岗位名称：检测员（建设部专业职称人员）；检测员（建设工程类专业持证人员）；水利工程质量检测员； 岗位要求：1.建设部批准的专业职称（一级注册结构、注册岩土）；2.建设工程类专业持证，2年以上检测工作经验，熟悉行业检测标准规范，出具检测报告；3.具有水利工程质量检测员职业资格或水利水电工程及相关专业中级以上技术职称； 薪资待遇：薪资范围4000-8000元/月。

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岗位职责： 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】（线上操作） 小红书发帖子/抖音 可接受异地，兼职，做了就有 按单结算 任职要求：具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务

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品检员 18 - 40岁，男女不限，高中毕业，可以通过翻译软件读懂英文。做承认书和PPAP资料的 薪资福利:月薪4000，3个月后4300—4500，每天上班10小时；每周5天8小时制(底薪），8小时以外按1.5倍加班费算，周六周日按2倍加班费计算，每周日放假一天，计时工月综合工资3800 - 4800元，薪资每月准时发放；包吃(三餐全包)，包住:公司提供集体宿舍，有独立卫生间，热水器，风扇，独立阳台(水电费平摊)；工龄奖:工龄奖按年限计算，，100元/月，每年递增50元，300/月封顶；全勤奖:250元/月；交通补贴:未住宿人员补助4元/天，按考勤计算；夜班补贴:30元/天；关键岗位补贴:100 - 1000不等(条件:工作表现良好者)；对在高新区规模工业企业的员工(提供半年工资银行流水或社保缴费凭证),其子女义务教育阶段可在县城内入学；对在江华高新区内同一家规模工业企业(含抱团及其关联规模工业企业)连续稳定就业一年以上(申报时不足24个月算一年，以此类推)的员工，之后在县城区内购买首套新建商品住房给予稳就业购房补贴。稳定就业一年的补贴1万元，稳定就业两年的补贴2万元，稳定就业三年及以上的补贴3万元，夫妻均在园区规模工业企业稳定就业的可以叠加享受，每套房或每个家庭最高补贴6万元。 招工人数:1名 工作地址:江华自治县沱江镇经济开发区瑶郑大道北段贵德路7栋厂房

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同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员 需提交《同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员报名表》、本人身份证和学历学位证书复印件、符合任职条件的相关证明材料（如法律职业资格证书、职称证书、工作经历证明等）复印件、一寸免冠证件照2张；复审时携带报名材料原件并提交《同德县“人社+工会”劳动人事争议裁调工作室调解员政审表》；需政治过硬、业务精通、群众认可。参与劳动人事争议裁调工作，接受劳动人事争议仲裁委员会委托调解案件 薪资福利:办案补助：独立承办案件，达成调解协议、材料齐全、案卷文书制作规范的，每案补助300元；调解不成功的，每案补助100元；多名（原则不超过3人）共同参与调解疑难复杂或重大集体争议，达成调解协议的，材料齐全、案卷文书制作规范的，主办调解员补助200元，其余调解员各补助100元；调解不成功的，每件补助100元；一般案件每案总额补助不超过300元，复杂或重大集体争议案件每案总额补助标准不超过500元，在职公职人员不得领取补助；定期组织调解员参加省、州、县三级业务培训、案例研讨、庭审观摩；调解工作经费由县总工会从工会经费中列支，保障案件补助、工作运行等需求 报名方式：现场报名或线上报名（将报名材料电子版发送至邮箱，邮件主题请注明“调解员+姓名”）；县人社局、县总工会共同对报名材料进行初审和复审；拟聘人员名单按程序报州人社局、州总工会备案，备案通过后颁发聘书，聘期2年；调解员由县人社局、县总工会双重管理，定期开展业务培训、年度考核，对考核不合格、不履行职责的人员按程序予以解聘并更新调解员名录 工作地址:同德县新城区英奴乎路（同德县人力资源和社会保障局3楼仲裁院）