、享有生日福利要求：做事勤快，爱干净，有酒店客房经验优先，有无经验均可培训三、客房主管薪资：面议（能力优秀待遇从优）要求：具备酒店客房现场管理经验，能够合理安排排班、做好客房质检、员工带教，工作责任心强工作地址：南宁市青秀区金湖路39号金悦大厦（麓岚酒店会展中心店）熊经理：欢迎踏实肯干、想长期稳定发展的小伙伴加入！

岗位职责 前厅团队管理：负责前厅部团队管理、工作安排、服务督导、员工招聘与培训，确保达成服务品质。 对客服务与销售管理：作为门店窗口部门，负责全面对客服务管理、销售管理、客户信息管理等。 流程建设：梳理并落实前厅部部门工作流程。 安保统筹：统筹公寓安保日常运营。 经营分析与计划：协助店长统筹门店营运分析管理，制定前厅部部门商业目标、预算、工作计划。 竞品调研：协助公寓店长、驻店销售开展竞品调研，为销售定价及服务创新提供参考。 销售与入住率：协同开展强销期管理并自主开展日常销售管理，确保入住率达标。 投诉与满意度管理：处理投诉，关注客人满意度报告，并采取措施改善结果。 突发事件处置：处理解决重大突发事件。 增值服务与创收：收集客人偏好信息，满足客人的合理需求，自主开拓增值服务业务，开源创收。 任职要求 硬性条件 本科（含）以上学历。 具备酒店管理专业或旅游服务行业接待等知识背景。 良好的英语能力；中英文打字熟练。 3 年（含）以上酒店、服务公寓前厅部经理 / 副经理或类似岗位工作经历。 形象端正，工作细致认真，有良好的服务意识和客户沟通技巧，抗压能力强。 偏好条件（通用补充，可按实际需求取舍） 有服务公寓、长租公寓或多业态（酒店 + 公寓）前厅管理经验。 熟悉主流酒店 / 公寓管理系统（PMS）及线上渠道运营逻辑。 有前厅服务 SOP、培训体系或考核机制从 0 到 1 搭建的经验。 有会员体系、长住客户运营或客户满意度提升的实操案例。 有门店开业筹备或强销期（旺季）运营经验。 有第二外语能力者优先。 加分项 具备收益管理意识，能参与定价与房量结构的调整建议。 有跨部门协同（客房、工程、安保、销售）统筹经验。 有大型或国际化客户接待、外籍客人服务经验。 年薪范围:20-30万 15薪

乌恰县火锅店招聘厨师2名服务员6名后厨配菜2名打杂2名工资待遇非常优厚，工资面议，长期短期都可以联系电话：

传菜生有健康证。薪资福利:3000元/月—3500元/月招工人数:2名工作地址:阿图什市丝路天街购物中心

本店招聘若干名服务员,有意者联系,工资面谈。گۈللۈكتىكىئاشخانىغابىرنەچچەمۇلازىمەتچىقوبۇلقىلىمىز

前厅服务员服从管理，有工作经验者优先，长期稳定。薪资福利:2200元/月—2500元/月招工人数:2名工作地址:阿图什市迎宾路37度鲜港纸包鱼

艾佳米粉边疆店招人啦！招两名服务员，工作轻松，环境好，抱住，工资3000起欢迎加入我们的团队～

招聘服务员：本店招聘服务员2名，要求年龄在18～25岁。包吃包住！月休4个半天。薪资在2200～2600。能长期干，有工作经验者优先地址：阿图什市博斯坦小区对面椒慕鲜旋转火锅店电话

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《餐饮招聘息信》阿图什市香港城古丽么么虾岗位：服务员1.上班时间11：00—16：0019：00—23：30（北京时间）2.包吃包住，每个月10号发工资3.要长期的4.每个月6个半天休息（有）5.工资面谈有意向请电致：

阿克陶县真实汇火锅店招聘服务员4名后厨3名，长期工！非诚勿扰，有意者联系

招聘服务员两名，工资优待遇好，包吃住，工资4000-5000，详细面议，男女都行，年龄最好是00后

和田和田市招服务员

岗位职责： 1、负责餐厅的日常接待，确保顾客有宾至如归的体验； 2、按照标准流程完成餐桌布置、餐具摆放及餐厅清洁工作； 3、熟练介绍菜品，积极推销餐厅的特色食品，提升销售额； 4、配合团队，协助完成顾客点餐、上菜及结账等流程； 5、参与餐厅活动的筹备与执行，维护良好的用餐环境。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够以热情的态度面对顾客； 2、身体健康，有团队合作精神，能够承受快节奏的工作环境； 3、有餐饮服务业经验者优先，但非必需条件； 4、能够适应轮班工作，包括周末及节假日； 5、对餐饮行业有热情，愿意学习新技能并不断提升服务质量。